古代官职变迁的词语(最新整理)

1、一、表“授官、做官”的词语1. 辟：由中央官署征聘，然后向上荐举，任以官职。如晋书 谢安传：初辟司徒府，除佐著作郎。宋史辛弃疾传：辟江东安抚司参议官，留守叶衡雅重之。2. 除：任命，授职（一般指免去旧职授予新职）。如李密陈情表：寻蒙国恩，除臣冼马。文天祥指南录后序：予除右丞相兼枢密使。南史虞愿传：除太常丞，尚书祠部郎，通直散骑侍郎。3. 察：考察后予以推荐、选举。如三国志吴主传：郡察孝廉，州举茂才。4. 荐：由地方政府向中央推荐品行端正的人，任以官职。宋史侯可传：韩琦镇长安，荐知泾阳县。汉书平帝纪：诸有藏及内恶未发而荐举者。谭嗣同：公以学士徐公致荐，被征。5. 举：由地方政府向中央推荐品行端正

2、的人，任以官职。如左传宣三十年：举不失德，赏不失劳。文选陈情表：后刺史臣荣举臣秀才。范晔后汉书张衡传：永元中，举孝廉不行，连辟公府不就。左传襄公三年：举其偏，不为党。6. 授：授予官职。如汉书翟方进传：遣使者持黄金印，赫发继，朱轮车，即军中拜授。宋史辛弃疾传：召见，嘉纳之，授承务郎、天平节度掌书记。7. 选：通过推荐或科举选拔任以官职。如史记李将军列传：李陵既壮，选为建章监，监诸骑。8. 起：重新启用，任以官职。如元史贾鲁传：鲁居丧服阕，起为太医院都事。战国策：起樗里子于国。9. 复：恢复原职务。如顺帝初，再转复为太史令。后汉书张衡传10. 征：由朝廷征聘社会知名人士充任官职。征召，特指君招臣

3、。如后汉书王涣列传：岁余，征拜侍御史。范晔后汉书 张衡传：安帝雅闻衡善术学，公车特征拜郎中。梁启超谭嗣同传：君以学士徐公致靖荐，被征。11. 仕：做官。如论语子张：学而优则仕。12. 仕宦：做官，任官职。如孔雀东南飞：汝是大家子，仕宦于台阁。13. 仕进：进身为官。如晋书许迈传：迈少恬静，不慕仕进。14. 任：担负、担任。如史记蒙恬传：恬任外事，而毅常为内谋。二、表“调动、补任”的词语。1. 改：改任官职。如宋史范仲淹传：(范仲淹)改集庆军节度推官，始还姓，更其名。2. 调、徙、转：调动官职（特定语境下可以表示升职或降职）。如史记袁盎晁错列传：调为陇西都尉。史记淮阴侯列传：徙齐王信为楚王。范晔

4、后汉书张衡传：衡不慕当世， 所居之官辄积年不徙。史记高祖本纪：徙韩王信太原。隋史徐文宝传：文宝处法平允，考绩连最，转大理正。宋史理宗纪：程大元、李和以下将士六百一十三人补转官资有差。张衡传：再转，复为太史令。3. 迁：调动改派。一般情况下，“转迁”“迁调”表示调职；“右迁”“迁除”表示升职；“左迁”“迁谪”表示削职降等。如范晔后汉书张衡传：公车特征拜郎中，再迁为太史令。又如不韦迁蜀，世传吕览。史记太史公自序4. 累迁：表示多次调动。如范晔后汉书赵咨传：累迁敦煌太守。5. 放：京官调任地方官。如梁启超谭嗣同：既而胡即放宁夏知府。6. 出：京官外放，与“放”意思相近。如范晔后汉书张衡传：永和初，出

5、为河间相。7. 补：补任空缺官职。如汉书萧望之传：迁补太守卒史，举贤良为大司农丞。汉书萧望之传：是时选博士谏大夫通政事者补郡国守相，以望之为平原太守。汉书王尊传：太守察王尊廉，补辽西盐官长。8. 荫补：靠先人的业绩补缺做某官。如新唐书李德裕传：以荫补校书郎。梅圣俞诗集序： 予友梅圣俞，少以荫补为吏，累举进士。三、表“升官、加封”的词语。1. 拜：按一定礼节授予(任命)官职，一般用于升任高官。如三国志蜀书诸葛亮传：拜亮为丞相。史记廉颇蔺相如列传：以相如功大，拜为上卿。史记淮阴后列传：至拜大将，乃韩信也，一军皆惊。指南录后序：于是辞相印不拜。2. 晋、进：晋升官职，提高职位或级别。如成语“加官晋爵

6、”。3. 加：加封，即在原来官衔上增加某种荣衔，一般可以享受一些特权。如宋史辛弃疾传：平剧盗赖文政有功，加秘阁修撰。4. 超迁：越级升迁。如史记屈原贾生列传：孝文帝说之，超迁。一岁中至太中大夫。史记张释之冯唐列传：今陛下以啬夫口辩而超迁之，臣恐天下随风靡靡，争为口辩而无其实。5. 擢：在原官职上提拔官职。如南史何远传：武帝闻其能，擢为宣城太守。战国策 燕策：先王过举，擢之乎宾客之中，而立之乎群臣之上。6. 超擢：破格提拔。如梁启超谭嗣同：奏对称旨，超擢四品卿衔军机章京。7. 陟：提升官职。如诸葛亮出师表：陟罚臧否，不宜异同。8. 升：提升。如梁启超谭嗣同：旋升宁夏道。9. 拔：提升没有官职的人

7、。如汉书赵充国传：拔之为后将军。文选陈情表：过蒙拔擢，宠命优渥。10. 提：提拔。如北史魏收传：提奖后辈，以名行为先。四、表“贬官、免官”的词语。1. 贬：降低官职，降级。降职并外放。如三国志诸葛亮传：请自贬三等，以督厥咎。新唐书柳宗元传：贬邵州剌史，不半道，贬永州司马。旧唐书刘禹锡传：贬连州刺史。2. 窜：放逐、贬官。如韩愈进学解：暂为御使，遂窜南夷。3. 放：一般指由京官改任地方官。如梁启超谭嗣同传：既而胡即放宁夏道。4. 谪：降职，封建时代把高级官吏降职并调到边远地方做官。如范仲淹岳阳楼记：滕子京谪守巴陵郡。5. 左迁：降职贬官，特指贬官在外。如柳宗元送李渭赴京师序：过洞庭，上湘江，非有

8、罪左迁者罕至。6. 左除、左降、左转：降职。如新唐书裴延龄传：帝怒，乃罢(陆)贽宰相，左除 (张)滂等官。7. 出：离开京城外调，一般指贬官（与“入”相对，古人一般以入京任官为荣），有时也指平调。如晋书卷二十八：韦仁约弹右仆射褚遂良出为同州刺史。后汉书张衡传：永和初，出为何间相。晋书卷二十八：迁侍中，以出为征虏将军。8. 出宰：京官外放出任地方官。如后汉书明帝纪：郎官上应列宿，出宰百里，有非其人，则民受其殃。9. 黜、绌：废掉官职。如国语晋语一：(晋献)公将黜太子申生，而立奚齐。司马迁屈原列传：屈平既绌。高启书博鸡者事： 台臣惭，追受其牒，为复守官而黜臧使者。10. 免：罢免官职。如史记吕后本

9、纪：王陵遂病免归。11. 夺：削去，罢免。如高启书博鸡者事：使者遂逮守，胁服夺其官。五、表“辞官”的词语。1. 告老：官员年老辞职。如蔡邕陈太丘碑文：时年已七十，遂隐丘山，悬车告老。2. 解官：辞去官职。如宋史包拯传：得监和州税，父母又不欲行，拯即解官归养。3. 请老：古代官吏请求退休养老。如左传襄公三年：祁奚请老，晋侯问嗣焉。4. 乞身：古时认为官吏做官是委身事君，因此称请求退职为“乞身”。如后汉书李通传：时天下略定，通思欲避荣宠，以病上书乞身。5. 乞骸骨：古代官吏请求退职，意思是使骸骨归葬故乡。如后汉书王龚传：龚在位五年，以老病乞骸骨。张衡传：视事三年，上书乞骸骨，征拜尚书。6. 移病：

10、上书称病，为居官者请求退职的委婉语。如汉书疏广传：即日父子俱移病，满三月赐告。7. 谢病：托病引退或谢绝宾客。如战国策秦策三：应候因谢病，请归相印。8. 致仕：交还官职，即退休。如新唐书白居易传：以刑部尚书致仕。六、表“兼职、代理”的词语。1. 假：临时的、代理的。如史记项羽本纪：乃相与共立羽为假上将军。汉书苏武传：武与副中郎将张胜及假吏常惠等募士、斥候百余人俱。2. 兼：兼任，同时监管。如宋史李纲传：积官至监察御史，兼权殿中侍御史。旧五代史甘荷余传：未几，移镇青州， 就加兼中书令。3. 领：兼任(较为低级的官职)。如柳宗元段太尉逸事状：王子晞为尚书，领行营节度使，寓军郐州。南史虞愿传：迁中书

11、郎，领东观祭酒。4. 判：高位兼任低职或以京官出任地方官。如宋史韩琦传： 除镇安武胜军节度使、司徒兼侍中，判相州。5. 权：暂时代理官职。如胡仔苕溪渔隐丛话：韩愈吏部权京兆。宋史李纲传：积官至监察御史，兼权殿中侍御史。上孝宗皇帝第一书：以京官权知，三年一易。6. 摄：暂代官职。如新唐书杜如晦传：俄检校侍中，摄吏部尚书。7. 署：暂任、代理官职。如三国志诸葛亮传：以亮为军师将军，署左将军府事。8. 守：代理官职。如三国志王修传：初平中，北海孔融召以为主簿，守高密令。9. 行：代理官职。如三国志武帝纪：太祖行奋武将军。泷冈阡表：观文殿学士特进行兵部尚书。七、与“官员任职相关”的词语。1. 知：主持

12、。如宋史黄庭坚传：知舒州。左传襄公二十六年：子产其将知政矣。2. 典：主持；主管。如书尧典：命汝典乐。三国志吴仪传：专典机密。3. 主：主持，掌管。如世说新语政事：有劫贼杀财主，主者捕之。方苞狱中杂记：主缚者亦然，不如何欲，缚时既先折筋骨。4. 视事：官吏到职开始工作；在任。如范晔后汉书张衡传： 视事三年，上书乞骸骨，征拜尚书。5. 下车：新官到任如衡下车，治威严，整法度，阴知奸党名姓，一时收禽，上下肃然，称为政理。后汉书张衡传6. 坐：因犯罪或错误。如汉书：群臣坐陷王于恶不道，皆诛死者二百余人。7. 封：指帝王将爵位或土地赐给臣子。如新唐书魏微传：拜谏议大夫，封巨鹿县男。8. 秩满：官吏任期

13、届满。前后所居官，未尝至秩满，裁朞月，便自求解退。南史虞寄传其年秩满，解尹，加散骑常侍，将军、尚书竝如故。陈书袁枢传9. 行部：巡行部属（汉制，刺史常于八月巡视部署，考察刑政，称为行部。）汉，郭伋字细侯，茂陵人，为并州守。素结恩德。后行部至西河。“”“”at the end, xiao bian gives you a passage. minand once said, people who learn to learn are very happy people. in every wonderful life, learning is an eternal theme. as a pro

14、fessional clerical and teaching position, i understand the importance of continuous learning, life is diligent, nothing can be gained, only continuous learning can achieve better self. only by constantly learning and mastering the latest relevant knowledge, can employees from all walks of life keep up with t