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文档简介
1、现代安全管理,黄 平13601212367 ,现代安全管理,几点说明 safety security 获取知识和信息 安全生产管理内容,生产安全管理的内容、手段(措施),法律与法规管理 行政管理 经济管理 技术管理 安全文化,现代安全管理,安全生产概况 安全生产管理的目的、内容及方法 安全生产管理法律、法规、标准与制度 重大危险源管理与危险危害因素治理 从业人员的安全生产责任、权利与义务 伤亡事故报告、处理、预防和工伤保险 安全评价 职业卫生管理,现代安全管理,国家安全生产形势以及安全生产特点 国内外先进的安全生产管理经验,国外先进经验,1 安全生产的立法详尽完备2
2、 事故赔偿高昂、处罚严厉3 政府对安全生产投入巨大4 对安全生产的监管有力5 重视发挥社会组织的中介作用,安全生产管理法律、法规、标准与制度,1 安全生产法律体系 宪法 民法通则 刑法 劳动法 安全生产法 职业病防治法 专门安全法(矿山、建筑、交通、消防等) 2安全生产相关法规与规章体系 安全技术法规与规章 职业卫生法规和规章 安全生产管理法规和规章 安全生产地方性法规和规章,安全生产管理法律、法规、标准与制度,3安全生产标准规范体系 安全生产标准的分类与体系 国家的主要安全生产标准 国际生产安全标准 4 企业和组织安全生产管理制度与操作规程体系 企业和组织安全生产管理制度 企业和组织安全生产
3、操作规程体系 5 安全生产法规、规章、标准与制度 有关安全生产方面的文件和法规 安全生产方面有关国家标准、行业标准和规范,重大危险源管理与危险危害因素治理,1 概念 危险 危险源 重大危险源 2 国家的有关法律规定 安全生产法的规定 危险化学品安全管理条例的规定 国务院关于进一步加强安全生产工作的决定之规定 3 重大危险源监控 重大危险源及其重大事故 重大危险源辨识与评价 企业对重大危险源的辨识、治理工作 重大危险源的监控 4 生产经营单位对重大危险源的管理职责,重大危险源管理与危险危害因素治理,5 安全生产监督管理部门的职责 6 重大危险源申报登记工作 意义和依据 目标和任务 组织与实施 重
4、大危险源的申报范围和内容 7 危险危害因素治理 风险分析 危害评估 隐患整改 监测 8 重大安全事故应急救援 救援预案 救援小组 救援措施应遵循的基本原则 预警预防机制 应急事件的响应、后期处置、管理与更新,从业人员的安全生产责任、权利与义务,1 安全生产管理责任体系组成与职责 部门职责 (计划、财政、卫生、公安、工商等) 劳动管理部门职责 产业经济部门职责 2 生产经营单位在安全生产管理方面的职责 3 从业人员的权利和义务 4 工会在安全生产方面的监督职责,从业人员的安全生产责任、权利与义务,5 安全生产的法律责任 民事责任 行政责任 刑事责任 6 安全生产责任制 责任人 安全生产管理责任体
5、系的法律根据 安全生产责任制,伤亡事故报告、处理、预防和工伤保险,1 安全生产事故及其成因 安全生产事故 安全生产事故的成因 2 事故类型 常见事故类型 按后果划分的事故类型 按原因划分的事故类型 3事故危害量化标准 事故评级指标和等级 事故的经济损失量化标准 我国伤亡事故直接经济损失和间接经济损失的划分,伤亡事故报告、处理、预防和工伤保险,4 事故预测与防范 基础理论 工作的模型 主要措施 5 事故处理内容与程序 正确认识事故调查与处理 事故调查处理的原则 事故调查处理程序 事故处理中的重点工作 6 工伤保险 意义 内容 原则,安全评价,1 概念 目的与意义 依据 现状与发展 内容和分类 程
6、序与原则 2 危险、有害因素的识别及评价单元划分 定义 分类 识别及原则 评价单元,安全评价,3常用安全评价方法 (10种方法) 安全检查方法 安全检查表方法 危险指数方法 预先危险分析方法 故障假设分析方法 危险和可操作性研究 故障类型和影响分析 故障树分析 事件树分析 火爆药及其制品企业重大危险源定量评估方法BZA-1法,职业卫生管理,1 基本概念 2 主要法律法规 3 职业病分类及职业病危害因素分类 4 职业病防治的基本法律要求 5 工作场所职业卫生基本要求 前期预防 劳动过程中的防护与管理,职业卫生管理,6 劳动者享有的职业卫生保护权利 7 职业病危害事故调查处理办法 职业病危害事故分
7、类 事故报告 职业病事故处理 8 法律责任 职业病防治法相关规定 职业健康监护管理办法相关规定,现代安全生产管理知识与要点,安全管理与企业管理 整分合原则:整体优化,分工严谨,综合有序。 反馈原则:计划P,实施D,评价A,检查C,P,D,A,C,现代安全生产管理知识与要点,封闭原则:连续封闭的回路才能形成有效的管理。 分割-相对独立-各行功能-衔接制约-首尾相连 弹性原则:高度的适应性、灵活性、应变能力 人本原则:尊重人,依靠人,发展人,为了人,一 现代安全生产管理知识与要点,能级原则:机构和人(决策-管理-执行-操作) 动力原则:物质,精神,信息(知识更新) 激励原则:需求满足激励(生理,安
8、全,友爱与归属,尊重,自我实现),过程型激励(使人在衡量投入产出比是否达到期望,是否公平),强化型激励,安全生产概况,安全生产现状 (1) 安全生产理论体系初步建立 (2)安全生产法律体系逐步健全完善 (3)安全生产政策体系趋于形成 (4)安全生产监管体制机制不 断健全 (5)安全生产总体趋于好转,安全生产概况,安全生产突出问题和薄弱环节,安全生产概况,新中国成立以来我国安全生产的一些规律和特点,安全生产概况,我国安全生产发展规划和奋斗目标,安全生产概况,加强安全生产工作的对策措施 (1)用“安全发展”指导原则统领安全生产工作 (2)推动政府行政首长和企业法定代表人两个负责制落实到位 (3)建立规范完善的安全生产法治秩序 (4)用科技创新引领和支撑安全发展 (5)推进安全生产源头治本、政策治本,抓紧解决影响安全生产的深层次问题 (6)加强安全文化建设,提高全民安全素质,加强社会监督 (7)深入开展重点行业领域安全专项整治 (8)完善安全生产监管体制机制,加强监管监察队伍自身建设,
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