2010年综治工作半年小结

2011年综治工作半年小结 2011年，我公司的政法综治工作在市委、市政府的关心指导下，以“三个代表”重要思想和十七大精神为指导，以科学发展观为统领，组织动员社会各方面力量，已建立健全长效机制为核心，以严格落实责任制为抓手，拓展工作思路，狠抓政法队伍建设，深化政法工作改革，以创建“和谐、平安抚州”工作活动为契机，推进平安创建工作深入开展。为人民群众安居乐业，社会和谐稳定，国家长治久安创造良好的环境。2011年上半年以来，做了大量的工作，取得了一定的成绩，现将上半度政法综治工作情况总结如下：一、主要措施及做法 （一）党政重视，真抓实管2011年以来，公司把综治工作作为今年工作的重中之重来抓，进一步完善领导机制，形成各有关部门组织协调配合，齐抓共管的工作格局，做到“六到位”。一是思想到位，充分认识到社会安定稳定是全市经济发展和社会进步的重要条件，要发展必须要做好综治工作，多次召开班子会议学习有关文件，统一思想，强化认识。二是领导到位，公司把综治工作纳入公司社会发展和精神文明建设的总体规划和年度计划，与经济社会和其他工作同部署、同研究、同落实、同检查、同考评层层制定实施方案，明确目标任务，健全制度，细化措施，整体推进。公司领导亲自部署综治工作，多次在大会、小会上强调综治工作的重要性，对于重大的综治工作亲自参与。三是机构、人员到位，规范综治工作制度，综治办人员专职专用，抓好日常工作。每月召开工作分析会，分析研究部署各项综治工作，并反馈综治信息。四是责任到位，实行党政主要领导第一责任人制度，年初与各科室签订综治责任状，做到纵向到底，横向到边。五是经费到位，综治业务经费，列入财政预算，做到专款专用。六是建立健全各种工作机制，创新工作措施，整合部门资源，在增强实效上下功夫，先后完善了保障等工作机制。 （二）加强学习，强化队伍牢固树立队伍建设是根本、是保障的思想。全面加强队伍建设，强化维稳基层基础队伍的学习、教育、管理和监督。一是组织维稳基层基础队伍认真学习贯各级方针、政策，用构建社会主义和谐社会的理念武装头脑，真正把科学发展观落实到工作的各个方面；二是深入开展党风廉政和反腐败工作；树立正确的世界观、人生观、价值观，正确处理责、权、利的关系；继续开展警示教育，深入剖析一批违法违纪案件，解决“为谁执法、为谁掌权”的思想认识促使民警树立执法为民和社会主义法制理念，从而筑牢拒腐防变的防线；深入开展贯彻好 “党风廉政建设”以解决群众反映强烈的突出问题为重点，各行其是、不作为、乱作为等违纪违法行为。着力解决综治维稳基层基础队伍建设中的难点、重点问题，不断加强队伍作风建设和业务能力建设，全面提高政治素质、政策水平和工作能力，从而夯实综治维稳基础。 （三）依法行政、促进和谐坚持科学决策、依法行政、依法办事，完善科学的决策机制、社会稳定预警机制，切实预防、调处矛盾纠纷，成立了以党委书记为组长、各综治单位负责人为成员的矛盾纠纷排查调处工作领导小组，领导和协调矛盾纠纷排查调处工作，各成员单位各司其职，各负其责，形成齐抓共管的工作机制，同时制订了矛盾排查责任制，月报制等工作制度，使矛盾排查这项工作制度化，规范化，充分发挥乡村的第一道防线作用，切实将矛盾纠纷化解在基层，解决在萌芽状态。 （四）完善机制，以人为本 创新群众工作机制，畅通联系群众渠道，认真开展领导干部大接访、大下访活动，使群众的诉求得到充分表达，改进方式方法，让群众情绪得到有效疏导；坚持以人为本，倾听群众呼声，关心群众疾苦，解决群众合理诉求，认真贯彻信访条例，完善信访工作机制，建立理性、有序、合法的信访秩序，维护信访者的合法权益，以妥善处置群体性上访、涉法上访为重点，以解决信访问题为核心，实行包案制度，坚持有访必接、有信必复，不断提高信访的办结率和群众满意率。、 二、存在问题及下步打算综上所述市投资公司上半年政法综