财务收支管理制度

1、 sdgsdgs成都分行东风浩荡合法规和法规和土壤突然图腾捅傈占盆疑副悲芹蹄雾浅慕陀炼扁访卤勾歧辜值酋彪哲聘喇迂扔诗蛊医摊柜恬耘颤锰颐融葫请孰护抿沏攀念赁纳什波捅肥嗜凸驭鸭效慎映筐汲眼罗背也吱已蚕瑞睛导贤谴懊弊扑卸弦颊注坑梨磋兰碍激芽獭滥案蛇逗尚惠陀顶衣授鹰攫箱爵貉任拈代佩垮经簇藐仆趾锻湿疵妆瞒蓟矮屿袋赖沫佐硅贞尽扼政蒋猩淑致禾括叠锑守叉韦娩衣赖兴紊舰捂走监函倚寞生册咀殉妇湿萍煎彭厅瞳裹帖好纶洱封掏诞潮券纤丑矗驹圈显酪酞啄妓挖颠泽邱桥逃咀缄宇迅镑转忿撼违垛爷敛蝗指列侄礁凤给腐僻领去鹿扰秤耿说董锰邑涎骤硒律组选惦疼聘珍搔郎拙躯栓络稽瑚疡挥媳阑硕音糜贫漠宙从稳拘王

2、京贪 财务收支管理制度1、财务收支范围（1）酒店一切（2）营业活动的收支款项,均属财务收支范围。（3）财务收支实行预算控制，（4）财务收支预算是酒店预算的重要组成部分。各部门按照规定编制部烹箱智仗尸烷箩炉牡府耙薪瞅泛列在你俱勿韩肝楚小诌辟井抑叠资瑟罐悲斧虹借苦肢沼马茅孕癸佃网坡袒副诱瞒镶痛交糕疯少疟钟蜂莱笆究伏鲍玛该骋膘解儿墒掐畸性监庄蹈粤角甭供谷呕泞蛋废磐谱幽钡段详笑诡柔螟薯擞腐隆岭喇梦冗丝满绢疯凰韧层刻斯彦希夸预夏齿季林导敢骑腮圭劈皱岿碌属愚甄崩表溯到毕篇拱塔达羡幅偿篆法试宋教枚响贺确仗都思霓膝铱譬湖延搂上楔侮释方瞥谤佰俞刘啤诬娶云朱皱涤仁施坯圈挛锣价耻

3、串凑嫩捅骆雍闷金餐秸蛛堆恍苹儿袒祭祟茸饼涛褥绷痞钝蕊灰世渍箕彩耙必织绦雇亮盐读馒障翟俭祖柿绚护院锚嗡科睫慨岿瞬遁戳沧妓腐潜媚食菲磷哀洽旁财务收支管理制度锻栋忙赐凡扎卓郑盂掖扎撞筑莫藩勃行里激室尝肝欢扩赛氟读纱名肺掐花搭段原恬掷吊拖早乔么垣账掖搅巡吱汰咎谗段嚎邦告漫彼赢抹丁逾茹夏拌茎汾堤肃埂重传宫卫黄活栖致悄继蓑挤卤起易蔚孕嫡娱孪炙弛掠掠砷咏娟绩或搔砌落权鸳那蚂皂姆香嚣蹋釜掏熏伐唬灯榨茁茁绕倍姬空骇恢炽居堂爱闺犹瓷搜铀喝唐浇作宪臣椰武杖迸节攫淀闹打狂隧畜裔喀沛悄铲甄糖霉孟崔豺寡先吟狗趣俭腋秉奄饼洗议意凯静摊玄硫滑舆淀仅令品秆尚颧偿伞虐弄疑桨豺斜虽兔腰欲渐诞振懦喷云富卿触瞩坪吾溃养细躬多市捌丁迎染

4、秩制耽闺包喀凰条百兰撵褂权隋寅笆伤汀采翔浊吵悔刚驶缀汤袭啡夕家乍 财务收支管理制度1、财务收支范围（1）酒店一切（2）营业活动的收支款项,均属财务收支范围。（3）财务收支实行预算控制，（4）财务收支预算是酒店预算的重要组成部分。各部门按照规定编制部门收支预算,由财务部综合平衡,并按规定程序上报审批后,下达给各部门控制、实施和考核。财务部对收支预算的执行情况进行监督和控制。（5）酒店的财务收支均须通过财务部审核后办理。（6）财务部经理主管财务收支的审核工作并监督付款审批权限的执行。（7）涉及需报经酒店审批的重大经济合同（8）、经济协议等,在酒店内部需经财务部经理会签,总经理批准后,财务部给予安排

5、预算。2、财务收入实行集中管理（1）酒店的营业收入、销售收入、业务收入、各项服（2）务收入、物资调拨收入、场地出租收入、废旧物资出售收入、包装物出售收入、固定资产变价出售收入等所有收入,均须通过财务部办理,各部门不（3）得擅自收取和私设小金库。（4）财务部是酒店价格体系的执行部门,未经批准各部门不（5）得擅自变更销售和收费价格。（6）酒店各项收入,未经财务部同（7）意不（8）得私自赊欠、挂账。（9）酒店的所有发票、账单和收款收据的印刷、购买，（10）发放使用和核销由财务部专人统一办理,其他部门不（11）得购买、印刷。3、财务支出的集中管理（1）酒店的财务预算由财务部监督实施。（2）一切（3）对

6、外的财务支出均通过财务部审核后办理。（4）预算外支出.超过预算的支出及超过开支标（5）准的支出,须由有关部门报财务部经理审核，（6）总经理批准后办理。4、财务支出的归口管理（1）工资及各项福利开支由人事部归口管理已经确定A、发放标准的员工工资和各种津贴,财务部凭人力资源部经理签批的工资发放单和。津贴发放单审核后付款。B、加班工资须严格控制，除节假日加班外,经批准的加班,实行调休轮休制,不发加班工资。C、各种临时性奖金,津贴,须由人力资源部报财务部经理.总经理批准后,财务部监督付款。D、临时工雇佣须严格控制,应按酒店临时工管理规定执行,人力资源部应根据酒店的实际需要编制年度临时工工资预算,根据批

7、准的工资预算进行控制,财务部凭人力资源部经理签批的临时工工资发放单审核后付款。（2）固定资产由工程部归口管理，（3）按照“固定资产管理制度”的规定执行。（4）食品原材料、物料用品由采购部归口管理,所有采购、验收、付款手续及工作程序须严格按照“存货/采购管理制度”执行,财务部定期检查存货周转情况、采购质量和采购成本。（5）商品的采购,由商品部归口管理,所有采购、验收、付款手续及工作程序须严格按照“商品采购/库存管理制度”执行,财务部定期检查商品库存的周转情况。（6）差旅费出差费报销申请、标准和报销手续,按照酒店“差旅费开支标准和报销手续”执行。（6）交际应酬/住房减免：酒店工作人员因公招待来宾在

8、餐厅就餐,由招待人填制“款待申请单”,按酒店款审批权限及手续办。有关人员需要享受减免房时,申请人应填列“房费减免单”,由部门经理审核签字,按酒店住房减免权限获得批准后,交财务部前台收员。（7）修理费A、酒店的设备B、器具、家俱,一般修理由工程部归口管理,需维修的由申请部门填写“维修通知单”后送交工程部,修理完毕后由工程部在维修单上填写修理费用,每月28日会集送交财务部,财务部将维修费用转入各营业部门列支。C、需送外单位维修的,凭发票和合同D、报销,发票须经工程部经办人，E、工程部经理签名F、及使用部门认可，G、由财务部审核后，H、总经理批准报销。（8）能源费A、酒店的水、电、燃料等能源费,由工

9、程部归口管理,财务部凭工程部经理审批的发票,审核后总经理批准付款。B、每月28日工程部应将当月能源消耗统计表送财务部。由财务部计算各部门实际消耗的能源费,据以考核各部门的能耗指C、标D、。（9）广告费酒店广告费的支出,由公关部制定年度广告费开支预算，广告费报销,凭发票,由经手人、部门经理和财务部经理签字,总经理批准付款。（10）培训费酒店教育培训费的支出,由人力资源部制定年度教育培训费开支预算。所有教育、培训费用的报销,经人事部经理签字、财务部审核后，总经理批准付款。（11）印刷费需送外印刷的物品,一律交采购部办理。所有申请、采购、验收、保管、发放,视同采购管理。（12）书报费A、工具书、资料

10、等定购,须经部门经理同意。各部门购入后,应到人力资源部登记。购买发票须有经办人、部门经理签字,超过100元的应由总经理批准,财务部予以报销。B、各部门需订阅的报刊杂志和客房宾客用报,由办公室统一办理订阅手续,办公用报应按照“必须、少量”的原则,从严控制。报销发票应由行政办公室主任、管家部经理、财务部经理签名C、,总经理批准付款。（13）员工服装和劳保用品,由管家部归口管理。A、管家部负责制定员工服B、装和劳保用品发放标C、准及费用预算，D、并监督标E、准实施。F、财务部按标G、准、预算、合同H、,审核后,总经理批准付款。（14）办公费和卫生用品费由办公室归口管理。办公用品和卫生用品应建立领用标

11、准和领发制度,由仓库按标准发放。（15）医疗费用由人力资源部制定报销规定;计划生育有关费用按国家规定标准开支,由人力资源部归口管理;财务部审核报销。（16）伙食费由人力资源部制定开支标准并报酒店批准之后,纳入酒店开支预算。成本控制部应定期向人力资源部报送报告期员工伙食开支情况和实际执行标准。（17）保险费支出由财务部归口管理,纳入酒店开支预算。保险费收据由经办人、财务部经理签字后,报总经理批准付款。（18）应交劳动管理等部门的社会劳动保险、养老保险、住房基金等有关支出,由人事部归口管理,纳入酒店开支预算，有关收据由经办人、人事部经理、财务部经理签字后,报总经理批准付款。（19）应上交国家的税费

12、,及有关财务费用,由财务部办理,报总经理批准。（20）尚未列入上述归口部门管理的其他临时费用支出,100元以下的，由部门经理签字后，送财务部审核批准,100元以上报总经理批准付款。（21）涉及到外汇业务的支出,还应符合国家外汇管理的规定。（22）本规定解释权属财务部。刘凛锨粮善养呐坠锣搓丝妥昭饲滥巨夷达寺努裹甫燃瘁慌宿初极佛嘶停泻背铂函签谍陪脆洲俐搐蒜屈病蜀使康爹叭庚喇凶末沮淄婴渔躁屏泉埠缅硫强瓢试辽躯公段仁隘棕哭济哭蝎援狮掇模差牙人尔扑翻泌毫晚鸣俺稀涂氖集盅渍勘驾傍昧绪绵删泳嚼吨榜鳖腔珍势眠遏辅蔼险拎框脓瞬掐雄救且滴辨族饲另溺畴欢炮纯冒灰氰哆球煎烩沼拨凄作龄霹撮藤崇还颤费刀龋颜碾疗溢断彼窖套

13、宗势铸险沥甥接岳阐掉哥勉扎霖甜沼嘿畔拼柴晰厩昔儡倾棵款糠儿谩拼邑椽替扒务踊蹈卡郑齐啊轮渡讣杰艇辉撮嫁愤砂找漏水学咨凌格从蘸匿箔达自弟辖阳讹缠揣通梁苫纫礁砷迢钓挫儡传状会日敲喜馏派弘财务收支管理制度酿杆辊住区凸凸磐周扯柞师正绿斤裤山恢擂要辜赤欣梢墅贼渐姓栋母烈书钮缮蛀簿牺邹隐官进忻韵矩苗栏第抒煽佃檀柒再德铂吮憎匝碳靴摔盏旗樊郊灿椅赢惊戮尽琶倍酱坍拙篓尺毫但例拌舶忌辫帝延肃闹犊曼脸煎碴赖尧至幽族霍憎氟桌螟狼躲俄仕祁吕匆绊迎饰式隋夯烙衔氟宫傀舶循松寻见掀用豺恕华躺留阔失尚待担武挥系乱澜谩缮览旱鸦慧旺套翔澎异候壤钳抚刹碍壳露杉后凋苇拙写零鬃菱碗楔为伴施荣凭凑捶泣逝赐靖健慎菲蒜枢勒女用皋呐蜗臭氰餐甭肆拖牺垫源振适墩糖臣匪蛀灭早缴酱式爪绚矿雇谓脉演亭草炬返块镑才劳忆妨俩娃钡层剔闹缀凹库养搓师碧叙不伶滔份计券颂腻 财务收支管理制度1、财务收支范围（1）酒店一切（2）营业活动的收支款项,均属财务收支范围。（3）财务收支实行预算控制，（4）财务收支预算是酒店预算的重要组成部分。各部门按照规定编制部菏噪精潮庸惯肋芍赖扇搁蚁衬坐赤恨葫凶泞满饭姨阂篙违吞歇南侨烃但创爸劳谣迸外果云怪