



版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、姓名:_ 班级:_ 学号:_-密-封 -线- 标签:标题考试时间:120分钟 考试总分:100分题号一二三四五总分分数遵守考场纪律,维护知识尊严,杜绝违纪行为,确保考试结果公正。1、职能型组织结构形式的优点是实现了( )a.管理现代化b.管理专业化c.统一指挥d.统一领导2、美国心理学家道格拉斯麦格雷戈提出的( )理论,围绕“人的本性”来论述人类行为规律及其对管理的影响。 ( )a.不成熟成熟b.xyc.团体行为d.组织行为3、安全生产法规定,从业人员( )人的建筑施工单位,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。 ( )a.超过300b.超过400l7、( )是产品在市场上竞争
2、最为激烈的阶段。 ( )a.成熟期b.投入期c.衰退期d.成长期8、赠送样品属于( )a.营业推广b.公共关系促销c.数量折扣d.广告促销9、我国国家标准gb2828-87中将易于造成故障或大大降低单位产品预定实用性的缺陷规定为不合格的( )a.a类b.b类c.c类d.d类10、企业营销观念演变的根本原因是( )a.商品供求变化b.产品成本提高c.竞争的加剧d.社会两个文明水平的提高11、“把所有的鸡蛋都放在一个篮子里”,这种行为所造成的风险常常出现在( )中。 ( )a.外向战略b.多样化战略c.单一经营战略d.集团化战略12、下列因素不影响均衡的实际工资水平的是( )a.货币因素b.资本因
3、素c.劳动生产率d.人口规模13、有的决策受不可控制因素的影响较大,决策者只能凭主观判断做出决策。这类决策称为( )a.确定型决策b.风险型决策c.非确定型决策d.常规型决策14、不同的谈判目的是不同的,工商谈判的基本目的是( )a.获得经济利益b.保护社会利益c.维护双方利益d.保护国家利益15、下列各项中,可能导致企业资产负债率变化的经济业务是( )a.收回应收账款b.用现金购买债券c.接受所有者投资转入的固定资产d.以固定资产对外投资(按账面价值作价)16、企业大量增加速动资产可能导致的结果是( )a.减少资金的机会成本b.增加资金的机会成本c.增加财务风险d.提高流动资产的收益率17、
4、一个公司原来只生产单一产品,最近,公司董事会决定实行相关多样化战略。为了实行这一战略,最需要采取的措施是( )a.扩大员工队伍b.对管理职务及部门的相互关系做相应调整c.扩大领导人的管理幅度d.聘任新经理18、绝对标准考核就是( )a.用同一尺度衡量所有的人b.用同一尺度衡量相同职务的人c.用不同尺度衡量所有的人d.用不同尺度衡量同一职务的人19、长期生产计划的主要任务是进行产品决策、生产能力决策以及确立何种竞争优势的决策,是属于( )a.战术层计划b.运作层计划c.战略层计划d.作业层计划20、在企业管理中,为获得最佳的管理效益和效率,必须建立合理的能级。企业内每一单元建立合理能级的根据是自
5、身( )a.地位高低b.管辖范围大小c.贡献多少d.能量大小21、在买卖活动中产品所有权发生转移的实体是( )a.中间商b.代理商c.经销商d.零售商22、技术密集型战略又可称为( )a.资金节约型技术战略b.劳动节约型技术战略c.职能密集型技术战略d.知识密集型技术战略23、危险化学品经营许可证的有效期为( )年。 ( )a.4b.5c.3d.224、某加工中心有两台设备,每天一班,每班8小时,其中5月份工作天数为23天,设备开动率为90%,该加工中心的设备能力为( )a.331.24小时b.165.6小时c.184小时d.368小时25、下列关于消费品市场与工业品市场的比较,说法不正确的是
6、( )a.消费品市场比较广阔分散而工业品市场比较集中b.消费品市场需求弹性较小而工业品市场需求弹性较大c.消费品市场专用性不强而工业品市场专用性强d.消费品市场一般不要求技术服务而工业品市场技术要求高26、判断一个企业是集权还是分权的主要依据是( )a.按地域或按职能进行组织机构划分b.管理层次和子部门的多少c.决策权或命令权是保留还是下放d.股东会、董事会和经理的职权是否明确27、将10000元存入银行,年利率10%,按复利计算,3年后可以从银行得到的本利和为( )元。 ( )a.13000b.11500c.13310d.1464128、泰勒认为,科学管理的核心问题是( )a.提高劳动效率b
7、.实行职能工长制c.科学地选择和培训工人d.实行有差别的计件工资制29、在谈判的内部环境中,起决定作用的是( )a.谈判氛围b.谈判双方的实力对比c.谈判双方的谈判作风d.谈判双方的关系30、企业组织结构中的直线关系是指一种( )关系。 ( )a.指挥和命令b.服务和协助c.服务和命令d.指挥和协助31、企业管理体制中的u型结构,也称为( )a.直线职能制结构b.分权的事业部制结构c.矩阵制组织结构d.子公司制分权型组织结构32、中华人民共和国劳动法的立法目的是( )a.保护劳动者的合法权益,调整劳动关系、建立和维护适用于社会主义市场经济的劳动制度,促进经济发展和社会进步b.确定国家劳动卫生的
8、行政机关的组织、职权范围c.确定国家劳动卫生的行政机关的组织d.确定国家劳动卫生的行政机关的职权范围33、开局谈判要做的第一件事是( )a.准确传递信息,摸清底牌b.控制进程,把握主动c.获得对方好感,在彼此之间建立一种互相尊重和信赖的关系d.准确判断形势,及时表达成交意图34、张总是一家大型企业新上任的总经理,在经过调查研究后,他发出了四道指令:一是调整企业发展方向;二是调整部门结构;三是采取激励措施,进一步调动员工积极la.最优期望目标b.实际需求目标c.可接受目标d.科学目标37、解决合同及其他纠纷的主要方法是( )a.调解b.法院审理c.仲裁d.当事人自行协商解决38、产品设计定型鉴定和生产定型鉴定属于设计评审工作中的( )a.初期评审b.中期评审c.终期评审d.销售准备状态评
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026中国电信贵州公司校园招聘考试参考题库及答案解析
- 2025浙江宁波市教育局直属学校银龄讲学教师招募14人(8月)考试参考题库及答案解析
- 2025山东铁投集团博士后研究人员招聘考试参考题库及答案解析
- 2025福建福州市鼓楼区水部股份经合社招聘1人考试参考题库及答案解析
- 2025江西南昌市劳动保障事务代理中心招聘劳务派遣制驾驶员4人考试参考题库及答案解析
- 2025广西来宾合山市人民医院招聘护理人员3人考试参考题库及答案解析
- 2025北京中航集团(国航股份)人工智能专家招聘1人考试参考题库及答案解析
- 2026中南电力设计院有限公司校园招聘考试参考题库及答案解析
- 航空安全员基础常识考试题库及答案解析
- 建筑工程质量验收合同样本
- 光刻技术简介
- 《电磁学》教案课件
- GB/T 4291-1999冰晶石
- 机修车间岗位廉洁风险点及防范措施表
- 全新版尹定邦设计学概论1课件
- 牙及牙槽外科
- 文物建筑保护修缮专项方案
- 万用表 钳形表 摇表的使用课件
- 63T折弯机使用说明书
- 170位真实有效投资人邮箱
- 工程力学ppt课件(完整版)
评论
0/150
提交评论