2021年学校支部书记的岗位职责

1、学校支部书记的岗位职责 党支部书记在上级党委和支部委员会 _ _下，主要负责全校的思想 _工作和党支部工作。 1、积极宣传和贯彻执行党的路线、方针和政策，保证上级党委和 _门的指示在本校贯彻执行。 2、维护、保证和监督校长行使职权，完善校长负责制。 3、 _学校的思想 _工作。抓好“三会一课”（支委会、支部会、小组会、党课）， _和 _党员努力学 _，学好 _及党内的有关文件等，积极慎重地做好党的发展工作，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和 _员先锋模范作用。 4、抓好共青团、工会、妇女、少先队等 _的建设，充分发挥各群众 _的作用。 5、密切 _群众，关心教职工的、工作和生活，调动他们的积极性和

2、创造性，协调他们之间的关系。 6、做好干部的选拔培养和考察工作，发扬党的实事求是、群众路线、批评与自我批评的优良传统和作风，深入教学第一线，认真调查研究，善于听取群众意见，及时总结交流，不断改进工作。 7、加强廉政建设，教育全体党员廉洁奉公，自觉 _不正之风的侵袭。 党支部书记是学校党务工作的责任人，主要工作职责是： 、传达贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党 _的决议。保证和监督学校办学方向及各项任务的完成。 、 _学校的 _思想工作，健全和完善相关工作。掌握教职工的思想动态，做好经常性的思想 _工作。 、维护学校的安全团结，支持和协同学校行政 _加强校务管理。密切和学校行政的工作交流，深入

3、教职工群众，及时反馈教职工学习工作、生活等方面 _和建议，促进学校行政管理工作的不断改进。 、 _学校教代会、工会、共青团、少先队等群团 _的工作，支持群团 _按照各自的章程开展工作，发挥作用。 、主持召开党支部委员会议和党员大会，研究决定党内事务及学校行政管理中的重要问题。 、抓好党风廉政建设，健全党内生活制度，严格执行党的纪律。坚持“三会一课”制度，努力提高党员素质，发挥先锋模范作用。 、建好业余学校，加强党建知识教育，培养和吸收优秀分子入党。 、做好党内各类先进的评选和表彰工作。 、定期检查支部的、决议的执行情况及时纠正工作中出现的问题。 10、按时向党支部委员会、党员大会和上级党 _报

4、告工作。 11、完成上级党 _交办的其他工作。 学校实行校长负责制，党支部要发挥 _核心作用，保证党的路线、方针、政策在学校得到贯彻落实。 1、坚持党的基本路线，坚持办学方向，认真贯彻党的教育方针，全面推进素质教育，培养德智体美全面发展的 _建设者和 _人。 2、负责学校党政 _班子和学校党 _的思想、作风建设，认真抓好党的 _建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。 3、 _党员及教师参加 _和业务学习。 4、参与学校行政工作重大问题的决策。 5、负责干部的推荐、考察、培养和教育工作。 6、支持和配合校长履行职责，协调学校内部关系，调动各方 _极性，共同办好学校。 7、负责学

5、校精神文明建设和教职工的思想 _工作。 8、 _工会、共青团等群众 _，支持他们根据章程 _开展工作。 9、对党员进行日常管理，健全党内 _生活和 _生活，表彰优秀党员，批评、处分违犯党纪的党员。 10、作好党支部有关工作。 1、忠实执行和积极宣传党的路线、方针、政策，坚持四项基本原则，坚持党的教育方针，为加强和改进党的建设、培养“四有”人才作出贡献。 2、党性强、作风正、密切 _群众、坚持原则、廉洁奉公、团结同志，敢于同不良风气作坚决斗争，在发扬党的优良传统和优良作风方面起示范表率作用。深入群众、深入教育教学第一线、 _实际、勤于学习、勇于创新，具有很强的党务能力。 3、树立全面、协调、可持

6、续的科学发展观，认真完成上级党委和支部大会提出的各项任务，发挥党支部在学校工作中的 _核心作用。坚持党要管党的从严治党的原则，明确党建工作目标，切实加强党支部的思想、 _和作风建设， _制定学校党建发展规划，制定支部工作年度计划与总结。 4、负责召集党支部委员会和支部工作大会，将党支部工作中的重大问题，及时提交支部委员会和党员大会讨论。 5、了解掌握党员的思想、工作和学习情况，定期召开 _，开展批评和自我批评，发挥党员的先锋模范作用。坚持发展党员的标准，做好入党积极分子的培养和 _员的发展工作。 6、坚持党的 _路线，加强学校干 _伍建设，做好干 _伍的教育、考察和培养工作。主持学校中心组学习

7、，不断提高干部的 _思想素质和理论水平。 7、主动参与学校行政工作重大问题的决策，支持校长依法依章开展工作，发挥党支部的保证监督作用。 8、加强教职工的 _思想工作，引导教职工端正教育思想，保证学校工作的 _方向。开展师德建设工作，不断提高教师的师德水准，促进教师发展。加强学校精神文明建设，做好文明单位的创建工作，开展文明师生、文明班组(室)评比，弘扬文明新风尚。 9、抓好凝心聚力的工程建设，充分发挥师生员工积极性和创造性，团结、依靠师生员工办好学校，处理好学校发展规律中出现的新矛盾，做好疏导、调节等工作，为学校营造一个和谐的环境。 10、做好退管工作，关心退休教师的思想、生活，负责学校“关工委”的工作，发挥老同志的积极作用。 11、加强对学校工会、