中国公务员制度第3阶段练习题

1、江南大学现代远程教育第三阶段练习题考试科目：中国公务员制度第十七章至二十二章（总分100分）学习中心（教学点） 批次： 层次： 专业： 学号： 身份证号： 姓名： 得分：一、单项选择题 （本题共10小题，每小题1分，共10分。在每小题列出的四个选项中只有 一个选项是符合题目要求的，请将正确选项前的字母填在括号内。）1. 根据公务员法规定的几项义务，下面哪项不属于公务员的义务 （）A. 法官法中规定法官必须维护司法公正 B.公务员要模范遵守社会公德 C.保持政治中立.D.保守工作秘密2. 公务员要按照规定的（） 和程序认真履行职责，努力提高工作效率A. 任务B. 义务 C. 权力 D. 权限3.

2、 公务员职位类别里哪一类的职位数量最大（）A综合管理类B专业技术类C行政执法类D法官检察官职位类别4. 关于我国公务员职位类别的规定，以下说法哪项不正确（）A我国公务员队伍中共有综合管理类，专业技术类，行政执法类三项职位.B除公务员法列出的三类职位外还有检察官，法官等职位.C以后根据实践需要还将划分新的职位类别.D对于具有特殊性要求需要单独管理的，可以增设其他职位.5. 职务序列的设置是根据（）A级别层次 B 职位类别C领导与非领导职务D 职能要求6. 非领导职务应当在哪个级别以下设置（）A厅局级 B 县处级 C 乡科级 D 科员7. 公务员的职务应当对应相应的级别，对这一法条的正确理解是 （

3、）:A同一职务上的公务员其级别相同.B公务员职务与级别的对应关系可以根据机关职能确定C公务员在不晋升职务的情况下可以晋升级别D公务员的级别根据其工作实绩确定 .8. 国家根据人民警察的工作特点设置与其职务相对应的A 级别B 衔级 C 职位 D 职能9. 哪些职位属于国家规定的公务员录用范围 （ ）A 副镇长B 副主任科员 C 处级调研员 D 副处长10. 公务员的录用范围是 : 担任以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员（ ）.A 主任科员B 副主任科员C 乡科级领导职务D 乡科级副职二、多项选择题 （每题 1分，共 10分） （每题 1 分，共 10分。在备选答案中选出 25 个正确 答案

4、，填在括号内，多选、少选、错选、不得分。 ）1下列各项属于国家公务员的是（ ）A. 各级政府组成人员B. 各级国家行政机关中的党、团、妇联等组织的工作人员C. 各级国家行政机关中的工勤人员D. 各事业单位中的工作人员 E.各国有企业的工作人员2、我国公务员福利制度的改革的主要原因是： （）。A、福利在职工全部劳动报酬中所占比重过大；B、机关办社会的现象依然相当严重；C、一些部门或单位擅自提高福利标准，或者采取种种形式给职工发放福利性补贴。3、公务员和睦团结的邻里关系行为规范包括： （）A、尊重他人。以和为本；B、同情达理、礼让为先；C、求同存异，化解矛盾;D、 尊重事实，杜绝猜忌；E、口紧耳硬

5、，明辨是非；F、热情关怀，互相帮助；4、 综合考试资本主义国家公务员制度的形成原因包括（ ）A. 经济上适应资本主义市场经济发展的需要B. 思想上受启蒙运动的影响C. 政治上适应资产阶级政党政治的需要D. 管理方式变革上适应资产阶级保持局面稳定和提高行政效率的需要E. 尊重全体人民的集体决定5、根据国家公务员制度有关规定，被辞退的公务员有权 （ ）A.提出复核申诉 B .提起诉讼请求 C .提出申诉请求 D .提出控告 E .提出仲裁请求。6、各级机关工作人员在进行公务员的（）时，必须严格按照编制限额、所需职位要求和规定资格。、聘任和晋升；A、录用 B 、调任 C 、转任 DD 本人所在机关7

6、、受理公务员控告的机关应当是: （）A 纪检 , 监察机关 B 上级机关 C 公务员主管部门8. 机关可以聘任公务员 , 有关聘任人的产生方式以下正确的是： ( )A 可从符合条件的人员中直接选聘 . B 按照公务员录用程序公开招聘 .C 以签订聘任合同的方式确定双方权利义务. D 对拟聘任人员的复审9、考察由招聘机关的上级机关执行 . 关于聘任人选的产生方式公务员法规定有哪几种？ ( ) A 按照公务员录用办法进行B 公开招聘C 推荐选聘D 直接选聘10. 机关与聘任人员签订合同应当如何进行？( )A 按照平等自愿协商一致的原则进行 . B 合同一经签订不得更改或解除 . C 双方的权利义务

7、严格按照公务员法的规定. D 同级公务员主管部门应当备案聘任合同 .三、判断题 (每题 1 分，共 10 分)1、只要有过硬的法定事由，行政机关就可按照法定程序辞退公务员，无需征得公务员的同意。 ( )2、即使是国家行政机关对企业人员的奖励，也不属于公务员的奖励。( )3、1923 年，美国政府制定了第一个职位分类法，揭开了职位分类的新篇章。 ( )4、挂职锻炼的对象是从在职公务员中选派的， 并不是每一名公务员都要轮流锻炼， 而只是其中 的一部分。 ( )5、公务员具有违纪行为，行为不构成犯罪的，应当给予行政处分( )6、公务员违反纪律行为情节轻微，经批评教育后改正的，可免予纪律处分。( )7

8、、公务员违反纪律受到纪律处分后，在处分期间，不得晋升职务和级别( )8、选任制是通过民主选举和表决的办法来确定合适的任用对象的任用方式。( )9、国家公务员可以在企业和营利性事业单位兼任职务。( )10、公务员交流只能在行政机关内部进行。( )四、名词解释 ( 每题 6 分，共 24 分 )1、调任2、转任3、公务员职务4、公务员福利五、简答题 (每题 8分，共 24 分)1、职位分类的意义2、公务员奖励的原则是什么？3、职务晋升的程序六、论述 （共 2 题，每题 11 分共 22 分）1、我国推行公务员制度的指导思想2、论述英国资本主义市场经济和公务员制度产生的关系第三阶段 A 卷 测试题答

9、案：、单项选择 （每题 1 分，共 10分）1、C 2 、A 3 、B 4 、A 5 、B 6 、A 7 、 C 8 、B 9 、B10、A、多项选择 （每题 1 分，共 10分）1、 AB 2 、 ABC 3 、 CDE 4 、 ACD 5 、 ABC6、ABCD 7 、AB 8 、ABCDEF 9、BD 10 、 AD三、判断题 （每题 1 分，共 10分）1、X 2、“ 3、“4、“5、“6V 7、“8、“ 9、X 10 V四、名词解释 （每题 5 分，共 25 分）1 、调任：是指国家行政机关以外的工作人员调入国家行政机关担任领导职务或者助理调研 员以上非领导职务，以及国家公务员调出国

10、家行政机关任职。2、转任：是指国家公务员因工作需要或其它正当理由在国家行政机关内部的平级调动。3、公务员职务：领导职务和非领导职务。向公4、 公务员福利： 是国家行政机关通过举办集体生活和服务设施、建立各种补贴制度， 务员提供物质帮助和服务活动的总称。五、简答题 （每题 8分，共 24分）1 、职位分类的意义 一是职位分类能为公务员的任用提供科学标准。二是职位分类能为公务员考核提供依据。 三是职位分类能使公务员的培训具有针对性。四是能保证合理确定公务员工资待遇。2、公务员奖励的原则是什么？ 第一、精神鼓励与物质鼓励相结合，以精神鼓励为主 第二、公平合理，奖不虚施 第三、奖励及时，注重实效3、职

11、务晋升的程序 第一、公布职位空缺、任职条件，采取领导和群众相结合的办法，推荐预选对象。 第二、按照拟任职务所要求的条件，对预选对象进行资格审查，产生考察对象。 第三、在年度考核的基础上对考察对象进行全面考察，择优提出拟晋升人选。 第四、按照管理权限由有关机关领导集体研究决定，并依法任命。六、论述 （第一题 11分，第二题 10 分，共 21分） 1指导思想包括的内容。 指导思想包括坚持邓小平理论与“三个代表”重要思想， 继承与发展 我国干部人事管理的优良传统并且吸取其中成功经验， 学习与借鉴国 外人事管理的有益经验和 科学做法。这部分在考纲中要求识记，所以不但要记忆要点，还要注意对每个知识点的

12、扩充， 本题有可能以简答的形式出现。2坚持马克思主义中国化理论指导的重要性。 坚持马克思主义中国化理论指导是公务员法的总 则、权利与义务及各个环节的总体指导思想。 建立和推行公务员制度 的目的就是达到有利于我 国社会主义国家政权的巩固和长治久安，有利于改革开放事业的发展和解放与发展生产力，有 利于社会主义市场经济充分发展，有利于全面 建设小康社会和构建社会主义和谐社会。因此， 坚持马克思主义中国化理论指导是公务员制度的灵魂。这是对上一个知识的细节考察，与另外 两个公务员制度的指导 思想相比，“坚持马克思主义中国化理论指导”是核心的、 具有指导性。 2、论述英国资本主义市场经济和公务员制度产生的

13、关系。答：总的说来，英国公务员制度的形成是英国资本主义市场经济的发展与推行资产阶级政党政 治的产物。英 国资产阶级依靠海上、商业和殖民地霸权地位，把自己的产品推销到世界各地， 极大地促进了资本主义市场经济的发展， 但是英国的官员制度却阻碍了资本主义市场 经济的进 一步发展。在英国资产阶级迫切要求用国家权力干预经济，加强对社会经济的管理，从而为争 夺世界殖民地占领国外市场服务的前提下， 要求选拔一大批有 才能、 懂管理的优秀人员进入政 府。经济上，公务员制度适应资本主义市场经济发展的需要。从政治上看，公务员制度适应资 产阶级政党政治的需要。 从管理方式变 革上， 公务员制度适应资产阶级保持局面稳定和提高行 政效率的需要。坚持马克思主义中国化理论指导的重要性。 坚持马克思主义中国化理论指导是公务员法的总则、 权利与义务及各