新员工安全教育培训稿.ppt

1、员工安全教育培训,培 训 内 容 1. 生产安全 1.1 安全生产法律法规 1.2 安全方针、目的、基本要求 1.3 安全教育培训 1.4 安全防范 1.5 事故处理 2. 消防安全 2.1 消防法律、工作方针 2.2 燃烧基本条件 2.3 灭火基本方法 2.4 灭火机使用方法 3. 职业健康安全 3.1 OHSAS18001职业健康安全管理体系,1、生产安全,1.1 安全生产法律法规 新中国成立50多年以来，我国已初步形成了一个以宪法为基本依据，以安全生产法为核心的，以有关法律、行政法规、地方性法规、规章和技术规程、标准为依托的安全生产法律体系。,安全生产法律体系层级示意图,宪法 宪法是国家

2、的根本大法，具有最高法律效力。宪法第四十二条规定：“国家通过各种途径，创造劳动就业条件，加强劳动保护，改善劳动条件,并在发展生产的基础上，提高劳动报酬和福利待遇。” 第四十三条规定：“中华人民共和国劳动者休息的权利。国家发展劳动者休息和休养的设施，规定职工的工作时间和休假制度。”,安全生产法律 安全生产法律：安全生产法律是安全生产工作的基本法律。由全国人大常务委员会制定颁布，它是制定安全生产行政法规、标准及地方法规的依据。包括安全生产法、职业病防治法、劳动法、矿山安全法、消防法、工会法、建筑法等。,行政法规 行政法规包括有国务院制定的法规和部委制定的规章。由国务院制定的行政法规如建筑安装工程安

3、全技术规程、企业职工伤亡事故报告和处理规定、特种设备安全监察条例、危险化学品安全管理条例等。由部委等行政部门的规章如厂内机动车辆安全管理规定、企业职工工伤保险试行办法、建设项目（工程）竣工验收办法等。,安全生产法 2002年6月29日，九届全国人大常委会第二十八次会议通过了中华人民共和国安全生产法，并于2002年11月1日施行。 安全生产法是我国第一部全面规范安全生产的专门法律，是我国安全生产法律体系的主体法，是各类生产经营单位及从业人员实现安全生产所必须遵循的行为准则，是制裁各种安全生产违法行为的有力武器。安全生产法的出台，是我国安全生产法制建设史上的重要里程碑。,安全生产法共七章九十七条，

4、 安全生产法贯穿了“三个代表”、与时俱进和“安全责任重于泰山”的重要思想，反映了党和政府以人为本、重视人权的社会主义本质。概括了我国安全生产正反两方面的经验教训，体现了依法治国的基本方针。,安全生产法颁布实施的意义： 1、有利于保障人民群众的生命安全。 2、有利于依法规范生产经营单位的安全生产工作。 3、有利于各级人民政府加强对安全生产工作的领导。 4、有利于安全生产监督管理部门和有关部门依法行政，加强监督管理。 5、有利于提高从业人员的安全数质。 6、有利于制裁各种安全违法行为。,安全生产法作为一部安全生产的根本法，在安全生产法律体系中占有极其重要的地位。它确立了安全生产的七项基本法律制度：

5、 1、安全生产监督管理制度 2、生产经营单位安全保障制度 3、生产经营单位负责人安全责任制度 4、从业人员安全生产权利和义务制度 5、安全中介服务制度 6、安全生产责任追究制度 7、事故应急救援和处理制度,员工的权利和义务 1、八大权利 知情权。有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施； 建议权。有权对本单位的安全生产工作提出建议； 批评、检举、控告权。有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告； 拒绝权。有权拒绝违章指挥和强令冒险作业 。,紧急避险权。有权在发现直接危及人身安全的紧急情况时，停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所； 获得赔偿权。

6、因事故受到损害时，有权要求赔偿； 获得教育培训权。有权获得安全生产教育和培训； 获得劳防用品权。有权获得国家标准和行业标准的劳动防护用品的权利。,2、三项义务 遵章守纪，服从管理义务。应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品； 学习安全知识，掌握安全技能义务。接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力； 险情报告义务。发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。,1.2 安全方针、目的、基本要求 安全生产的方针 安全第一，预防为主。 “安全第一” 是指当

7、生产任务与安全发生矛盾时，应先解决安全问题，使生产在确保安全的前提下顺利进行。 “预防为主” 是指在实现“安全第一”的工作中，做好预防工作是最主要的。防患于未然，把事故和职业危害消灭在发生之前。,安全生产 是指在社会生产过程中，通过人、机、物料、环境的和谐运作，使生产过程中潜在的各种事故风险和伤害因素始终处于有效控制状态，切实保护劳动者的生命安全和身体健康。,安全生产的目的 不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害。（三不伤害） 安全生产重要目的之一是保护员工的安全和健康。同时，安全生产目标的落实最终要依靠员工。公司员工的安全文化素质是公司安全生产水平及保障程度的最基础元素。,安全生产基本要求（三

8、违） 不准违章指挥，不准违章操作，不违反劳动纪律。 公司发生的伤亡事故有将近80%是由于员工的“三违” 造成的。从构成事故的三因素，即人机环境的关系分析，“机”、“环境”相对比较稳定，惟有“人”是最活跃的因素，而人又是操作机器设备、改变环境的主体。因而紧紧抓住“人”这个主导因素，通过科学的管理，不断地提高员工的安全素质，是做好安全工作的关键。,1.3 安全教育培训 安全教育培训：是员工接受安全知识、更新安全知识的重要途径，对提高员工的安全生产素质，强化员工的安全意识，增强员工主动参与公司安全生产管理工作的积极性有着重要的作用。,安全生产法第二十一条规定：“生产经营单位应当对从业人员进行安全生产

9、教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业”。,三级安全教育 新员工三级安全生产教育是指：厂级教育、部门（车间）教育、班组（岗位）教育。 公司应当对在岗员工进行定期的安全生产教育和培训。安全生产教育和培训情况应当记在员工安全生产记录卡，记录卡应当由考核人员和员工本人签名。未经安全生产教育培训，考核不合格者，不得上岗作业。,新员工三级安全教育制度 是公司安全教育的基本制度。教育对象是新入厂的从业人员；新调动工种的从业人员；采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备的情况。以上

10、员工在进入岗位前，必须由厂级、部门、教育对其进行以劳动保护和安全生产知识为主要内容的三级教育，以减少和避免员工由于安全技术知识的缺乏而造成各种人身伤害事故。,特种作业是指：容易发生人员伤亡事故，对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业。它包括：电工作业、锅炉司炉、压力容器和管道操作、金属焊接（气割）作业、起重机械驾驶作业、企业内机动车辆驾驶、爆破作业、电梯驾驶作业、建筑登高架设作业、制冷与空调作业。 离基准面多少米及以上的作为登高作业？,登高作业国家安全标准规定：凡在坠落高度离基准面2米（含2米）有可能坠落的高处进行的作业，均称为登高作业 特种作业人员培训安全生产法第二十三条规定：生

11、产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。,1.4 安全防范 安全生产是指在劳动生产过程中，要努力改善劳动条件，克服不安全因素,防止伤亡事故的发生,使劳动生产在保证劳动者安全健康和国家财产及人民生命财产安全的前提下胜利进行。,不安全行为 操作错误、忽视安全、忽视警告； 造成安全装置失效； 使用不安全设备； 手代替工具操作； 冒险进入危险场所； 攀、坐不安全位置； 在必须使用个人防护用品用具的作业或场合中忽视其作用； 不安全装束。,员工的安全生产职责（5点） （1）认真、自觉参加各种安全生产活动学习和培训，学习安全生产法律、法规，掌

12、握安全操作技能，不断增强生产劳动中的自我保护意识。 （2）自觉遵守各项安全生产规章制度，服从管理，不违章、不冒险作业，并劝阻他人也不要违章、冒险作业，正确穿戴劳防用品。,（3）按照安全规章操作，按时、清晰、准确地做好各种安全记录。在操作中发生事故或发现有不安全因素因及时向上级部门报告，并采取相应的安全措施。 （4）做好设备、工具、模具等维护保养工作，保持作业现场整洁，正确使用，妥善保护、保管各种安全装置、防护设施和个体劳动防护用品。 （5）有权拒绝违章指挥，并及时向上级部门报告，也可直接向各级安全生产监督管理机构反映或举报。,用电安全 电，它的特点是：“看不见，听不到，闻不着，不能摸”，如果电

13、器设备结构或装置不完善，或者操作不当都会引起触电事故，影响生产，危及人身安全。 因此，确保用电安全就显得十分重要，严格执行有关安全规程，应确保装得正确、使用得当、检修及时、拆得彻底，防止事故的发生。,用电安全的基本要求 工作场所的电气设备，不要随便乱动。电气部分发生故障，不能带病运行，应立即请电工检修。 自己经常接触和使用的配电箱、配电板、闸刀开关、按钮开关、插座以及导线等必须保持完好。 使用的电气设备，其外壳按有关安全规程进行防护性接地或接零。 使用临时线，必须申请经有关部门批准方可使用。同时临时线应按有关要求悬挂起来，不准随地乱拖。用完后应及时拆除。,电气作业“十不准” 任何人不准玩弄电气

14、设备和开关； 非电工不准拆装、修理电气设备和用具； 不准私拉乱接电气设备； 不准使用绝缘损坏的电气设备； 不准私用电热设备和灯泡取暖； 不准擅自用水冲洗电气设备； 不准用铜丝、铁丝替代熔丝； 不准擅自移动电气安全标志、围栏等安全设施； 不准使用检修中机器的电气设备； 不准在地下电缆附近随意打桩、动土。,“三同时”原则 是指在新建、改建、扩建工程的劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。 “五关”制度 员工上下班时严格做好交接班制度，下班前必须做好关门、关窗、关水、关电、关气的“五关” 工作。,1.5 事故处理 事故按性质可分为责任事故和非责任事故 责任事故是指本来

15、可以预见、抵御和避免的事故，但由于人为的原因没有采取预防措施从而造成的事故。非责任事故包括自然灾害事故和技术事故。 事故按伤害程度 可分为轻伤事故、重伤事故、一般事故、较大事故、重大事故和特别重大事故。,轻伤 是指造成职工肢体伤残，或某些器官功能性或器质性轻度损伤，表现为劳动能力轻度或暂时丧失的伤害。一般指受伤职工歇工在一个工作日以上（含一个工作日）至105天之间，但够不上重伤者。 轻伤事故 是指一次事故中发生轻伤的事故。,重伤 是指造成职工肢体残缺或视觉、听觉等器官受到严重损伤，一般能引起人体长期存在功能障碍或劳动能力有重大损失的伤害，受伤职工歇工在105个工作日以上（含105工作日）至60

16、00天之间。 重伤事故 是指一次事故中发生重伤（包括伴有轻伤）、无死亡的事故。,一般事故 是指造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故 。 较大事故 是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故 。,重大事故 是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重伤，或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故 。 特别重大事故 是指造成30人以上死亡，或者100人以上重伤（包括急性工业中毒，下同），或者1亿元以上直接经济损失的事故 。 注：以上款所称的“以上”包括本数，所称

17、的“以下”不包括本数。,事故报告应当及时、准确、完整，任何单位和个人对事故不得迟报、漏报、谎报或者瞒报。 事故发生后，事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告；单位负责人接到报告后，应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。,报告事故应当包括下列内容：（一）事故发生单位概况；（二）事故发生的时间、地点以及事故现场情况；（三）事故的简要经过；（四）事故已经造成或者可能造成的伤亡人数（包括下落不明的人数）和初步估计的直接经济损失；（五）已经采取的措施；（六）其他应当报告的情况。,事故报告后出现新情况的，应当及时补报。自事故发生之日起3

18、0日内，事故造成的伤亡人数发生变化的，应当及时补报。道路交通事故、火灾事故自发生之日起7日内，事故造成的伤亡人数发生变化的，应当及时补报。,（一）特别重大事故、重大事故逐级上报至国务院安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门； （二）较大事故逐级上报至省、自治区、直辖市人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门； （三）一般事故上报至设区的市级人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门。,事故调查处理应当坚持实事求是、尊重科学的原则，及时、准确地查清事故经过、事故原因和事故损失，查明事故性质，认定事故责任，总结事故教训，提出整改措施，

19、并对事故责任者依法追究责任。,安全事故“四不放过”原则 是指：事故原因没有查清不放过；防范措施没有落实不放过；广大职工没有受到教育不放过；事故责任者没有处理不放过。 实施这条原则，是为了对发生事故找出原因，惩前毖后，吸取教训，采取措施，防止事故再发生。,安全色 我国安全色国家标准中采用了红、蓝、黄、绿四中颜色为安全色。其中： 红色表示禁止（禁止标志）、停止（停止信号，机器、车辆上的紧急手柄或按钮，以及禁止人们触动的部位）、表示防火。 蓝色表示指令（指令标志：如必须佩戴个人防护用具）、必须遵守的规定（交通上指引车辆和行人行驶方向的指令）。,黄色表示警告（警告标志）、注意（警戒标志，如厂内危险机器

20、和坑池边周围的警戒线）。 绿色表示提示（提示标志）、安全状态（车间内的安全通道）、通行（行人和车辆通行标志，消防设备和其他安全防护设备的位置）。,2、消防安全,2.1 消防法律、工作方针 消防法律 中华人民共和国消防法从1998年9月1日起开始施行。 消防工作的方针 消防工作的方针是：“预防为主，防消结合”。 “防”可以减少火灾的发生，避免火灾的危害；而“消”则可以减少已发生火灾所造成的损失和伤害。,消防工作的任务： 就是消防法第一条明确提出的：预防火灾和减少火灾危害，保障公民人身、公共财产和公民财产安全，维护公共安全，保障上社会主义现代化建设的胜利进行。 消防法第二十一条规定：任何单位、个人

21、不得损坏或者擅自挪用、拆除、停用消防设施、器材，不得埋压、圈占消火栓，不得占用防火间距，不得堵塞消防通道。,各类火灾发生的原因 建筑结构不合理； 火源或热源靠近可燃物； 电器设备绝缘不良、接触不牢、超负荷运行、缺少安全装置；电器设备的类型与使用场所不相适应； 化学易燃品生产、贮存、运输、包装方法不符合要求与性质相反应的物品混存一起的；,应有避雷设备的场所而没有或避雷设备失效或失灵； 易燃物品堆积过密，缺少防火间距； 动火时易燃物品未清除干净； 从事火灾危险性较大的操作，没有防火制度，操作人员不懂防火和灭火知识； 潮湿易燃物品的库房地面比周围环境地面低； 车辆进入易燃场所没有防火的措施。,燃烧

22、俗称“着火”。是可燃物质与氧化剂作用发生的一种放热发光的剧烈化学反应。 燃烧有许多种类型，主要是闪燃、着火、自燃和爆炸等。 燃烧的基本条件是什么？,燃烧的基本条件 1、 可燃物：凡是在空气、氧气或其它氧化剂中发生燃烧反应的物质，都称为可燃物。 可燃物按其化学组成，可分为无机可燃物和有机可燃物两大类；按其所处的状态，又可分为可燃固体、可燃液体和可燃气体三大类。如木材、纸张、汽油、煤碳、硫、氢气等。 可燃物是燃烧不可缺少的一个首要条件，是燃烧的内因，没有可燃物燃烧根本不能发生。,2、着火源：凡是能引起可燃物着火或爆炸的热能源，统称为着火源。 如明火焰、炽热体、火星、电火花、化学反应热和生物热、光辐

23、射等。 3、助燃物（氧化剂）：凡是与可燃物相结合并能帮助、支持和导致着火或爆炸的物质，称为助燃物。 如空气（氧气）、氯气以及氯酸钾、高锰酸钾等。,燃烧的产生：一定浓度的可燃物，一定比例的助燃物，一定能量的着火源。 只有三个条件必须同时具备，并且相互结合、相互作用，燃烧才能发生。 在日常生活中，如果有人用纸做灯罩，罩在75W的白炽灯上，就容易引起火灾。因为一个75W的白炽灯通电后，在一定时间内灯泡的表面温度可达140-200，而纸张的燃点为130，所以用纸做灯罩容易炭化起火。,2.3 灭火基本方法 灭火的基本方法 冷却法：降低燃烧物的温度，使温度低于燃点，从而燃烧过程停止。如用水和二氧化碳灭火。

24、 窒息法：减少燃烧区域的氧气量，使火焰熄灭。如用不燃或难燃的石棉被、湿麻袋、湿棉被等捂盖燃烧物。 隔离法：使燃烧物和未燃烧物隔离，限制燃烧范围。如将火源附近的可燃物、易燃、易爆和助燃物搬走。 抑制法：使灭火机参与到燃烧反应过程中去，中断燃烧的连锁反映。,2.4 灭火机使用方法 灭火机 灭火机的本体通常为红色，它是由筒体、器头、喷嘴等部件组成，借助驱动压力可将所充装的灭火剂喷出，达到灭火的目的。 灭火机的种类有 泡沫、二氧化碳、干粉、清水等。,灭火器的使用方法 灭火时,可手提或肩扛灭火器快速奔赴火场,人应站在侧风或上风方向，首先拔出保险销,向下按压压把，相向用力。灭火时，一手持喇叭筒，一手提灭火

25、器提把，顺风使喷筒从火源侧上方朝下喷射，喷射方向要保持一定的角度，使灭火器迅速覆盖火源，达到窒息灭火的目的。,防火安全常识,一、消防设施的操作与使用,1、 火灾分类 （1）固体火灾 A 类火灾 （2）液体或可熔化固体火灾 B 类火灾 （3）气体火灾 C 类火灾 （4）金属火灾 D 类火灾 （5）电气和精密仪器火灾 E 类火灾,2、常用灭火器,CO2灭火机,干粉灭火机,3、常用灭火器的选择,（1） A 类固体火灾；（2） B 类液体或可熔化固体火灾；（3） C 类气体火灾；（4） D 类金属火灾（5） E 类电气和精密仪器火灾,4、灭火器使用要点,（1）占领上（侧上）风 （2）保持适当距离（23

26、米） （3）拔掉保险销、压下压把 （4）忌颠倒使用 （5）对准火焰根部（泡沫除外） （6）由近及远，水平扫射 （7）火焰未灭，不轻易放松压把,二、准确、及时报警,1、报火警对象,领导 、 受困人员 、 119 1）向单位领导报警 2）向受火灾威胁的人员发出警报 3）向公安消防队报警 4）向周围人群报警,2、向消防队报火警的内容,（地点清、任务明） 1）单位名称、详细地址 2）起火物 3）火势情况 火烧？泄漏？ 烧什么 火势大小？ 高度、层数？ 4）报警人姓名及所用电话号码,三、快速、有效扑灭,1、初起小火、以快制快、就地取材 简易灭火器材 灭火器 消火栓,2、灭火注意事项 1）电器着火 关闭电

27、源、干粉、二氧化碳或湿毛毯灭火、电视机灭火防显像管爆裂（侧面灭火）。 2）电线冒火 不盲目接近，关闭电源总开关或通知供电部门断电后在扑救。 3）煤气、液化气灶着火 关闭进气阀门、湿布等压住火苗，并迅速移开气瓶、通知有关单位修理。,4）固定家具着火 火小就地取材，火大消火栓。 5）液体火灾 灭火器、湿毛毯、细砂。 6）身上衣物着火 就地打滚、不要奔跑。 7）密闭房间着火 不急于开门窗。,四、灵活、安全逃生,1、烟、热气流对人的危害 （1）烟气的毒性； （2）烟粒子窒息； （3）阻挡人们视线； （4）高温热气流使人热伤，而失去逃生能力。,人员安全疏散与逃生的注意事项 根据心理情况，有效组织疏散；

28、烟气对疏散的影响； 有秩序的撤离 个人防护到位，低姿撤离 高层不要跳楼 自身着火，快速扑打，不能奔跑 不可再入“火口”,2、逃生途径（1）不要乘坐电梯（2）从室内疏散楼梯往下跑（3）朝疏散指示标志所示方向（4）屋顶天窗（5）安全绳/自制简易绳索（6）跳楼（迫不得已）,3、逃生方法和救援技术 （1）如果身上的衣物由于静电的作用或吸烟不慎而引起火灾时，应迅速将衣服脱下或撕下，或就地滚翻将火压灭，但注意不要滚动太快。一定不要身穿着火衣服跑动。如果有水可迅速用水浇灭，但人体被火烧伤时一定不能用水浇，以防感染 。,（2）用毛巾、手帕捂鼻护嘴。因火场烟气具有温度高、毒性大、氧气少、一氧化碳多的特点，人吸入

29、后容易引起呼吸系统烫伤或神经中枢中毒，因此在疏散过程中应采用湿毛巾或手帕捂住嘴和鼻(但毛巾与手帕不要超过六层厚)。注意：不要顺风疏散，应迅速逃到上风处躲避烟火的侵害。由于着火时烟气大多聚集在上部空间，具有向上蔓延快、横向蔓延慢的特点，因此在逃生时不要直立行走，应弯腰或匍甸前进，但石油液化气或城市煤气火灾时不应采用匍甸前进方式。,（3）遮盖护身。将浸湿的棉大衣、棉被、门帘子、毛毯、麻袋等遮盖在身上，确定逃生路线后，以最快的速度直接冲出火场，到达安全地点，但注意捂鼻护口，防止一氧化碳中毒。,（4）寻找避难处所。如果走廊或对门、隔壁的火势比较大，无法疏散，可退入一个房间内(如卫生间)，将门缝用毛巾、

30、毛毯、棉被、褥子或其他织物封死(为防止受热，可不断往上浇水进行冷却)，防止外部火焰及烟气侵入，从而达到抑制火势蔓延速度、延长时间的目的。无路可逃的情况下应积极寻找避难处所，如到室外阳台、楼房平顶等待救援。,（5）多层楼着火逃生。如果多层楼着火，因楼梯的烟气火势特别猛烈时，可利用房屋的阳台、雨水管、雨篷逃生，也可采用绳索、消防水带，也可用床单撕成条连接代替，但一端应紧拴在牢固的采暖系统管道或散热气片的钩子上(暖气片的钩子)及门窗或其他重物上，再顺着绳索滑下。,（6）被迫跳楼逃生。如无条件采取上述自救办法，而时间又十分紧迫，烟火威胁严重，低层楼可采用被迫跳楼的方法逃生。首先应向地面上抛下一些厚棉被

31、、沙发垫子，以增加缓冲，然后手扶窗台往下滑，以缩小跳楼高度，并保证双脚首先落地。,（7）火场求救方法。当发生火灾时，可在窗口、阳台、阴台、房顶、屋顶或避难层处向外大声呼叫，敲打金属物件、投掷细软物品，夜间可打手电筒、打火机等物品的声响、光亮发出求救信号，引起救援人员的注意，为逃生争得时间 。,（8）利用疏散通道逃生。商场等公共建筑都按规定设有室内楼梯、室外楼梯，有的还设有自动扶梯、消防电梯等，发生火灾后，尤其是在初起火灾阶段，这都是逃生的良好通道。在下楼梯时应抓住扶手，以免被人群撞倒。不要乘坐普通电梯逃生，因为发生火灾时停电也时有发生，无法保证电梯的正常运行 。,3、职业健康安全管理体系,实施OHSMS的作用和意义 内部限制或最大限度减少雇员的风险 改善OHS的运作； 减少保险的费用； 减少生产上由于事故和患病而浪费的时间。 外部限制和最大程度减少利益相关方的风险，而这些相关方置于与组织活动关联的OHS风险中 保证利益相关方依从组织的OHS方针；