2012年7月论文格式.ppt

本科毕业论文格式标准,前置部分：,封面中文摘要关键词目录页,封面,工商管理本科毕业论文,中文摘要企业营销是指将企业拥有的产品或商品从企业转移到购买者（顾客）手中的企业经营活动。就目前而言，中小型企业对市场营销的认识是十分不足的，主要表现：(1)人们对市场营销刚刚有了初步的认识;(2)经营观念滞后，营销理念不明的情况还普遍存在;(3)企业的品牌意识不强;(4)市场营销人员素质较低;(5)市场营销前景广阔。中小企业要具有发展，必须要解决目前市场营销中存在的问题。主要改进措施：(1)建立科学、实战的营销组织框架，确立企业整体营销观念，使企业所有部门和员工紧密地协作，共同实现理想的经营业绩。现代营销强调的整体攻防能力;(2)树立辩证的买方市场观。买方市场在给企业带来巨大的压力，产生激烈的市场竞争的同时，也给企业生产经营带来了良好的机遇;(3)确立名牌战略;(4)制定合理实务的营销政策，充分发挥业务人员的促销作用;(5)建立科学、高效的营销网络。本文结合富阳中小企业市场营销中存在的问题进行分析与探索，并提出相关对策。关键词富阳,中小企业,市场营销,现状,问题,对策,思考第1页共3页,中文摘要150-200汉字左右,中文摘要与关键词,目录中文摘要与关键词1目录21绪论32.爱德工艺公司网络营销现状32.1爱德工艺公司概况32.2爱德工艺公司的工艺蜡烛网络营销现状42.3爱德工艺公司网络营销存在的问题及原因43.爱德工艺公司的网络营销环境分析工53.1外部环境带来的机会53.2外部环境带来的威胁63.3内部环境的优势63.4内部环境的劣势73.5结论74.爱德工艺公司工艺蜡烛网络营销策略组合84.1爱德工艺公司蜡烛网络营销的目标市场及市场定位84.2爱德工艺公司蜡烛网络营销的价格策略.84.3爱德工艺公司蜡烛网络营销的促销策略.84.4爱德工艺公司工艺蜡烛网站建设策略.105结论及建议.115.结论.11参考文献.11,中文摘要企业营销是指将企业拥有的产品或商品从企业转移到购买者（顾客）手中的企业经营活动。就目前而言，中小型企业对市场营销的认识是十分不足的，主要表现：(1)人们对市场营销刚刚有了初步的认识;(2)经营观念滞后，营销理念不明的情况还普遍存在;(3)企业的品牌意识不强;(4)市场营销人员素质较低;(5)市场营销前景广阔。中小企业要具有发展，必须要解决目前市场营销中存在的问题。主要改进措施：(1)建立科学、实战的营销组织框架，确立企业整体营销观念，使企业所有部门和员工紧密地协作，共同实现理想的经营业绩。现代营销强调的整体攻防能力;(2)树立辩证的买方市场观。买方市场在给企业带来巨大的压力，产生激烈的市场竞争的同时，也给企业生产经营带来了良好的机遇;(3)确立名牌战略;(4)制定合理实务的营销政策，充分发挥业务人员的促销作用;(5)建立科学、高效的营销网络。本文结合富阳中小企业市场营销中存在的问题进行分析与探索，并提出相关对策。关键词富阳,中小企业,市场营销,现状,问题,对策,思考第1页共3页,中文摘要五号宋体（150-200字）,页眉：五号宋体，居中,页码编写方法为：第页共页，居中，打印字号为小5号宋体;前置部分从内容摘要起编页,中文摘要与关键词,主体部分：,引言（或绪论）正文结论参考文献附录(必要时),4000-6000字,主体部分,毕业设计（论文）内容字体为小四号宋体，字间距设置为标准字间距，行间距设置为固定值20磅,毕业设计（论文）各章应有序号，序号用阿拉伯数字编码，层次格式为：1（三号黑体，居中）1.1（小三号黑体，居左）1.1.1（四号黑体，居左）（用与内容同样大小的宋体）a（用与内容同样大小的宋体）,主体部分,毕业设计（论文）页面要求：须用A4(210297mm)标准、70克以上白纸，一律采用单面打印；毕业设计（论文）页边距按以下标准设置：上边距(天头)为：30mm;下边距（地脚）25mm;左边距和右边距为：25mm；装订线：10mm;页眉：16mm;页脚：15mm。,主体部分,页面要求：毕业论文须用A4(210297mm)标准、70克以上白纸，一律采用单面打印；毕业论文页边距按以下标准设置：上边距(天头)为：30mm;下边距（地脚）25mm;左边距和右边距为：25mm；装订线：10mm;页眉：16mm;页脚：15mm。,Word2000/视图/边框和底纹/页眉和页脚/页面设置/页边距,浙江广播电视大学毕业论文,参考文献1王善迈.经济学概论.北京.北京师范大学出版社，2006年版.第213页至220页.2李强.浅析网上营销及其盈利策略J.湖南中学物理教育前沿.2009No.22.第61页.3张红.企业人力资源管理探析J.企业文化(下半月).2010No.05.第115-116页.4苌景州.企业投资经济分析.北京.中国人民出版社，2008年版.第32页至54页5徐中伟.企业绩效分析.企业管理.2009年第期.第27页至28页.6张民选.成本分担与大学生资助.商教研究与探索.2006年第期.第33页至35页.7孙江超.新时期我国企业人力资源管理面临的挑战与对策J.中国商贸.2010No.12.第56-57页.8于静.人力资源管理中的激励问题J.现代企业文化.2010No.23.第55-56页.9应华伟.中小企业人力资源管理的现状及出路J.石油和化工设备.2010Vol.13No.07.第70-71页,45页.10高晓兰.中小企业人力资源管理存在的问题及对策分析J.改革与开放.2010No.14.第67页.第8页共8页,参考文献,参考文献：参考文献应是论文作者亲自考察过的对毕业设计（论文）有参考价值的文献。参考文献应具有权威性，要注意引用最新的文献。要求：1.10篇以上参考文献；2.用1、2、3形式统一排序、依次列出；3.参考文献的表示格式为：（1）著作：序号作者.译者.