2020年护士长的应聘演讲稿

1、护士长的应聘演讲稿护士长应聘演讲（一）各位领导各位同志： 现在我主要就任护士长一职五年来，对护士长这一角色的认识 谈几点看法： 护士长是医院科室管理工作的组织者和指挥者， 在医院 管理工作中占有举足轻重的地位，尤其在医疗市场激烈竞争的今天， 护士长管理水平的高低， 直接影响着科室乃至全院整体工作的全方位 发展，要想做一名称职的护士长，我认为应该做到：第一、学管理、懂管理、与时俱进、创造性地开展工作1 、作为一名管理者，首先应该能够调动科室的一切资源，将之 投入到能产生最隹效应的机会中去。 就我们儿科而言， 首先要善于发 现科内护理人员的优点，利用其优点，指导其工作，发挥个人专长。 其次，建立团

2、队精神，要让他们在协同工作中取得成绩，充分发挥个 人力量。再者要抓住重点，以点带面，发挥设备优势和个人优势。2 、要与时俱进创造性的开展工作。 标准不只是为科室做出多少 成绩，而是要让患者满意。3 、逐步探索工作中量化考核标准，彻底打破中锅饭，调动大家 的工作积极性， 变“门诊护士长竞聘演讲稿” 使责任分明、优劣可视， 真正体现了多劳多得，同时也为病人提供了最隹报务。第二、护士长应具备一定的职业素质1 、加强自身学习，不断提高自身理论知识和技术水平，帅先接受新知识新技术，做专业技术的带头人。2 、在日常工作中热情、诚恳、宽容，经常树立好榜样，向别人 看齐，只有这样才能达到下属全身心的投入与支持

3、。3 、不管在什么条件下都能有一个清醒的头脑， 一个平衡的心态， 井然有序地合理安排好人力、物力，使科室护理工作正常运转。4 、与科室护士之间建立起相互信任、激励、鼓舞和支持的人际 关系，以便在护理管理工作中获得最佳的心理效益。5 、医院是一个整体，因此应建立好科与科之间的协作关系。使 科与科之间互帮互助，形成浓郁的合作氛围。总而言之，对于医院实行公开竞聘医院护士长竞聘方案护士长， 我表示拥护，时代造就人才，能者上，庸者下，如果我没有竞聘上护 士长，我将是一名称职的护士，如果竞聘上了，那也是领导的信任， 同志们的支持，我将努力、再努力 !护士长应聘演讲（二）尊敬的各位领导、各位同事：您们好！

4、首先要感谢院领导给了我次锻炼的机会，同时也要感谢自从我 参加工作以来给予我支持与帮助的诸位同事。 如果没你们的支持和帮 助，今天我也不可能站在这里发言。 院领导给我这次机会是我对我的 任信，我一定不负重托，尽全力把工作做好。我是XXXX年 X月来到咱们医院工作的，如果已近X年了。在我 工作的这段时间里， 我感受到我院良好的工作氛围和领导的亲切关怀。 同事们之前相互学习，互相帮助，使我进步很快。我也很高兴地能够 和大家一起工作，共同学习、共同进步；还希望在以后工作中能能够 继续得到大家的支持和帮助。今天，我有幸被选为护士长，我知道这既是院领导对我们的信 任，同时也是对我的考验。我将努力不负大家期

5、望， 进一步加强学习， 不断提高和充实自己的业务知识与专业技能， 坚决做到不骄不躁， 决 不辜负我作为一名“白衣天使”的光荣称号。争取在这个看似平凡的 工作岗位上创造出不平凡的业绩。 同时，我会向各位优秀的老同竞聘 急诊科护士长演讲稿志学习，和所有同事齐头并进，再接再厉，为我 院成为优秀专科医院增辉添彩。谢谢大家！护士长应聘演讲（三）各位领导,各位护理姐妹 ,各位来宾 :大家好!首先感谢院方领导给了我这样一次竞职演讲的机会。我认为， 这不仅仅是一次单纯意义上的竞职演讲，更是对我本身的一次锻炼， 学习，交流与提高。所以，不管成功与否，我都将以一种平和平静的 心态面对自己，面对大家！我妇产科，（姓

6、名）XXX, *文凭，年龄XX岁，职称：XXX，在 本科室有着 xx 几年的临床工作经验。（个人简历部分）我认为竞争妇产科护士长，我具备以下优势：1.年龄相当，工作经验丰富。俗话说：不积步无以至千里，任何一项工作，都遵循着这么一 个规律或者说是原则：理论实践认识再理论。在工作中，我总 是把学校中学到的专业理论知识对照工作实践， 指导实践，再在工作 实践中，反过去去深刻认识理论，理解理论，形成新的工作经验，新 的专业理论。2 .身体素质良好，精力充沛，有吃苦竞聘妇产科护士长演讲 稿范文精神。俗话说：医生动动手，护士跑断腿。大家都知道，护士工作含 辛茹苦，劳力强度大，繁忙辛苦，如果没有较强的体力和

7、良好的身体 素质做为后盾，无法胜任。做为护士长，护士姐妹们的领头雁，更应 该如此。3 .有良好的性格基础以及精神风貌。4 .有以人为本的服务理念和思想品德。我们医院是公立医院，担当着救死护伤，解除病痛，消除顽疾， 恢复健康等重要职责。在日积月累，经年流转的工作流程中体现着关 注民众健康，缩小民众躯体痛苦，消除疾病的社会责任。尤其是我们 的护理工作，更具体地表达着对病人生命整体的关怀与尊重。那么做为一名护士长，应该在宏观上充分认识到医院本身， 护士工作本身所 担当的社会公益性性质。在服务理念上与县委，政府政策法规，医院 服务宗旨想吻合。5 .有科学化人文化的管理理念和工作作风。如果我竞聘成功，那

8、么我将以一颗爱心和一颗包容之心公平， 公正地对待每一位护士姐妹，做到三勤：勤奋工作，持之以恒，率先 垂范，律己律人；勤检查，及时发现工作中存在的问题以及隐患；勤 处理。三问：关注护士姐妹们的身体情况，关心她们的家庭情况，关 注她们的心理健康，及时有效地缓解她们的思想困惑和医院小儿科护 士长竞争上岗演讲稿心理压力，以调动起她们的工作热情与工作动力, 能更好地投入工作，实现自身的工作价值和人生意义。定期不定期地组织护士姐妹们开座谈会，倾听“苦水”，褒奖 先进人事，倡导积极进步，建议工作细节处理。在医院医务工作者工 作职责与科室工作性质之间找到平衡点，形成科室独有的工作作风以 及工作人员的精神风貌。泰戈尔说过：果实的事业是尊贵的，花的事业是甜美的。那么 我们不妨来做叶的事业吧，用小石头砌稳大石头的奉献付出来缔造出 生命的完美与健康。泰戈尔还说过：天空没有翅膀的痕迹，而我已飞 过。我们的力量，我们的付出天知，地知，其实，大家心里都会知。 我想，在我们医院这个大家庭里，我们护士是不