实习协议书范本3篇劳动

1、实习协议书范本3篇劳动合同实_是当代大学生正式工作之前必备的重要过程，以下是_今天为大家精心准备的：3篇实_协议书范本，欢迎参考阅读!实_协议书范本一咀方：_地址：_联系人：_联系电话：_传真：_乙方：_地址：_联系人：_联系电话：_传真：_咀乙双方经友好协商，就甲方学生赴乙方实_事宜，根据劳动部门和部门等的有关规定，达成以下协议以便双方共同遵照执行。一、双方资质认定1.甲方是经当地或劳动行政部门批准，具有合格办学资质的各类学校;2.乙方是在当地工商行政机关注册，并经劳动行政部门认可，有资格向各类企业提供劳务服务的公司。咀乙双方均应提供相应证件(复印峻)作为本协议的附件。二、实_生要求1.实_

2、生共_名，其中男生_名，女生_名;2.实_期限：_年_月_日至_年_月_日;3.甲方所输送实_生必须符合下列要求：_4.甲方所输送之实_生必须经过乙方面试，并在开始实_前经乙方指定医院体检，合格后方能开始实_。三、甲方的权利和义务1.甲方所输送的实_生必须是本校所属的符合实_生身份的全日制学历学生;2.甲方需保证所输送之实_生按照乙方指定时间到乙方指定医院参加体检，且学生流失率不得超过10%(剔除当地已体检不合格人员，需出具医院体检不合格证明);3.体检结果需由乙方确认，体检不合格者由甲方负责带回;4.甲方需向乙方提供实_生实_推荐表(盖有学校公章、贴有照片)、学籍证明、身份证复印峻或户籍证明

3、复印峻(户籍证明由当地派出所出具，附有本人照片并在照片上加盖派出所公章)，如甲方提供的实_生有关资料与事实不符或违反有关规定，乙方有权随时通知甲方退回学生;5.学生从面试到体检、签订合同、报到的整个过程中，甲方需指定一名教师全权负责管理并配合乙方直至学生进入企业工作;6.在试用期内考核不合格之实_生由甲方负责接回并另行安排其实_或学_，乙方提供具体考核不合格原因;7.在学生实_期间，甲方应定期了解学生意见、工作表现及在生活、工作中遇到的困难，协助乙方做好学生的思想工作，负责与学生家长进行沟通，保证让学生安心实_，并将意见及时反馈给乙方;8.甲方应向乙方支付学生安置费_元/人，具体金额按照实际体

4、检合格人数计算，其中80%费用应在学生到乙方所在地且体检合格之后、进厂报到之前缴纳，剩余20%费用在学生进厂当天缴纳;9.学生发生工伤事故，甲方需主动协助乙方处理;10.甲方所输送实_生发生下列问题将被解除实_协议，解除实_协议之实_生由甲方负责接回，自实_协议解除之日起乙方不再承担任何责任：10.1学生严重违反劳动纪律或者规章制度的;10.2学生严重失职、营私舞弊，对乙方利益造成重大损失的;10.3学生发生重大违法行为，依法被追究刑事责任的;10.4学生有精神病、病毒性肝炎及严重的肝胆肾疾病病史或正在治疗中，未向乙方在报到进厂前如实说明或隐瞒真实情况的;10.5学生冒名顶替或假造学历证明、身

5、份证明等相关证件，经查实确凿者;10.6学生患病或非因工负伤，在规定医疗期满后经鉴定不能从事原工作，也不能从事乙方另行安排的工作的;四、乙方的权利和义务1.本着公平、公正的原则，乙方根据一定要求和标准，对甲方输送的学生进行面试及相关技能和知识培训，最终择优录取，确定正式实_的人员;2.乙方保证实_生薪资待遇与事前宣传的相符，如有不实之处直接影响到学生实_意愿的，由乙方负责，并重新安置;3.实_生工资由乙方确定，因生产需要延长工作时间的，按国家劳动法有关规定支付加班工资;4.实_生工资由乙方按时发放，如无擅自离职、违法违纪行为或其他特殊原因的，乙方不得扣发实_生工资;5.乙方按照劳动法有关规定为

6、甲方输送之实_生提供必要的劳动保障，负责在工厂工作期间的劳动安全;发生工伤事故时，乙方根据劳动法并结合有关规定负责协调处理;6.乙方为甲方输送之实_生提供有偿宿舍，并负责宿舍的日常管理：6.1实_生在来_时需带足现金以支付住宿费及当月生活费。住宿费在入住当天缴纳，以后逐月交付。如不及时缴纳，将直接影响学生的实_，同时乙方将通过书面形式通知学校和当事人，同时在学生当月工资中按照实际发生费用扣除;6.2实_需遵守宿舍各项规章制度，若有违反且情节恶劣者将被开除出宿舍，并终止其实_行为，由甲方负责带回;6.3实_生如需搬出宿舍另外居住，需事先征得父母、学校的同意，并提交书面申请报乙方批准后方可搬出，同

7、时乙方不再承担在工作时间以外的任何责任;如实_生不经允许擅自搬出宿舍，一经发现将终止其实_，同时乙方也不承担在此期间的任何责任;7.实_期未满而乙方无正当原因辞退实_生的，乙方负责另行安排工作;8.实_生不得擅自离职，如有正当原因确需离职的，需提前一周提交书面申请，经乙方批准后方可离职，学生离职后乙方不再承担任何责任;如无正当原因而离职的，乙方有权扣留学生的实_推荐表并扣发学生当月工资;9.在学生实_结束后，乙方负责协助为学生进行实_鉴定;10.实_期内，甲方要求解除本协议的，需提前30天通知乙方，并向乙方赔偿违约金_元/人，具体金额按实际解约人数而定。五、争议的解决因违反或终止本协议而引起的

8、对对方损失和损害的赔偿，双方应当协商解决，如未能达成一致，可提交当地有关仲裁机关仲裁。六、本协议一式两份，甲乙双方各持一份，自双方签字盖章之日起生效。在执行过程中一方如需变更条款，必须与对方协商一致，否则将承担相应的经济责任和法律责任。咀方(盖章)：_咀方代表(签字)：_年_月_日签订地点：_乙方(盖章)：_乙方代表(签字)：_年_月_日签订地点：_实_协议书范本二咀方：_乙方：_经甲、乙双方协商，通过甲方学生与乙方双向选择，乙方初步面试考核合格，录用甲方学生到乙方进行顶岗实_，实_成绩合格者乙方录用安排就业。为了确保甲方学生顺利实_、就业和乙方各项工作正常进行，维护双方的权益，特签订如下协议

9、，以资信守。一、实_(就业)学生专业及人数_。二、实_时间及地点实_时间：_年_月_日至_年_月_日。实_地点：_。三、实_主要内容_。四、甲乙双方的职责(一)甲方的职责：1.甲方负责将乙方基本情况介绍给学生，经学生与其家长商议后自愿向学校提出实_与就业申请，甲方择优向乙方推荐。2.甲方将所推荐学生基本情况如实介绍给乙方，并组织甲方学生与乙方进行双向选择，协助乙方确定录用实_学生名单。3.甲方负责组织学生办清赴岗实_前的相关手续，办理学生档案移交、户口接转、毕业派遣等工作。4.甲方实_学生必须遵守乙方厂规和劳动纪律，服从乙方安排与管理，积极参加生产劳动。对违反者，乙方有权批评和给予适当的处理，

10、情节严重者可通知甲方中止其实_退回学校，实_成绩按不及格处理。5.甲方学生在实_期间生病住院所发生的相关费用，按甲、乙双方有关规定处理。6.甲方学生在实_期间发生伤病景事故，乙方应积极组织救治。由于企业原因造成伤害的，乙方应给予必要的补偿，有争议时按国家有关规定执行;由于本人原因造成伤害的，责任自己承担，甲乙方不承担任何费用和责任。(二)乙方的职责：1.乙方负责为甲方实_学生选配具有一定政治思想水平和业务素质的师傅，从政治思想、生产技术、熟悉岗位以及生活等方面关心学生完成实_任务。2.乙方负责为甲方实_学生提供良好的工作、生活与学_条件，对甲方实_学生与乙方职工一视同仁，不能歧视。3.乙方负责

11、为甲方实_学生提供必要的劳动保护用品，负责实_学生的安全与监护，保证不安排实_内容以外的危险工作。4.实_期间乙方要对甲方学生进行严格的思想、纪律和业务考核，实_结束后，将实_成绩书面通知甲方实_主管部门。5.对实_成绩合格的甲方学生，乙方要正式录用，并与甲方学生签订有关就业劳动合同并及时通知甲方就业主管部门;对成绩不合格者，乙方应向甲方及实_学生说明，并通知学生按规定时间返校另行实_择业。6.对甲方参加生产性实_的学生，乙方应向甲方实_学生支付一定的劳务实_费和生活补助，经协商为实_期_元/月人。对实_特别优秀的学生，乙方应提前按录用定级，按规定标准支付工资。五、其它事项_。六、违约责任1.

12、甲方违约要承担乙方劳务实_费和生活补助等经济损失，并缴纳违约金_元/人，负全部违约责任。2.乙方违约要以协议期限按规定标准支付工资、劳务实_费和生活补助等，并按_元/人予以就业补偿，负全部违约责任。七、本协议一式三份，甲方就业、实_主管部门各一份，乙方一份。八、本协议自签字之日起生效。有效期到_年_月_日中止。咀方(盖章)：_乙方(盖章)：_负责人(签字)：_负责人(签字)：_通讯地址：_通讯地址：_联系电话：_联系电话：_传真：_传真：_邮编：_邮编：_年_月_日_年_月_日签订地点：_签订地点：_实_协议书范本三咀方：_大学学生处乙方(用人单位)：_丙方(学生)：_为保证就业实_工作的顺利

13、进行，保护学校、用人单位及学生的合法权益，甲乙丙三方本着自愿合作的原则，经慎重协商，甲乙丙三方承认_大学大学生就业实_管理规定对三方均有的约束力，并达成如下就业实_协议：一、乙方要求甲方为其介绍丙方从事就业实_工作，其中1.工作内容：_2.工作时间：_3.就业实_报酬和福利待遇：_二、在办理实_信息登记时，乙方在就业实_报酬外应向甲方支付管理费用_元(即按实际聘用人数，每人管理费_元或按学生酬金的_%计)。管理费用于为丙方购买人身保险等。三、乙方在丙方实_期间，不得无故克扣丙方的劳动报酬。无论乙方辞退或丙方辞职，乙方均需付足学生自劳动开始之日至离开之日的全部报酬。乙方有权根据其用工需要而终止与

14、丙方实_用工关系，乙方终止用工关系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因无故离职，或因表现不佳被辞退，学校将按考勤等校规处理。四、乙方在_日以前，将丙方的报酬付给甲方，统一由甲方发放，乙方不直接与丙方发生经济关系。五、丙方就业实_依法享受劳动保护，乙方不得安排丙方从事易对人体造成伤害或危险的特殊行业或专业的劳动及违法活动;乙方应对丙方的人身安全提供保障，不得损害或变相损害丙方在劳动保护方面的合法权益。否则，造成的后果由乙方负责。但是，甲方应为丙方提供相应的医疗保障，乙方对丙方的医疗不承担责任。在工作期间，乙方对丙方的故意行为造成的自身人身伤害事故不负责任。有关劳动保护的其他内容参照劳动法的有关规定执行。六、甲方是具体负责指导大学生就业实_的组织管理机构。在工作中甲方丙方遵纪守法，执行用人单位及学校的规章制度，履行就业实_协议