



全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1/4扶贫工作简报以下是扶贫工作的工作简报简报一市委组织部狠抓“第一书记”责任落实市委组织部作为精准扶贫工作雷公片区片长单位和“第一书记”选派管理单位,始终把抓“第一书记”作为推动精准扶贫工作重要抓手,紧紧压实“第一书记”工作责任,确保精准扶贫前期各项工作落到实处。一是、明确工作责任。为明确驻村“第一书记”做好精准识别的工作责任,确保精准识别不走样,市委组织部按照工作时间节点要求,定期不定期通过召开推进会、书面通知、电话通知、短信通知等途径向“第一书记”提出工作任务和要求、发送工作资料,让“第一书记”清楚知道要干什么、怎么干、何时干,明晰了“第一书记”工作责任。二是、抓好重点环节。“第一书记”全程参与精准识别几个重要阶段工作。成立了以“第一书记”、包村干部、村“两委”干部为主体的进村入户调查组,对照贫困对象识别及认定标准,认真开展贫困对象精准识别工作,全程参与贫困对象摸底。为公正、公平、公开确定重度贫困户和贫困户名单,所有“第一书记”到村组织主持召开村“两委”干部,党员、村民代表参加的民主评议大会,对贫困对象进行无记名投票评议表2/4决。民主评议会后所有数据表格均需“第一书记”签字确认把关方可上报到镇政府。为确保民主评议结果让群众知晓,市委组织部调整步骤,改变村级民主评议之后,直接公示的程序,变成先由“第一书记”审核,再公示,公示无异议再上报。“第一书记”按照在村醒目位置、用醒目字号、有举报电话的要求督促村“两委”对最终确定的重度贫困和贫困名单进行张榜公示。三是、组织开展“回头看”。针对前期市里反馈的市委组织部“第一书记”精准识别工作中存在的问题,市委组织部于9月7日、9月14日先后专门召开精准扶贫“第一书记”工作推进会、精准识别“回头看”工作会,会上专门学习了相关文件精神和工作要求,总结通报市委组织部整个面上工作开展和检查督办情况,对“第一书记”提出了具体工作和纪律要求,进一步压实“第一书记”工作责任,所有“第一书记”再次进村入户,开展“回头看”工作,实地核查重度贫困和贫困人口信息,进行再核实、再认定、再甄别,直至上报数据信息准确无误为止,同时督办张榜公示落实到位。四是、搞好检查督办。市委组织部、雷公镇政府组建督办专班,对片区所有村“第一书记”到村情况、参与重点环节、“回头看”工作情况进行检查督办5次,其中市委组织部副部长邹红平亲自带队检查督办3次。检查督办结果直接反馈到“第一书记”本人,对反馈问题迟迟不整改或多3/4次出现问题的“第一书记”进行组织约谈并将情况反馈至所在单位。简报二市人大副主任周又生赴辛榨乡指导调研9月15日,市人大副主任周又生就精准扶贫工作到辛榨乡进行调研,刘少恩、赵礼荣等同志陪同参加。周又生先后来到蒋堰、胡姚两个村,对精准扶贫贫困户名单公示情况进行检查,并对重度贫困户进行走访调研,了解群众诉求,并在村委会听取了村书记关于精准扶贫工作的汇报。他强调,入户摸底工作虽然基本完成,但是不能松懈,后期制定帮扶措施的工作量将更大,情况更为复杂,所有扶贫工作人员要做好准备工作。同时,他要求,驻村帮扶队和村“两委”干部要再一次入户,了解群众诉求,根据实际情况制定帮扶措施,要“一户一策,一村一划,一乡一划”,村、乡、市三级共动,协调一致,集中力量,用三年时间打赢这场扶贫攻坚战。简报三黄文辉深入赵棚镇指导精准扶贫工作9月15日,市委常委、宣传部长黄文辉到赵棚镇赵棚村调研指导精准扶贫工作,市委宣传部、民企联村企业、赵棚镇党委书记及分管负责人参加调研。赵棚村是黄文辉和市委宣传部精准扶贫联系村,也是民营企业旭阳绿色生态农业开发有限公司的联系村。市委宣传部扶贫工作队到村后,深入农户家中面对面调查,逐户对贫困户的家庭情况、生产就业、致贫原因等进行详细询问和登记。黄文辉核查走访了赵棚村李4/4守华、朱香莲和杨祖建等贫困户,并与镇村干部、扶贫工作队、联村企业座谈,听取了村情介绍和扶贫工作队工作进展情况。黄文辉指出,精准识别扶贫对象、仔细摸清贫困底细,才能做到精准扶贫、早脱穷根。驻村工作队要准确掌握贫困人口的数量、分布、状况,建档立卡,分类指导。要充分发扬民主,严格落实公示制度,广泛接受群众监督,及时调查处理群众申诉投诉意见,确保程序公开、办法公正、结果公平。黄文辉强调扶贫工作队和第一书记要与村“两委”深挖致贫根源,按照“规划到村、帮扶到户、责任到
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 强筋健骨丸与钙片协同效应-洞察及研究
- 2023年公办幼儿园招聘合同制工作人员报名登记表
- 土木专业招聘试题模板及答案
- 专业眼科测试题及答案解析
- 基础俄语考研真题及答案
- 2025至2030中国零点夹紧系统行业项目调研及市场前景预测评估报告
- 销售基本礼仪培训
- 应急基础知识培训
- 党员生日活动策划
- 行政人事部年度工作总结计划
- 京东校招测评题库及答案
- 学会真学习拒绝假努力!课件-2026届高三下学期三模阶段性班会
- 焊工外聘协议书
- JT-T 329-2025 公路桥梁预应力钢绞线用锚具、夹具和连接器
- 2025-2030中国电子处方系统行业市场现状供需分析及投资评估规划分析研究报告
- 宿舍交接协议书范本
- 电泳工艺教程课件
- 2025年上海市黄浦区九年级中考英语一模试卷(含解析无听力原文及音频)
- 人工智能平台服务合同
- 2025《义务教育信息科技课程标准(2022年版)》测试题库及答案(共4套)
- 2025经皮去肾交感神经术治疗高血压专家建议
评论
0/150
提交评论