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文档简介
1/3农村信用社的全面、协调、可持续发展的几点看法作为农村信用社的科学发展,就是要保持各项业务快速发展的同时,不断加强政治文明和精神文明建设,形成三个文明相互促进,共同发展的格局,把机构、人员、服务和业务发展相匹配。存贷款规模要有一个适度的比例和优化的机构。抛弃追求眼前利益的思想,制定一个通盘的长远的考虑和规划,使之能够在未来保持一个较快发展的趋势。一、坚持发展是硬道理。农村信用社的发展,最终体现在业务数字上,反映在经营成果上,在这种发展是以农村经济的发展为依托的,农村信用社作为地方性合作金融组织,根植于农村,服务于“三农”,离不开农村经济这个大环境,只有农村经济发展了,农村信用社才有了发展的基础和服务“三农”的条件。反过来,只有农村信用社发展了,才能为农村经济发展提供资金的保障,才能更好的发挥农村金融的主力军和纽带作用,从而促进农民增收、企业增效、财政增收、信用社增盈,实现多赢的目的。因此说,发展才是硬道理。二、用科学发展观培育新的经济增长点和业务支撑点近年来,从中央到地方都关注着“三农”问题,各2/3个部门都在更好的服务“三农”。因此,农村信用社根植农村,也立足自身职能,善于发展和积极培育经济增长点和业务支撑点,不仅是促进农村经济发展,缩小城乡差别的需要,更是农村信用社持续稳健发展的保障。各信用社要立足当地实际,结合产业结构调整,积极开展向农民送技术,送信息的活动,并集中资金支持农民的经济开发项目,在增加农民收入的同时为信用社的发展铆足后劲。三、用科学发展观改进服务方式农村信用社要立足自身实际,不断开创服务领域,改进服务方式,充分发挥点多面广的优势,积极开展各种多功能的代办业务,比如代收水费、代收电费、代办保险、代发工资、代收电话费等等,从各个层次满足客户群体的服务要求。在信贷服务上,要尽可能为客户提供便利服务,提高办事效率,积极开展信用工程的评定工作,全面推行农户小额信用贷款的管理办法和农户联保的贷款方式,大利开展贷款上柜台业务。通过改进服务方式,提供服务质量,拓展服务领域,扩大客户群体,加快农村信用社的发展步伐。四、用科学发展观提升企业文化加强农村信用社的企业文化建设,不仅是两个文明建设的需要,也是加强员工队伍建设,充分调动员工积极性的需要,树立良好的企业形象,是促进员工增强企业文3/3化的核心和灵魂,企业精神是企业及员工的精神支柱和活力源泉,是企业最宝贵的精神财富。企业精神对广大员工具有凝聚力、感召力、引导力和约束力,能够增加员工对企业的信任感、自豪感和荣誉感。因此,加强农村信用社企业文化建设,要把做农信人、立农信志、谋农信事、创农信业贯穿其中,要
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