医院处罚制度

1/16医院处罚制度一、行政管理处罚1全体人员应遵守医院各项规章制度，尽职尽责。上班期间做到仪表端庄、佩带胸章、坚守岗位，不迟到、不早退、不溜岗、不串岗、不做私事、不打牌、不在办公场所进餐、喧哗玩闹。违反者扣除奖金20元/次。2全体工作人员必须根据医院工作需要服从组织统一分配安排，凡不服从调配的按旷工处理，缺一天罚10天工资，超过3天以上者，上报材料按自动离职处理。3医院召开的各种会议包括业务学习，凡迟到或早退15分钟以上的每次罚款20元，缺席一次罚款50元，所有请假需提前以书面形式到人事院长处请假。4医院严禁私收费，凡发现者，按10倍的罚款处理并全院通报，造成影响的给予行政处分。5各种医疗器械、卫生材料及药品必须从正规渠道采购。“三证”不全的，每批次扣采购人员200元，验收人员100元并行政处分；发现私自进货，十倍罚款并给予行政处分；如为伪劣产品除没收处罚外，造成后果者按医疗事故处理给予行政处分。6凡违反操作规程或责任心不强，造成设备损坏者，赔偿设备或维修费用的10100，并追究责任。7医院不准带学徒，一经发现，带教者罚款2/1610002000元，学徒限期清退，取消带教人当年评优评先资格。二、医政管理处罚制度1所有医学证明，需由主管医师且具有执业医师以上资质或主任开出，助理医师开出证明需科主任签字。做到客观真实，如开具病休超过一月由业务副院长签字。弄虚作假、无资质医师出具疾病证明，经核实，扣除当事人奖金100元。医务科盖章把关不严（门诊一周，住院不超过一月），违反制度的扣除医务科100元/次。2规定医务科、质控科、护理部每周四进行现架病历质量检查，还不定时督促检查。内容有病历书写、护理文书记录、医师交班记录、危重病人抢救登记、死亡讨论等。每缺一次检查扣除医务科、质控科、护理部人员奖金每人50元。3每个季度由质控科、护理部组织病历质量讲评，且要有记录。缺一次扣除质控科、护理部奖金50元。4医务科、质控科、护理部下科室进行现场质控，各科室必须主动积极配合，凡有意刁难使工作难于进行者，当事人处罚50元并给予警告处分。5质控员质控过程中，发生严重缺陷等不完善的病历，有权直接把病历交给经管医师完善归档。（须到病案室履行借病历手续）A、B型病历科室质控，C、D型病历科3/16室质控后，再进行院质控。质控人员质控劳务费，质控员每份1元，护理每份元，在规定时间内未完成者按同样处罚（即1份未完成扣1元）。6现场质控包括处方凡入院记录在患者入院后24小时内未完成的，每份扣责任人20元。首次病程记录在患者入院后8小时内、危重病人4小时内未完成的，每份扣责任人20元。手术记录在手术结束后24小时内未完成的，每份扣责任人10元。死亡病历的死亡记录在死亡后未当即记录，死亡病历24小时内当班医师未完成的，扣责任人10元,一周内无死亡讨论记录的扣除经治医师奖金50元/份。危重病人、术前小结，无上级医师查房记录的，扣责任人10元。病程记录每缺一次扣责任人5元。超过24小时观察病历扣10元/天。不合格处方（包括麻醉处方）、麻醉同意书、麻醉记录单、检查申请单（认真填写完善各项目及主要症状、体征），扣除10元/张。开展了工作缺记录或报告单的，如无输血协议书、输血前五项检查、病志无输血记录、术前谈话记录单、4/16手术同意书、病检报告单、麻醉记录单、器械清点单、护理记录单等，每缺一项扣责任人10元。各科室临床病例讨论记录本、死亡讨论记录本、危重病人抢救登记本、查房记录本、业务学习记录本、医疗质量记录本要及时作好有关记录，每周检查,未达到要求扣除经管医生奖金每例50元。医生交班记录本每次10元累计。7所有业务学习、考试考核由医务科、护理部组织，并予讲授者每小时50元，所有打印、复印资料由医务科管理。业务学习（包含会议）需签名，缺席每次扣除奖金50元,迟到、早退者每人扣20元。8全年临床医务人员考试每次评定前三名，第一名奖金100元；第二名奖金80元；第三名奖金60元。规定严肃考纪考风缺考扣除奖金50元/次；考场舞弊者每次扣除奖金50元并通报；不及格者每次扣除奖金30元；对于请假者，需提前在人事院长处办理请假条请假，否则按缺考处理。9凡来我院进修、实习、跟班医师，尚未取得省卫生厅颁发的资格证、未授予处方权者，一律不能单独上班、顶班及单独操作。一经发现上述情况扣除指派人员奖金100元，因此导致医疗纠纷造成财产损失者，由指派人负责、赔偿。5/1610择期手术术前准备不充分，仓促手术扣主管医师50元。致残手术、器官切除术未报告医务科或业务院长每例扣责任人50元。硬膜外麻或全麻病人，术前未到病室了解病情，每例扣麻醉师50元。11凡外出会诊及手术等医疗活动必须报医院业务副院长审批，由医务科签发“外出会诊手术同意书”。未办手续每发现一例处罚责任人500元，并没收非法所得，由此引起医疗纠纷或事故，医院概不负责。12医技科室应认真作好有关资料的登记，认真按相关规定填写各科室报告单、化验单。做到准确无误，对有疑问的结果，要反复检查或科室讨论后出具结果。每月由质控科督查，不合格的报告单每份扣除奖金10元。因工作粗心导致检查结论错误、漏诊或误诊，视其情况扣责任人50元/次（由临床科室反馈），由此引发医疗纠纷所造成的经济损失，按医疗纠纷处理；B超作性别鉴定，按有关文件处理。13统计室须做好各项统计、业务月报、季报、年报及病历归档、信息资料统计工作，凡未达到标准、未及时完成的则扣责任人（统计员和信息员）50元/次。14病历归档时间为每月25日统计止，下月5日前交完善病历归档。病人出院，病历由主班护士随结账交到住院结算处（常规出院病历已完善），次日统计室收病6/16历入库，进行编码。每日出院病历中少一份，扣除当日主班护士、住院结算处上班人员各10元。超过规定时间（即每月25日统计到下月5日止）未及时归档的病历，扣除奖金20元/份，每份病历超过一天，扣除奖金数2元累计。不合格病历扣除30元/份。丢失病历每份扣除奖金300元。继续拖欠者，扣除全部奖金，屡教不改的停岗，情节严重者，上报县卫生局辞退处理。15药房、药库工作人员要坚持原则，除科室急用药物外，员工不得私人赊销药品，更不能以甲药兑换乙药，造成药品滞销积压、过期失效、质量低劣，给医院带来损失，甚至造成医疗纠纷，一经发现除承担所有经济损失外，每次处双方当事人各50元的罚款。16麻醉药品及第一类精神药品管理不善者，每次扣当事责任人100元。需专用登记、专柜加锁、专人负责、专门对帐，对丢失、滥用麻醉药品者以100倍的罚款，处方医师和发药者各负责50，情节严重者，停止其麻醉处方权，并给予行政处分。17急救药品、医疗仪器、医疗用物经常保持干净良好的备用状态。每月组织检查，发现过期药品、急救物品未达标，而又未及时报告，扣除该科室奖金100元18药房发药错误，每次扣责任人50元。造成后果者则按医疗纠纷或差错事故处理，并给予行政处分。处7/16方划价错误每次扣责任人50元，并负责追回或退还的金额，造成影响给予行政处分。19各药房必须全部从医院指定的中心药房及中药仓库进货，其他视为私进私销，一经发现，没收全部私进药品，处10倍罚款，各诊室医生、护士，不准在诊疗过程中私销任何药品，一经发现，照上同样处理。20严格控制大处方，门诊处方限额，每人每日不超过200元。同时每张处方最大限度不超过200元。农合病人，门诊报销处方（目录内药品）每张不超过140元。超过140元仅能报28元/人,140元以下可按20比例报销，因此农合门诊药费必须控制在140元/张以下凡超额处方由药房退回（处方）给医师，医师拒绝修改处方的，由药房统计，每张扣除奖金20元，未退还医师扣除药房当事人10元/张。引起纠纷由当事人负责。21规定西医诊室妇科门诊收治住院病人的比例须达到门诊人次的10，按比例每减少1例扣除奖金10元，每多收1人奖5元。22住院医师应严格控制住院病人的医药收入比例，内科53、儿科45、外科41、妇产科18、急诊科45，未超过者每人每月奖励200元，且每下降1个百分点另奖励当月奖金的5。如超过规定范围，取消每人每月200元奖励，并每超1，扣除当月奖金的10。8/1623严格执行传染病防治法，认真作好传染病报告登记制度。凡出现漏报，每漏一例扣除奖金50元，如漏报导致传染病流行造成国家损失，移交司法机关查处，严格做到不截留肺结核病人。首发病例结核及时报告并作痰涂片检查。24有关临床科必须认真做好消毒隔离制度，“三区”标志醒目。检查不合格及县疾控中心卫生监督检查不合格，对科室扣除奖金100元。25凡发现使用过期失效，污染（潮湿、破损均视为污染）的灭菌包，每次每件扣奖金50元，所有灭菌器具内要求有灭菌指示卡，外包装要求有完整3杠灭菌指示胶带，指示胶带上标明灭菌日期、失效日期、物品名称、打包者名称等，所标明内容要求清晰可辨具有可追溯性，凡发现不符合要求每次扣奖金20元。26如使用消毒剂（戊二醛）浸泡灭菌，必须保证其有效浓度、浸泡时间等，每周更换消毒液及所成盛容器（如持物钳筒、器械盘等）一次，且所盛容器必须灭菌后更换，且注明灭菌日期、失效日期、更换日期及签名。凡发现使用中的戊二醛浓度测试不合格，或液体内有肉眼可见沉渣、异物、血丝等每次扣奖金100元，浸泡方法不符合要求（如液面不能浸没全部器械、盘身灭菌标签书写不规范等）每次扣除奖金20元。9/1627无菌容器中物品一经打开使用时间超过24小时，且必须注明开启时间。使用开启时间超过24小时无菌物品的每次扣奖金50元（使用中的灭菌器且未注明开启时间的视为已超过开启时间）。28进入病室的治疗车、换药车上配备快速手消毒剂，发现缺一次扣奖金50元。29所有器械在消毒灭菌前均要求进行有效的清洗，凡发现清洗后的器械有肉眼可见污渍、血丝等每次每件扣奖金20元，灭菌用包布要求一用一清洗一灭菌。30注射用皮肤消毒剂（络合碘、酒精等）须注明开启时间，开启后使用时间不得超过7天，凡使用过期（未注明开启日期的视为过期）消毒剂的每次每类扣奖金20元并当场销毁该消毒剂。31各种消毒有记录可查（如紫外线的照射及强度监测、消毒液的更换、诊疗物品的消毒等），每漏登一次扣奖金10元。32氧气湿化瓶、雾化器管道、止血带做到一人一用一消毒，用毕终末消毒，不符合要求每次每项扣奖金10元。33凡到医务科投诉造成医疗纠纷的，经核实是当事人责任造成，处罚50元/次，严重的按相关制度执行。34医疗纠纷（含医疗事故）由医院院委会或医院10/16学术委员会研究决定。责任事故因属责任心不强、工作失职引发医疗纠纷造成的经济损失，500元内的全部由当事人负责，500元以上的部分负责10，最高限额2000元/例，造成情节恶劣、影响极坏，按相关政策或劳动合同依法处理；属非责任性的医疗纠纷，医疗过程有缺陷、医疗文书有错误、有遗漏、医疗行为言语不当、操作不规范、服务态度不好等所造成的，当事人承担经济总额5的经济损失，最高限额1000元；由医院学术委员会研究确定为并发症的，不承担经济责任。35凡上班时间穿着不规范，不符合要求，（头发过肩、零乱；不戴帽子、穿响底鞋、佩戴耳环、手镯、戒指等）每次扣10元；凡迟到、早退、脱岗半小时每次扣10元，超过半小时每次扣20元。未经护士长允许私自换班每次扣50元。36违反“四轻、十不准、十不交接”每次酌情扣20100元。37做所有治疗前必须严格履行三查八对，未严格查对并出错的每发现一次视后果扣币50100元；做治疗时必须有治疗单，凡查房发现无治疗单的一律扣币10元；38为患者发放口服药时须告知详细服用方法，行动不便又无陪人的要亲自喂服到口，凡发现未按要求执行的对发药者每次扣除奖金10元；11/1639做肌肉注射及皮试时必须携带治疗盘、药物过敏抢救盒，并完成执行签字，否则每发现一次扣币10元；40做静脉注射时严格遵守静脉输液操作规程，合理调节滴速，否则每违反一次扣币20元；41为患者更换液体时，一定要先核实准确无误再换上，然后再次核对并完成执行签字，且查看患者输液部位是否完好，行药物知识宣教后方可离开，对不遵守以上操作程序者每发现一次扣币20元；42对留置各种管道的患者必须妥善固定必交待注意防挣脱，并保持管道的通畅，对因未及时巡视或未行告知导致患者管道挣脱的未造成不良影响者每次扣币20元，造成不良影响（如出血、致引流不畅等增加病人痛苦者）的每次罚款100元或视情节轻重交院方处理。43所有抗生素类药液必须现配现用，其它静脉用药品配置后的有效时间不得超过2小时（指配药开始时间至为患者用上间隔时间），对特殊药品如硝普钠等必须按规定有效时间使用，对违反者每发现一次扣除当班护士20元。44凡用氧者必须告知患者或家属安全用氧知识并挂放输氧卡，对违反者每发现一次罚款510元。45未做皮试而给药，患者无明显不良反应，每次罚50元，出现不良后果，上交医院处理。12/1646错给、漏给毒、麻、剧、限药、抗生素、激素、胰岛素、强心利尿等抢救药影响大者，每次扣200元或扣除当月奖金；有一定影响者罚款50元/次；麻醉药、抢救药交接不清、账物不符的每查到一次罚款20元。凡查房发现有过期失效药品、各种包类的，每发现一次扣负责人或科室护理部10元。47错做、漏做一般治疗，对患者造成一定影响者罚款100元/次。48输入或注射刺激性药物外漏，造成局部组织坏死扣除当月奖金，并承担相应责任；发现并及时处理或纠正，未造成不良影响者，罚款50元/次；凡行静脉治疗过程中未及时巡视病房致液体外漏超过5CM以上的扣除当班护士20元。49凡治疗单无配药者、核对者、执行者签字及未签执行时间每发现一处扣除奖金10元/次。（夜班单独当班治疗单除外）50未按医嘱控制输液速度，或未严格查对输入过期、变质、或含霉菌的药物等，使病情加重的罚款200元/次；及时处理纠正未造成不良影响者，罚款50元/次。51因手术台上器械敷料数目不清，造成手术途中反复查找影响手术进程和造成患者痛苦者，罚款50元/次。13/1652各种无菌包内少备器械、用物或不符合要求，严重影响诊疗操作罚款200元/次，有一定影响者罚款100元/次。53供应中心工作人员责任心不强不遵守灭菌要求将湿包、未达灭菌要求的包发放到科室造成不良后果者每次罚款100元，未造成不良后果收回重新灭菌者每发生一次罚款50元；供应中心人员不及时灭菌致影响临床医疗护理工作的每发现一次扣当班者币50元。54工作中发生护理差错及时发现并改正未造成不良影者每次罚款20元，造成不良影响者每次罚款100元，情节严重按医院制度处理。55凡违反医院感染控制制度注射器、输液管用后不毁型；锐器不入锐器盒；无菌物品过期失效、无启用时间的一经发现，扣币1020元每次。56违反护理文书书写规范因护理记录不妥而引起纠纷者，每例罚款100元或扣除当月奖金。不按医嘱要求及时观察病情、不执行医嘱开具的护理内容（如防褥护理、口腔护理、术前准备、导尿等）的每次罚款20元。57因护理不当，造成患者生发压疮、烧伤、烫伤、跌伤、窒息等并发症，酌情罚款100元或扣除当月奖金。58凡科室隐瞒护理过失不及时报告，罚护士长100元/次。14/1659由于病人对护理行为不满意，引起患者或家属投诉，经核实如为护理人员护理不当所致的，凡投诉至护理部的每次罚款50元；投诉到医院罚款100元/次。凡工作人员之间上班时间发生争吵者各人罚款100元。60全年受罚超过3次或护理部组织的考试不及格超过3次的下年度将解聘；全年出现护理疏忽与差错的不得评选当年度“优秀护士”和“年度县先进个人”。61科室质控员（护士长）或院质控员在护理病历质控中每发现一处中度缺陷扣币5元，重度缺陷扣币10元。院、科质控员不能及时完成病历质控的每例罚款1元。护理部查房过程中凡发