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文档简介
1/3“五四红旗团总支”和“五四红旗团支部”考核评比细则共青团XX电子工程职业学院委员会“五四红旗团总支”和“五四红旗团支部”考核评比细则为充分调动各院系团组织在工作中的积极性、主动性和创造性,加强基层团组织建设,发挥共青团组织的战斗堡垒作用,同时,使“五四红旗团总支”和“五四红旗团支部”创建工作更加制度化、规范化、科学化,特制定此细则。一、五四红旗团总支评比办法(一)参评对象全院各系团总支(二)评比程序1、每年3月,各团总支对照创建标准,向团委积极申报并递交创建活动方案包括工作计划,经院团委研究同意后即取得创建资格,院团委对申报单位的创建工作进行监督、评估和评优。院团委对“五四红旗团总支”的考评实行量化考核(按XX电子工程职业学院基层团总支工作目标考核标准的有关要求进行考评),以两学期量化积分排序,积分处于前列的将作为评比、表彰对象。2、考核工作由院团委、学生会共同参与,每年院团委将考核成绩汇总并上报院党委;3、院党委批准后将评比结果公布并表彰。2/3(三)考核评比说明1、“五四红旗团总支”评比每年进行一次,是对全院各系级团组织年度工作表现先进的一种表彰,每年的创建、考核期为当年2月第二年1月。2、“五四红旗团总支”的评比将在广泛征求意见的基础上,结合量化考核综合考虑。二、五四红旗团支部评比办法(一)参评对象全院各团支部(二)评比程序1、团支部申报各团支部根据先进团支部评比条件的要求,认真总结,形成申报材料,向所来源于贵/州学习网在院系团总支进行申报;在各系评出系级“五四红旗团支部”的基础上,推报院团委,评选产生院级“五四红旗团支部”;2、团总支组织团支部书记对支部申报材料进行复查和总体工作考评;3、各团总支严格把关,认真审核,评选出本单位支部数的15作为系级“五四红旗团支部”;再从其中取前30推报院级“五四红旗团支部”;4、对弄虚作假的支部,取消参评资格,并给予通报批评。(三)考核评比说明3/31、“五四红旗团支部”分为院、系两级。系级按照各系团总支支部数的15的比例,评选本系“五四红旗团支部”;院级“五四红旗团支部”评比,各团总支从系级“五四红旗团支部”中,取前30作为院级五四红旗团支部候选单位进行推报;2、申报院级“五四红旗团支部”的单位,必须当年评为系级“五四红旗团支部”方有资格申报;3、“五四红旗团支部”每年的创建、考核期为当年2月第二年1月。
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