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文档简介

1/3庸懒散浮拖专项整治方案一、庸1、学习不够深入具体表现党务和人事的能力不强，还不能适应新的形势和任务的需要。具体整改措施加强党务和人事知识学习，提高工作能力。2、进取心不强具体表现对工作没有目标，满足于完成领导安排的工作任务，对全局人事工作缺乏远见，对人才规划考虑不周到。具体整改措施加强党性修养，增强进取心。3、创新意识不足具体表现视野不宽，对如何做好新形势下党务工作思考不够，办法不多。对人事制度改革办法不多，满足于按照政策办事。具体整改措施努力学习，拓宽视野，做好新形势下党务工作和人事改革工作。二、懒4、执行力有待提高、效率不高、服务还需要完善具体表现有慢作为的现象，对领导安排的工作完成2/3不及时，如党员活动室改造缓慢，安排的安全培训班没有能及时开展。具体整改措施合理安排工作，增强计划性，提高执行力。三、散5、管理不严格，执行制度不严。具体表现管理上有得过且过的思想，有时不愿意得罪人，对于别人做得不对的地方也不愿意多说。有时上网过多。具体整改措施严格管理，按照制度办事。四、浮6、深入基层，深入实际多思考，解决实际问题不够。具体表现起草文件有时满足于照抄照搬，没有很好的我局实际工作相结合，解决实际工作存在的问题。具体整改措施多深入基层，了解实际情况，多解决实际问题。五、拖7、工作中有拖和等的问题具体表现有时工作不在状态，当一天和尚撞一天钟，对工作
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