某社区换届选举工作报告

1/6某社区换届选举工作报告各位领导、群众代表、同志们今天，我们在这里召开社区支部委员会换届选举党员大会，主要任务是回顾总结三年来工作，确定新一届支部委员会的工作目标、任务和措施，选举产生中共清姜街道益门社区新一届支部委员会，认真贯彻落实党的十七大精神，以人为本，抢抓机遇，务实拼搏，艰苦奋斗，努力构建和谐文明平安的新社区。现在我受益门社区上届支委会委托，代表中共清姜街道益门社区支部委员会向大会作工作报告，请各位党员予以审议，请社区成员单位领导和各位群众代表提出意见和建议。过去三年的工作益门社区支部委员会换届以来的三年，是务实拼搏，与时俱进的三年；是抢抓机遇，谋求发展的三年；是艰苦创业，硕果累累的三年；是转变作风，务求实效的三年。三年以来，我们以邓小平理论、三个代表重要思想为指导，认真贯彻党的十七大、十七届四、五中全会精神，以科学发展观统领社区建设工作全局，狠抓学习教育，突出主题实践活动，不断拓展社区服务、美化社区环境、加强综合治理，积极开展各项创建工作，社区的各项工作取得长足发展。一、以科学发展观为统领，社区党的建设不断2/6加强。（一）狠抓队伍建设，夯实党建基础换届以来，社区党支部始终把队伍建设作为社区建设的关键，努力提升社区干部队伍素质。一是明确领导班子分工。党支部结合工作需要，按照班子成员特点，合理的划分了各自的工作领域和工作部门，明确了各自工作职责。为社区事业发展营造了良好的政治氛围。二是重新划分党小组。经过实际调查研究，将75名党员所在的3个党小组，调整为5个，其中在职党员44名。同时调整有一定组织能力的党员担任党小组长，并配备2名副组长，共同做好支部工作。三是及时调整人员分工。按照小调整大稳定的原则，先后调整13名工作人员分工，使工作人员专干不单干，分工不分家，每人肩负三项以上工作。并实行人性化、目标化管理，充分调动了所有人员的工作热情。四是不断壮大党员队伍。按照发展党员十六字方针，严格按照党章规定，成熟一个发展一个，先后确定了6名优秀分子，列为入党积极分子，对部队转业接收的3名预备党员，通过列席会议、查阅文件等办法，进行教育和培养，使他们在日常工作中逐步成长。（二）强化制度建设，严格社区管理为了加强社区内部管理，使各项工作程序化、规范化，党支部及时建立和主持修订了社区目标责任制3/6管理办法、社区奖惩办法、接待群众来访制度、社区请销假制度、重大事项报告制度和社区党员四双活动制度等一系列管理制度，细划了办公室、劳保站和服务站职责。同时党支部认真落实了民主集中制，坚持全局性的重大活动，重大事件集体决定，分工负责，不搞一言堂，形成了领导“合心、合力、合拍”。尤其对投资10万元以上的基建工程和日常2000元以上的重大支出，实行集体领导下的分工负责制，严格按照社区财务管理制度的有关规定执行，形成了所有工作内容公开透明，阳光操作，使各项任务层层分解，责任到人，达到以制度管人管事，减少人为干预的目的，做到了有人管事，有人做事，有章议事。（三）创新活动载体，激发党建活力社区党支部围绕“四双活动、创先争优、创建学习型党组织”等活动，以提高党员素质，加强基层组织，服务人民群众为目标，提升了党员干部推动科学发展的能力和水平，增强了党组织的凝聚力、创造力和战斗力。一是集中组织开展了“四双活动”、“创先争优”和民主双评等活动，不断丰富活动内容，党员群众参与人数150余人，参与率达到90以上。二是在党员干部中开展了六个一活动，制定了工作方案，落实了责任，结合六个一开展“一帮一”活动，为11个孤寡残弱建立了“三访三册”，即家访、电4/6访、走访。分类对卧床的进行家访、流动的电访、贫困的走访。共慰问30人次，其中困难的21人次、卧床的5人次、残疾人4人。全体党员通过不同形式党建活动的参与，思想认识有了明显的提高，政治意识、大局意识、责任意识有了明显增强，更加牢固地树立起全心全意为人民服务的宗旨意识。（四）加强党员教育，提高党建水平社区党支部对党员学习教育常抓不懈。先后制订社区工作人员培训计划、社区党支部开展创先争优活动分段计划、社区党员远程教育工作计划和创建学习型党组织工作计划等。坚持自学和集中学习辅导相结合，采用党员远程教育和聘请领导专题讲座的形式，针对党建理论和规章制度进行了系统学习。除政治理论学习教育外，党支部还特别注重党员干部和社区工作者的业务能力培训。先后邀请了市农广校王教授、区劳务处古爱祥主任、区计生局、流动办、街道办和清姜法律事务所等有关同志，举办了法律、计生、劳动、社会保障、老龄、残疾人、文明创建、抗震救灾和人口普查等专题讲座20余期，通过学习教育培训，使党员干部和社区工作者明确了方向，增强了责任感，凝聚了合力，激发了干事创业的热情。二、以警示教育活动为重点，党风廉政建设成效明显5/6党支部始终把廉洁从政作为推动各项工作的重要保证，在抓学习、抓组织、抓落实、抓制度建设上下功夫，营造了廉洁清明的工作环境。一是提高认识，狠抓班子廉政教育和学习，从思想上筑牢思想道德和党纪国法两道防线。组织班子成员观看警示教育片，从正反两方面典型事例进行警示教育，树立了正确的世界观、人生观和价值观，提高了班子的廉洁自律、拒腐防变的能力。二是强化责任，确保党风廉政建设责任制落实。制订了社区党风廉政建设工作计划，把党风廉政建设责任制的落实纳入重要工作日程，一起安排、一起检查、一起考核。三是健全了预防腐败保持班子廉洁的长效机制，在学习渭滨区构建警示训诫防线实施意见的基础上，修订完善社区财务、重大事项报告等3项制度。四是建立和完善了领导干部的廉政档案，对班子成员落实廉洁自律规定、重大事项报告、述职、述廉等情况一并上报街道党工委，起到监督检查的作用。三年来没有一个班子成员受到上级监察部门的审查，无任何违纪现象发生，在群众中树立了良好廉洁从政的形象。三、以创新转变作风为基础，社区服务工作取得新进展（一）夯实基础，社区办公条件逐步改善。一是完成了社区办公楼改扩建任务，使社区办公面积达到3006/6平方米以上。二是建立了公共服务厅，实现了一厅式办公，一站式服务，内容涉及劳动、就业、保险、老龄、计生和便民服务等2大类11小项。添置空调、电脑、打印机和复印机等办公设施，建立了信息网络平台，实现了网络事务公开，改善了办公条件，大大方便了群众。（二）正确引导，精神文明工作全面提升。采取多种形，深入开展了多次群众性文化娱乐活动。成立了以社区老年人为主的微笑艺术团，发展团员30多人，定期不定期开展秦腔露天演出20多个场次，参演人员100多人/次，观看群众达600多人/次。与区清姜电影院协办迎新春电影晚会2场次。参加