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文档简介

1、学习艾莫“做最有用的好员工”观后感无论是刚到这个新公司,还是已经是公司的老员工,大 家都会想的问题就是:如何成为南川城投公司最有用的好员 工?如何成为最有价值的好员工?那么究竟该怎么做呢?一、做最有用的人无非就是为了将来有一天可以成功。 很多人认为成功的人都有成功的秘诀,是真的吗?不 然。艾莫老师告诉我们说:在世界上根本没有秘诀,当你决 定做一个最有用的人才的时候,那就是你成功最大的秘诀!二、做最有用的人那么就要朝着这个方向培养自己,让 自己具备作为最有用的人所应有的素质和能力。德才兼备的同时要有良好的心态。在企业中,自身要和 企业价值观保持一致,要和公司的理念和愿景保持一致。对 工作要有很高

2、的热情,每天要有积极的态度面对伟大的人 生,虽然没有快乐的工作,但是要能够快乐地去工作。良好 的心态是高效工作的基石。人人都说开车要的是技术,其实 在我看来 ,开车要的是态度。 开车也跟做事是一样的, 心态放 平,任何时候任何事都是可以做好。不要因为自己的态度而 得到不想要的结果,要保持这样一种心态去做每一件事(一 种归零的心态,一种积极的心态;一种感恩的心态;一种包 容的心态)带着感恩的心态做好每天的工作,在任何企业中 并不一定每天都可以快乐的工作,矛盾冲突是难免的,但是 要存包容之心,虽然没有快乐的工作,但是要能够快乐的去 工作。要能够在不同的阶段给自己定下不同的目标,在不同 的阶段达成有

3、价值的目标,这样也就具备了成功所应具备的 德与才。三、做最有用的人就要认清自己,认清自己究竟是怎样 一个人。是否是一个讲义气的人,是否是一个忠诚的人,是否是 一个可塑造的人,是否是一个勇于承认错误和缺点的人,是 否是一个不受外部环境影响的人。俗话说近朱者赤近墨者 黑,能够出淤泥而不染的人那才是有高洁情操的人,要做到 这些,说着容易,做着都是很难得,所以要能够坚持不 懈。四、做最有用的人就是要将企业的荣辱与自己的荣辱相 结合,个人利益时刻服从集体和企业的利益。当然企业要想成功首先就要找到这样的人(有价值的人 和有用的人)。要想成功就要了解你身边的人,了解谁是你 的标杆?谁是你的顾问?谁是你的教练

4、?谁是支持你的 人?谁是批评你的人?这些人都将在你的成功之路上起到 一定的作用。认清这些,你才可以找到自己的方向,扬长补 短,而不是扬长避短。五、做最有用的人就要有敬业精神,要努力的工作。什么才是努力呢?那就是用肩扛、用头顶、用生命的力 量托起超过负荷的东西。无论你今天为公司做任何事情,只 要你敬业都是一个好员工。敬业是这样一种人:热爱自己的 工作,将一件普通的事情做好,要能够主动的去工作,把企 业工作当做自己的事情,因为只有当你敬业的时候你才能塑 造自己的价值。人类所有的财富都躲在问题的后面,所以要 主动的去发现问题,并且解决问题,在这样的过程中你将提 升了自己。真正敬业的员工,是制造问题而

5、不推卸责任,防 御问题而不声张,解决问题而不居功自傲,这样才是敬业的好员工六、做最有用的人就要坚持做好每一件事。咱们很小的时候就已经学过从小事做起, 要想成为最有用的好员工那就要相信这件事、相信别人、相信自己、相信 系统的方法;因为方法总比问题多,摸索是最笨的方法,最 好的方法是学习。放下你此时此刻背的最为重要的东西,选 择去相信,学会去坚持,系统的提升自己的价值。相信是这 样一种力量,当别人相信的时候你就会朝这个方向努力;坚 持是这样一种力量,当别人选择放弃的时候你一直在坚持。 这就是你对你自己价值的提升,好好经营自己现在的工作; 当你用摸索的方法坚持时,不一定会成功;要用系统的方法 去解决问题;用系统的方法来提升自己,做好自己,配合他 人,懂得协调,要创造环境。无论做什么事,其实跟人要去一个陌生的地方是 一样的, 当你没有去过的时候, 你总会觉得好远, 不想走了, 其实当你走过去了,就会觉得是那样的简单。任何事都需要 坚持,持之以恒,终有成功之日!能够做到这些,你就是一 个最有用的人,一个最有价值的

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