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文档简介

1、行政人事工作调查问卷尊敬的被调查者您好,首先感谢您在百忙之中参与和协助我们完成此次问卷调查!我们是 洛阳师范学院政法与公共管理学院 11 级行政管理专业的学生,这次问卷调查的 目的是为了能够深入全面地了解现代企业现有行政人事工作各主要环节的运行 中存在的问题以及人事工作的满意度,从而加深我们对该行业的理解,为以后 从事本行业打下基础,本次调查回答沒有对错之分 , 希望您如实填写。(注:回 答时请在符合您看法的內容下划“V” ,及勇于提出你的想法和建议,谢谢您的 合作!)洛阳师范学院政法与公共管理学院11 级行政管理班第一部分:单选1、您觉得公司设置的行政人事岗位重要吗?A、非常重要B比较重要2

2、、请问您从事行政人事工作有多久?A、 1 年以内B、 1-2 年3、您在该岗位的月薪能达到多少?A、 1500-2000B、 2000-2500C、一般D可以忽略C、 2-3 年D、 3 年以上C、 2500-3000D、 3000 以上4、你认为行政人事人员应该首先具有什么素质?A、细心谨慎B灵活变通C、善于人际D吃苦耐劳5 、您在日常工作中,您认为在计算机操作方面下列哪项经常使用?A、wordB、excelC、pptD 其他6、在您看来对于行政人事专员来说哪个证比较有用?A、计算机等级证B、人力资源证C、驾照 D其他7、对于即将求职的大学生,前辈的首要建议是A、认真学习理论知识B、多参加社

3、会实践C、兼职 D其他8、您对您部门的工作方针及内容了解程度如何?A、非常不了解B、一般C、了解D非常了解9、您认为公司的人际关系:A、很融洽B、比较好C较差D很不融洽10、您对部门与部门之间的配合程度满意吗?A、非常不满意B、一般C、满意D非常满意11、您对公司的人事架构(人员管辖关系) ,组织架构(部门权责关系)是否了解?A、很清楚B、大致了解C、知道自己部门D不清楚12、您所在公司组织的员工培训工作主要有针对谁?A、新入职员工B、在职员工C、员工晋升培训D无培训13、您对公司现有的绩效考核方式、考核内容、考核时间是否满意?A、非常满意B比较满意C、一般D不满意14、 您对公司行政、人事工

4、作的各类流程、手续的办理是否满意?( 办公用品领 用、快递收发、服务接待,入职、离职、转正等相关手续办理的及时性、完善性)A、非常满意B、比较满意C 一般D不满意15、如果您对工资水平不满,您会采取何种方法解决这一问题?A、耐心等待B换到别的单位工作C、要求提高工资 D第二部分:多选16、您希望公司增设哪些方面的培训?A、生产技能B管理技能C、技术知识D销售技能通技巧 F、团队建设 G其它17、您认为以下哪些方面能更好地提高您的积极性与创造性A、收入提高B福利改善C职位提升 D挑战性工作F、领导认可G其它18、相对于提高工资 / 福利,我更愿意公司改善A、人性化管理B、丰富职工业余生活C改善伙食职工与公司的沟通机会E、其他19、假如您想要调离本公司的话,请选择造成这一问题的最主要原因A、低工资B、晋升机会不多C、对职务不满事不和F、家庭及身体原因E、其他20、您认为本公司员工流失的主要原因是什么?A、其它公司提供较高的收入待遇B、其它公司提供更多的发展机会C、对公司的发展前景缺乏信心要求减少工作E、组织协调沟E、培训机会D增加D与上级或同D对公司的直线上司或管理不满意E、其它21、您认为公司目前存在的问题有:A、职责不清 B授权不明确C分配不均D员工敬业精神不强E、不尊重人 F、政策模糊 G机制不全 H、多头领导 I、其 它第

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