某某煤矿安全教育与培训制度

1、 专业技术文件 / Technical documentation 编号： 某某煤矿安全教育与培训制度Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly.编制：_日期：_某某煤矿安全教育与培训制度温馨提示：该文件为本公司员工进行生产和各项管理工作共同的技术依据，通过对具体的工作环节进行规范、约束，以确保生产、管理活动的正常、有序、优

2、质进行。本文档可根据实际情况进行修改和使用。 某某煤矿安全教育与培训制度1、入矿新工人上岗前必须进行不少于72学时的强制性安全培训, 经考核合格, 签订劳动协议和师徒合同后方可办理临时入井证上岗实习, 四个月后由安全培训科对新工人实际情况进行考核, 合格后发放正式入井证方可单独上岗作业。凡现场检查发现没有持入井证或临时入井证下井者, 除对本人进行处罚外, 对队长罚款10元/人·次。2、转岗或离岗一年以上工人重新上岗时, 其所在单位向安全培训科提出申请, 由安全培训科对其进行转岗培训、考核, 并建立培训、考核档案, 办理（更换）入井证。未按照规定培训上岗的, 对其责任队长罚款10元

3、/人·次。3、每月由安全培训中心负责编排培训计划（并与生产经营计划同时下达）, 每年对对安全生产工作的职工进行不少于20小时再培训, 不按要求接受再培训者罚款50元/人·次。4、开办培训班时, 安全培训中心负责在开班前三天以授课通知书的形式通知授课教师, 授课教师按照授课通知培训内容编写培训教案, 必须按照规定时间进行授课, 授课要保证培训质量, 保证培训课时。培训班结束后, 教案交培训科存档。无教案或教案不符合标准要求上课或培训质量达不到要求, 对授课教师罚款50元/次。5、受培训赏在培训期间无故迟到、早退, 罚款20元/次, 旷课罚款30元/次；扰乱课堂纪律,

4、影响教学进度, 罚款50元/次。6、考试试卷由授课教师（培训组织单位）负责必须在培训班结束前一天出题。考试由安全培训中心负责组织, 一律采用闭卷考试, 赏必须遵守考场纪律, 对违犯考场纪律者罚款30元/次, 试卷作废, 取消其考试资格。考试结束后, 试卷评卷由授课老师当天完成（包括在试卷上签字）并打印成绩单, 写出培训总结, 交安全培训中心存档。否则对授课教师罚款50元/次。7、培训学员考试成绩低于60分的, 必须参加补考, 补考仍不及格的, 调离工作岗位交劳动科待岗, 安全培训中心负责填入职工培训档案。8、由安全培训中心负责对授课教师进行考核, 授课费按60元/学时按季度进行造册发放。9、主

5、要负责人、安全生产管理人员必须按照规定要求接受专门的安全培训, 取得安全资格证后, 方可上岗；特殊工种必须按照规定要求接受专门的安全培训, 取得特种作业人员操作资格证后方可上岗。10、主要负责人、安全生产管理人员培训（复训）, 按集团公司下达的培训指标进行培训（复训）, 由安全培训中心负责安排、组织, 并建立受培（复训）人员情况档案。被安排培训（复训）人员不得以任何理由拒绝。否则, 对其罚款100元/次。11、特殊工种培训（复训）, 按集团公司下达的培训（复训）工种、人数, 由安全培训科负责安排、组织, 有关单位按时参与, 人员必须提供初中以上文化程度的证明材料, 文盲和半文盲不准参加特殊工种

6、培训, 安全培训中心对特殊工种必须建档, 实行微机管理。12、参加特殊工种培训（复训）人员必须按通知时间带身份证（或身份证复印件）和生活费等到安全培训中心报名登记。否则, 不安排其参加培训（复训）。13、特殊工种在培训（复训）期间, 违犯规章制度、纪律被培训单位通报批评（扣分）者, 回矿后, 按集团公司扣分情况进行罚款, 每扣一分罚款50元, 并按严重三违对其过关帮教。14、主要负责人、安全生产管理人员、特殊工种培训（复训）, 凡因考试不及格, 经补考仍不及格, 没有拿到资格证者。第二次又被安排培训（复训）者, 培训费自理, 仍未取得资格证者, 不得从事原岗位工作。15、各队必须建立特殊工种管理档案（档案记载培训时间、工种、证件有效期等）, 否则, 对该队支书罚款30元。16、凡取得特种作业操作资格证的职工, 非工作需要不得随意调动, 确需调动的, 调出单位在人员调动之前必须通知安全培训中