人民银行支行党风廉政建设情况的报告

1/10人民银行支行党风廉政建设情况的报告XXXX纪检监察室根据XX中心支行纪检监察室XX年纪检工作要点，人行XX支行监察室结合工作实际，认真学习贯彻纪检监察工作会议精神，深入扎实开展党风廉政建设，建立、完善和严格执行各项制度规定，有效的增强了党员干部的廉政意识，推动了支行各项工作的顺利开展。现将人行XX支行XX年党风廉政建设情况报告如下一、加强组织领导，健全完善党风廉政建设工作机制1、认真落实党风廉政建设责任制，形成齐抓共管的工作格局。一是继续完善和执行人行XX支行党风廉政建设责任制，按照人行XX支行党风廉政建设责任制实施方案的要求，坚持实行“一把手负总责，分管领导各负其责，股室负责人具体负责”的党风廉政建设工作机制。即支行党组书记、行长对支行的党风廉政建设和反腐败工作负总责；分管领导对职责范围内的党风廉政建设负直接领导责任；各股室负责人按照“一岗双责”的要求，对本部门的廉政建设和反腐败工作负具体领导责任。纪检监察部门主要负责支行党风廉政建设责任制执行情况的监督检查，按时向上级纪检监察办公室汇报支行党风廉政建设情况。二是党组书记、行长与党组成员、副行长及分管行级领导与股室负责人继续签定了党风廉政建设责任书，做2/10到职责明确，责任到人。2、加大党风廉政建设宣传教育力度，增强干部职工反腐倡廉意识。一是组织全行干部职工在深入学习党的十六大、十六届三中、十六届四中全会精神的基础上，重点学习了胡锦涛同志在中纪委第五次全体会议上的讲话精神从提高党的执政能力的战略高度标本兼治加大预防腐败工作力度吴官正同志在中纪委第五次全体会议上的讲话精神严肃党的纪律加大预防力度深入开展党风廉政建设和反腐败斗争及建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要，督促党员干部认真落实“四大纪律”、“八项要求”、“九不准”的要求。二是支行党组结合实际制定了党风廉政建设具体措施和管理办法，进一步明确了行级领导的责任，突出了责任追究，并坚持了按季分析、研究党风廉政建设工作情况，对存在的问题和不足及时查找原因，迅速整改，从而促进了支行各项工作的全面高效运转。3、根据上级行纪检监察室的统一部署，在全体党员干部中深入开展了对XX银党发XXX号文件精神的学习，一是在全行干部职工大会上，对人行XX中心支行制定的党风廉政建设相关工作制度和规定即人行XX中心支行领导干部廉洁自律和党风廉政建设执行情况报告制度等九个制度和规定进行了全面系统的学习和宣传，二是分股室和3/10在党小组对九个制度进行了广泛深入的讨论。三是对支行新聘任的中层干部和轮岗的干部职工，由分管领导和纪检组长坚持进行了任前谈话制度，提出具体的要求和工作目标。同时，纪检组长坚持每年对各股室负责人的廉政谈话制度。通过学习和认真贯彻执行中心支行九个廉政建设相关制度和规定，对支行完善党风廉政建设监督制约机制，促进支行党风廉政建设工作规范化、制度化起到了积极的推动作用。二、认真执行制度，为职工做表率为认真贯彻执行金融方针政策，充分发挥中央银行职能作用，支行班子成员认真贯彻执行中纪委和上级行有关廉洁自律的各项规定，严格按照法规和制度来约束和规范自己的行为。在平时的工作和生活中，始终保持清醒的头脑，始终做到严于律己，宽以待人，为职工作出了表率。一是班子成员严格执行了陪餐制的相关规定，做到自觉缴纳陪餐费等相关费用。二是认真执行财经纪律，厉行节约，不搞铺张浪费，进一步完善的了一把手亲自抓，分管领导具体抓，职能部门协助抓的工作机制，坚持了一支笔审批制度，从而使支行的财务管理得到健康有序的发展。三、加强教育引导，注重源头治腐一是加强对重点人、重点事和重点岗位管理。支行党组坚持定期地分析本单位职工队伍的思想状况和案件防4/10范形势，坚持从干部职工的政治思想教育、规章制度执行、员工行为规范和履行工作职责等方面入手，突出对重要部门、重要岗位、要害部位和重要人员的管理，有针对性地制定源头治腐对策。一是坚持对XX、XX人员的政治思想和业务技能等进行严格的综合审查，凡轮岗或交流到XX和XX岗位的人员，支行党组是相当慎重的，坚持把政治素质好，业务能力强的同志调配到XX和XX部门，从而使XX和XX部门人员的素质达到了上级行要求的标准和条件。二是支行党组针对重要岗位、重要部门和要害部位员工的思想、工作、学习、生活实际，坚持了经常性的思想分析和行为排查，对可能出现问题苗头的，及时进行教育、帮助和戒勉谈话，把可能发生的问题消灭在萌芽状态，从而保证了支行重要部门、重要岗位和要害部位没有发生任何事故和案件。二是充分发挥纪检监察部门的监督作用，大力推进行务公开。纪检监察部门对支行重大决策、人事管理、职称管理、财务管理等涉及职工切身利益等事项，按照公开、公正、公平的原则，坚持按照程序进行了监督，使支行民主管理和民主监督各项措施得以真正落实。三是根据XXX年执法监察实施方案，支行纪检监察部门与内审部门一起，于XX年4月XX日至X月X日组织专班对会计国库股、货币信贷与统计股XX年X月X日至5/10XXX年X月X日期间贷款卡发放核准、银行账户开户许可证核发和商业银行、信用社代理乡镇国库业务审批情况、及人民银行新设立的金融市场、金融稳定、征信管理、反洗钱等业务部门的制度建设和制度执行情况进行了执法监察。通过执法监察，在肯定成绩的基础上，找出了存在的不足，提出了执法监察建议，收到了执法监察的预期效果。四、注重案件防范，实现各类案件和事故为零一是层层签定案件防范工作责任状。坚持实行分管领导与各股室负责人、各股室负责人与本部门人员签定案件防范工作责任书，实行分级负责，风险共担，责任共负的统一。同时，督促保卫部门与所有股室签定了社会治安综合治理责任状，实行年终考核，奖惩兑现。二是认真强化案件防范工作，配合有关职能部门，在干部职工中积极开展案件防范教育，要求各股室严格按章办事，严格操作规程，努力提高案件防范意识和案件防范能力。到目前为止没有发生任何案件。XXXX纪检监察室根据XX中心支行纪检监察室XX年纪检工作要点，人行XX支行监察室结合工作实际，认真学习贯彻纪检监察工作会议精神，深入扎实开展党风廉政建设，建立、完善和严格执行各项制度规定，有效的增强了党员干部的廉政意识，推动了支行各项工作的顺利开展。现将人行XX支行XX年党风廉政建设情况报告如下6/10一、加强组织领导，健全完善党风廉政建设工作机制1、认真落实党风廉政建设责任制，形成齐抓共管的工作格局。一是继续完善和执行人行XX支行党风廉政建设责任制，按照人行XX支行党风廉政建设责任制实施方案的要求，坚持实行“一把手负总责，分管领导各负其责，股室负责人具体负责”的党风廉政建设工作机制。即支行党组书记、行长对支行的党风廉政建设和反腐败工作负总责；分管领导对职责范围内的党风廉政建设负直接领导责任；各股室负责人按照“一岗双责”的要求，对本部门的廉政建设和反腐败工作负具体领导责任。纪检监察部门主要负责支行党风廉政建设责任制执行情况的监督检查，按时向上级纪检监察办公室汇报支行党风廉政建设情况。二是党组书记、行长与党组成员、副行长及分管行级领导与股室负责人继续签定了党风廉政建设责任书，做到职责明确，责任到人。2、加大党风廉政建设宣传教育力度，增强干部职工反腐倡廉意识。一是组织全行干部职工在深入学习党的十六大、十六届三中、十六届四中全会精神的基础上，重点学习了胡锦涛同志在中纪委第五次全体会议上的讲话精神从提高党的执政能力的战略高度标本兼治加大预防腐败工作力度吴官正同志在中纪委第五次全体会议上的讲话7/10精神严肃党的纪律加大预防力度深入开展党风廉政建设和反腐败斗争及建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要，督促党员干部认真落实“四大纪律”、“八项要求”、“九不准”的要求。二是支行党组结合实际制定了党风廉政建设具体措施和管理办法，进一步明确了行级领导的责任，突出了责任追究，并坚持了按季分析、研究党风廉政建设工作情况，对存在的问题和不足及时查找原因，迅速整改，从而促进了支行各项工作的全面高效运转。3、根据上级行纪检监察室的统一部署，在全体党员干部中深入开展了对XX银党发XXX号文件精神的学习，一是在全行干部职工大会上，对人行XX中心支行制定的党风廉政建设相关工作制度和规定即人行XX中心支行领导干部廉洁自律和党风廉政建设执行情况报告制度等九个制度和规定进行了全面系统的学习和宣传，二是分股室和在党小组对九个制度进行了广泛深入的讨论。三是对支行新聘任的中层干部和轮岗的干部职工，由分管领导和纪检组长坚持进行了任前谈话制度，提出具体的要求和工作目标。同时，纪检组长坚持每年对各股室负责人的廉政谈话制度。通过学习和认真贯彻执行中心支行九个廉政建设相关制度和规定，对支行完善党风廉政建设监督制约机制，促进支行党风廉政建设工作规范化、制度化起到了积极的8/10推动作用。二、认真执行制度，为职工做表率为认真贯彻执行金融方针政策，充分发挥中央银行职能作用，支行班子成员认真贯彻执行中纪委和上级行有关廉洁自律的各项规定，严格按照法规和制度来约束和规范自己的行为。在平时的工作和生活中，始终保持清醒的头脑，始终做到严于律己，宽以待人，为职工作出了表率。一是班子成员严格执行了陪餐制的相关规定，做到自觉缴纳陪餐费等相关费用。二是认真执行财经纪律，厉行节约，不搞铺张浪费，进一步完善的了一把手亲自抓，分管领导具体抓，职能部门协助抓的工作机制，坚持了一支笔审批制度，从而使支行的财务管理得到健康有序的发展。三、加强教育引导，注重源头治腐一是加强对重点人、重点事和重点岗位管理。支行党组坚持定期地分析本单位职工队伍的思想状况和案件防范形势，坚持从干部职工的政治思想教育、规章制度执行、员工行为规范和履行工作职责等方面入手，突出对重要部门、重要岗位、要害部位和重要人员的管理，有针对性地制定源头治腐对策。一是坚持对XX、XX人员的政治思想和业务技能等进行严格的综合审查，凡轮岗或交流到XX和XX岗位的人员，支行党组是相当慎重的，坚持把政治素质好，业务能力强的同志调配到XX和XX部门，从而使XX和XX9/10部门人员的素质达到了上级行要求的标准和条件。二是支行党组针对重要岗位、重要部门和要害部位员工的思想、工作、学习、生活实际，坚持了经常性的思想分析和行为排查，对可能出现问题苗头的，及时进行教育、帮助和戒勉谈话，把可能发生的问题消灭在萌芽状态，从而保证了支行重要部门、重要岗位和要害部位没有发生任何事故和案件。二是充分发挥纪检监察部门的监督作用，大力推进行务公开。纪检监察部门对支行重大决策、人事管理、职称管理、财务管理等涉及职工切身利益等事项，按照公开、公正、公平的原则，坚持按照程序进行了监督，使支行民主管理和民主监督各项措施得以真正落实。三是根据XXX年执法监察实施方案，支行纪检监察部门与内审部门一起，于XX年4月XX日至X月X日组织专班对会计国库股、货币信贷与统计股XX年X月X日至XXX年X月X日期间贷款卡发放核准、银行账户开户许可证核发和商业银行、信用社代理乡镇国库业务审批情况、及人民银行新设立的金融市场、金融稳定、征信管理、反洗钱等业务部门的制度建设和制度执行情况进行了执法监察。通过执法监察，在肯定成绩的基础上，找出了存在的不足，提出了执法监察建议，收