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1、关于部队基层文化工作的现状及思考关于部队基层文化工作的现状及思考 随着改革开放的不断深入,市场经济文化日益发展,地方文化生活丰富多彩,各种消费性文化娱乐场所纷纷建立。这些都给部队的文化工作带来了巨大的冲击,对广大官兵的消费观念和文化生活也产生了很大的影响。部队基层文化工作面临新的挑战,需要研究解决。目前基层中队文化工作的现状。一、思想认识方面的偏差影响了基层中队文化工作的开展。主要表现在以下几个方面:一是少数干部认为,基层部队的主要任务是训练、执勤和完成其它临时性勤务,只要把训练、执勤工作做好,保证部队安全无事故就可以了。认为文体活动开展的多与少、好与坏与部队建设关系不大。官兵求乐、求知的愿望
2、和热情得不到较好的满足,忽略了文体活动为官兵提供精神动力和智力补充的重要作用。二是部队生活单调枯燥是特殊环境造成的,很正常,不能把地方的文体活动形式和文化建设思想运用到部队中来,认为这样会腐化官兵思想,使官兵贪图地方的娱乐享受而不能安心部队服役,从而影响部队的团结稳定。然而事实上却适得其反。三是怕麻烦,多一事不如少一事。某些基层干部认为,只要把本职工作做好就可以了,开展文体活动费时、费钱、费力,有这些时间还不如休息一下或者自己去逛一逛、玩一玩。并且连队作为一个整体,文体活动的开展不可能满足每一名同志的需要,个别战士片面强调个人需要,不顾大多数人的意向。出现活动越多,意见越多的怪现象,致使个别干
3、部产生了多一事不如少一事的想法。二、“硬件”建设方面的滞后制约了基层中队文化工作的开展。近几年来,在各级领导的关心下,各基层中队都先后配备了一定的文体活动设施,如彩电、VCD机、音箱等,可以说大丰富了基层官兵的业余文化生活。但是,一些设备由于管理不善或配备时间过长,逐渐损坏和老化,加之中队的俱乐部经费有限,不能支付设备损坏的维修费用,更不用说添置新的设备了。这给文体活动的开展带来了极大的不便,也极大影响了官兵开展、参与文体活动的积极性。三、“软件”开发上的落后影响了基层中队文化工作的建设和发展。主要表现在两方面。一是制度不够落实。依据纲要的有关规定,各级都制定了文化工作计划,如教唱歌制度、体育
4、比赛制度、文艺会演制度、图书借阅制度等。但事实上有些制度并未得到落实,文化工作管理随意性大。二是缺乏文化工作方面的人才。其中一是缺乏专业知识方面的人才,就我们中队来讲,干部X名,战士X多人,就没有一个是这方面的专业人才。勉强懂乐理、能教歌的人仅一两人;能正确裁判篮、足球比赛的人几乎没有;会演奏乐器的人更是廖廖无几,大多数人游离于文体活动之外。二是缺乏管理使用人才。中队的文体设施没有人懂得维护和管理,形成了有制度、难执行,重使用、轻管理,高投入、低产出和文化活动器材寿命短暂,影响和阻碍了基层中队文化工作的发展。面临以上的形势,如何把基层文化工作开展得有声有色,使之成为丰富官兵生活,启迪战士思想,
5、塑造战士人格的润滑剂,我认为应从以下几个方面去思考:一要转变思想观念,增强基层文化工作的驱动力。基层干部要牢固树立三个意识:首先是阵地不丢的意识。明确只有搞好思想文化建设,才能为以军事训练为中心的各项任务的完成提供强大的精神动力,不断用正确的文化思想占领官兵业余文化阵地的意识。其次是主旋律不乱的意识。充分调动电影、电视、录像、黑板报和文娱晚会等娱乐形式,大力弘扬爱国主义和奉献意识。使官兵树立正确的世界观、人生观、价值观。再次是战场不变的意识。明确基层中队是部队文化工作的主战场,基层干部要树立正确的思想意识,充分利用课余时间和现有器材,不断丰富官兵的精神文化生活,促进部队的思想稳定。二要加强管理
6、,增强基层文化工作的发展力。一是要加强对现有设施的管理,减少人为损坏和延长现有设施的使用寿命。二是要增加经费的投入和合理利用,制定合理的经费开支计划,定期对中队的旧设施进行维修护理,并合理地购入一定的新设备,保证部队文化活动开展的顺利进行。三要重视“软件”开发,增强基层中队文化的向心力。人才是事业之本,也是基层文化工作得以蓬勃发展的根本。因此,要着眼于开发人才、提高素质和增强后劲,认真搞好三个结合:一要结合开展各种活动发现人才。二要结合开展各种活动育人。文化工作的目的是育人,而目的实现的途径是人人参与。无论是文艺演出,还是体育比赛,都要采取自下而上的组织程序,为每一个提供广泛参与的机会,在活动中受到熏陶、教育。三要结合培
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