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文档简介
1、学校20xx年工会工作计划新学年,我校工会工作以“以人为本,敬业奉献”为主题,努力提高广大教师的职业道德修养,切实把维护广大教职工的利益作为工会工作的出发点和落脚点,依法维护教职工利益,满腔热情地为教职工做好事、办实事、解难事。积极探索新形式下工会工作的新途径新方法,充分激发工会组织的活力,为建设健康向上、充满生机活力的星级“职工之家”做好充分的准备。(一)加强工会自身建设1.认真学习贯彻工会法,增强依法治会和依法维权的自觉性。在学校党总支的领导下,吸引、团结广大教工,依法独立自主地开展各项工作。2.加强思想作风和工作作风的建设,密切联系群众,为广大教职工办实事,为学校党、政分忧,充分发挥工会
2、的桥梁和纽带作用。3.推进工会工作现代化建设,充分利用现代信息技术,完善工会网页,建立工会资源库,建立教职工个人信息库。(二)推进学校民主建设1.坚持召开教职工代表大会制度,创新教代会形式,认真履行教代会职权,提高教代会质量。2.积极配合学校党政,做好校务公开工作,进一步健全制度,规范运作,加强监督,提高质量,保证校务公开的真实性、有效性。校务公开的内容包括:财务管理公开、收费公开、工程建设项目公开、对教职工奖惩公开、职称评审公开、招生事务公开、有关学校发展的重大决策和与群众密切相关的重要事情公开等。依靠全体教师,虚心听取意见,把工作落到实处。3.进一步增强广大教职工参政议政的意识,积极主动参
3、与学校的民主管理,把学校的民主建设真正落到实处。4.认真履行工会的基本职责,维护教职工的合法权益,做好协调工作。(三)重视教职工队伍建设1.积极配合学校党政,加强教工思想政治工作,组织教职工学习“十九大”精神,认清形势,积极进取,开拓创新,认真做好本职工作。2.组织教职工学习教师职业道德规范,引导教师以师德规范对照自己言行,大力弘扬正气,通过校园网、校报等宣传阵地树立先进典型,进一步提高广大教职工的道德素养,增强教书育人,管理育人,服务育人的自觉性。3.鼓励教职工积极参加学历进修,参加继续教育,参加现代信息技术培训,以适应新形势的要求,提高竞争能力。4.组织教师学习教育理论,革新教育观念,开展
4、教育教学大比武活动,不断提高教育教学质量。5.积极推进学校的师徒结对工作,营造好师徒氛围。(四)加大送温暖工作力度1.关心教职工生活,对生病或有困难的教职工做好慰问工作,时刻把教职工的冷暖挂在心头,把组织的温暖送到教职工的心里。坚持“五必访”制度,对因大病、突发性事件造成困难的教师,工会要做到了“第一知情人,第一报告人,第一帮助人”的职责;与工作或生活上遇到不顺心的事的教师们交心。2.丰富教职工业余生活,开展形式多样的文体活动,丰富文化业余生活,开展健身活动,增强教工体质,活跃教工身心。(五)工会干部要加强学习、提高理论水平工会干部要加强学习,要加强工会工作理论方面的探讨和研究,提高创新能力,
5、贯彻落实全总工会的指示精神,结合实际做工作,力求团结全校教工积极投入我校教育事业中,力求使工会工作达到高起点、高标准、高质量、高效率、高效应。1.工会干部要建立定期学习制度。2.工会干部要开创性地做好分管工作,同时要有一盘棋观念,注意配合。3.工会各小组工作要加强考核和评比。要把组织各种活动的经验、参加各种活动的人数、效果作为考核依据。4.工会干部注意研究分管工作,开好期末研讨会(六)工作安排二月份:1.制定和讨论工会工作计划2.召开工会委员会议,明确工作目标3.做好民主评议领导干部工作三月份:1.庆祝“三八”节活动2.做好校务公开有关工作3. 分解归类教代会提议案,监督执行教代会提议案四月份:1.组织开展校内教职工乒乓球比赛2.学习“新工会法”、教师法和中小学教师职业道德规范五月份:1.关心教职工身体健康,组织教师听“保健系列报告”2.女教师体检3.校内工会活动六月份:1.征求教职工的合理化建议2.校内工会活动七、八月份:1.整理教代会议案贯彻落实情况,形成报告2.组织职工参加暑期活动3.协助做好教职工聘任工作,及时化解矛盾九月份:1.协助行政做好教师节庆祝活动。2.评选年度优秀教师。十月份:整
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