《个能力培训》PPT参考课件

1、讲课人：侯殿柱 绥中发电有限责任公司发电A厂 二一一年九月二十日,提升消防安全“四个能力”培训,提升消防安全“四个能力”培训,根据葫芦岛市消防安全委员会葫消20104号“关于印发葫芦岛市构筑社会消防安全防火墙工程实施方案的通知”精神，结合绥电公司行业标准及实际情况，我们举办此次提升消防安全“四个能力”培训。旨在提高全体员工的消防安全意识，努力构建“公司统一领导、部门依法监管、单位全面负责、员工积极参与”的消防工作格局。,提升消防安全“四个能力”培训,提升消防安全“四个能力”培训,全面加强绥电公司消防工作，不断提升公司防控火灾能力，为机组安全稳定运行和社区和谐发展创造良好的消防安全环境。 一、消

2、防安全“四个能力”： 一是提高检查消除火灾隐患能力。 根据消防法和消防安全标准化管理的有关规定，指导社会单位落实内部消防安全责任制，确保消防设施器材完好有效，消防疏散设施运行正常、消防车道通畅，组织防火检查工作，做到“安全自查、隐患自改、责任自负”。,二是提高组织扑救初起火灾能力。 1、根据消防法第39条监督符合条件的单位建立专职消防队，指导其他单位建立多种形式消防队伍；督促单位制定灭火和应急疏散预案并定期组织演练，提升从业人员扑救初期火灾能力。 2、强力推进自动消防设施管理工作，实现社会单位自动消防设施年度技术检测和定期维保工作达标，自动消防设施操作人员全部持证上岗并熟练掌握火灾应急处置程序

3、。 三是提高组织人员疏散逃生能力。 加大社会单位消防安全培训力度，使从业人员熟练掌握火场逃生自救、互救的基本技能。人员密集场,提升消防安全“四个能力”培训,所要落实专人承担维护火场秩序、引导人员疏散、救护受伤人员等任务，确保一旦发生火灾能够以最快速度组织疏散、最大限度减少人员伤亡。 四是提高消防宣传教育培训能力。 推动落实社会消防安全教育培训规定（公安部109号令），督促单位每半年至少组织一次内部消防安全培训，新员工必须通过岗前消防安全培训。在单位“四个能力”建设方面，2010年实现重点列管的人员密集场所全部达标，2011年消防安全重点单位全部达标，2012年一般单位达标。,提升消防安全“四个

4、能力”培训,提升消防安全“四个能力”培训,二、绥电公司提升消防安全“四个能力”建设标准 根据葫芦岛市消防消防委员会葫消安委20104号“关于印发葫芦岛市构筑社会消防安全防火墙工程实施方案的通知”精神，结合绥电公司行业标准及实际情况，特制定“绥中发电有限责任公司消防安全四个能力建设标准”. 1 目的 规范公司消防安全管理，预防和减少火灾事故发生。,提升消防安全“四个能力”培训,2 适用范围 本标准适用于公司的消防安全管理工作。 3 引用标准及关联子系统 3.1 中华人民共和国消防法 3.2 机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定 3.3 电力设备典型消防规程 3.4 火力发电厂与变电所设计防

5、火规范 3.5 建筑灭火配置设计规范 3.6 仓库防火安全管理规则 3.7 易燃易爆化学品消防安全监管办法,提升消防安全“四个能力”培训,4 专用术语定义 消防安全“四个能力”： 一是提高检查消除火灾隐患能力。 根据消防法和消防安全标准化管理的有关规定，指导社会单位落实内部消防安全责任制，确保消防设施器材完好有效，消防疏散设施运行正常、消防车道通畅，组织防火检查工作，做到“安全自查、隐患自改、责任自负”。 二是提高组织扑救初起火灾能力。 1、根据消防法第39条监督符合条件的单位建立专职消防队，指导其他单位建立多种形式消防队伍；督促单位制定灭火和应急疏散预案并定期组织演练，提升从业人员扑救初期火

6、灾能力。,提升消防安全“四个能力”培训,2、强力推进自动消防设施管理工作，实现社会单位自动消防设施年度技术检测和定期维保工作达标，自动消防设施操作人员全部持证上岗并熟练掌握火灾应急处置程序。 三是提高组织人员疏散逃生能力。 加大社会单位消防安全培训力度，使从业人员熟练掌握火场逃生自救、互救的基本技能。人员密集场所要落实专人承担维护火场秩序、引导人员疏散、救护受伤人员等任务，确保一旦发生火灾能够以最快速度组织疏散、最大限度减少人员伤亡。,提升消防安全“四个能力”培训,四是提高消防宣传教育培训能力。 推动落实社会消防安全教育培训规定（公安部109号令），督促单位每半年至少组织一次内部消防安全培训，

7、新员工必须通过岗前消防安全培训。在单位“四个能力”建设方面，2010年实现重点列管的人员密集场所全部达标，2011年消防安全重点单位全部达标，2012年一般单位达标。,提升消防安全“四个能力”培训,5 执行程序 5.1 组织机构设置 5.1.1 公司成立消防安全委员会，公司总经理任消防安全委员会主任，（党委书记）A厂，B厂厂长、检修中心主任、生产副厂长、总工程师任副主任。副总工程师、公司各部室、（消防站）、A厂、B厂、检修中心各二级机构的行政正职、消防站站长等相关人员任成员。 5.1.2 公司各二级机构，成立以行政正职任组长的防火安全小组，班组设义务消防员（义务消防员人数不少于总人数的10%、

8、防火重点部位义务,提升消防安全“四个能力”培训,消防员不少于70%、全体发电运行人员均为义务消防员）。 5.1.3 安全生产部是公司消防安全归口监管部门，消防站是公司消防安全管理部门并设专职消防安全管理人员。 5.2 消防安全检查要求 5.2.1 设立防火检查登记表，详细记录检查情况。 5.2.2 坚持“三级”检查制，即公司季检、A厂、B厂、检修中心（部门）月检、班组日检，并形成记录。根据季节变化，公司组织春、秋季防火安全大检查和节假日前的防火安全大检查。,提升消防安全“四个能力”培训,5.2.3 对公司已确认的防火重点部位，A厂、B厂、检修中心（部门）进行周检，班组进行日检，安全生产部和消防

9、站组织月检，并随时抽查，检查要有记录。 5.2.4 查各级防火责任制和岗位防火责任制的落实和执行情况；查消防设施和器材的管理和使用情况；查违反规章制度和安全操作规程情况；查火险隐患和隐患整改情况。 5.2.5 对检查出的火险隐患要限期整改。在隐患整改期间，要制定防范措施，落实到人。基层单位整改不了的隐患，报公司统一整改。,提升消防安全“四个能力”培训,5.2.6 负责整改的单位要对整改情况及时向监督部门反馈，监督部门对隐患整改情况进行复查，直到彻底消除隐患为止。 5.3 每日消防安全巡查 5.3.1 各生产单位的员工，负责本岗位的消防安全巡查任务，每班不少于1 次，并做好记录。巡查中如发现有消

10、防隐患情况时必须如实记录，并即报其部门领导或防火责任人，商议解决隐患，待确实无法解决时向公司领导报告。 5.3.2 防火重点部位的巡检，每班不少于2 次，检查本岗位的电气设备、油系统、输煤系统是否存在火险隐患，对动用明火作业和存在易燃易爆物,提升消防安全“四个能力”培训,品的部位进行检查并做好记录。 5.3.3 公共场所的员工每天要检查所管辖部位的用火、用电情况，是否有其它火险隐患。对检查出的问题要及时处理，并向本单位领导汇报，做好记录。 5.3.4 各单位（部门）要对所辖区域内的消防设施、设备、器材进行检查，严格执行巡查制度，做好巡检记录。 5.4 消防控制室值班要求 5.4.1 值班人员要

11、正确、熟练掌握自动报警和灭火装置的操作方法，按照规定指令及时、准确地操,提升消防安全“四个能力”培训,作控制盘上的装置。 5.4.2 监视控制盘的运行情况，受理火灾信息，并迅速传报有关部门。 5.4.3 对于误报火灾情况，必须及时确认并立即进行复位。 5.4.4 发现设备故障应立即排除，确实排除不了的，应报告有关检修人员及时修复，不准设备带病运行或停止运行。 5.4.5 按规定定时巡检各种设备运行情况，不准漏项，做好记录。,提升消防安全“四个能力”培训,5.4.6 按时上岗，认真做好交接班，严禁脱岗、漏岗。 5.4.7 消防控制室值班人员应取得公安机关消防机构核发的自动消防系统操作人员资格证，

12、持证上岗，并将原件或复印件存放在消防控制室备查。 5.5 消防设施维护保养要求 5.5.1 按照公司对消防设施和设备的分工，及设施、设备的技术要求，由消防设施和设备所管辖单位（部门）定期对消防设施、设备进行维护、保养。确保消防设施、设备处于良好状态。,提升消防安全“四个能力”培训,任何部门和个人无权将消防器材、设施转让，借与其它单位和个人。 5.5.2 各分管单位（部门）要做好消防水系统的防寒防冻工作，落实防范措施。 5.5.3 检修中心（综合维护部），每年的2季度对雨淋阀组、地下消火栓和墙壁消防栓进行一次试验，并给阀门注油，防止阀门锈蚀。 5.5.4检修中心（综合维护部） A厂设备部，B厂安

13、全技术部，对各类消防设施、设备进行维护保养。每季度对火灾自动报警控制系统进行检测试验，并做好试验记录。发电部对柴油消防泵每周检查一次，每季度试运一次。,提升消防安全“四个能力”培训,5.5.5安全生产部负责组织检修中心（综合维护部）、 A厂设备部、B厂安全技术部，委托由检测资格单位，对火灾自动报警控制系统、火灾自动灭火系统进行年度检测，检测合格后方可继续使用。 5.5.6安全生产部监督检修中心（综合维护部）、 A厂设备部、B厂安全技术部，对特殊消防报警系统投入运行2 年后进行维护。其中典型感温、感烟探测器应每隔3 年进行清洗，并做响应阀值及其他必要功能试验，不合格的及时更换，严禁重新安装使用

14、。,提升消防安全“四个能力”培训,5.5.7 消防工程施工结束后，由该工程项目审批单位组织有关部门进行检验，检验合格后方可使用。需由市消防局验收的，由该工程项目审批部门提交检测报告，由消防局检测合格后，交付使用。 5.5.8 消防水远程控制系统及高位水箱，每年由发电部负责进行试运检测，并做好检测试运记录。 5.5.9 消防设备、设施因工作需要，发生移动、拆除、临时停用、永久变更时，必须经消防管理部门核准，并采取临时防护措施，按照公司变更管理程序进行。重点消防部位发生此类情况，需经总工程师以上领导批准，工作结束后必须及时恢复。,提升消防安全“四个能力”培训,5.5.10 消防设施在维护保养过程中

15、，或者因其他设施的维修检查，需要暂时停止工作状态的，有关部门应提前通知公司消防设施管理人员和消防设施综合管理部门，并在制定好相应的应急预案后方可进行。 5.6灭火器、墙壁消火栓的管理、检查标准 5.6.1灭火器的管理、检查标准： 5.6.1.1各区域配备的灭火器、要指定专人管理，并在器材箱右下角处粘贴责任人标签（标签注明责任单位、责任人），对有视线障碍的灭火器设置点，应设置指示其位置的发光标志。,提升消防安全“四个能力”培训,5.6.1.2各安健环小区的安健环代表，对所辖区域的灭火器材要建立台帐。责任人和安健环代表每月对所辖区域的灭火器进行一次检查，并对检查情况做好记录。 5.6.1.3消防器

16、材不得用于与消防工作无关的事项，任何单位，个人不得损坏或擅自挪用消防器材。 5.6.1.4各单位责任人对到期、损坏的灭火器应及时到消防站更换新的灭火器。 5.6.1.5消防站每季度对消防器材进行检查，并粘贴检验合格证，做好记录。 5.6.2灭火器的检查方法：,提升消防安全“四个能力”培训,5.6.2.1检查灭火器的外观，是否变形损坏。 5.6.2.2检查灭火器的出厂日期（干粉灭火器有效期5年） 5.6.2.3检查灭火器的压力（表针指向红区的已卸压） 5.6.2.4检查保险销和铅封是否完好。 5.6.2.5检查灭火器的胶管、喷嘴是否损坏、堵塞。 5.6.2.6检查灭火器压把、阀体等金属件是否有严

17、重损伤、变形、锈蚀等影响使用的缺陷。 5.6.3墙壁消火栓的管理、检查标准 5.6.3.1各区域的墙壁消火栓、要指定专人管理，并,提升消防安全“四个能力”培训,在墙壁消火栓箱的右下角处粘贴责任人标签（标签注明责任单位、责任人）。 5.6.3.2各安健环小区的安健环代表，对所辖区域的墙壁消火栓要建立台帐。责任人和安健环代表每月对所辖区域的墙壁消火栓进行一次检查，并对检查情况做好记录。 5.6.3.3各单位责任人对墙壁消火栓的阀门、水枪、水带、箱门拉手、箱门进行检查。阀门漏水、接口垫圈损坏、箱门、拉手损坏，应及时通知检修中心综合检修维护部处理。水枪、水带损坏，应到消防站更换新的水枪、水带，并说明损

18、坏原因。,提升消防安全“四个能力”培训,5.6.3.4消防站每季度对墙壁消火栓进行检查，并对墙壁消火栓进行水压试验，做好记录。 5.6.3.5检修中心综合检修维护部，每年的3月份、9月份，对墙壁消火栓和地下消火栓手轮丝杆加注润滑油，防止锈蚀。 5.7 新建、改建、扩建工程消防的管理 5.7.1 所有的新建、改建、扩建工程（包括装饰、装修工程）建筑，改变使用性质的图纸，必须报公安消防监督机关审批后方可进行施工。从事新建、改建、扩建工程的施工单位，应严格执行有,提升消防安全“四个能力”培训,关安全规范，施工中必须接受消防部门的施工监督。 5.7.2 所有改建、扩建工程，需变动或停用的消防设施，必须

19、报安全生产部、消防站审核，经公司主管领导批准后方可进行施工。 5.7.3 建筑内装饰、装修材料应使用不燃或难燃材料进行装饰、装修。 5.7.4 室内必须设置的壁挂、模型等物品，应经过阻燃处理。 5.7.5 建筑内部装修不应遮挡消防设施和疏散指示标志及出口，并且不应妨碍消防设施和疏散通道的正常使用。,提升消防安全“四个能力”培训,5.7.6 经审批的新建、改建和扩建工程或项目设计，施工应遵循火力发电厂与变电站设计防火规范中防火设计的有关规定，工程竣工后，应经消防监督部门验收合格后方可交付使用。 5.8 火灾报警调查处理程序 5.8.1 任何人不得以任何理由谎报火警，骚扰和占用火警“119”电话及

20、火灾自动报警系统的手动报警按钮。 5.8.2 发现生产现场着火时，应迅速拨打“119”电话，向消防队讲清着火地点、部位和报警电话 、,提升消防安全“四个能力”培训,报警人姓名及消防队提出的其它问题。报完火警后应电话通知当班值长和有关领导，并派人在着火部位说明设备情况，便于消防队正确使用灭火剂。 5.8.3 发生火灾后，由公司防火委员会组织有关部门成立火灾事故调查组，调查火灾事故的原因和损失情况，并实事求是地向防火委员会提交火灾调查报告。 5.8.4 发生重特大火灾事故后，应迅速报市消防局和公司上级主管部门，并协助调查火灾事故原因。 5.8.5 根据火灾事故调查组所查明的火灾原因和损失，视情节和

21、损失情况依照中华人民共和国消防法和辽宁省消防条例及公司有关规定，对责任单位和责任人进行处罚。,提升消防安全“四个能力”培训,5.8.6 发生重、特大火灾事故，由上级公安消防机关依据有关法律进行调查处理。 5.8.7 发生火灾事故后，公司各级防火责任人应积极组织职工恢复生产，按“四不放过”的原则认真进行处理，从中吸取教训，制定新的防火措施。 5.9 消防宣传教育和培训 5.9.1 加强消防宣传教育，利用板报、绥电报、有线电视台等形式宣传中华人民共和国消防法、辽宁省消防条例及公司的规章制度，提高全员防火意识。 5.9.2 各单位（部门）结合本单位的月安全活动，班组利用周安全活动进行消防常识教育。,

22、提升消防安全“四个能力”培训,5.9.3 新招收的员工及临时（工）雇员，上岗前的培训应包括消防法规、制度及安全操作规程等方面的内容，经考试合格后方可上岗工作。 5.9.4 各单位对防火重点部位的员工及特殊工种的员工，每半年进行一次安全操作规程和消防常识的培训。培训完成后进行考试，成绩不合格或未经消防安全教育、培训的职工不得上岗。 5.9.5 每年的11月份在公司范围内开展消防宣传月活动，利用各种形式大力宣传中华人民共和国消防法和消防常识。每季度组织召开公司消委会会议。安全生产部每月10号组织召开消防工作会议。,提升消防安全“四个能力”培训,5.9.6 专职消防队指导义务消防队，每年进行不少于一

23、次联合消防演习。 5.9.7 消防安全教育培训应纳入员工培训档案进行统一管理。 5.10 灭火和应急疏散的定期演练 5.10.1 专职消防队和义务消防队根据本单位（部门）及公共场所的实际情况，制订灭火预案；防火重点部位要制订两套以上的灭火预案。 5.10.2 公共场所要制订应急疏散预案，各单位（部门）根据本单位的建筑结构，制定两套以上人员疏散和物资疏散预案。,提升消防安全“四个能力”培训,5.10.3 专职消防队每季度不少于一次演练，熟悉和掌握各种灭火预案和应急疏散预案。 5.10.4 义务消防队每季度不少于一次消防活动，每半年进行一次灭火演练，做到分工明确，制订演练计划和演练目的，使义务消防

24、队全面掌握消防器材使用和扑灭初期火灾的方法。 5.10.5 公共场所对制订的应急疏散预案，每半年进行一次演练，使义务消防队员全面熟悉该建筑结构和疏散通道的去向，使队员做到忙而不乱。 5.10.6 对演练的情况，认真做好记录，并不断改进和完善预案。,提升消防安全“四个能力”培训,5.11 控制室防火制度（单元控制室、燃料集控室、脱硫集控室）、汽机间防火制度、电缆专项防火制度、变电所防火制度、氢站防火制度、用火、用电安全管理制度、使用储存易燃易爆化学危险品管理制度、燃料油区防火制度、输煤系统防火制度、加油站防火制度、物资仓库防火制度、通讯机房防火制度、电视台防火制度、汽车库防火制度、档案室、资料、

25、微机室防火制度、活动中心防火制度、宾馆、独身公寓防火制度、商场防火制度、医院防火制度和幼儿园防火制度等由各责任单位根据现场实际和工作要求制定。,提升消防安全“四个能力”培训,5.12 消防工作总结、评比、奖惩 5.12.1 消防工作要与生产经营工作同总结、同评比。年终要对消防工作进行全面总结，对在消防工作中有贡献、成绩显著的给予表彰。 5.12.2 对及时发现火险隐患、避免火灾事故的，在参加灭火中有突出贡献的，给予表彰和奖励。 5.12.3 对违反操作规程和规章制度的，按综合考核条例进行处罚。 5.12.4 员工因违反消防管理规定受到过处罚的，年内不能评为先进工作者称号，单位（部门）因违反操作

26、规定发生火灾事故，年内不能评为先进集体。,提升消防安全“四个能力”培训,6职责 6.1 公司消防安全第一责任人防火职责 6.1.1保障本单位各项消防安全工作符合有关规定，掌握本单位的消防安全情况。对本单位发生的火灾事故负领导责任。 6.1.2将消防安全工作与本单位的生产、经营、管理等活动统筹安排，批准实施年度消防工作计划。 6.1.3批准实施本单位消防安全制度、标准和操作规程，确定逐级、各岗消防安全责任制。 6.1.4批准实施本单位消防安全工作的资金投入和组织保障方案。,提升消防安全“四个能力”培训,6.1.5批准实施本单位的灭火和应急疏散预案。 6.1.6定期召开会议，听取消防工作汇报，研究

27、部署消防安全工作。 6.1.7监督防火检查，监督火灾隐患整改落实情况，及时处理涉及消防安全的重大问题。 6.1.8监督对本单位的消防安全宣传教育和培训，对专兼职消防干部、义务消防组织给予必要的支持和工作条件保障。 6.1.9对于新建、扩建、改建、装修的工程，责成有关部门按规定办理消防审批手续。 6.1.10带领员工扑救初级火灾，保护火灾现场、协助调查火灾原因及处理火灾事故。,提升消防安全“四个能力”培训,6.1.11奖励、表彰在消防安全工作中做出成绩的部门和个人。 6.2 公司消防安全直接责任人防火职责 6.2.1审核本单位年度消防工作计划，组织实施日常消防安全工作。对本单位管辖区域发生的火灾

28、事故负直接领导责任。 6.2.2审核本单位消防安全管理制度、标准，审核逐级消防安全责任制，并组织其落实。 6.2.3审核本单位消防安全工作的资金投入和组织保障方案，并组织其落实。 6.2.4组织本单位防火检查和火灾隐患整改落实工作。,提升消防安全“四个能力”培训,6.2.5组织开展对义务消防队、全体员工进行消防安全宣传教育和培训，组织开展灭火和应急疏散预案的实施和演练。 6.2.6 组织实施对本单位消防设施、灭火器材和消防安全标志维护保养，确保其完好有效、确保疏散通道和安全出口畅通。 6.2.7定期听取本单位执行消防制度、标准和日常工作情况的汇报。 6.2.8 组织员工扑救初级火灾，保护火灾现

29、场、协助公安消防部门调查火灾原因及处理火灾事故。 6.2.9考核本单位消防安全责任制的落实。,提升消防安全“四个能力”培训,6.2.10管理本单位专职消防队和义务消防队。 6.2.11定期向本单位消防安全第一责任人汇报消防安全工作情况，及时报告涉及消防安全的重大问题。 6.2.12完成本单位消防安全第一责任人委托的其他消防安全工作。 6.2.13组织召开本单位年度消防工作会议，总结全年各项消防工作，表彰先进、处罚违章、动员部署下年度工作计划。 6.3 A厂、B厂、检修中心各二级单位（部门）消防安全负责人防火职责,提升消防安全“四个能力”培训,6.3.1 贯彻执行消防法规和公司消防制度、标准，完

30、成上级部署的消防安全工作，熟知本部门火灾风险状况，有针对性地开展消防安全检查，确保不发生火灾事故。对本部门发生的火灾事故负直接领导责任。 6.3.2 根据本部门实际工作情况，制定消防安全责任制和各项管理制度，并组织落实。 6.3.3 制定并落实消防安全检查制度，对发现的火灾隐患和不安全因素要认真整改，对本部门无力解决的问题，应及时上报。,提升消防安全“四个能力”培训,6.3.4 领导义务消防组织，利用各种形式对员工进行防火安全教育及培训，提高全员消防知识水平和防火意识，自觉遵守消防法规、规章制度，增强自防自救能力。 6.3.5 委派专兼职消防安全管理人员对本部门的消防器材，消防设施进行管理、检

31、查等工作。 6.3.6 发生火灾时，及时报警并组织扑救，保护好火灾现场，协助上级消防部门调查火灾事故原因。 6.3.7 定期向消防安全第一责任人、消防安全直接责任人汇报本部门各项消防安全工作。,提升消防安全“四个能力”培训,6.3.8 每年向公司消防组织申报消防器材的添置、维修计划。 6.3.9 接受上级消防职能部门的监督、检查、指导，对上级机关提出的火灾隐患应及时整改。 6.4专（兼）职消防安全管理人员职责 6.4.1 按照消防法规和公司消防制度、标准的要求，负责实施对本单位的日常防火检查、巡查，督促落实火灾隐患整改措施。 6.4.2 负责管理、维护消防设施、灭火器材和消防安全标志。 6.4

32、.3 组织开展消防宣传，对员工进行消防教育培训。,提升消防安全“四个能力”培训,6.4.4 负责编制灭火和应急疏散预案，并制定培训和演练计划，定期组织演练。 6.4.5 记录消防安全工作开展情况，建立完善消防档案。 6.4.6 认真完成其他消防安全工作。 6.5 班（组）长防火责任制 6.5.1 领导本班（组）消防安全工作，随时向上一级消防安全责任人汇报消防安全情况，对本班（组）发生的火灾事故负直接领导责任。 6.5.2 贯彻执行消防法规和公司消防规章制度、安全操作规程，确保本班（组）不发生火灾事故。,提升消防安全“四个能力”培训,6.5.3 教育员工自觉遵守各项消防安全管理制度，结合实际实施

33、和完善岗位消防责任制，按区域、岗位责任到人。 6.5.4 定期协同消防安全管理人对本班（组）进行防火检查，消除各类火灾隐患。 6.5.5 熟知本班（组）消防工作要点，对发现的不安全因素应及时整改，并做好整改记录，对无力解决的要及时上报。 6.5.6 检查维护消防器材、设施，保证其完好有效，发现消防器材、设施有损坏、丢失等情况应及时更换或上报解决。,提升消防安全“四个能力”培训,6.5.7 发生火灾时，做到会报警、会使用消防器材，迅速组织员工进行扑救，保护好火灾现场，同时协助上级和有关部门调查火灾原因。 6.5.8 支持班组义务消防队的各项活动，提供必要的方便条件。 6.5.9外出作业要遵守国家

34、和地方政府有关消防安全管理规定及所在单位部门消防安全管理制度。 6.6 义务消防队长职责 6.6.1 贯彻执行消防法规和公司消防规章制度、安全操作规程。 6.6.2 熟知本单位的消防状况，对人员、设备、重,提升消防安全“四个能力”培训,点部位、仓库储存物资（可燃、易燃）等内容做到情况明、底数清。 6.6.3 在本单位消防安全第一责任人、直接责任人的领导下，组织义务消防队开展灭火预案演习等各项消防安全工作。 6.6.4 协助专兼职消防安全管理人员开展消防安全检查，消除火灾隐患。 6.6.5 发生火灾时，迅速报警和扑救火灾，保护火灾现场，协助有关部门调查火灾事故原因。 6.6.6 协助专兼职消防安

35、全管理人员完成其它消防工作。,提升消防安全“四个能力”培训,6.7 义务消防队员消防安全职责 6.7.1 熟知本单位火灾危险性，掌握所配备的各种消防器材、消防设备的使用和操作方法，熟知本单位初起火灾的扑救方法。 6.7.2 学习消防知识，自觉遵守各项消防法规和消防规章制度，督促本岗位其他员工共同遵守各项消防安全制度，劝阻和制止违反消防安全制度标准、操作规程及其它不安全行为。 6.7.3 参加消防安全检查和火灾隐患整改，参加消防知识的学习、培训以及灭火预案演习。,提升消防安全“四个能力”培训,6.7.4 会维护、保养各类消防器材。会报火警，会使用灭火器，会扑灭初起火灾，会自救逃生。 6.7.5

36、发生火灾时，及时准确向公安消防队提供火灾现场情况，在火场指挥员的领导下，配合公安消防队疏散物资、抢救伤员、维持秩序、协助灭火。火灾扑灭后，保护好火灾现场，配合调查火灾原因。 6.8 员工职责 6.8.1 认真学习消防法规，提高消防法制观念。 6.8.2 遵守公司消防制度标准、安全操作规程，发现火灾隐患时，应及时整改或上报领导，避免发生火灾事故。,提升消防安全“四个能力”培训,6.8.3 认真学习和掌握防火、灭火知识，积极参加各种消防技能培训及演练，增强消防意识，提高自防、自救及逃生能力。 6.8.4 有权制止各种违反消防安全管理制度及安全操作规程的行为。有权拒绝接受违章作业指挥，对各种违章行为

37、（指挥）可越级申诉，有权对违法、违章行为进行举报。 6.8.5 熟知本岗位消防情况，有责任维护本部门消防设施、器材完好有效。熟知本单位配备的消防器材种类、性能及使用方法，会报警及扑救初起火灾，会保护火灾现场，协助调查火灾原因。 6.8.6 每日做好交接班工作，下班前检查工作现,提升消防安全“四个能力”培训,场，切断电源及消除火种。不违章使用电热器具，不在生产现场内吸烟。 6.8.7 全体员工都应做到“四懂”、“四会”，即：懂本岗位产生火灾的危险性；懂本岗位预防火灾的措施；懂本岗位火灾扑救；懂疏散逃生方法；会报火警；会使用本岗位消防器材；会扑救初起火灾；会组织疏散逃生。 6.9公司消委会职责 6.9.1贯彻执行国家消防法律、法规和上级消防安全管理规定，研究部署本单位消防安全工作，结合本单位的工作特点制定、完善岗位消防安全责任,提升消防安全“四个能力”培训,制和消防安全操作规程。 6.9.2督促所属部门、承包商等确定消防安全责任人, 落实消防安全责任制。 6.9.3制定本单位年度消防工作计划，确定消防安全工作目标，落实消防经费。 6.9.4组织消防安全检查，研究整改重大火灾隐患及制定整改措施。 6.9.5制定本单位安全疏散和灭火预案并组织演练。督促、检查专兼职消防安全管理人员及义务消防队工作。组织开展消防安全宣传、教育活动。 6.9.6组织