员工安全协议书

安全协公共部门名称：沈阳瑞托电子技术有限公司(称为甲方)公司员工姓名： (简称b)为了确保员工的人身安全及顺利生产，创立文明安全企业，提高员工的安全意识，加强“安全第一，预防为主”的安全思想，与本公司的实际情况合并，经双方协商签署本协议。第1条：甲方的责任和权利1、甲方有权要求乙方严格遵守安全生产法、规定、标准、安全生产规章和运营规则，掌握事故预防措施及事故应急处理计划；还将建立各种劳动安全制度，并制定相应的劳动安全保护措施。2.甲方有权对乙方实行规章制度，与履行安全责任的情况相对应，进行检查、监督、审查。凡不遵守安全规定，违反安全操作规定的施工者，及时纠正、处罚，直到停止其工作。3、甲方对进入施工现场的施工工人进行三级安全教育及安全技术培训，了解安全知识，熟悉安全操作规程，经过安全生产技术考试合格后，方可进行施工工作。训练有素的审查不合格，安全技术不足的职位要求不合作的乙方，有权停止工作或更换自己的职务。4.对进入工地的施工工人，根据其工种提供适当的安全保障设施和劳动保护用品。5、接受公司职员提出的合理化建议和意见，及时回复和应对。第2条：乙方的责任和权利1、乙方必须遵守国家的法律、法规及各种劳动纪律和安全管理制度，服从管理，自觉实行安全生产岗位任免，严格遵守安全生产规范。2、必须接受甲方的安全教育及安全技术培训，熟悉安全生产工程操作程序，掌握本行业所需的安全生产知识和生产技术，加强事故预防和应急处理能力，不掌握材料应具备的安全基本常识，不能担任职务。3、在现场建设过程中，注意同事的安全保护机构是否齐全，做好相互保护工作，及时提醒和纠正同事的违法行为。4、特殊劳动者，通过有效的工作许可。5、施工时需要对本工程的施工区域、运行环境、运行设备等进行仔细检查，发现不安全的危险，必须停止施工，及时报告。不能达到安全生产要求，不能随便盲目施工。发生事故时，及时采取有效措施，防止事故进一步扩大，及时报告，保护事故现场及相关记录等资料。6、乙方有责任和义务及时向甲方提出安全改善建议和意见。7、乙方有权拒绝违规指挥，上级部门和领导可以对忽视劳动者安全和健康的错误决定和行为提出批评性指控。8、严禁酒后工作、非专业人士随意断电，私自使用不自行保管的建设设备。工作时不能调皮捣蛋，要遵守工地安全纪律。9、乙方必须保持健康的身体参加工程工作，不能带病参与工作。如果是自然病治疗或住院治疗，所有费用由本人负担。第3条：违约的责任和处理1、安全生产中发生的事故要通过事故调查确认责任。事故调查必须按照国家、本机关的有关规定进行，构成犯罪的人要依法追究刑事责任。2、甲方违约引起的责任事故，甲方承担相应的责任，按照有关规定追究有关人员的责任。3、乙方违约引起的责任事故，乙方承担相应的责任(包括行政处罚、经济损失补偿、解除劳动合同等)。4、甲方和乙方共同承担因破产引起的安全生产责任事故，双方分别根据破产责任的大小承担相应的责任。由于不可抗力引起的事故，甲方依法承担相应的责任。第四条：本合同正本一式两份，具有同等法律效力，甲乙双方各执一份。本协议的未决事项由双方协商解决，不得去协议的当地劳