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文档简介

1、市本级绩效管理情况说明 市本级绩效管理情况说明 一、预算绩效管理的主要内容 预算绩效管理是政府绩效管理的重要组成部分，是将绩效管理理念、绩效管理方法融入预算管理的全过程，与预算编制、预算执行，预算监督一起成为预算管理的有机组成，是一种以绩效目标的实现为导向，以绩效运行监控为保障，以绩效评价为手段，以结果应用为关键，以改进预算管理、优化资源配置、控制节约成本、提高公共产品质量和公共服务水平为目的的预算管理模式。 二、预算绩效管理工作进展 （一）规范预算绩效目标管理 20XX 年度部门预算编制中，将部门整体绩效目标和项目支出绩效目标申报嵌入部门预算系统中，从单纯的事后绩效评价转变为与开展绩效目标管

2、理、事前评估相结合的预算绩效管理方式。实现了市级部门预算项目绩效目标编报的全覆盖，并通过有效审核，提高绩效目标编审质量。组织对 XX年度部分重点市直专项、对下转移支付项目绩效目标进行集中审核，提高绩效目标编制的规范性、科学性和合理性。 （二）全面开展绩效评价工作 一是实现市直部门年初预算部门整体支出和项目支出绩效自评全覆盖，市本级和县区级预算部门绩效评价范围进 一步扩大。二是拓展财政重点绩效评价的广度和深度，对 44个市直专项开展财政重点评价以及 10 个预算部门开展部门整体支出重点评价，进一步提高财政支出的科学性和有效性。三是对财政重点绩效评价报告开展再评价，加强对第三方绩效评价工作的监管，

3、努力提绩效评价的客观性和公正性。20XX 年，通过建立绩效自评和财政重点评价相结合的绩效评价体系，市直 67 个一级预算部门和 100 个二级单位共 167家单位全部完成部门整体支出绩效自评工作，实现了预算单位全覆盖，同时，122 家市直预算部门及二级单位的 240 个项目开展的绩效自评金额占部门年初预算项目金额达 100%，实现了市直所有预算部门单位整体支出和项目支出自评的双重全覆盖。在开展本级公共预算项目支出重点绩效评价的基础上，试点政府债券项目、政府性基金项目、专项收入项目重点绩效评价，继续聘请 6 家第三方机构对 10 个部门、44 个项目开展第三方重点评价，涉及扶贫、教育、卫生、环保等多个领域，覆盖一般公共预算项目、政府债券项目、政府性基金项目、专项收入项目多个方面，评价金额达到 5.5亿元，预算绩效管理覆盖面进一步拓展。 （三）强化绩效运行监控管理 建立健全绩效运行监控机制，扩大绩效监控范围。XX年市级部门对其部门预算项目支出展开了绩效监控，纳入扶贫资金范围的各级专项资金也都开展了动态监控。 （四）加强绩效评价结果应用 一是加大预算绩效 _力度。印发了关于做好2018 年度市级部门决算 _工作有关事项 _，市级部门在公开 2018 年部门决算时，同步公开 2018 年度预算绩效管理工作开展情况及项目绩效自评结果。二是完善评价结果与预算安排、资金分配及预算项

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