群众安全工作条例范本

群众安全工作条例范本篇一：群众安全工作条例范本淮北矿业集团公司工会群众安全工作条例第一章 总 则第一条 为全面加强各矿（厂、处、公司）工会群众安全工作，推动淮北矿业安全生产，维护职工安全健康权益，根据国家有关法律法规和全国总工会颁发的工会劳动保护监督检查员工作条例、基层工会劳动保护监督检查委员会工作条例、工会小组劳动保护检查员工作条例、全国能源化学工会全国煤炭系统工会群众安全工作条例和中华全国总工会特聘群众安全监督检查员管理办法，制订本条例。第二条 工会群众安全工作坚持“安全第一、预防为主、群防群治、群专结合、依法监督”的原则，以发挥职工群众的重要作用为出发点，以实现煤矿安全生产为目标，以规范现场管理和操作、加强安全隐患排查整治为重点，不断提高群众安全工作的整体水平。第三条 工会群众安全工作是企业安全工作的重要组成部分。企业党政要重视支持工会群众安全工作，落实活动经费和有关人员待遇，帮助解决实际困难和问题，为工会群众安全工作创造良好的环境和条件。第二章 群众安全工作管理委员会第四条 淮北矿业、各矿（厂、处、公司）工会成立群众安全工作管理委员会（以下简称群安会），科区（车间、段）建立群众安全工作分会（简称群安分会）。群安会是在同级工会的领导和上级群安会的指导下，履行工会劳动保护监督检查职责，维护职工在劳动过程中安全健康权益的群众组织。第五条 群安会设主任一名、副主任及委员若干名。各级群安会主任由工会主席担任，副主任由同级工会副主席和安监部门副职担任。群安会委员由熟悉劳动保护业务、热心群众安全工作的工会干部、安全生产管理人员和组织、宣传、纪检、工资等部门工作人员担任。群安会委员由同级工会提名，安全生产管理人员所占比例不超过群安会总人数的三分之一。群安会的日常工作机构设在工会生产保护部。群安会日常工作机构成员享受本单位同级安全生产管理部门人员的待遇。第六条 群安会工作职责（一）向职工宣传党和国家的安全生产方针政策和有关劳动保护方面的法律法规，对职工进行安全思想、安全知识和遵纪守法教育。组织职工开展群众安全生产活动和各种形式的安全竞赛活动，提高职工安全生产意识和技能。（二）监督和协助本单位贯彻执行国家劳动安全和职业卫生法律法规，参加涉及职工劳动安全与健康规章制度的制定，参与本单位劳动安全和职业卫生计划、措施和经费投入等方案的制定，并监督实施。（三）参与集体合同中关于劳动安全、职业卫生、工作时间、休息休假和工伤保险等条款的协商与制定，对执行情况进行监督检查。（四）组织职工代表对劳动安全和职业卫生工作进行监督检查，及时向行政和有关部门反映职工对安全生产工作的意见、建议和要求。涉及职业安全健康的重大问题，提交职代会讨论审议。（五）对职代会审议通过的安全提案落实情况进行监督检查，组织或协同行政进行安全生产检查，协助和督促行政解决劳动安全和职业卫生方面存在的问题，改善劳动条件和作业环境。（六）独立开展安全生产监督检查和职业危害检查活动。对违反国家法律法规、不符合劳动安全和职业卫生标准规定的问题，提出整改意见；对问题严重、拒不整改的，向上级工会和行政部门报告，建议采取措施强制整改。（七）对新建、改建、扩建和技术改造工程项目的劳动安全和职业卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用的情况进行监督检查，提出意见或建议。（八）发现明显重大事故隐患和严重职业危害，并可能危及职工生命安全的紧急情况，有权要求行政或现场指挥人员采取紧急措施，包括立即停止作业、从危险区内撤出作业人员，支持或组织职工采取必要的避险措施。（九）参加职工伤亡事故调查和处理，对事故责任人提出处理建议，协助行政制定防范措施，并监督落实。对发生的职工伤亡事故和职业危害进行研究、分析，提出意见和建议。第七条 群安会工作制度（一）集团公司群安会每年召开一次群众安全工作经验交流会或工作会，交流或研究解决群众安全工作中存在的问题，安排部署下一步群众安全工作。每年至少组织一次现场群众监督检查活动。（二）各矿（厂、处、公司）群安会每季度召开一次群众安全工作办公会，研究、部署开展群众安全工作的方案、措施。每季度至少组织一次安全宣传教育活动，每季度至少组织一次现场群众监督检查活动。（三）科区车间群安分会每月组织一次群众安全工作检查，群安员坚持班查制度。科区（车间、段）群安分会负责群安员的日常管理。（四）各矿（厂、处、公司）每年对群安员队伍进行充实整顿，保持队伍的稳定性和完整性。对群安员每年组织不少于48学时的专业培训。基层科区（车间、段）群安分会每月至少组织一次全员安全学习和培训。（五）经常向同级工会和上级群安会汇报工作、反映情况。当发生人身伤亡事故时应按规定在24小时内报告上级工会。（六）群安会工作资料须建档管理。做好年度工作计划和总结，并及时上报上级群安会。第八条 各级群安会应积极争取同级党政领导对工会群众安全工作的重视和支持。对妨碍、阻挠工会群众安全工作的单位和个人，有权要求有关部门进行严肃处理。第三章 女职工家属协管安全委员会第九条 女职工家属协管安全委员会（以下简称协安会）是在同级工会领导和上级协安会指导下，女职工和家属志愿参与煤矿安全宣传、教育、监督和服务等活动的群众组织。淮北矿业女职工家属协管安全委员会日常办事机构设在集团公司工会女职工部。各矿（公司）工会根据工作需要成立协安会，区队（车间、段）女职工集中的单位、家属区、单身宿舍等，本着便于工作的原则，成立协安分会。第十条 各级协安会由工会、行政、社区委员会等有关方面的负责人组成。协安会设主任两名、副主任及委员若干名。协安会主任由安监处长和工会主席共同担任，副主任由女职工委员会主任或女职工部长担任。各矿（公司）工会女职工部是协安会的日常工作机构，有条件的单位应配备一名专职协安工作人员。第十一条 协安会的工作方针是：以提高职工安全意识为目标，以亲情安全教育为主题，以亲情温暖、亲情感化、真情帮教、亲情现身说教等为主要形式，发挥情感教育的优势，深入开展各类协安活动，努力营造浓厚的安全亲情文化，促进“以人为本”安全管理方式的深入推进，筑牢安全生产第二道防线。第十二条 协安会工作职责（一）向职工和家属宣传党和国家的安全生产方针政策和法律法规，宣传煤矿安全生产规章制度，传播安全文化和安全知识，提高职工和家属的安全意识，增强女职工和家属参与协管安全工作的自觉性。（二）深入开展形式多样的“送温暖、保安全”协安活动，篇二：员工安全管理条例某企业员工安全管理制度一、健康安全方面1.为促进员工身体健康，加强疾病的预防，企业每年定期安排两次员工身体健康检查，其费用由企业报销。2.经检查结果有疾病者，应及时治疗，治疗期间的费用，企业按比例予以报销。3.员工健康检查表由部门统一收缴，交给人力资源部，人力资源部年终根据检查表对员工所患疾病名称、人数、治疗情形等进行统计，作为参考。4.员工因工伤住院治疗或死亡者，其报销及相关费用参考员工抚恤管理制度和员工保险管理制度。5.员工入职前和康复员工复职前都必须进行身体检查，对故意拒绝健康检查者，企业将不予录用或延期复职。6.检查结果发现患有传染性病毒携带者、精神病患者及结核病患者，需停止上班在家休养。7.根据诊断结果显示患有开放性肺结核、精神分裂症、法定性传染病、梅毒、麻疹等不适合工作的疾病，或者患有心脏病、胸膜炎、急性泌尿炎等上班会加重病情的疾病，应禁止就业。8.企业应定期的外聘专家，举行健康安全知识讲座，企业员工应积极参加。二、工作环境安全方面1.各部门、各车间必须张贴安全注意事项。2.各部门应在显眼处备有灭火器等消防设施、安全装置、保护用具和急救工具，张贴相关操作说明， 各部门应定期的对以上设施进行检查。3. 工作场所内要保持清洁，不得杂乱无章，每年应组织24次的大扫除。4.电气工作场所、电力机械、电力装置等必须有明显的标志，并配有照明设施；对已出现事故的机械工具，必须配置安全装置，并不定期的进行性能检查。5.工作场所内，必须留有通常的安全通道，并设有明显标志。1 / 46.对温度、湿度、噪音等有要求的工作场所，应安置通风、调节湿度和降低噪音的设备，并需每周至少检测一次，防止场所内温度、湿度、噪音超过规定，对人身体有害。7.各工作场所内应配有绷带、消毒水、止血带、烫伤药、担架等急救用具。三、安全管理方面1.组织机构与职责（1）企业安全管理小组由企业办公室经理任组长，各部门负责人为成员，主要责任如下：研究制定企业安全管理制度、安全生产措施和防止职业危害保护计划，并监督执行。定期组织安全生产检查，对存在的安全隐患进行整改或排出。组织员工进行安全生产教育，总结推广安全生产经验，并做好信息上下反馈工作；制定安全生产细则和操作流程。参加安全事故处理，并负责事故的调查、分析和报告，协助有关部门提出整改措施，并督促执行。对新建项目、整改项目、大修工程进行验收和试运行工作。（2）各部门负责人为企业安全生产的第一责任人，全面主管部门安全管理工作。各部门必须在本职范围内做好安全生产的各项工作。（3）技术人员在审核方案、图纸和其他技术性文件时，必须保证技术运用的准确性和安全性。（4）各班组长须经常检查、督促员工安全操作，遵守安全生产制度，定期的检查、保养、维修设备，及时向主管部门报告。2.仪器设备方面（1）各种仪器设备不得负荷运转，不得带故障运转，必须正确使用，定期检查保养。对应配带安全附件的仪器，必须配带安全附件。（2）电气设备的线路安装必须符合国家有关安全规定，必须配有保险和漏电装置，有可靠的接地或接零措施。2 / 4（3）易燃、易爆物品的运输、储存、使用和处理，必须按相关规定执行，必须设有防火、防爆设施，严禁烟火。3.其他方面：（1）节假日由企业安排人员值班，值班人员必须到岗，认真履行值班职责。（2）每天晚上下班后，最后走的人员负责关门关窗，检查检查电源是否切断，保证无安全隐患后，方可离开。（3）企业员工应妥善保管好印章、钱款、贵重物品、重要文件等，重要物品应放入个人档案柜或带锁的抽屉中锁好。四、人员安全意识方面1、企业应定期的组织员工参加安全知识讲座，提高员工的安全防范意识。员工上岗之前必须接受安全教育培训。2.汽缸操作员、焊接作业员、其他较危险的岗位，相关人员必须牢记操作手册和相应的安全注意事项，部门经理或负责人应不定期的进行抽查。3.员工工作时，需佩戴相关安全保护装置的，必须佩戴。所有员工，进入车间前必须佩戴相关安全保护装置；从事机械操作的人员，禁止戴手套作业。4.非操作员不得操作机械设备,未经许可，不得进入工作重地。5.员工吸烟应在指定的吸烟室内吸烟。6.对于从事危险性作业的人员，必须取得相关资格证明，熟练掌握操作技能，否则，不得擅自从事危险性作业。7.女员工不得从事危险、有害和重体力劳动。女员工产前产后各六周内不得上班。8.食堂人员要努力保持个人卫生，穿戴专用工作服。9.餐具须及时清洗，清洗完放入消毒柜中保存。餐具、食品材料必须认真的管理，防止虫害、鼠害，防止食物腐烂变质。10.污水和剩菜饭必须倒入指定地点。五、事故处理方面3 / 41.企业每年应举行12次的安全工作总结大会，总结上周期的安全工作，并制定下一期的安全计划；同时评选出安全生产先进单位和安全生产先进个人。2.发生安全生产事故的单位必须按照事故处理程序及时向有关部门报告，不得虚报、瞒报、漏报或延迟不报。3.事故发生后，部门负责人应立即组织人员进行抢救伤员，保护现场。展开事故调查，并就事故的原因、结果、整改措施写出书面报告。4.企业将追究事故直接责任人和间接责任人的相关责任，并给予经济处罚。4 / 4篇三：军队安全工作条例中国人民解放军安全工作条例【法规名称】中国人民解放军安全工作条例【一级分类】军事法规【二级分类】军事行政管理法【颁布部门】【颁布日期】【实施日期】【有效性】有效【正文】第一章 总则第二章 职责第三章 安全工作分析与部署第四章 安全教育与训练第五章 安全设施保障第六章 安全工作检查与监督第七章 事故报告与统计第八章 事故救援与调查处理第九章 事故责任追究第十章 附则第一章 总则第一条 为了加强中国人民解放军的安全工作，巩固和提高战斗力，制定本条例。第二条 本条例所称的安全工作，是指军队为防止和减少事故，保证人员和装备、财产安全所进行的管理活动。全军的安全工作适用本条例；本条例未作规定的，适用其他有关军事法规、军事规章的规定。第三条 安全工作是军队建设经常性、综合性的基础工作，是军队保持高度稳定和集中统一，圆满完成各项任务，巩固和提高战斗力的重要保障。第四条 安全工作的基本任务是：教育和督促军队人员树立安全意识，履行安全职责，遵守安全规定，落实安全制度，加强安全管理，预防和处理各类事故，保证部队战备、训练等各项工作的顺利进行。第五条 安全工作必须坚持以巩固和提高战斗力为根本标准，贯彻预防为主的方针，遵循统一领导、各负其责，教育先行、严格管理，突出重点、综合治理，发动群众、坚持经常的原则。第六条 各级党委（党支部）、首长应当加强对安全工作的组织领导，建立和落实安全责任制，指导和督促部属履行安全职责，确保安全工作的经常性和有效性。各级机关应当按照职责分工，及时掌握安全工作情况，向党委、首长提出加强安全管理的建议，密切合作，互相支持，共同做好安全工作。基层单位应当建立健全群众性安全组织，经常开展安全竞赛、安全评比、安全自查与互查等群众性安全活动。军队全体人员应当牢固树立安全意识，认真履行安全职责，严格遵守安全规定，自觉服从安全管理。第七条 对严格遵守本条例和有关安全规定，在安全工作中做出突出成绩，促进部队全面建设的单位和个人，依照中国人民解放军纪律条令的有关规定，给予奖励。第二章 职责第八条 军政主官对本单位的安全工作全面负责，履行下列职责：（一）了解和掌握本单位安全工作情况，严格执行安全工作法规、规章；（二）建立健全安全工作责任制以及安全工作规章制度，并监督执行；（三）领导安全教育、安全训练和安全检查；（四）领导安全设施建设与管理；（五）组织协调和解决安全工作的重大问题；（六）领导和组织事故救援与调查处理工作。副职领导协助军政主官组织领导分管工作中的安全工作，参照前款规定履行职责。第九条 司令机关主管本单位的安全工作，履行下列职责：（一）组织并协调机关指导部队做好安全工作；（二）拟制综合性安全管理规定和措施；（三）组织指导安全教育、安全训练和安全检查工作；（四）组织事故救援和调查处理工作；（五）承办事故的报告和统计工作；（六）领导直属单位的安全工作；（七）上级赋予的其他职责。第十条 政治机关在组织领导安全工作方面履行下列职责：（一）会同有关机关指导部队安全工作；（二）结合部队安全工作组织开展思想教育；（三）参与安全检查和事故调查处理工作；（四）领导直属单位的安全工作；（五）上级赋予的其他职责。第十一条 后勤（联勤）机关在组织领导安全工作方面履行下列职责：（一）会同有关机关指导部队安全工作；（二）拟制与后勤工作有关的安全管理规定和措施；（三）组织相关安全设施建设和管理；（四）组织后勤系统的专业安全教育和安全训练；（五）组织或者参与安全检查、事故救援和调查处理工作；（六）领导直属单位的安全工作；（七）上级赋予的其他职责。第十二条 装备机关在组织领导安全工作方面履行下列职责：（一）会同有关机关指导部队安全工作；（二）拟制与装备工作有关的安全管理规定和措施；（三）组织相关安全设施建设和管理；（四）组织装备系统的专业安全教育和安全训练；（五）组织或者参与安全检查、事故救援和调查处理工作；（六）领导直属单位的安全工作；（七）上级赋予的其他职责。第十三条 未设司令机关或者政治机关、后勤机关、装备机关的单位，其负责行政管理、政治工作、后勤工作、装备工作的机关（部门），分别按照本条例第九条、第十条、第十一条、第十二条的规定履行安全工作职责。第十四条 各级机关的业务部门，按照规定的职责对主管业务工作范围内的安全工作负责。重大活动的安全工作由主办机关（部门）负责。第三章 安全工作分析与部署第十五条 各单位计划安排年度工作、阶段工作以及执行重大任务或者组织重大活动时，应当部署安全工作，明确重点，提出要求，制定措施；工作进程中，应当进行安全检查，及时发现和解决存在的问题；总结工作时，应当包括安全工作的内容。第十六条 军区、军级单位每半年，师、旅、团级单位每季度，营级以下单位每月应当进行一次安全工作分析。季节变换、任务变动、装备更换或者组织重大活动时，应当预先进行安全工作分析。执行紧急任务时，应当边行动边分析，明确安全工作的重点和要求。第十七条 安全工作分析的主要内容包括：人员的思想状态与安全意识，部队任务、驻地环境、季节气候等特点对安全工作的影响，存在的不安全因素和预防事故的重点等，并有针对性地制定预防措施。篇四：电力安全生产工作条例水利电力部关于颁发电力安全生产工作条例的通知【分类号】 1【标题】 水利电力部关于颁发电力安全生产工作条例的通知【时效性】 有效【颁布单位】 水利电力部【颁布日期】 【实施日期】 【失效日期】【内容分类】 安全保护管理【文号】 (88)水电电生字第4号【名称】 水利电力部关于颁发电力安全生产工作条例的通知【题注】【章名】 全文各电管局，省（自治区、直辖市）电力局，电力规划设计院，各电力设计院： 在一九八七年八月全国电业安全生产会议上曾对电力安全生产工作条例（讨论稿）进行了讨论研究，会后又经广泛征求意见，修改审定，现正式颁发实施。 各电管局、省（自治区、直辖市）电力局，各发电厂、供电局、调度局（所）、县电力局以及电力试验和修造单位都应遵守本条例，并可根据具体情况制订实施细则。各规划、设计、施工安装等单位对各种安全生产工作的要求，应附合本条例的规定。本条例在执行中的问题和意见，请随时告部。【名称】 附：水利电力部电力安全生产工作条例【题注】 年月【章名】 第一章 总 则第一条 为了坚持贯彻电力工业“安全第一”的方针，提高安全生产的法制观念，保证安全发供电，保障电力职工在电力生产中的安全和健康，促进电力工业的发展，特制定本条例。各级电力生产部门应认真贯彻执行。第二条 本条例适用于各网、省局、各发电厂、供电（电业）局、调度局（所）、县电力局（农电局），以及电力试验和修造企业。第三条 电力安全生产的目标。主要有：不发生特大事故；不发生由于本单位人员的责任而造成的重大事故；主要机组非计划停运次数平均每台每年不超过下列数值；火力发电厂： 万千瓦及以上机组 次台年万千瓦机组 次台年棧保餐蚯瓦户? 次台年水 电 厂： 万千瓦以下机组 次台年万千瓦及以上机组 次台年各种设备非计划停运率、事故率和人身伤亡率低于部颁发的考核指标； 容量在八十万千瓦及以上的火电厂，以及主变压器容量在万千伏安及以上或输电线路长度在公里以上的供电局，每年实现一个及以上百日无考核事故记录；容量在五十万千瓦及以上的水电厂每年实现二个及以上百日无考核事故记录。 其他火电厂和供电局及县电力局每年实现二个及以上，水电厂每年实现三个及以上百日无考核事故记录。第四条 各级电力生产部门都必须负责建立完善的安全责任制，各级领导干部在管理生产的同时，必须负责管理安全工作，做到在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。第五条 为了加强安全工作，在电力系统实行安全监察制，因此设立安全监察机构。第六条 电力生产单位对发生的事故都应认真地、实事求是地进行调查报告、处理，做到“三不放过”，即：事故原因不清不放过；事故责任者和应受教育者没有受到教育不放过；没有采取防范措施不放过。第七条 安全管理要充分依靠群众。企业党团组织对党和国家安全工作的方针、政策在本单位的贯彻执行实行保证监督；企业通过职工代表大会和其他形式，实行民主管理保证“安全第一”方针的执行。第八条 电力安全生产要处理好“四个关系”。即主业和副业的关系；经济效益和安全的关系；在用电紧张的情况下，多发多供与坚持应修必修、修必修好的关系；保证大机组安全稳定运行与投产试运的关系。在这四个关系中，都必须以安全生产为主体，不能对安全生产有所忽视和动摇。第九条 电力部门的职工在安全生产方面的权利和义务：自觉遵守本条例，监督本条例的执行；自觉遵守劳动纪律，认真贯彻执行与安全有关的各种法规和规程制度； 及时反映和按规程规定处理一切危及人身和设备系统安全的情况； 有权制止任何人的违章作业；有权拒绝接受和执行有明显可能造成人身伤亡和设备重大损坏的违章指挥； 对上级单位或领导人员的决定和命令有异议时有权提出意见，但上级领导坚持时仍应执行，在执行后可越级反映；积极参加安全检查和安全日活动；积极参加技术革新、科学研究，提出合理化建议，提高安全生产水平。第十条 本条例自年月起执行。各单位可在不违反本条例原则的条件下，根据具体情况制订实施细则。【章名】 第二章 领导人员的安全职责第十一条 各级最高行政领导是本单位安全工作的第一责任者，必须坚持“安全第一”的方针，严格贯彻执行国家有关安全生产的政策和指示，对本企业的安全生产负全面领导的责任。第十二条 各级最高的行政领导和负责生产的行政领导，在加强安全生产、开展反事故斗争中要不断提高科学性和预见性，要做好常规情况可能发生特大事故的思想准备。第十三条 网、省局局长和生产副局长的安全职责：熟悉和掌握下列情况：（）熟悉党和国家有关安全生产方面的各项方针、政策和法规；（）熟悉电力工业技术管理法规，电业安全工作规程，电业生产事故调查规程，工人职员伤亡事故报告等有关规程；（）熟悉本局所制定的与安全有关的各种规程制度；（）熟悉所管辖电网的主结线图；（）掌握所属各发电厂、供电局、中心调度所领导班子的配备情况和存在问题； （）掌握所属各发电厂、供电局安全运行情况，以及威胁安全生产的重大隐患和薄弱环节。生产副局长除熟悉第十三条之中的各项外，还应熟悉和掌握下列情况： （）熟悉锅炉监察规程、压力容器监察规程、电力系统稳定导测、电业生产人员培训制度等国家和部颁的与安全生产有关的各种规程制度；（）掌握本局所管辖范围内主要设备系统的性能、运行参数与威胁电力系统安全的主要缺陷、薄弱环节以及重点反事故措施与安全技术措施计划； （）熟悉本局所管辖主要系统各种主要运行方式；要认真落实年度反事故技术措施计划和安全技术措施计划所需的费用。这部分费用的安排和使用应充分听取安监部门的意见，也可根据具体情况交由安监部门安排使用。组织制定各级领导人员和职能部门的安全责任制和安全管理制度，并确保层层贯彻落实。健全安全监察机构，支持安全监察人员履行监察职责。亲自阅处上级有关安全生产方面的文件、安全通报等，并负责结合本单位情况提出切合实际的要求和措施，组织落实，督促实现。局长每年至少一次，生产副局长每年至少二次深入到所属企业的现场进行安全检查，指导安全生产工作。局长每季主持召开一次，生产副局长每月主持召开一次安全情况分析会，听取各有关部门的汇报，及时研究解决安全生产中出现的各种问题。在发生特大事故时，局长或生产副局长必须亲自主持调查处理。在发生重大事故时，应督促有关部门认真查处，必要时，也应亲自调查处理。第十四条 发电厂、供电局、县电力局的厂（局）长和生产副厂（局）长的安全职责。厂（局）长、生产副厂（局）长应熟悉和掌握下列情况：（）熟悉国家有关安全生产方面的各项方针政策和法规；（）熟悉电力工业技术规程和管理法规、电业安全工作规程、电业生产事故调查规程、工人职员伤亡事故报告规程等；（）熟悉本厂（局）所制定与安全有关的各种规程制度；（）熟悉本厂（局）电气一次系统的主结线图，发电厂厂长和生产副厂长还应熟悉主要热力系统和水工设施及消防系统图、总平面布置图；（）掌握各职能科室与所属分场（工区）领导班子和主要技术骨干的配备情况和存在的问题；（）掌握全厂（局）主要设备和附属设备的容量参数，运行情况以及威胁安全生产的重大隐患与薄弱环节。生产副厂（局）长除了上列各项外，还应熟悉和掌握下列情况：（）熟悉锅炉监察规程、压力容器监察规程、电力系统稳定导则、电业生产人员培训制度等国家和上级部、局所颁发的与安全生产有关的典型运行规程、检修规程、试验规程和其它规程制度；（）掌握本厂（局）各单位技术人员与生产骨干的配备情况和存在问题； （）掌握全厂（局）设备系统各种运行方式；组织编制和审批本单位的反事故措施计划和劳动保护安全技术措施计划，安排“两措”经费，并督促实施。组织制订各级领导人员和职能部门的安全责任制以及安全管理制度，并督促检查，层层贯彻落实。健全安全监察机构，支持安全监察人员履行监察职责。经常了解分析安全生产情况，及时解决存在的问题。每月至少组织和听取一次安全生产情况的分析和汇报。发电厂、供电局的领导还应每月至少进行一次夜间巡视和参加一次车间或班组的安全活动。副厂（局）长每周至少召开一次安全生产碰头会，及时确定解决安全生产中出现的各种问题。篇五：早教中心安全工作条例早教中心安全工作条例为加强幼儿安全管理，落实安全责任制，强化安全执行力，确保不出安全责任事故，特制定金娃娃安全工作条例。（一）安全接送条例1、家长接送孩子应严格按照班级上下课时间，安排专人接送，配合老师做好接送交接。2、家长送孩子一律送至学校大门内交给老师，接一律由教室接出。如有特殊情况家长临时委托他人接孩子，要求家长提前电话通知带班老师，说明情况。3、凡是家长以外的委托人来接孩子必须办理相关登记手续，教师确认后，才能将孩子交至被委托人手中。4、晚离校或放学未离校的幼儿，班级教师应做好看护和交接，并与家长协商好解决方案。5、教师不经园内允许，私自送幼儿回家，学校不承担路途上的安全责任。6、未经园内允许，任何教职工不能带非会员的幼儿在园内吃饭住宿。或会员在园里规定服务以外的时间。7、凡外来参观、咨询的非会员和家长，未经园内批准和安排，一律不准进班听课。（二）安全检查条例1、建立常规安全检查制度：成立安全工作管理小组，每