版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、上半年度工作总结及下半年工作计划上半年度工作总结及下半年工作计划回顾这半年来的工作,我在公司领导及各位同事的支持与帮忙下,严格要求自己,按照公司的要求,较好地完成了自己的本职工作。透过半年来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将半年来的工作情况作个总结及对下半年的工作计划如下:一、办公室的日常管理工作办公室对我来说是一个全新的工作领域。作为办公室的文员,自己清醒地认识到,办公室是总经理直接领导下的综合管理机构,是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽,推动各项工作朝着既定目标前进的中心。办公室的工作千头万绪,在文件起草、带给调研资料、数量都要为决策带给一些
2、有益的资料,数据。有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车管理等。应对繁杂琐碎的超多事务性工作,自我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错,至今基本做到了事事有着落。办公室全体人员在公司领导的正确领导大力支持下,紧紧围绕公司领导确定的工作思路和目标,较好的履行了部门职责,用心发挥助手作用,认真协调各部门的工作关系,进一步强化内务管理和后勤服务,确保了全线各站及管理所各项工作的正常运行。二、认真搞好了后勤服务,切实做到了保障有力后勤服务是保证日常工作正常运转的重要举措。办公室后勤工作我坚持按照“干大事,从细节做起;做小
3、事,从大局着眼”的总体要求,增强工作的前瞻性和主动性,作到工作早准备、程序巧安排、费用细打算、服务高质量。1、切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作按照预算审批制度,组织落实公司办公设施、宿舍用品、劳保福利等商品的采购、调配和实物管理工作。办公室人员到位后按照审批权限完成了购臵办公用品、通讯、复印机、电脑等设备的配臵工作。切实做好公司通讯费、招待费、水电费、车辆使用及馈赠品登记手续,严格按照程序核定使用标准。2、做好分公司及管理所各种会议的后勤服务工作分公司、管理所进行各种大小型会议,认真做好会场布臵、食宿安排工作。落实好各种会议的会前准备、会议资料等工作。3、做好固定资产及低值易耗品的管理和
4、记账根据公司低值易耗品管理制度,对低值易耗品品的计划、采购、入库、保管、出库、使用都应有专人负责,做到计划有依据,采购有程序,保管有规定,进出库手续齐全,定期核对检查;根据公司固定资产管理制度,分公司对固定资产管理和使用坚持统一领导、归口管理、分级负责、职责到人、优化配臵、物尽其用的原则。建立健全各项管理制度,实施资产产权管理,合理配备和有效使用固定资产,提高固定资产使用效率,保障固定资产的安全和完整。4、用心改善办公条件。一是配合有关部门认真做好机关办公楼二期工程改造准备工作,完成了团市委机关大楼的外部装修。二是认真做好内部装修的前期准备工作,坚持多方协调,装修方案,实现了装修进程力争提前,
5、装修材料力争环保,装修细节力求完美的目标。三是充分思考广大干部职工的利益,确定机关临时办公地点,为机关全体干部职工告别陈旧的办公条件、简陋的办公设施创造了条件。四是用心与相关单位进行前期协调和沟通,为办公条件的进一步优化做好准备,切实改变机关全体干部职工的办公条件。7、认真做好服务工作。一是用心为干部职工中午就餐创造条件,努力改善职工工作餐质量,确保干部职工吃得安全、吃得舒坦。二是按照党组要求,切实为广大干部职工做实事、做好事,为机关全体干部职工发放了防暑药品。三是用心争取了机关全体正式职工集资建房有关工作,主动加强与机关事务局的协调和联络,确保机关全体干部职工的利益。四是配合机关网络工程改造
6、,用心为网络的整体升级、网络办公系统的优化、网络硬件条件的改善创造条件,带给服务。三、重沟通,综合协调水平不断提高综合协调是办公室工作的一项重要职能。做好综合协调工作直接关系到党组决策能否落到实处,关系到办公室工作的质量和效率,关系到办公室工作的整体形象。我注重加强上下左右的相互沟通,切实完成了综合协调的各项任务,用心营造了把握全局和服务全局的良好氛围。(一)上行协调多汇报。团市委承办了多项全国性、全市性的重大活动,我们在与市委、市人大、市政府、市政协、团中央的协调工作中,坚持多汇报、多请示,认真做好协调工作。我们在承办全国省级团委办公室主任会议、“x”全国性示范活动、“为了山里的孩子”大型电
7、视文艺晚会的工作中,认真做好与市委、团中央的工作协调,实现了活动成功举行,各方满意的效果。(二)平行协调多交流。今年上半年,团市委办公室在协调工作中,坚持多交流、多沟通、多报告,认真做好了与市级相关部门的工作协调。(三)下行协调多联络。我们认真做好与基层各级团组织、各直属单位的协调工作,对基层单位我们坚持做到接待基层的同志热情周到,对待上访的同志耐心倾听,处理紧急事宜急事急办,切实做到服务基层、联系基层。今年上半年,办公室主动加强与基层团组织的联络和协调,调动各方面的用心性,确保党组决策早传达、早落实。六、下半年工作计划第一,加强学习,拓宽知识面。努力学习房产专业知识和相关法律常识。加强对房地
8、产发展脉络、走向的了解,加强周围环境、同行业发展的了解、学习,要对公司的统筹规划、当前状况做到心中有数;第二,本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手;第三,注重本部门的工作作风建设,加强管理,团结一致,勤奋工作,构成良好的部门工作氛围。不断改善办公室对其他部门的支持潜力、服务水平。遵守公司内部规章制度,维护公司利益,用心为公司创造更高价值,力争取得更大的工作成绩。上半年度工作总结及下半年工作计划为了能下半年的工作中更加的提升技术部的工作能力,确定明确的工作目标,再次对20_上半年的工作做一个总结。20_上半年工作总结如下。一、确定技术中心上半年工作重点确定了阶段工作、细
9、化了月度工作,确定了工作考核方法,并对入司员工上半年工作做了安排和部署,对当前工作和任务进行了详细的分解和安排。二、在人员招聘上1、按照采供网络发展战略规划和技术中心的组织架构需要,本部门需编制21人。技术中心现有人员为17人,除我和_外,全是新来人员。从_前开始,技术中心在行政中心的帮助下,发动各种关系联系招聘,先后联系和面试了52人次,新聘员工15人,还有3人仍在联系面试之中。2、技术中心在行政中心的协助下,对新入职员工进行了多次公司发展战略和采供网路的组织架构、工作制度的岗前学习和培训。还安排了新入员工学习公司员工手册和_公司管理制度,并参加了公司组织的考试,经培训合格后,安排上岗。此外
10、,还组织学习了与业务相关的提高套袋苹果果面光洁度的措施和方案、苹果育果袋的质量与选择和苹果褐斑病防治中应注意的几个问题等一些果树管理技术,提高他们的业务能力,使他们很快熟悉了工作环境,进入各自的工作角色。3、确定了基层技术员名单,基层技术员要填写_网络公司基层技术员档案表,已初步确定基层技术人员名单,并制定相关的管理和培养计划与细则,拟定了基层技术员管理细则。4、通过招聘工作,搭好了班子,充实了队伍,进一步提高了我们的实力,有利于公司可持续发展和工作形势的需要。三、编写周年月度苹果管理技术方案1、技术中心集思广益,先后按时完成并发布了_月份_果园管理方案6份,通过技术宣传单散发给基层果农,有力
11、地促进了_苹果生产水平,进一步提高了_在_苹果产区的知名度。2、为了规范指导技术,本部门还针对_的苹果生产现状,编写花果管理方案、果园土肥水管理方案、果园病虫害防治方案、修剪方案、春季清园方案等技术方案的编写工作。3、为了提高技术中心人员的业务能力,组织学习了提高套袋苹果果面光洁度的措施和方案、苹果育果袋的质量与选择和苹果褐斑病防治中应注意的几个问题等,写出了心得和体会,提出了的工作思路。4、修订了_版_苹果生产施肥技术方案和_版_苹果生产病虫害防治方案。四、在四县一区服务区域内,和个总站通力合作,目前已初步建设了60个示范园1、讨论、修改、完善了_优质苹果示范园建设方案,并开始付诸实施。2、
12、由于相关部门和各总站的高度重视,我们共收集了相关县志五本,有效填写了示范园档案中的相关气象资料和农业资料,保证了复杂资料的真实性和可靠性,为下一步开展工作提供了详实的资料。3、完成_、_各20个有代表性、区域性的示范园。并在各总站和技术老师、指导老师的协助下,共同检查验收了示范园,剔除了一些不符合要求、在雹灾带上的初选园和配合不力的园主,基本符合公司标准,从而保证了前期示范园的一致性和严格性,有利于以后工作的进展。4、对确定的示范园认真核实了相关资料,给示范园进行拍照,照片内容有示范园主、站长、业务经理及指导老师、园况等,形成一整套示范园的详细信息资料。建立了示范园档案,并和示范园主签订合作协
13、议。5、初步和当地果业管理局进行了沟通,为进一步搞好合作联建示范园奠定了基础。6、开始编写_苹果示范园指导规范(模式),并从_月份开始了示范果园管理的技术指导工作,仅_月份到示范园入园指导144场次。五、开展了卓有成效的基层技术培训工作通过检查和督促,相互学习,取长补短,建立和完善了基层的讲课模式,编写修订了研发技术服务中心基层技术讲课规范(模式)。从四月份开始到现在,研发技术服务中心共讲课527场次。在讲课的同时,我们还配合相关人员做好了听课果农的登记建档(包括姓名、性别、身份证号码或出生年月、住址、电话、邮编)。此外,技术中心还配合在各总站的全员通气会上安排了大型技术培训,截至目前共进行1
14、2场次,听众超过3600人次。六、全力以赴开展了农资销售的宣传促销工作1、从春季开始,技术中心配合运营中心完成了20_上半年农药的选定和订货工作,共完成9个农药厂家12种农药的筛选和合同的签订。2、邀请_教授和_教授给员工讲课,传授产品推销技巧和农资销售形势分析。组织本部门员工就_和_两位教授的讲课心的进行了总结和交流。3、编写了农资宣传资料,_果业推荐农资产品一览表、_月份果园喷药施肥方案等。组织技术员学习了大生m-45在胶东地区的品牌成长历程和苹果育果袋的质量与选择,写出了心得和体会,提出了的工作思路。4、组织编写了柔水通的标准示范演示模式,在基层开展了大量的柔水通的现场演示和讲解,对产品
15、的需求进一步拉动,开展了行之有效的农资促销工作。5、进行了卓有成效的技术服务工作,截至现在我们共电话咨询646人次(含本部门),实地指导451场次。6、为应对半年一战,战必胜、要猛将,不要孬种的_月份肥料销售攻坚战,在协助运营中心确定推广肥料后,认真学习和贯彻_月施肥与技术方案的讲课要求,在果业公司对本部门所有员工进行了为期三天的强化培训。编写了_月份苹果用药施肥宣传方案和_月份施肥方案技术宣传资料。通过这次强化培训和资料宣传、下乡讲课等,以及协助行政中心录制了宣传光碟。此外为保证按时超额完成既定任务,我们先后赶到_、_,对总站所有业务经理集中起来动员一次,为下一步肥料销售攻坚战注入了活力。完
16、成了预期的销售任务,彰显了采购网络强大的宣传和促销优势。7、针对现实情况,开展调查研究,并形成调研报告。完成了选用_农资与否的十个原因调查表和应用硕丰481和微补硼力的应用结果的调研报告,不但详细分析了农资销售当中的优势和劣势,使下一步制定销售战略能够做到有的放矢,为秋季施肥销售准备了一手资料,而且充分证明了硕丰481和微补硼力在果树生产中的应用优势,为_其他农资产品的销售做了很好的宣传。同时,继续通过技术服务,拉动农资销售,通过示范园用药用肥,解决了部分服务站肥料积压问题。8、协助运营中心考察了.15个肥料厂家,通过手续合法、产能保证、贴牌生产、既定配方、成本优化五项原则,确定了合作厂家,并
17、设计出3种肥料包装袋和施肥说明初稿,以供选择。9、制定了秋季施肥方案和20_下半年病虫害防治用药方案,为后期和下半年更好地经营农资产品奠定了基础。10、协助运营中心审核秋季推广肥料,核算施肥成本,编写袋皮施肥说明,审议合同,制定秋季施肥运作方案,完成申请用款计划。七、开展了员工营销和技术培训1、组织技术员统一学习了苹果褐斑病防治中应注意的几个问题、提高套袋苹果果面光洁度的有效措施等,并结合自己的农技和农资推广工作,写出了心得和体会,提出了工作思路。2、为了配合员工月度技术培训工作,我们精心制作了图文并茂的苹果月度管理技术讲课幻灯片。3、在月底的全员通气例会上进行了保花保果技术、疏花疏果技术、花
18、后到套袋前喷药技术方案和苹果褐斑病综合防治技术等技术培训。八、和政府合作,服务三农为了_果业公司的进一步发展,适应新形势,特聘.区果业管理局10名高级技术顾问,为_发展出谋划策,献策献力。在各总站的协助下,与_县苹果产业管理局、_县果业局和富县果业局等达成初步协议,双方强强合作,今后在示范园建设、农民技术培训上能更好地开展工作。上半年度工作总结及下半年工作计划时间转瞬即逝,转眼我在公司工作了也近一年,在公司担任前台文员一职,在职期间学到并收获很多,也认识到很多自身的不足。现将一年来的工作情况总结如下:一、前台是公司对外形象的窗口一言一行都代表着公司,接待公司来访的客人要以礼相迎,接听电话时要态度和蔼,对待日常工作事务要认真仔细,在工作中学习,在学习中进步,受益匪浅。二、在职期间还担任公司考勤抽查及统计的工作在统计考勤时要严格按照考勤制度执行,做到不徇私舞弊。严格维护公司所制定的规章制度。三、认真细致的做好办公用品的入库出库工作根据办公用品的种类进行归类摆放,消除了仓库凌乱不堪的状况。在改善办公用品存放环境的同时也为后续库存统计工作奠定了基础。保持干净整齐的库容库貌成为仓库管理的一个长期基础工作。四、存在的不足1.由于刚接手工作不到一年,很多地方了解不够深入细致,需要继续努
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026浙江宁波气象信息科技有限公司下属单位招辅助岗人员2人笔试题库附参考答案详解【黄金题型】
- 肺胀中医护理试题及答案
- 企事业单位合同
- 农业微生物考试题及答案
- 大模型轻量化降低部署成本
- 国家智能基础设施建设的物联网融合
- 临床实验课考试题及答案
- 矿山安全生产试题及答案
- 农业智能温室调控
- 2026江西长运鹰潭公共交通有限公司招聘1人模拟试卷附参考答案详解(能力提升)
- 2026年建筑普通脚手架架子工习题库及答案
- 2026年辽宁锦州海通实业有限公司计划招录28人备考题库完整参考答案详解
- 2026中国银行博士后科研工作站博士后研究人员招收笔试备考题库及答案解析
- 2026年征兵政治考核面试题库及参考答案
- (正式版)T∕GDSTD 023-2026 广东省自然资源资产配置方案编制指南
- 2025年北京市八年级地生会考真题试卷(含答案)
- 2026年7月日历表(带农历-含周数-每月一张可打印)
- 五年级下册《道德与法治》简答题及答案
- 上海市松江区2026年生物八年级第二学期期末学业水平测试试题含解析
- 肾病透析导管并发症
- 2025年文物保护工程从业考试(责任工程师-施工通论)综合练习题及答案
评论
0/150
提交评论