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1/4护士岗前培训计划三篇篇一护士岗前培训计划第一部分专科护理操作第一课1、新生儿脐部护理操作技术2、新生儿光疗护理操作技术第二课1、新生儿沐浴护理操作技术。新生儿喂奶操作技术及鼻饲操作技术第二部分新生儿重症监护及急救技术第四课1、新生儿窒息的抢救流程第五课1、心电监护仪使用输液微量泵的使用第三部分新生儿科常见疾病护理常规第六课1、新生儿窒息2、新生儿缺氧缺血性脑病第七课1、新生儿黄疸2、新生儿败血症第八课1、新生儿肺炎第九课1、早产儿护理第四部分新生儿医院感染相关知识第十课新生儿医院感染预防与控制2/4篇二护士岗前培训计划一、培训目的为了帮助新毕业的护士尽快适应医院护理工作，有利于医院护理质量和整体护理水平的提高。为此，对新毕业护士进行上岗前培训，特制定岗前培训计划。二、培训对象2016年新进护士三、培训时间9月23日9月30日四、培训地点理论课行政二楼1号会议室操作各轮转科室培训五、培训内容及安排日期时间内容授课人职称职务13001430医院规章制度赵静雅妇科护士长、护师14301530礼貌礼仪李彤骨科护士长、护师13001530护理文件书写要求护士条例薛春焕护理部副主任护师1300143014301530护患沟通护理风险防范刘连敏徐媛媛内二科护士长、护师3/4肿瘤外科护士长、护师13001500消毒、灭菌技术张慧玲感染科科长、主管护师护理操作培训内容心肺复苏、鼻导管吸氧、静脉输液、吸痰法、无菌操作、口腔护理篇三护士岗前培训计划一、目的充实护理理论知识，掌握护理科工作制度和疾病护理，进行基本操作技能培训，通过培训使是新护士树立无菌观念，操作中严格遵守操作规程，培养慎独精神，做好护理工作。二、方法1、理论1参加每周三组织的业务学习、护理查房，院内举行的岗位练兵考试2参加院内心电图知识和病例讨论3通过自学等方式学习三基知识2、技能由带教老师负责培训、考核。三、理论培训内容4/41、各班职责及标准，学习护士职责2、核心制度护理查对制度、交接班制度、护理不良事件上报制度等3、常用药物配伍禁忌4、急救药品使用5、院感知识、职业暴露处理流程。四、操作培训内容静脉输液、肌肉注射、皮下注射、皮内注射、心肺复苏术、导尿男女、放置胃管、换药、吸痰等。五、具体安排1、入科第一个月熟悉工作环境、各班职责、核心制度，常用药物的名称，医院急救药品名称及剂量，六步洗手法，职业暴露处理流程，传染病隔离方式及处理2、第二个月熟练
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