下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、.机械设备检修停送电管理制度编号共 页 编制人审核人批准人1 目的为规范停送电的管理,杜绝误停、误送、错停、错送等现象发生,杜绝安全事故的发生,确保安全生产,制定本制度。2 适用范围公司各装置机械设备检修停送电。3 职责3.1电仪中心3.1.1 制定机械设备检修停送电管理规定。3.1.2负责机械设备电源热备、冷备、检修状态管理。3.1.3 负责确认机械设备检修停送电准确性。3.1.4 负责实施停送电安全措施。3.2 各生产中心3.2.1 负责向电仪中心相关配电所提出机械设备检修停送电通知。3.2.2 负责填写机械设备检修停送电联络票。3.2.3负责确认检修机械设备各项安全措施的落实。3.3安环
2、部3.3.1负责机械设备检修停送电综合监督。4 管理内容4.1 机械设备检修停送电管理原则4.1.1停送电按照 “谁负责检修,谁申请停、送电”,“谁停电,谁送电”的原则进行。4.2机械设备检修停送电管理流程4.2.1停电流程4.2.1.1由检修单位检修负责人通知电仪中心相关配电室值班人员,并到相关配电室填写机械设备检修停送电联络票(一式两联见附件1),票上应注明岗位、检修单位、设备名称、检修负责人、联系人及电话、检修内容、计划检修时间及安全措施。4.2.1.2配电室电气值班人员填写机械设备检修停送电联络票(停电检修的电气设备名称、编号、开关编号、停电安全措施)。4.2.1.3配电室电气值班人员
3、对要求停电设备的开关柜核实无误后,方可进行停电操作。操作完毕后,在停电开关柜上悬挂标带有“有人工作,禁止送电”警示牌,填写详细的停电时间。4.2.1.4配电室值班人员与检修负责人一起到停电设备现场,确认设备停电后,电气负责人和检修负责人在机械设备检修停送电联络票上签字并填写许可开始时间,并将机械设备检修停送电联络票第二联交由检修负责人。4.2.1.5检修人员落实检修设备各项安全措施后开始对设备检修。4.2.2送电流程4.2.2.1检修结束后,检修负责人通知电仪中心配电室值班人员到现场共同对检修设备进行检查,确认该设备符合送电条件后,所有人员撤离到安全区域。4.2.2.2检修负责人持机械设备检修
4、停送电联络票第二联到相关配电室,检修负责人和电气值班负责人共同签字确认许可送电时间,确认无误后,摘掉停电警示牌,执行送电操作。4.3机械设备检修停送电联络票的管理4.3 .1 “机械设备检修停送电联络票” 检修停送电的依据,不得涂改、不得代签。4.3.2 “机械设备检修停送电联络票”一式二联,第一联存根由电仪中心留存;第二联交检修单位留存。4.3.3. “机械设备检修停送电联络票”保存期为作业结束后一年。4.4监督检查及考核安环部、电仪中心对“机械设备检修停送电联络票”进行监督检查,对查出的问题按照责任制考核要求进行考核5 附则规定由电仪中心负责解释,自公布之日起施行。6附录6.1机械设备检修
5、停送电联络票停送电工作流程图检修负责人到相关配电室开始填写机械设备检修停送电联络票电气值班人员进行停电操作,在机械设备检修停送电联络票上填写已经实现的停电安全措施并签字,填写详细的停电时间配电室相关值班人员填写机械设备检修停送电联络票检修负责人、电气值班人员持机械设备检修停送电联络票到现场确认检修设备已停电在第一联、第二联备注栏上,填写送电完毕时间电气值班人员、检修负责人在机械设备检修停送电联络票签字、填写检修工作许可开始时间值班人员确认无误后,摘掉停电警示牌,执行送电操作检修人员落实检修设备各项安全措施后开始对设备检修检修结束后,检修负责人通知电仪配电室值班人员到现场共同对检修设备进行检查,确认该设备符合送电条件后,所有人员撤离到安全区域检修负责人持机械设备检修停送电联络票第二联到相关配电室,检修负责人和电气值班负责人共同签字确认许可送电时间附件1: 机械设备检修停送电联络票检修单位: 编号:检修单位填写设备名称检修负责人检修联系人电话:电话:检修内容计划检修 时间开始时间年 月 日 时 分终结时间年 月 日 时 分要求措施变电所填写需要停电检修的电气设备名称按照要求计划实施的停电安全措施已经实行的停电安全措施双方共同检查已实施的安全措施,确认安全措施正确完善,可以开始检修工作,双方签字。电气许可人检修负责人许可开始工作时间年 月 日 时
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- JJF 2932-2026超声猝发音信号源校准规范
- 电鸣乐器制作工冲突解决能力考核试卷含答案
- 搪瓷涂搪工岗前安全应急考核试卷含答案
- 光缆成缆工班组考核竞赛考核试卷含答案
- 2026年兼职平面设计合同协议
- 2026 一年级上册语文《拼音森林探险记》课件
- 护士培训试题及答案
- 《病理学肿瘤》课件
- 直播间场地使用免责协议书
- 2026年财经法规知识全面测试题目
- 2025向量化与文档解析技术加速大模型RAG应用
- 辅警心理辅导讲座课件
- 系统性红斑狼疮护理疑难病例讨论
- 胖东来店长培训课件
- 丛林寺院管理制度
- 库房人员安全试题及答案
- 2024年嘉兴市属国有企业招聘考试真题
- 人音版七年级下册《表花》课件
- 中药羌活简介
- 施工工地汛期安全教育培训
- 湘教版地理八年级下册 期中综合测试卷(含答案)
评论
0/150
提交评论