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文档简介

1、 专业技术文件 / Technical documentation 编号： 陈四楼煤矿调度室安全培训岗位责任制Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly.编制：_日期：_陈四楼煤矿调度室安全培训岗位责任制温馨提示：该文件为本公司员工进行生产和各项管理工作共同的技术依据，通过对具体的工作环节进行规范、约束，以确保生产、管理活动

2、的正常、有序、优质进行。本文档可根据实际情况进行修改和使用。 陈四楼煤矿调度室安全培训岗位责任制1、认真贯彻落实党和国家安全培训方针及上级安全培训的有关指令、法规、政策, 加强安全培训管理, 提高应对不安全因素的预见力、控制力, 制定切实可行的安全培训预防措施, 确保安全生产。2、参与矿安全培训制度的编制、年度、季度、月度培训计划的安排、实施等工作, 确保矿井安全培训工作安排合理, 符合有关规定。3、做好值班调度人员的岗位培训, 进一步增强应对突发事件的能力。4、做好调度室规定的各项记录、报表统计培训。5、重点针对采煤工作面初次放顶、安装、回撤、巷道贯通和水、火、瓦斯、高温火点等事故隐患进行培训, 增强重点区域、隐患的调度管理。6、针对发生事故的级别以及上报、处理、指挥、抢救程序进行重点培训, 务必确保按照正规程序及时上报并积极组织指挥事故抢救工作。7、要经常深入现场, 调查研究, 针对安全生产中存在的问题, 及时组织相关人员进行安全培训。8、坚持生产预测月报, 组织均衡生产, 定期进行安全生产活动分析, 搞好业务培训及学习, 达到应知应会。9、管好用好本单位一切通讯设施, 健全和管好各种台帐、卡、记录, 并及时针对存在的问题进行培训。10、及时组织相关人员进行煤矿监控系统运行及信息的汇总、生产指令上传

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