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高校学生论文关于大众化阶段高校学生就业难题的解决论文范文参考资料 刘正银 江苏省常州机电职业技术学院 摘要:高等教育大众化发展阶段,高校学生就业问题一直是 _发展的重点内容,并且受到人们越来越多的重视。为了能够解决高校学生就业难题,需要针对高等教育大众化发展特点,对于学生存在的主要问题进行研究。消除改善学生内外环境影响下存在的观念等方面的误区。积极开展高校学生双向选择,改变传统就业模式,增强自主就业效果。随着高校毕业人数的不断增多,就业难问题也会越来越严重。妥善的处理好高校学生就业问题对于和谐社会的构建具有重要的现实意义。本文对高等教育大众化发展阶段下的高校学生就业难题解决措施进行分析。 关键词:高等教育 大众化阶段 高校学生 就业难题 解决 高校学生顺利工作,能够直接的影响到个人和家庭的发展,对于解决不同的 _具有重要的作用。高校学生就业问题一直都是社会发展的重点,关系到我国教育水平和质量,进一步的影响着高等教育的改革发展方向。特别是高等教育大众化发展阶段,高校学生就业难题原因的确认,对于 _发展、个人目标实现以及高校改革都具有影响。 1.高校*体就业观念 随着社会主义市场经济建设的逐步完善,不同的企业在用人制度上更加的优化完整。高等教育大众化发展使高校培育出更多的大学毕业生,高校学生已经成为普通求职人员。这种社会地位的转变在一定程度上对于高校学生的就业产生较大的影响。高校学生在思想、眼界等方面都不能够根据自身的综合素质进行判断,无法满足企业用人制度的要求。这样就导致在求职的过程中失败情况较为严重。高校*体就业差,没有找到自身的原因。 2.高校就业指导工作较差 高校招生数量的进一步增长,使高校在师资配置上出现短缺现象,师资没有满足招生数量的增加。特别是传统高校教育模式下,由于学生人数较少,教学质量能够得到有效的保障。但是扩招之后,高校将更多的教学重点放置在任务量上。这样教师不能够及时的掌握学生的实际情况,使学生的学习得不到及时的考察。高校在就业指导课程的设置上也没有得到有效的开展,只注重本专业的学习,无法对社会市场的变化以及学生的需求、高校的实际状况进行联系与判断。教学质量得不到评估,学生综合素质提升较为困难,直接导致学生在求职过程中竞争力严重缺乏。 3.社会变化对高校学生就业的影响 社会市场的变化使企业在用人制度上不断地进行完善,同时企业为了能够提升整体实力,更多的招聘具有实际能力的高校学生。高校学生由于缺少实际社会能力,不能够满足企业的用人要求,直接造成就业难问题。并且一些企业在用人条件上设置不平等,对于户籍、性别等都做出硬性规定。这样也会造成高校学生就业压力的增大。社会的发展与高校学生的数量有着一定的关系,越来越多的高校学生选择在一线城市工作,一线城市竞争力逐渐增大的同时,也造成二三线城市用工荒的出现。 4.主动意识薄弱 高校学生在就业意识上没有自身的想法,依赖性特别的严重,特别是在市场经济条件下的就业观念没有得到及时的转变,对于双向选择就业认识严重不足。“等”“靠”思想较为严重,更多的依靠父母帮助,希望工作能够得到解决。高校学生竞争意识淡薄,被动就业现象较为突出,也是高校学生就业难题无法得到解决的重要因素。 高校学生就业难题的解决要充分的了解个人、家庭、高校的因素,并且在宏观社会主义市场发展影响下,对高校学生就业问题进行分析。充分发挥高校学生的个人优势,这样才能够使就业难题得到有效地缓解。 1.高校学生要调节自身 高校学生要认识到高等教育大众化发展对于就业的影响,能够树立正确的就业价值观念,不断地拓展就业范围,只有保证对大众化阶段就业进行全新的理解,才能够获取到符合自身实际情况的工作。 _发展下职业流动性较为频繁,双向选择下的就业需要得到高校学生的认识。不断地提升自身的综合实力,使自身的情况符合企业和社会发展要求,能够在不同的职业中进行灵活的转换。 2.国家政策的优化 政府要发挥宏观调控的功能,构建适合高校学生就业的社会环境,以积极的政策促进学生形成正确的价值观念,制定增长就业计划。社会市场经济的增长能够为高校学生提供大量的就业岗位,特别是高新技术产业要吸引到更多的优秀高校学生。对于劳动制度等要进行改革,能够突破地域限制,为高校学生就业提供更大的空间。科学人才信息系统能够为高校学生就业提供必要的指导。增强高校学生的法制观念,规范社会市场就业行为,将法制建设与国家政策结合起来,更好地保障高校学生的根本利益。 3.不断深化高等教育改革 新时期我国高等教育实现大众化发展,同时也使高校学生就业结构性出现问题,不同阶层的矛盾较为突出,高等教育对于社会市场人才需求没有做出相应的反应。社会市场经济条件下高校学生没有理性的对待就业,高等教育发展与社会市场经济提升出现连接性不强,不能够为高校学生就业提供必要的保障,直接的影响到高等教育发展积极性。因此,深化高等教育改革,加快高等教育专业结构和人才培养结构的调整,“生产”出更多合格的、社会需要的、高质量的“产品”,从教育自身的“源头”上消除影响大学生就业观的因素。 4.树立正确的求职观念 高校学生在求职观念上消极错误思想严重,严重的限制了高校学生就业。高校要积极的开展就业指导工作,使学生能够明确当前的就业状况,保证就业指导课程能够与专业课程同步开展,使学生能够在完成就业指导课程之后明白将来能够从事那些职业,根据自身的实际情况制定出就业计划。正确的就业观念使学生摒弃掉不切实际的想法。学校要邀请优秀的毕业生到学校进行演讲,谈谈他们的求职路程,使学生能够摆正心态,从工作前景出发,制定就业目标。 结束语:高等教育大众化发展为更多的学生提供上大学的机会,这对于实现教育普及具有重要的深化意义。但是由于大学毕业生逐年增加,在一定程度上增加了大学生求职困难,这也是大众化教育阶段需要解决的问题。大学生就业难题一直都是较为常见的社会问题。解决大学生就业难题,在发展社会市场经济的同时,还要学生能够端正自身的态度,在思想上树立正确的价值观念。在接受高等教育过程中能够不断地加强学习,提升综合素质,这对于未来参与社会市场的竞争能够发挥重要的引导作用。高校学生就业难
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