司法卷一多项选择考试^卷模拟考试题_10

1、姓名：_ 班级：_ 学号：_-密-封 -线- 标签:标题考试时间：120分钟 考试总分：100分题号一二三四五总分分数遵守考场纪律，维护知识尊严，杜绝违纪行为，确保考试结果公正。1、根据香港特别行政区基本法和澳门特别行政区基本法，下列有关特别行政区立法权的表述哪项是不正确的（ ）a.特别行政区立法机关制定的法律须报全国人民代表大会常务委员会备案。备案不影响该法律的生效b.全国人民代表大会常务委员会在征询其所属的特别行政区基本法委员会的意见后，如认为特别行政区立法机关制定的法律不符合基本法关于中央管理的事务及中央和特别行政区关系的条款，可以将该法律发回，但不作修改c.经全国人民代表大会常务委员会

2、发回的特别行政区的法律立即失效d.经全国人民代表大会常务委员会发回的特别行政区的法律一律具有溯及力2、根据1954年宪法和现行宪法有关立法的规定，下列哪项是正确的（ ）a.1954年宪法规定全国人民代表大会是行使国家立法权的唯一机关b.现行宪法则规定全国人民代表大会和全国人民代表大会常务委员会行使国家立法权c.1954年宪法没有授予国务院制定行政法规的权力d.现行宪法则明确规定了国务院有根据宪法和法律制定行政法规的权力3、下列表述中正确的是哪项（ ）a.部门规章效力高于地方政府规章效力b.部门规章与地方政府规章之间具有同等效力c.部门规章之间、部门规章与地方政府规章之间对同一事项的规定不一致时

3、，级别高的优先适用，级别相同时由国务院裁决d.部门规章之间、部门规章与地方政府规章之间对同一事项的规定不一致时，在后制定的优先适用4、关于法的演进，下列表述中正确的是哪项（ ）a.马克思主义法学认为，法不是从来就有的，也不是永恒存在的，而是人类社会发展到一定历史阶段才出现的社会现象b.特殊公共权力系统即国家的产生、权利和义务观念的形成与法律诉讼和司法的出现是法产生的主要标志c.不同历史类型、不同国家的法源之间可以进行继承、移植。法的移植的范围除了外国的法律外，还包括国际法律和惯例d.法的传统可以延续，很大程度上是因为法律意识强有力的传承作用5、2009年4月，小毛于烹饪学校毕业后，到森林大酒店

4、做厨师。森林大酒店于6月和小毛签订了为期5年的劳动合同。合同中约定试用期为半年，试用期满进行考试，若考试不合格则延长试用期半年。森林大酒店每月支付小毛工资3000元。小毛在试用期内工作认真，但由于缺少经验，半年后考试不合格，森林大酒店决定延长其试用期半年，并通知小毛，延长试用期期间，小毛的工资为原工资的50%，即1500元。小毛认为这决定没有道理，就找到森林大酒店评理。森林大酒店经理称：在延长试用期期间降低工资是森林大酒店多年的做法，对小毛不能搞特殊。根据上述情况，请回答95-97题：有关本案中森林大酒店与小毛所签劳动合同的效力的下列评论，哪项是正确的（ ）a.森林大酒店与小毛所签的该劳动合同

5、无效b.森林大酒店与小毛所签的该劳动合同有效c.森林大酒店与小毛所签的该劳动合同部分无效d.以上评论都不正确6、2009年4月，小毛于烹饪学校毕业后，到森林大酒店做厨师。森林大酒店于6月和小毛签订了为期5年的劳动合同。合同中约定试用期为半年，试用期满进行考试，若考试不合格则延长试用期半年。森林大酒店每月支付小毛工资3000元。小毛在试用期内工作认真，但由于缺少经验，半年后考试不合格，森林大酒店决定延长其试用期半年，并通知小毛，延长试用期期间，小毛的工资为原工资的50%，即1500元。小毛认为这决定没有道理，就找到森林大酒店评理。森林大酒店经理称：在延长试用期期间降低工资是森林大酒店多年的做法，

6、对小毛不能搞特殊。根据上述情况，请回答95-97题：森林大酒店在延长试用期期间降低小毛工资的做法是否正确，为什么（ ）a.森林大酒店在延长试用期期间降低小毛工资是正确的，因为这是该森林大酒店多年的做法，小毛不能搞特殊b.森林大酒店在延长试用期期间降低小毛工资是正确的，因为小毛试用期满考试不合格c.森林大酒店在延长试用期期间降低小毛工资是不正确的，因为这种做法违反了劳动合同d.上述说法都不正确7、2009年4月，小毛于烹饪学校毕业后，到森林大酒店做厨师。森林大酒店于6月和小毛签订了为期5年的劳动合同。合同中约定试用期为半年，试用期满进行考试，若考试不合格则延长试用期半年。森林大酒店每月支付小毛工

7、资3000元。小毛在试用期内工作认真，但由于缺少经验，半年后考试不合格，森林大酒店决定延长其试用期半年，并通知小毛，延长试用期期间，小毛的工资为原工资的50%，即1500元。小毛认为这决定没有道理，就找到森林大酒店评理。森林大酒店经理称：在延长试用期期间降低工资是森林大酒店多年的做法，对小毛不能搞特殊。根据上述情况，请回答95-97题：本案中，森林大酒店的错误为下列哪项所述（ ）a.签订劳动合同部分内容违法b.不按约定履行劳动合同c.在试用期期满时进行考试d.以上都是该森林大酒店的错误8、2009年4月，小毛于烹饪学校毕业后，到森林大酒店做厨师。森林大酒店于6月和小毛签订了为期5年的劳动合同。

8、合同中约定试用期为半年，试用期满进行考试，若考试不合格则延长试用期半年。森林大酒店每月支付小毛工资3000元。小毛在试用期内工作认真，但由于缺少经验，半年后考试不合格，森林大酒店决定延长其试用期半年，并通知小毛，延长试用期期间，小毛的工资为原工资的50%，即1500元。小毛认为这决定没有道理，就找到森林大酒店评理。森林大酒店经理称：在延长试用期期间降低工资是森林大酒店多年的做法，对小毛不能搞特殊。根据上述情况，请回答95-97题：假设甲、乙两国自愿经过谈判、签署和批准程序，缔结了一项条约。该条约内容包括：出于两国的共同利益，甲国将本国领土提供给乙国的军事力量使用，用来攻击并消灭丙国国内的某个种

9、族。根据国际法，下列哪项是错误的 （ ）a.由于双方平等自愿缔结，满足条约成立的实质要件，因此该条约是合法有效的b.由于条约经过合法的缔结程序，因此该条约是合法有效的c.如果该条约的上述内容得到丙国同意，则缔约行为的不法性可以排除d.如果该条约的上述内容被实施，则乙国的行为构成国际不法行为，甲国的行为不构成不法行为9、2009年4月，小毛于烹饪学校毕业后，到森林大酒店做厨师。森林大酒店于6月和小毛签订了为期5年的劳动合同。合同中约定试用期为半年，试用期满进行考试，若考试不合格则延长试用期半年。森林大酒店每月支付小毛工资3000元。小毛在试用期内工作认真，但由于缺少经验，半年后考试不合格，森林大

10、酒店决定延长其试用期半年，并通知小毛，延长试用期期间，小毛的工资为原工资的50%，即1500元。小毛认为这决定没有道理，就找到森林大酒店评理。森林大酒店经理称：在延长试用期期间降低工资是森林大酒店多年的做法，对小毛不能搞特殊。根据上述情况，请回答95-97题：美国a公司(在中国境内没有住所)与中国b公司签订了从b公司购买1万台电脑的合同，后来双方对于合同价款发生了争议，则我国人民法院对本案可以行使管辖权的情况是哪种 （ ）a.a公司在北京有可供扣押的财产b.a公司在上海设有代表机构c.该合同在广州签订d.a公司的法定代表人具有中国国籍10、2009年4月，小毛于烹饪学校毕业后，到森林大酒店做厨

11、师。森林大酒店于6月和小毛签订了为期5年的劳动合同。合同中约定试用期为半年，试用期满进行考试，若考试不合格则延长试用期半年。森林大酒店每月支付小毛工资3000元。小毛在试用期内工作认真，但由于缺少经验，半年后考试不合格，森林大酒店决定延长其试用期半年，并通知小毛，延长试用期期间，小毛的工资为原工资的50%，即1500元。小毛认为这决定没有道理，就找到森林大酒店评理。森林大酒店经理称：在延长试用期期间降低工资是森林大酒店多年的做法，对小毛不能搞特殊。根据上述情况，请回答95-97题：中国卖方甲公司与澳大利亚买方乙公司订立了一批大宗货物的买卖合同。价格术语为cpr，投保了平安险，分两只船装运，一起运往澳大利亚目的港，由于航行过程中遇暴风雨的袭击，甲船的货物因船身倾覆进水而发生部分损失，而乙船则