全国2015年10月自考经济法概论财经类(00043)试题及答案解析

1、2015年10月高等教育自学考试全国统一命题考试经济法概论（财经类）试卷（课程代码00043）本试卷共5页，满分100分，考试时间150分钟。考生答题注意事项：1. 本卷所有试题必须在答题卡上作答。答在试卷上无效，试卷空白处和背面均可作草稿纸。2. 第一部分为选择题。必须对应试卷上的题号使用2B铅笔将“答题卡”的相应代码涂黑o3第二部分为非选择题。必须注明大、小题号，使用0. 5毫米黑色字迹签字笔作答。4合理安排答题空间，超出答题区域无效。第一部分选择题一、单项选择题（本大题共20小题。每小题I分。共20分） 在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其选出并将“答题 卡”的相应

2、代码涂黑。未涂、错涂或多涂均无分o1. 下列合同属于实践合同的是A .买卖合同B .承揽合同C.租赁合同D .财产保管合同2. 某有限责任公司设立了股东会、董事会和监事会，该公司董事会长期不履行召集股东墨 会议的职责。在此情况下有权召集和主持股东会会议的是A .监事会B. 总经理 C.工会主席D .出资最多的股东3 .我国公司法规定，有限责任公司股东人数为A. 1 个以上20个以下B. 1个以上50个以下C . 2个以上20个以下D. 2个以上50个以下4 .法律规定需要采取特定方式才能成立的合同是A .主合同B.要式合同C.实践合同D .有名合同5.下列不属于合同终止法定原因的是A .清偿

3、B. 抵销 C .免除 D .违约6 .根据我国合同法的规定，采用数据电文订立合同的，承诺生效的地点是A .发件人主营业地B.收件人主营业地C .数据服务器所在地D.数据服务提供者主营业地7 .冯某到商场购买了一双名牌鞋，回家后发现该鞋为冒牌产品。冯某可主张A .撤销合同B .合同无效C.合同不成立D .合同效力待定&下列发票，必须由国务院税务主管部门确定的企业印制的是A.增值税专用发票B.商品房销售发票C .商业零售统一发票D.工业企业产品销售统一发票9. 劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付A .押金 B.违约金C .罚金 D.补偿金10. 根据我国自然资源许可制度，采矿许

4、可证属于A .资源开发许可证B.资源利用许可证C .资源交易许可证D.资源进出口许可证11-根据我国反垄断法的规芯一个经营者在相关市场上达到一走市场份瓠即可叹推 走该经营者具有市场支配地位。该份额是 自考包过联汤95192经济法概论（财经类）试卷第 2页共5页B l 2C 23D下列有关我国产品质量抽查制度的表述，不正确的是 禁止重复抽查 抽检样品应随机抽取 检验费用由被检查人承担 对消费者反映有质量问题的产品可以进行抽查 下列新产品具有产品缺陷的是 电风扇漏电 B 电饭锅指示灯不亮 根据我国企业破产法的规定，债权人住所地人民法院 破产财产所在地人民法院我国企业破产法不适用于 国有企业B集体企

5、业D我国发明专利权的期限为 10 年B 15 年根据我国商业银行法的规定， B 5 亿元 下列属于保险合同当事人的是 保险人 B 被保险人根据我国消费者权益保护法的规定， 与经营者协商 B 请求公安局调解 D.下列属于消费者自主选择权内容的是 九有权获得质量保障C 有权获得消费知识 二、多项选择题 ( 本大题共 在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的，请将其选出并将“答题 卡”的相应代码涂黑。未涂、错涂、多涂或少涂均无分。21. 有限合伙企业的有限合伙人实施的下列行为，不视为执行合伙事务的有 A 依法为本企业提供担保 B. 对企业的经营管理提出建议 C 参与决定普通合伙人人伙、退

6、伙 D 获取经审计的本企业财务会计报告A110 12A3413AC14AC15AC16A17A 1 亿元18A19AC20电脑表面有划痕D 电动自行车噪音稍大 破产案件地域管辖的法院是B债务人住所地人民法院债务人或债权人住所地人民法院个体工商户 中外合资经营企业20 年D. 2C全国性商业银行注册资本的最低限额为人民币C 10 亿元 D 20 亿元C 受益人 D 保险代理人 下列不属于消费者权益争议解决途径的是 请求消费者协会调解 向人民法院起诉Dl0 小题，每小题有权对商品进行比较 有权了解商品生产者 2 分，共 20 分 )E. 参与选择承办本企业审计业务的会计师事务所22. 根据我国公司

7、法的规定，可以作为有限责任公司股东出资的有A 商标权 B 写字楼C 货币 D 劳务E 设备 23下列对合同格式条款的表述，正确的有A 格式条款是当事人为了重复使用而预先拟定的B 提供格式条款一方加重对方责任的条款无效C. 格式条款和非格式条款不一致的，应当采用格式条款D 对格式条款的理解发生争议的，应当按照通常理解予以解释E 对格式条款有两种以上解释的，应当作出不利于提供格式条款一方的解释经济法概论(财经类)试卷第 4 页共 5 页24.下列属于我国税款征收方式的有 自考包过朋= 22695192扎查账征收乩查定征收C.查验征收D.代扣代缴E 代收代缴25我国劳动合同法规定，企业因经济性裁员而

8、裁减人员时，应当优先留用A .本单位高级管理人员B .本单位高级技术人员C .与本单位订立无固定期限劳动合同的人员D .家庭无其他就业人员且有需要抚养的老人的人员E .与本单位订立较长期限的固定期限劳动合同的人员26. 征收集体所有的土地，应当依法足额支付A .土地补偿费B.安置补助费C .地上附着物补偿费D.青苗补偿费E .教育费附加27. 根据我国反不正当竞争法的规定，下列属于假冒混同行为的有A .串通投标B .假冒他人注册商标C .散布虚假信息，损害竞争对手商品声誉D. 擅自使用知名商品特有的装潢，造成他人误解E. 擅自使用知名商品特有的包装，造成混淆28. 根据我国企业破产法的规定，不

9、必进行债权申报的有A.有财产担保的债权B .无财产担保的债权C .债务人所欠职工工资D.债务人所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险E .债务人所欠的应当划入职工个人账户的基本医疗保险29. 根据我国专利法的规定，不授予专利权的有A.科学发现B.智力活动的规则和方法C .疾病的诊断和治疗方法D .动物和植物品种E .动物和植物品种的生产方法30. 根据我国商业银行法的规定，下列属于商业银行业务范围的有A .发行人民币B.经理国库C.吸收公众存款D.发放贷款E .办理国内外结算第二部分非选择题三、名词解释题（本大题共6小题，每小题3分，共18分） 请在答题卡上作答。31. 取回权32. 劳动仲

10、裁33. 协议收购34. 企业质量体系认证35. 合伙企业36. 土地利用总体规划四、简答题（本大题共4小题，每小题5分，共20分）请在答题卡上作答。37简述我国消费者权益保护法的原则。38.简述租赁合同的概念与特征。39简述属于职务发明创造的情形。40 简述产品责任的构成条件。五、案例题（本大题共2小题，每小题8分，共16分）请在答题卡上作答。41 案情：甲公司是从事电视机销售的有限责任公司，钱某任该公司总经理.吴某系拔某的好友， 因急畫向银行贷款而求助于钱某.钱某谨隈自以甲公司的资产为吴某赞款提供了抵押 担保.吴某给忖钱某酬金5万元 自考包过口口：226箔问题：（1）钱某以甲公司财产为吴某

11、提供担保是否合法？为什么？（2） 钱某所获5万元酬金应如何处理？42 案情:陈某系甲服装公司的设计师，最近为公司设计了一款新式服装。其后，陈某违反与公司的保密协议，将该款服装样品私自赠送给好朋友王某，并告互某甲公司将于10天后将该款服装推向市场，嘱咐王某保密。王某口头允诺，事后却将该服装样品交给乙服装公 司经理李某，并提醒李某该服装是甲公司的新款产品，处于保密状态。李美认为该服装 设计新颖且有利可图，遂组织批量生产并在甲公司之前投向市场，获利丰厚。问题：（1）陈某的行为是否侵犯甲公司的商业秘密？为什么？（2）乙公司的行为是否侵犯甲公司的商业秘密？为什么？六、计算题（本大题共I小题，共6分）43

12、 2013年7月，中国公民赵某的收人情况如下：（1）自有小汽车出租的租金收入3000元；（2）保险公司支付的上述小汽车事故赔偿金101300元；（3）退休工资6000元。请根据以上条件，计算赵某该月应纳个人所得税税额。（要求答出计算过程）其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识卫、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部 签订如下安全生产目标:目标值:1、全年人身死亡事故为

13、零，重伤事故为零，轻伤人数为零。2、现金安全保管，不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。经济法概论（财经类）试卷第 6页共5页4 、安全培训合格率为 100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容：1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提