



全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1/4街道社务科2016年上半年工作总结街道社务科2016年上半年工作总结2016年上半年,社会事务管理科按照市、区民政局等业务主管部门的部署,在街道党工委的正确领导下,全体科室工作人员,转变工作作风,提高服务水平,努力落实和完成低保、特困、重大疾病家庭,双拥工作,残疾人、老年人、社区建设等各项工作任务。现将主要工作总结如下一、基本情况截止2016年6月,桂园街道共有在册低保家庭63户,低保边缘家庭17户,比去年同期减少了9户;优抚对象220人,其中参战涉核人员94人;在册残疾人406名;60岁以上老人5803多人,其中享受高龄津贴人数2547人,享受居家养老服务508人;结对帮扶对象94人。二、基本业务情况(一)顺利完成居委会换届工作根据市、区关于第七届居委会换届选举工作的要求,桂园街道于2016年1月份开始筹备XX区第七届居委会换届选举工作,为确保换届选举工作的顺利进行,桂园街道制定了关于做好桂园街道2016年度社区“两委”换届选举工作的通知,“通知”对桂园街道社区党组织换届工作和居委会换届选举工作的日程做了详细的安排,并成立了社区“两委”换届选举工作领导小组,加2/4强对社区“两委”换届工作的领导和督查。桂园街道各社区居委会换届选举工作在街道党工委的高度重视和各级选举组织机构的努力下,历时3个多月,于4月3日圆满完成选举工作。各社区居委会的选民登记人数为4861人,登记率为49;参加投票人数为4791人,投票率为;所有当选人均高票当选。(二)公益服务项目桂园街道于2016年4月3日完成第七届居委会换届选举,换届工作结束后,于5月底进行公益服务项目重新申报工作,居委会换届之后不再是居委会成员的将退出公益服务项目,另外,根据区里文件的要求,每个社区居委会只能有一个成员参与公益服务项目,部分居委会有多名成员参与公益服务项目只能留下一名成员,多余的人也需要退出公益服务项目。项目进行重新申报调整后,共有公益服务项目37个,志愿服务参与人员127人,其中,低保26人,低保边缘12人,困难优抚对象65人,重疾困难人员15人,居委会成员9人。三成立两家社区服务中心社区服务中心是XX区“风景林”工程中非常重要的一块,按照“风景林”工程的要求,2016年需完成每个社区成立一个社区服务中心的要求。2016年桂园街道新成立两家社区服务中心,分别是红村社区服务中心和大塘龙社区服务中心,至此,桂园街道8个社区已经有4个社区成立了服务中心。社区服务中心的服务对象为主要包括长者、儿童、青少年、3/4妇女、外来务工人员、优抚对象其他特殊人士等,通过提供专业化的社工服务和人文关怀,促进社区和谐。(四)社会福利工作对辖区低保及特殊困难群体做到应保尽保,在各大节日对辖区低保户、特殊困难家庭上门慰问,认真执行低保管理办法。2016年春节期间,共向辖区62户低保家庭发放慰问金124000元;23户低边家庭发放慰问金41400元;41户重疾困难家庭发放慰问金65600元。上半年,累计发放低保金共计160217元,困难临时救助22笔63400元。(五)双拥(优抚)工作开展形式多样的慰问活动,2016年春节期间,发放春节慰问金共计390000元;落实优抚相关政策,切实保障优抚对象的合法权益,依据政策,坚持原则,认真做好各项审批工作;落实定期定量补助制度,2016年上半年共发放参战退役人员补助及医疗补助484872元,关爱人员补助27420元;上半年,慰问辖区部队退伍军人,共发放慰问金35000元;定恤定补优抚对象一次性临时救助价格补贴26400元;优抚对象临时救助金29143元。六残联工作一、残疾人康复工作。1、参加市级康复培训4月13日,参加全市视障康复人员培训班4月1718日,参加2016年XX市听康复专业技术人员培训班;4月2425日,参加第一期XX市精防康复服务培训班;2、上半年为27名有需要的残疾人申请冲凉椅、轮椅、防洒碗、电动轮椅、语音手4/4机、盲杖、站立架、拐杖等辅助器具;3、继续为辖区53名贫困精神病人发放免费服药卡;4、为辖区6名残疾人申请托养服务;5、配合市残联对康复中心项目督导工作;6、参加区召开XX区低视力康复工作会议
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 惯性测量基本原理课件
- 情感配音基础知识培训课件
- 四川省南充市阆中中学2026届高二化学第一学期期末复习检测模拟试题含答案
- 患者安全知识培训课件
- 父亲节策划方案
- 秋期小班个人工作方案
- “好书伴我成长”主题班会活动的解决方案
- 学校常规管理活动方案
- 水利分类考试题及答案
- 护卫支队考试题及答案
- 医院综合门诊部综合管理体系建设
- 2025至2030年中国SCADA行业市场运行现状及投资规划建议报告
- 2025年中医师承出师考试题库
- 2025年宜昌市猇亭区招聘化工园区专职工作人员(6人)笔试备考试题及答案详解(夺冠)
- uom无人机考试题库及答案2025
- 预防接种基础知识课件
- 护栏生产及安装方案(3篇)
- 厂区参观流程规范
- 污水厂培训课件
- 科协单位涉密管理制度
- 夏季安全生产试题及答案
评论
0/150
提交评论