2016年县纪委工作报告

1/62016年县纪委工作报告20年工作回顾20年县纪委以十八大精神为指针，坚持“为民、务实、清廉”，以开展“清风工程”为载体，以“规范、监督、服务”为重点，坚持教育与惩处并重、标本兼治、惩防并举的原则；坚持以制度建设为主，强化监督体系和检查机制的方针；深化改革创新，不断提高反腐倡廉建设的科学化水平，党风廉政建设和反腐败工作取得了显著成效。（一）严格落实“八项规定”，改进作风成效显著以落实中央厉行节俭、转变作风“八项规定”为重点，协助县委制定了十七项作风建设制度，开展了作风建设专项治理活动。一是实施了公务用车清理。清理出超编、超标车辆35台，并进行了公开拍卖，同时对公车进行了统一粘贴标识，方便社会群众监督。二是实施了办公用房清理。出台了关于清理党政机关办公用房通知，全面清理了办公用房，清理出办公用房144间，4393平方米。三是实施了作风专项治理。持续开展信访举报、明察暗访、专项治理和监督检查，狠刹了公款吃喝、公款旅游、公车私用等不正之风。全县共查办违反“八项规定”案件26件，公开通报6起典型案件。通过强力持续抓作风建设，促进了全2/6县党风、政风的明显改善，全县党政机关和党员干部转变作风、密切联系群众、厉行勤俭节约之风蔚然，得到了社会和群众的普遍认可。（二）坚决惩治腐败，查办案件工作实现历史性突破加大执纪办案力度，保持了打击腐败的高压态势。一是完善反腐败协调机制，形成办案合力。充分发挥纪委在反腐败工作中组织协调作用，建立了中共XX县委反腐败协调小组查办案件协调配合工作规则和中共XX县委反腐败协调小组成员单位案件线索移送暂行办法，实施了纪委与公检法、审计联合办案方式，形成了办案合力。二是加强制度建设，提高了办案质量。建立了“三定一限”办案目标管理责任制、查办案件工作程序的暂行办法、错案责任追究办法、案件质量检查评定标准（试行）、案件回访工作制度等制度，确保了办案质量，全年实现零错案、零申诉。三是围绕中心工作查办案件。紧紧围绕县委中心工作和民生问题开展办案工作，先后查办了米兰阳光、林业局违规发包、“吃空饷”等事关民生XX县委中心工作的重点案件，实现了政治、法纪和社会三个效果的统一。四是加大惩处力度，突显了治标功能。查办案件力度不断加大，数量和质量大幅提升，实现了历史性突破。全年共接待群众来信来访116件，初核案件63件，立案41件，结案41件，处分党员干部55人，收缴违纪资金1323/6万元，挽回经济损失1500余万元。（三）强化监督检查，服务保障发展和维护群众利益作用增强围绕中央、省、市XX县委重大决策、改善民生等重大部署，强化执法效能监督检查，维护了群众利益，为强县建设保驾护航。一是推进了大项目监督。出台了XX县政府投资建设项目监督管理办法，成立以大项目办牵头，发改、财政、住建、审计以及相关部门配合的检查组，对全县84个政府投资项目实现了全覆盖、全方位、全过程有效监控。开展明察暗访21次，发现问题24个，下发整改意见书24份，整改问题24个，确保了政府投资项目安全、高效、廉洁运行。二是推进了效能监督。采取明察暗访、交叉互访等多种方式，加强对机关风纪、履职尽责、廉洁自律和厉行节约等问题的监督检查力度，全年问责案件26起，问责68人，各单位工作纪律、工作效能和服务水平明显改善。三是推进了执法监督。加大了行政执法监察力度，重点查处了法院、公安局、交警队等执法部门违纪案件7起，处理违规违纪人员15人；开展了“吃空饷”问题监察行动，行政处分30人，辞退12人，为财政每年节约资金近百万元；对节能减排和市场价格等方面实施了重点监察，整改问题12项。（四）注重源头治腐，廉政风险防控扎实推进4/6以规范权力运行为重点，有力推进了廉政风险防控工作。一是建立了风险防控“六位一体”运行机制。围绕风险防控四个阶段工作总体部署，我们重点实施了廉政教育、清权确权、风险排查、制度建设、公开承诺、考核问责“六位一体”的运行机制。共清排查出各类风险点4835个，其中岗位风险点2597个，部门风险点1409个，单位风险点829个。二是建立了“四个一”廉政风险防控制度。以规范主要领导权力运行为重点，一个风险点，对应建立一项制度、成立一个机构、规范一个会议。重点施行了重大招商引资项目“一事一议”制度、建设规划审批制度等12项制度，乡镇和部门施行了人事管理制度、大额资金使用审批制度等500余项制度。一年来，召XX县级审批委员会议28次，审批事项78项；召开乡镇和部门审批会议600余次，集体研究事项1000余项。建立了“两级”风险防控监督检查机制，县乡两级开展检查500余次。三是建立了“树形”科技防控体系。投资200余万元的电子监察中心投入使用，发挥电子监察的廉政风险防控功能，对20个行政审批部门的173项承办事项实现了实时监督、远程监督、立体监督。构建了“树形”科技防控体系，开展政府投资项目招投标4次，8个项目；土地招拍挂2次；发现服务大厅违反工作纪律行为3起，问责15人，群众满意度上涨25。5/6（五）创新工作机制，党风廉政建设工作渐次升级推进党风廉政建设，取得突出实效。一是强化责任制考核。建立了科学规范的责任制考核办法，创新了考核类别、内容和方式，实施了日常考核、年终考核、工作纪实和征询意见测评考核“四位一体”量化考核方式，拓展了考核范围，加大了重点工作的得分比重，真正考核出了各单位的真实成绩。全年评选出先进单位10个，对排名靠后的5名单位“一把手”进行了约谈。二是发挥统筹协调作用。在“清风工程”实施过程中，县纪委积极发挥统筹整合、组织协调，有力推进了干部“三进”、联合接访、便民服务、倡简抑奢等各项机制的落实，营造了风清气正的政治环境。三是抓实“三务一体化公开”工作。建立由县纪委牵头，相关部门配合指导，村级党组织组织实施，派驻乡镇纪工委、乡镇纪委检查考核，村务监督委员会实施监督的工作机制，形成三务（党务、村务、财务）公开工作同步运作、同步开展，上下联动、互为促进的一体化工作格局。全县农村“三务”应公开事项做到每月全部及时公开，实现了公开常态化，有效约束了村干部行为，违纪问题同比下降54。（六）强化自身建设，树立纪检监察队伍新形象以“六个好”主题实践活动为载体，“争先锋，做表率、树形象”，纪检监察队伍自身建设切实加强。一是深化学习，6/6提高素质。实行了业务“每周一课”、案例“每周一析”和信息“每周一评”，拓展了业务知识、提高了办案和写作能力，全面提升了纪检监察队伍业务水平和工作素养。二是开展争创“六个好”主题活动。制定了目标考评、常委会例会、工作日志等11项制度；积极参与县委中心工作，县纪委先后被县委评为抗洪抢险先进集体、招商引资落地项目服务先进单位。三是发挥纪工委作用。充分发挥“区块纪委”作用，纪工委深入推进了党风廉政建设、大项目监督、廉政风险防控、“三务一体化公开”、作风建设和执纪办案等工作，并取得了显著成效。纪工委完成的各项量化工作指标超过了全委总数的50。20年我县党风廉政建设和反腐败工作虽然取得了成绩，但与上级纪委XX县