宁波三生(中国）奖金制度新课件.ppt

,三生国际奖金制度,四个像限：四种人生游戏,E,S,B,I,穷人游戏,富人游戏,被剥削者5：1回报,剥削自己1：1回报,剥削人者1：5回报,剥削钱者更多回报,工薪族,自由职业,投资家,企业家,直销：110100100010000100000企业家&富人游戏,直销真正成为富人游戏的密码,关键：110100100010000100000,公司可靠,产品优良,赚钱快捷,九大密码，缺一不可,三生全球最佳事业平台新锐直销企业标杆,您直销事业的最佳选择！,选择三生的9大理由/三生事业的9大优势,1/合法身份,事业永续经营的保障！,三生公司于2006年8月18日，率先获得国家商务部颁发的全国第六张，浙江第一张直销牌照（直销经营许可证）,选择合法的公司是您从事直销事业的首要条件！,选择三生的9大理由/三生事业的9大优势,2/雄厚实力,打造全球最佳事业平台！,总投资近10亿的三生健康产业园，是亚洲最大的健康产业基地之一；总投资5亿的三生东钱湖游艇俱乐部，是全球直销界唯一的游艇俱乐部；规划投资4亿的三生国际运营中心，将成为宁波市的地标性建筑！三生国际名酒庄、三生湿地公园、三生全球直销市场、三生全球资本运作全球直销界第一个全球化、多元化、集群化的直销产业集群！,尊严来自于实力！,选择三生的9大理由/三生事业的9大优势,3/优质产品,卓越品质，满足家庭生活“衣、食、住、行”！,三生公司产品已注册85个商标10多项专利65种营养食品和生物基因高科技功能食品70多个化妆品产品已申报31种保健功能食品为中国直销企业之最！,一流产品，成就一流事业！,选择三生的9大理由/三生事业的9大优势,4/人性化制度,最具人性化、最具吸引力、最具合理性！,1.吸取当今世界主流直销制度优点，克服各种直销制度憋端；2.最具人性化、最具吸引力、最具合理性的销售奖励制度；3.收入安全有保障，永不崩盘；4.付出就有回报，多劳多得；5.稳定且长久，终身受益，可以继承；6.多元又广阔，国际国内双重收益，收入资本多样来源,稳健有序，经营的基础利润丰厚，设计先进的奖励制度！,选择三生的9大理由/三生事业的9大优势,5/卓越领导人,全力以赴投入直销，三生有幸创造伟业！,三生公司董事长黄金宝先生,谦虚、务实、睿智、高远领航人决定企业的格局和航向！我们所做的一切努力和取得的一切成绩，都是为了为所有的事业伙伴打造最佳事业平台！黄金宝,亚洲品牌创新人物奖世纪经济华人杰出创新人物奖2008宁波十佳营销精英2008十大风云甬商卓越甬商奖亚洲品牌盛典十大创新人物奖中国直销20年之“影响中国直销的10大企业家”,选择三生的9大理由/三生事业的9大优势,6/全球系统,最专业、最权威、最具影响力！,三生教育系统在全球被验证的成功模式和科学流程！,权威实战的系统专家科学完善的培训教育中华传统的文化精髓专业丰富的实操工具,系统的力量借力使力更有力！专业的引导易学易教易复制！,系统是协助你事业腾飞的加速器！,选择三生的9大理由/三生事业的9大优势,7/最佳时机,三生有幸，尽占先机！,中国新锐直销企业标杆，最具发展潜力企业！,一、企业时机：1、形成期：有机会，风险大2、成长期：有空间，无风险3、成熟期：无风险，没空间二、全球机遇：金融危机下，直销行业逆势飞扬三、中国机会：中国直销立法，直销市场全面开放,把握先机、智者先行！,选择三生的9大理由/三生事业的9大优势,8/和谐文化,成就“健康、幸福、成功”的和谐人生！,三生“和谐人生”！,中国优秀传统文化的精髓“和谐”健康身体幸福家庭成功事业追求个人成功/帮助团队一起成功/回报社会分享成功,选择三生的9大理由/三生事业的9大优势,9/强大整合力,海纳百川，吸纳众多行业精英！,合法的整合不合法的有实力的整合没实力的发展快的整合发展慢的行业领袖、业界精英、知名体系、众多公司看好并加盟三生！,点燃梦想，从三生启航！,一、三生是电子商务直销,生产企业,中间商,终端消费者,生产企业,直销员,终端消费者,生产企业,终端消费者（签约消费者）,传统商业,传统直销,电子商务直销,二、两种签约消费者类型,1、会员的资格是终身的，保持级别只需要每12个月之内有一个月消费或销售40PV；,2、会员的级别可以有条件地升级，只按表中要求的PV（金额）注册的，升级期限为一个月并只能升级一次；按表中PV（金额）注册，并同时完成12个月每月40PV消费的，可在一年内多次升级，直至钻卡。,三、两类计酬形式五种奖金,1、个人计酬销售奖个人销售业绩的30%35%，月结月发,销售奖是消费者不愿成为签约消费者，自愿从签约消费者那里定购三生产品，签约消费者获得的销售利润。普卡会员销售利润接近30%；钻卡会员销售利润接近35%。销售奖主要由完成销售的签约消费者获得，团队只享受少部分业绩和利润。,2、团队计酬，包括（1）组织奖（团队拓展奖）（2）复消奖（团队消费奖）（3）领导奖（4）荣誉奖,任何级别的签约消费者，如果每月有40PV（约320元）的重复消费（简称复消），将可获得团队计酬。通常全年的复消可在报单时一次性完成。,获团队计酬的入单金额一览表,2、组织奖（周奖-周结周发）,作为任何级别的签约消费者，如果你每月有40PV的重复消费（简称复消），那么将会因名下签约消费者的增加而获得组织奖（发展奖）。,您,A,B,C,组织奖举例,1,1,1120,2100,1120,4,4,37,37,37,37,+1120,+1120=2240,4480,+4480,封顶,+3500=7000,3500,7000,7000,封顶,+2100,+2100=4200,2100,+8400,8400,8400,+8400=16800,+77700,77700,2=154000,77000,封顶,154000,最大年收入,您,A,B,C,70005236万,3、复消奖（月奖-紧缩）,每个签约消费者每月消费40pv产品，公司为此根据所属会员数量按月发放消费奖金,所属每名签约消费者：40PV3%=￥8.4元,普卡6696144,20088457.2,60265396.8,钻卡542388672,您,A,B,C,A,B,C,A,B,C,A,B,C,1层,2层,按网络丰满程度1%计算,普卡月收入约为：6.7万年收入约为：80万,钻卡月收入约为：542万年收入约为：6500万,4、卓越精英计划：领导奖（按组织奖周结月发）,如果你直接推荐一个成功的领导人：按三三复制的原理，他直接推荐了三个成功者，这三个成功者分别直接推荐三个成功者，他们分别达成每周封顶收入15.4万，那你会获得这三代每一个人每周组织奖的10%，也就是1.54万/人，这三代总人数为1+3+9=13人，你每周可获得131.54万=20万元，这样直接推荐一个成功者你的年收入将高达1000万元，这仅仅是前三代收入而已。,5、荣誉奖（年度奖-月结年发）,1）旅游奖：全球业绩的1%，由Dr*及以上经理平均分配；2）车房奖：全球业绩的1%，由Dr*及以上经理按各自级别的分红系数平均分配；3）领袖分红奖：全球业绩的2%，由Dr*及以上经理按各自级别的分红系数平均分配；,按现在全球业绩，一个分红系数年度分红不低于：35万,如何上聘,5星经理周薪5位数月薪6位数,二星经理周薪4位数月薪5位数,二星经理周薪4位数月薪5位数,二星经理周薪4位数月薪5位数,合高,合高,合高,合高,合高,合高,累计5张钻卡,累计5张钻卡,上合高工作量钻卡10个普卡200个,三个四钻上五钻三个三钻上四钻三个二钻上三钻三个一钻上二钻三个五星上一钻,考核次月小区新增业绩1张钻卡,晋级合格高级经理Dr,你Dr.,10,000PV,新增2000pv/月,在本月当你的小市场新增2000PV时你就是Dr.,复制合高高级经理,Dr*,在你下面的市场中两个市场同时各出现至少1个Dr时你就是Dr*,Dr,Dr,晋级二星经理Dr*,复制合高高级经理,Dr*,当你的三个市场中同时各出现至少一个Dr*你就是Dr*,Dr*,Dr*,Dr*,DDr*,当你的三个市场中同时各出现至少一个Dr*你就是DDr*,Dr*,Dr*,Dr*,晋级五星经理Dr*至一钻经理DDr*,复制合格高级经理,DDr*,当你的三个市场中同时各出现至少一个DDr*时你就是DDr*,DDr*,DDr*,DDr*,DDr*,当你的三个市场中同时各出现至少一个DDr*你就是DDr*,DDr*,DDr*,DDr*,DDr*,当你的三个市场中同时各出现至少一个DDr*你就是DDr*,DDr*,DDr*,DDr*,晋级二钻经理DDr*至四钻经理DDr*,复制高级经理,DDr*,当你的三个市场中同时各出现至少一个DDr*你就是DDr*,DDr*,DDr*,DDr*,晋级五钻经理DDr*(全球荣誉董事),旅游,车奖,别墅,三生东钱湖游艇俱乐部,五种奖金前景分析,1、零售奖：30%35%2、组织奖：普卡封顶36万/年钻卡封顶800万/年3、复消奖：普卡80万/年钻卡6500万/年4、领导奖：直接推荐并培养1个成功领导人收益超过1000万/年5、全球分红：1个分红系数（五星）30万/年五钻石经理21个分红系数：630万/年,四、健康顾问工作室政策,条件：首次一次性订货达到人民