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文档简介

1/3护理员劳动合同书甲方用人单位名称乙方受聘人员性别出生年月民族文化程度居民身份证号码现住址根据国家法律和有关政策，经甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同一、合同期限。合同期自20年月目起，至20年月日止二、工作性质和劳动报酬乙方同意按甲方医院工作需要，在岗位，从事工作，完成该岗位承担的各项工作任务。乙方在聘用期间的工资为每月元，奖金的金额及发放标准根据甲方制订的奖金发放制度执行。乙方已详细阅读甲方制订的奖金发放制度，并同意按照该制度执行。三、甲方的权利和义务一甲方的权利1依照国家的有关规定和甲方的规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权。2合同期间因工作需要，甲方有权调整乙方的_丁作岗位。3具有下列情形之一的，甲方可以随时通知2/3乙方解除劳动合同，不受提前三十天通知的限制1在试用期内发现乙方不符合聘用条件的；2乙方在病、事假和医疗期间本人或为他人及亲友从事各种生产经营服务活动的；3乙方严重违反甲方工作责任制或甲方规章制度的；4乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；5乙方被依法追究刑事责任的；6乙方连续个月考核被确定为不称职的；7不胜任现职工作，又不接受其它安排的。4具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但应当提前三十天以书面或口头形式通知乙方1乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的；2乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；3乙方不符合工作岗位的要求，经甲方要求无法满足岗位要求的；4聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的；5甲方医院生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的。5乙方受聘期间，因违法、违纪或其它不当行为，给甲方造成损失的，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。二甲方的义务1遵守国家的法律、法规、政策，尊重员J的主人翁地位，创造有利于员工发挥积极性3/3和创造性的工作环境。2负责对乙方进行专业技能、职业道德和规章制度的教育与培训。四、乙方的权利和义务一乙方的权利1对甲方的相关管理
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