全省纪检监察系统开展“作表率、创一流”主题教育活动

保留内部数据注意事项地方纪检监察系统“模范一流”主题教学活动简宝(12号)江西省纪律委员会审计署“制图，一流”主题教育活动领导小组办公室2010年8月2日地方地位监查院机关组织党支部书记培训班为了深入推进“模范一流”的主题教育活动，加强地方地位监察厅机关党支部建设，提高机关党建工作水平，7月22日至23日，地方地位监察厅机关开展了特别教育课程，集中培训机关党支部书记。到地方委员会常任委员会、地方地位书记商用、地方地位商务部书记、督察厅厅长王中华教育学院访问参勋人员，还听取部分党支部书记的座谈发言。地方委员会副部长徐悲鸿指导整个教育过程作出了结论。地方地位常务委员会动员李健攻击开班，主持教育过程。学院邀请道职机关工委员会副秘书长等检定面，就“如何成为好机关党支部书记”进行专题讲座。在学院，党支部书记进行了热烈坦率的讨论交流，既谈了党支部工作的成果，也谈了当前的矛盾和问题，深入分析了问题的原因，提出了对策和意见建议。学院将帮助党支部书记更准确地认识党支部工作面临的情况和任务，加强对党支部建设的责任感和紧迫感，明确下一步工作思想和目的，提高地方地位监察局机关党建工作的总体水平，推进“模范、一流”的主题教育活动，都发挥重要作用。宜春市纪委一起学习王英先进事迹深化主题教育活动李春市地位以观看电视剧远山的红叶为契机，结合正在进行的“榜样”、“一流”主题教育活动，加强地检监察干部队伍的重要措施，在市纪检监察干部中开展了“七个”活动。也就是写观后感。开展关于“纪检监察干部职业道德”的大讨论。举行“先进模范学习”演讲比赛。努力创造一系列工作亮点。集中解决一系列社会矛盾。努力办好一个或多个事实。有责任帮助一个家庭以上的困难群众。要求全市纪检监察干部以王英同志为榜样，服务大局，勤奋学习，谋好事，服务群众，公平守纪律，廉洁自律等六个方面为榜样。优化发展环境，开展民生领域的四个特殊经理，宣传和实施学习，廉政准则，完善惩罚和预防体系，实施项目建设领域的特别治理，推进常驻机构的综合管理改革，促进廉洁政府文化建设，加强农村基层党风，建设廉洁政府等八个方面的工作重点。目前，市纪检监察干部写了官后监600多篇，举行了大讨论和演讲比赛30多次，解决矛盾297件，访问600多户家庭，联系支援对象1560人，为群众做好工作，实际传达800多件。(根据宜春市纪律委员会的信息)秀水县纪律委员会构筑坚固的载体。搞好主题教育活动苏利贤地位积极构建载体，创新理念，扎实开展六项活动，坚持“树立榜样、创造一流”的主题教育活动，深入引导。一、开展“6月1日学习，1月1日讲座”活动。每六个月组织机关室主任以上的主要干部，每月雇用相应的指导和专家，对军乡地检监干部进行特别讲座。建立机关干部讲课的等级补偿制度。二是进行“提前”活动。全县纪律检查监察干部找出差异，分析原因，自己施加压力，为全年各项工作提前到市纪律检查监察系统。三是开展“质量强、规范促进、追求创新”活动。向上级机关派出各乡镇、各驻机关纪检监察干部，进行业务培训，提高纪检工作的实战能力，进行新纪检监察机关干部培训课程。加强措施，加强乡镇委，重点建设地工委驻防标准化。第四，开展服务企业活动。纪委常务委员会与企业建立联系服务制度，主动为企业解决忧虑和困难。县委书记、部门机分别联系投资5000万韩元以上的企业，其他常任委员会分别联系投资3000万韩元以上的企业。第五，深化“下乡放风”活动。继续开展“下乡送风”的纪律检查监督干部的活动，实践“三振三东”(即进入基层，进入农村，进入农村，一起吃饭，一起生活，一起工作)。围绕强农惠农政策的执行，进行一次布道活动，访问一个困难的家庭，为基层群众做实际工作。第六，开展专题研究活动。2010年，随着党风和清廉事业主力事业的推进，在基层进行主题研究。(根据秀水县纪律委员会的资料)忻州区纪检监察系统进行职业道德讨论。新宿区地监厅举行了纪律检查监督干部职业道德讨论会座谈会。具基委监察局、基公委、监察分局全体干部和各乡镇、街道纪委书记参加了座谈会。讨论共经历了65次。会议上，纪检监察干部把工作结合起来，谈了实际的自己的经验。与会干部认为，随着社会主义市场经济的不断发展和各项改革的不断深化，反腐倡廉形势仍然严峻，任务仍然艰巨，如何加强自身建设，提高思想政治的质量和工作能力是摆在各纪检监察干部面前的一项重要任务。在座谈中，我们要不断提高政治意识、模范意识、法治意识、革新意识、目的意识，模范要遵守中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则，实行“五严、五禁法”，发挥诚信自制基数，努力实现一流的工作成果。(根据上饶市纪律委员会信息)玉江县纪律委员会“四比四”的四个阶段推进主题教育活动第一，看谁会比深入学习、学习和实际使用更提高综合素质。制定县地监察局理论业务学习计划，每周五坚持学习制度，开展以“一小时，一周写一篇文章，读一月一卷，季度一万字”为主要内容的“4比1”学习活动。开放内部“教团讲座”，开展“人均一科目”活动，提高纪检监察干部的工作能力和讲话水平。还定期组织知识测试，与职业训练兵展开业务技术竞争，使纪检监察干部学取得成果，通过学习磨练对本职工作的“节气”。第二，比起思考谁站在高处，追求高贵，提高灵性领域。以“四大”的要求为准，以廉政准则为标准，组织了“全国纪检监察系统先进工作者标准兵”王颖、申建军三湖镇纪委书记刘少明等先进模范人物的事迹，对如何做好“合格纪检监察干部”的讨论。加强纪检监察机关的文化建设，实行以人为本的情绪管理，积极营造文明有序的工作环境，发扬和谐温馨的人文环境和有希望的创业环境，努力培养“人与善、现时国家、宽容、尚荣无知”的和谐精神。第三，看谁想在新的地方，进取，提高创新能力的风格。为地检监察，开展我的建言献策和纪检监察工作“金思想”选拔活动，设立纪检监察工作专业奖、创信奖，年末进行信息选拔、调查、案件调查等个别工作奖。通过卓越评价活动，探索纪检监察干部勤劳、务实、创新的工作作风，提高纪检监察工作的整体水平。第四，谁工作务实，可以通过刻苦努力提高工作水平。制定了县纪委监察局2010年工作推进计划，将各项工作任务分成各部门、岗位、机务委员会，形成了“处所上升，大家发力”，“围绕各自的目标，大家注视任务”的氛围。进行每周计划、每月汇总、季度日程、年末总结，实现各部门、各气功委员会工作的无缝联系。同时，建立科学的绩效评价评价评价体系，实行“确定职位、确定责任、纠正成果、以成果定奖励和惩罚”的“四正”评价法，将审查结果作为干部评价评价的先入为主。(根据玉江县纪律委员会信息)上饶县纪律委员会表示：“4票、2报、3平台”促进主题教育活动上饶县地位委员会开展“模范秀、昌等”主题教育活动，创新活动方式，认真规划，发展“四桌”，办好“两报”，巩固和有效推进主题教育活动。“四票”，即阶段性活动计划表，军队地位委员会根据主题教育活动的总实施计划制定阶段性活动计划表，深化、具体化各阶段的工作；建立活动排程，将每个工作量化为时间、点、群组、人员；制定工作计划表，随时了解主题教育活动的进展情况，及时跟踪监督。创建活动完成汇总表，对各组各阶段的活动进度进行汇总，寻找特性，挖掘典型，总结结果，弥补不足。做好“两份报纸”，即主题教育活动简报，及时总结宣传活动的效果、做法和经验；在机关纪检监察信息召开主题教育活动专栏，报道该活动的开展情况，形成了“大家都是模范标准和大家都是第一位的”的浓厚氛围。以“三个平台”(即现基委机关“100个教团”)为中心，以主题教育活动主题为中心，组织讲座和咨询等活动。以“行风评价”为平台，积极开展整风行风评价和评价活动，主动接受群众监督，有效地改变工作作风，持续提高行政效率。以“下乡，送风”为平台，继续深化“纪检干部下乡，群众迎风”活动，深入基层，接近群众，为人民解决困难，做很多实际工作，确保主题教育活动的实效性。(根据上饶市纪律委员会信息)遂川县纪律委员会基于三个平台。开展好的主题教育活动“模范奎秀，一流”主题教育活动开始以来，数千军地位努力进行各种“规定的动作”，精心组织“选择性动作”，取缔了以三个“训练兵”平台为基础的“宣传”队。第一，在学习教育平台的基础上，理论素养和诚信意识集中在“提到”上。要求全县纪律检查监督干部精读好书，提高知识素养。深入学习廉政准则，利用县纪律委员会机关学习工作、党校清洁廉洁行政工作日、基层单位党员活动日等，说教、学习、促进执行廉政准则；踏实地开展一部反腐电影、电视剧远山的红叶、看州教育电影等的电影、剧、一部干净的政府教育活动，远学英模人物，近闻景宗景宗。利用本期规定知识测试机会进行“深入学习，掌握本期规律”活动，干部的法纪知识储量明显增加。根据主题教育活动的要求，比较分析学习教育活动的实施情况，做一次自我分析，写一篇经验文章，帮助大家自找缺点，自己改正错误。二是基于职业训练平台，调查能力和实践能力集中在“提炼”上。制定指南事件处理目标，比2009年增加事件运营组数量，加强责任执行，调动干部事件处理的积极性，制定执法机关及有关部门的事件调查工作联席会议制度，整合事件处理资源。推进“通过、帮助、皮带”机制，根据一室主任以上的科学技术领导，分担一两名年轻干部，在处理具体事件时，年轻干部全程参与，立即处理和学习。第三是在与群众联系的基础上，“保护”大人民和人民的富民。一方面，正在致力于民生领域的3个悬案特别治理事业。认真做好“民生领域三个突出问题”自我检查，规范土地收购补偿费的分配、使用和管理，增加对失地农民的就业创业训练，回顾“对农民的建设费特别支配事业”，废除城镇345户727人、农村325户853人的不正当低保资格等，有效维护了广大群众的个人利益。另一方面，“农村地区，风起云涌”活动继续进行，全军纪检监察机关采取领导队、分编负责、一对一等形式，多渠道多