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文档简介

1、学校办公室述职报告本文从网络收集而来,上传到平台为了帮到更多的人,如果您需要使用本文档, 请点击下载按钮下载本文档(有偿下载) ,另外祝您生活愉快,工作顺利,万事 如意!述职报告要求报告人,自己述说自己在一定时期内履行职责的情况。因此,必须使用第一人称,采用 自述的方式,向有关方面报告自己的工作实绩。你知 道怎样报告吗 ?不知道就到看看吧, 下面小编和大家分 享了述职报告范文的相关内容,想知道更多信息,或者是有什么疑问,可以登录学校述职报告网了解。尊敬的各位领导、诸位同仁 大家上午好 !学校办公室述职报告:时光匆匆,转眼间已 又是一个学年将尽。偶然窥镜,见鬓间白发,常不免 感叹岁月无情 ;但,

2、每每于这样一个时候,回顾一年的 人生历程,又不觉心生丝丝缕缕的欣慰。因为,在回 头试着看清自己走过的路做过的事的同时,更多的不 再是仅仅刻意于自己一年里有多么的辛苦、忙碌,甚 至委屈,而是越来越增加了对自己沉甸甸地认知、反 省和修正。下面,我就从三个方面向在座的领导和同 仁们作以简要汇报。一、明确自己的岗位职责,树立服务意识, 强化责任意识。校长办公室作为学校的综合协调处室和综合管理 部门,综合承接上级部门的指示,综合协调处理学校 行政事务,是上传下达,联结学校与上级、领导与教 职员工的信息桥梁和纽带,也是学校对外的窗口和中 介。一年来,在学校党政直接领导下,在各处室部门 的协助下,在各位同仁

3、的大力支持和配合下,围绕学 校的中心工作和重点工作,在不断加强作风建设,强 化组织协调,增强内部职能和规范处理等方面得到了 进一步的提高,为保障学校工作的正常运转发挥了应 有的作用。首先,克服人少文多的实际困难,认真完成了市 教育局和学校要求的各类工作计划、 总结、活动方案、 责任制度及汇报材料、宣传材料等大量的文字材料工 作,并进行了及时的上报。 据不完全统计, 仅“创先争 优活动 ”和精神文明建设的资料就达十几万字之多, 而 因为日常工作和教学任务,很多的文字材料只能是加 班加点地在灯下完成。其次,在做好办公室日常工作和文字材料撰写的 同时,克服困难,精心筹划,尽心尽力地协调组织安 排好每

4、一次会议、每一次活动、每一次接待,事无巨 细,始终如一。因为办公室的每件工作几乎都和其他 处室的工作、活动紧密相连,所以,自己更有幸加强 了和同事们的相处,收获了相互的支持,当然,有时 也会因一些细节的疏漏而给同事造成麻烦和遗憾,在 这里,我真诚地送上我的感激和抱歉 !再次,及时传达领导指示,及时反馈各种信息, 及时将老师们的想法、意见和意愿上达给学校领导, 耐心细致地做好服务和稳定工作。二、用心学习和思考,不断淬炼和修正自己。 工作中,有时真的会有力不从心的压抑感、无奈 感,以及思绪纷乱的无措感,越做越觉得自己似乎已 经江郎才尽,需要学的东西太多太多,但是又感觉平 时繁杂的行政和教学工作,使

5、自己几乎抽不出安静的 时间,安心地学习、冷静的思考。于是,每晚睡前静 静地读上一篇哪怕只是一段的美文哲语,对当日和次 日的工作情况和思想心态进行细心地梳理和检视 渐渐成为一种习惯和享受。在古典中觅得心的宁静祥 和,在哲语中启发工作的智慧和方法,在阅读和思考 中修炼从容大度细致的品质, 不断地发现自己的不足, 不断地修正和提升 我发现,原来,再繁杂琐碎甚 至苦恼劳累的人生,也可以很美 !很幸福 !三、这一方面也是自己一直以来坚持的角色 定位,那就是始终要求自己:做一名德高身正的好老 师。这一年,除校长办公室的工作外,还兼高二、高 三两个文科班的历史课教学工作。一个面临会考,一 个面临高考,学生底

6、子薄、兴趣小、积极性不高,备 课时所下的功夫和学生的进步很多时候都很难用正比 来衡量。一堂课下来, 胸闷气短,哀其不幸怒其不争, 但是,作为一个已有二十二年教龄的教师,我深知哀 叹气愤都不过只能是私下里短暂的情绪宣泄,自己更 应该做的依然是勤勤恳恳,兢兢业业,任何时候都不 能懈怠地继续求索,针对学生的弱点不断地调整、巩 固和加强。看着学生们依赖和信任间或有些难为情的 眼神,母爱的温情常激荡着我的心灵和情绪,我爱我 的学生,就像爱我的儿子,可能我对学生们付出的不 是金钱的多少,但心血和精力的付出有时甚至超过了 自己的儿子。我既然无悔自己的职业选择,那我就理 应做到无愧自己的责任和使命,更何况,有

7、爱和幸福 融在其中呢 ?我荣幸,一路坚持不曾迷失。新的学年即将开始,我和诸位同仁一起不仅见证 着学校在艰难中的探索和跋涉,也将一起迎接着学校 重建后的振兴和辉煌。征程漫漫,更多更重的工作等 待着我们去完成,学校的腾飞需要我们同心协力并肩 托举,传统文化滋养着我们的心灵,主人翁精神鼓舞 着我们的斗志,拔地而起的蓝图美景激励着我们的决 心和信心,我愿倾尽全力,与诸君一起,为学校的不 断进步和发展,努力奋斗 !扩展阅读:述职报告写作技巧述职报告是大型企业、规范企业进行个人年度总 结的一种形式。一般是针对个人一年的岗位职责执行 情况、个人指标完成情况进行总结性答复。述职报告的写作方式一般为 2 种:

8、一是四大段式,即做法 +成绩+不足 +改进。 二是逐条答复式。每条职责需逐个回答:做法 + 效果+问题+改进。采取哪种方式根据人力资源部门或上级的要求进 行。写好述职报告要把握五个要点:一、写出信心。不管你的工作情况如何,写述职报告时一定要写 出你的信心。干好了,总结经验 ;干得不好,找出问题, 分析原因,制定切实可行的对策,树立来年能做好此 项工作的信心。一般领导都是向前看的。 你干得不好, 交了学费, 知道了不足,来年会改进。若换了新人,没准还要交 更多的学费。这里关键是看你的态度和信心。今年没干好,你 对自己都没信心, 灰头丧气, 别人怎能会对你有信心 ?不怕有缺点,就怕没自信。二、写出

9、成绩。可不是 “成绩不说没不了,问题不着不得了 ”,成 绩不说也不得了,现在都实行层次管理,况且人力资 源部门对你不会有太多了解,成绩一定要写足,这也 是培养自信心的好办法。写成绩时切忌两大 “戒”,一戒 “吹”。让人感觉你 有一点在吹,不实事求是,对你的好印象立即减少 50%,搞不好会归入 “另类”。二戒 “傲”。只谈个人的 努力,大谈自己的本领,不讲领导和同事的帮助,不 讲客观上遇到好的机遇,自信心过强,叫自大了。这 样也会进入 “骄傲”、“不合群 ”、“不成熟 ”的另类。三、写出特点。 一定要发现你的优势与特点,即你与众不同的地 方在工作中的具体体现。不论是写,还是在做事时就 要发挥自己的独特优势,发现时间的特殊规律,采取 与众不同的做法作出成绩来。述职报告 90%都是千篇一律,像 “催眠曲 ”,让听 的人昏昏欲睡。 你讲得与众不同, 让评委们精神一振, 就会记住你的。四、写出不足。 不足之处一要找准,二要分析透彻,三要有切实 可行的改进措施。不足即是给别人听的,让他们看到 你的实事求是的客观分析, 监督你不断改进 ;更是给自 己说的,不断改进、完善自己,在市场竞争中才会立 于不败之地。五、写出方向。要通过述职报告,给自己定一个来年的前进方向, 建立“一年前进一大步 ”的信心 ;给别人一个振奋,看到 一个自信的、充满活力的你在前进 !不要把述职报告当成是 “年

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