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1、重大节日福利派发申请报告 重大节日的福利申请报告怎么写?下面学习啦了派发福利申请报告范文,欢迎参考! 尊敬的公司领导: 三八妇女节即将到来,为了使公司广大女职工继续在各岗位上努力工作,积极奋进,充分展示女职工的时代风貌,创建劳动关系和谐企业,体现公司及公司领导的对女同袍的关心和照顾,促进公司更加健康和谐,鼓舞干劲,为我公司的发展创造更加良好的局面,特申请为全公司女职工每人发放价值100元的礼品做为三八妇女节的礼物。 妥否,请批复! 申请部门: 申请日期: 公司领导: 由于20XX年9月12日的中秋节将至,公司是否考虑为员工发放中秋福利?如果发放,目前初步将员工福利拟为如下几个部分,请批示按哪种
2、方式进行采购发放。 一、福利内容: 方式一:现金福利:300元/人; 方式二:超市购物卡:300元购物卡; 方式三:水果礼箱二箱(苹果、梨)、月饼二盒(控制在300元内) 二、发放福利人员及人数: 1、人数:13人;2、人员: 3、福利费用预计: 三、购买福利地点、时间 1、地点:长风街沃尔玛超市、美特好超市或双合成、好利来等店。 2、时间:8月29日 四、福利发放时间:20XX年8月30日请公司领导批示。 Xxxx公司综合管理部 20XX年8月22日 尊敬的领导: 中秋佳节即将来临,为体现公司对员工的关怀,使员工感受到节日的欢乐气氛,行政人事部拟给公司全体员工发放中秋节福利。按照年度财务预算,制定如下方案: 1、在职已转正员工福利标准为元/每人,人数为 人,金额为 元。 2、入职三个月之内或未转正员工福利标准为元/每人,人数为 人,金额为 元; 3、入职未满一个月的新员工福利标准为元/每人,人数为人,金额为 元。 合计金额 元; 以上妥否,敬请领导批示! 申请部门: 申请日期: 重大节日福利
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