后勤工作人员年终总结模板

1、后勤工作人员年终总结模板 后勤工作人员年终总结模板后勤工作人员年终总结1过去的 一年，我在后勤工作，遵循企业总体工作思路和后勤工作计划， 以提供良好的物质条件和优质的公司环境为重点，在工作中坚持 以“服务为宗旨，强化后勤工作人员素质，提高办事的实效 性。现总结如下 一. 立足本职，服务一线年初我们遵循企业总体工作思路，围 绕公司这个中心制订了后勤工作计划，避免后勤保障缺位而影响 公司工作。 1改善公司环境和学习环境今年所有办公室，教室全部安装 了空调设备。目前企业空调数量已达台，共千瓦。 2. 维修及时.服务到位凡是影响到公司工作的事都及时处理， 今年维修.更换灯管一余次，更换阀门水嘴共只。零

2、星维修服务_ 次。 3. 配合政教.教务开展工作基本做到一线问题需要后勤协作 的，我们都是随叫随到，力争做到解决问题快.不留尾巴。 4. 加强文印工作管理加强文印工作的管理，解决了文印工作 中的薄弱环节，服务及时到位。 5. 管理工作更加集中与规范新建后勤仓库_平米，使后勤管理 工作更加集中.规范。 第1页共13页 二. 整章建制，规范管理后勤工作是企业的基础工作，后勤工 作的管理直接影响到企业的全面管理。今年，后勤管理继续执行 了物品采购申请审批制度.物品领用保管的有关规定.维修申报制 度，有效地规范了企业的后勤管理工作。为了加强企业管理，我 们还制订了企业安全管理规定.企业安全紧急预案.企

3、业安全防火 制度，从而保障企业安全，杜绝了安全隐患。今年对企业资产进 行了一次摸底清查，所有资产全部登记.建帐，管理日趋完善。 三. 加强管理，开源节流资金是企业的命脉。按照校长要求， 企业后勤工作要有主动性.前瞻性.服务性.科学性.全局性。企业 财会部门严格履行规章制度，积极开源节流.勤俭持家。做好收支 有计划.有审批.有手续。 1审批制度做到“物资采购要批”的审批制度，企业各部门 所需的公司物资均由部门提出申请.主管领导审批.后勤统一采 购，避免了过去谁需就买的无序状况。 2. 管理制度实行“物品发放按需”的管理制度，改变过去按 人头配备办公用品的不合理现象，有效地节约了办公用的开支。 3

4、. 加强耗材管理加强纸张和办公耗材的管理，实行由主管审 批复印和油印的业务，并负责纸张的管理，使纸张消耗大幅降 低。 4. 制度管理公物颁布执行公物损坏赔偿制度，使人为损坏公 物现象得到有效扼制。综上工作，得益于领导指挥有方.各部门协 同配合，使后勤工作基本上做到了使人信赖，效率让人赞许，态 第2页共13页 度令人满意。后勤工作人员年终总结2今年是公司经营发展最 为关键的一年，后勤管理部将围绕公司的工作要求，实行现代企 业运作模式，强化素质求生存，规范管理树形象，为广大员工提 供优质的服务，为公司的经营发展提供可行的后勤保障。后勤工 作计划工作目标 1. 以食品卫生安全为中心，强化食品卫生安全

5、管理，确保全 年不出现一例食物中毒现象。 2. 以职工公寓管理为重点，完成新员工的住宿安排工作，保 证职工公寓内不发生安全事故。配合公司搞好员工思想政治工作 进公寓，使员工公寓管理水平上一新台阶。 3. 以员工满意为目标，树立后勤服务新形象，力争员工对后 勤服务满意率较20年有一定的提高。同时，为公司文明单位创 建和经营发展评估提供较好的后勤保障。 4. 以深化后勤改革为动力，确保公司按现代企业模式运作， 规范并开拓公司后勤经营服务市场。后勤工作计划主要工作一以 开展诚信教育为主题，加强后勤员工的职业道德教育，提高公司 后勤员工的综合素质，增强后勤员工的凝聚力。 1. 认真组织后勤全体员工学习

6、潘总20_年年终工作会议讲话 要点，让后勤员工能了解公司的“五个一工程，进一步增强员 工的责任心和紧迫感，做到爱岗敬业，诚信服务，乐于奉献。 2. 按照公司的工作计划，抓好后勤人员服务公司员工的积极 性，提高员工的思想政治素质和职业道德水平。 第3页共13页 3. 定期开展公司文化.体育和娱乐等集体活动及劳动竞赛，增 强公司员工的凝聚力，形成积极向上的风气。今年五四青年节， 公司将搞一次体育竞赛活动，我们要购置必要的体育器材，以保 障此项工作的顺利开展。 4. 做好公司开业前的筹备工作，确保此项工作能在预定的时 间内如期完成。 5. 为公司员工的培训工作提供有力的后勤保障工作。配备好 培训室内

7、的设备器材，每次培训结束后，将培训室的卫生清扫工 作完成好，保证员工下一次培训时能有一个干净舒适的环境。二 以食品卫生安全为中心，加强食堂管理，确保无员工食物中毒现 象的发生，做好餐厅经营工作。 1. 把安全工作放在伙食工作的首位，高度重视，层层负责， 环环相扣，措施到位，确保不发生一例员工食物中毒现象。 2. 建立食堂三餐时间部门负责人巡查制度，确保饭食的质量 和数量，发现问题及时处理。 3. 定期召开饮食工作会议，强化厨房工作人员的责任意识和 卫生意识，做到面菜质量达标，做作过程规范，质量价格相符。 4. 加强检查和处罚的力度，不断改善伙食质量，提髙服务水 平。 5. 努力在饭菜花式品种和

8、饭菜质量上下功夫，做到让绝大多 数员工满意。三以员工公寓和食堂为重点，以车间维修区为龙 第4页共13页 头，以办公楼和厂区院内外为主线，每月开展一次全员参与的无 尘日大扫除活动。 1. 购置必要的清扫工具，以保证清扫工作的顺利进行。 2. 成立由行政总监为组长，行政人事和后勤部门负责人为成 员的考评领导组，每次清扫完成后要对本次清扫工作进行考评， 并将考评结果予以公示。 3. 制定相应的考评标准乩区域卫生清理由部门或责任人按照 规定执行。b.院内及院内通道经常保持地面无烟头.纸屑.泥土.砖 块和其它杂物等。c.厕所必须经常保持清洁干净。d.室内做到窗 明几净，楼道楼梯做到清洁干净.不留死角。e

9、.随时清理烟灰筒。 f.车间.办公区和宿舍环境优美.布置有序无垃圾污染物.不乱放 私人物品，墙上墙顶无灰尘。四以员工满意为目标，加强与各部 门的联系，经常听取员工对后勤服务的意见和要求，提高服务质 量，树立后勤服务新形象。 1. 牢固树立始于员工需求，终于员工满意的公司服务理念， 不断提高服务质量和员工对后勤服务的满意度，打造后勤服务的 新形象。 2. 定期召开员工座谈会，设立员工公寓.饮食服务等意见箱， 经常听取员工对后勤服务的意见和要求，并及时处理，加以改 进。 3. 加强和学公司相关部门的联系，制定员工食堂.员工公寓突 发事件应急预案，并组织演练。总之，我们要扎扎实实的做好各 第5页共1

10、3页 项工作，给公司的快速发展提供有力的后勤保障。后勤工作人员 年终总结320年，医院工作在一段付出与微笑中收获。后勤科， 在医院上级的领导下，在全体员工的辛勤劳动下，全面贯彻落实 科学发展观，围绕安全保卫和内部建设两大任务，认真组织后勤 服务，营造出宁静.和谐的医院氛围；精心开展后勤工作，完善相 关规章制度，着力抓好内部队伍建设，取得较为突出的成绩。具 体来说有以下几个方面 一. 认真组织后勤施工，塑造良好的医院形象抢时间抓进度， 完成了门诊楼的装修改造与搬迁工作与警务室的新建工作。门诊 楼的装修改造与搬迁工作，尽管时间紧任务重，但我科随时跟踪 监督装修施工，仅仅用了三多天的时间，就完成了任

11、务。这次施 X,赶在春节前完成，推进了医院工作的进程，使门诊化工面貌 涣然一新，大大改善了医院的形象。警务室的新建，完善了医院 的安全保卫设施，保障了医院安全工作的顺利开展。能够说，这 两次次施工，严抓了工作效率，保证了工作质量。 二. 精心开展绿化工程，大力美化医院化工主要工作有完成了 院内绿化带与人行道板路沿石的改造。继老年大楼前坪广场绿化 完成后，门诊楼前坪绿化及人行道板更新工程随即进行。我科对 施工过程认真监督，尽职尽责，仅历时两个月就完成了工作。针 对白蚁繁殖及生长特点，我科清醒地认识到，白蚁对病人的身体 危害之大，对医院化工美化的威胁之强，用心开展了白蚁的防治 工作，为保护医院的化

12、工扫除了障碍。第三，适应医院发展趋 第6页共13页 势，努力优化食堂工作。首先，为降低运营成本，对食堂实施了 承包，加强了伙食监督。以前，我院食堂一向采取自营的形式， 人力物力投入较大，运营成本较高。为了改变这一状况，经院办 公会研究决定，今年对食堂进行对外承包。我科用心响应这一决 定，协调配合了有关工作，对食堂的账务进行了监管，并成立了 医院伙食委员会。我科共召开三次会议，就有关问题展开商讨， 及时有效地及馈了病人的意见，敦促食堂及时改善了伙食。从目 前的运行状况来看，基本上到达了降低成本.保障供应和提高伙食 水平的目的。其次，拆除了原锅炉房，修砌了北面围墙。我科组 织人员对原锅炉房进行了拆

13、除，后来又修砌了北面围墙。既保证 了安全施工，又到达了物尽其用的目的。另外， 根据我院的特点，在食堂就餐的老人有人，精神病患者达 人。为保证食堂工作安全顺利地开展，我科完善了相关规章制 度，提升了内部管理水平。建章立制，建立健全制约机制，加强 工作人员对岗位职责制的认识;履行职责，做好预防监督工作，防 止食品卫生安全事故的发生；依法办事，严肃查处违纪乱章人员。 三. 坚守岗位，及时完成维修任务院内场地之大，科室之多， 使得维修工作复杂而繁重。但是我科成员加班加点.任劳任怨.随 叫随到，及时完成了院内各种零星维修任务，保障了水.电的及时 到位和空调电灯等设滋设备的有效运转。 四. 立足本职，用心

14、做好物资采购工作每逢重大节日，后勤科 就用心做好这些重大节日福利物资的采购与发放。 第7页共13页 五. 专业创新，持续用心进取的心态为了使医院工作能顺利高 效地开展，保证医院水电设备的顺利运转，保障医院水电使用的 安全，我科今年送两位水电员工作专业培训，并反映良好。这就 是所谓的“用自己的眼光注视世界，始终持续创新意识”以上就 是我科今年的工作状况，但要取得更大的进步与成功，还需要努 力。后勤工作繁杂沉重，涉及面广，影响范围大。但我相信，透 过我科的努力，后勤人员将会认真工作，奋发向上，为医院工作 的开展增光添彩后勤工作人员年终总结420_年在忙碌和充实中度 过，总的来说，一年来，我分管协管

15、的工作比较多.工作范围广. 任务重.责任大，由于我正确理解领导的工作部署，较好地履行了 作为行政职务和作为专业技术职务的职责，发挥了领导管理和组 织协调能力，充分调动员工的工作积极性，较好地完成了全年分 管和协管的工作任务。现简要回顾总结如下 一. 抓好后勤管理工作，大力提升服务水平后勤管理工作涉及 面广.杂，一年来我们以加强监督管理，提升服务水平为指导，从 多方面着手，努力做好后勤工作。我主要负责的是办公用品仓库 管理和生活后勤保障工作，能做到有计划及时地申购办公所需用 品，做到不浪费，无过多存货等情况的发生。为各科室做好服 务，能及时.保质保量送去各科室所需办公物品。月月盘点，对库 内物品

16、熟悉.清楚。办公仪器和日常生活方面出现故障和问题时能 及时处理，处理不了时请专业人士来处理，做到不担误正常工作 第8页共13页 的运行。在后勤工作中得到了同事的支持和配合。通过我们的努 力配合，圆满地完成了 20年的后勤工作。 二. 车辆管理及维护今年我们改革了用车制度，统一调度管 理，做到出车有申请，归车有记录等工作流程；同时，车辆用油方 面也制定出相关监督流程，排除了公车私用等情况的发生。在车 辆安全运行方面我们与司机签了出车安全责任书，保证出车安 全，遵守交通规则。在保证工作正常运行的情况下，加强车辆管 理，做好车辆的正常保养及维修，为我院工作的开展提供了较好 的服务。 三. 做好全院卫

17、生工作，创造优美环境，做好安全保卫工作 1. 对卫生员进行深刻.人性化的思想培训和具体工作细节及责 任的培训与指导。制定相关卫生责任制度，要求每天多转.常扫. 勤擦，随时发现问题及时处理。每周一大扫，周周有检查； 2. 对医院里的床单被罩等医用品及员工的工作服做好及时.分 类.干净的清洗.晾晒.发放等工作； 3. 对医院保卫人员，进行了安全防卫.防电.防火.防水培训， 强化安全意识，做到时时提醒和经常检查。 四. 协助办公，尽心尽责在办公室主要是配合办公室主任完成 院内日常工作，做好文员统计工作，较好地完成了领导办公室的 卫生及接待工作。在院内配合开展丰富多彩的活动，活跃员工文 化生活，营造健

18、康的企业人文环境，推进企业文化.精明文明建 议，展示我院积极向上的精神面貌。 第9页共13页 五. 加强市场宣传力度与管理今年的广告宣传形式有多种，电 台.报纸.电视.网络和地面营销。地面营销有体检.杂志.挂历和下 乡挂宣传牌。新的一年里我为自己制定了新的目标，那就是要不 断学习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新一年的挑 战，有责任心地踏踏实实工作，不能只限于自身周围的小圈子， 要着眼大局，着眼今后的发展。向其他同事学习，取长补短，相 互交流好工作经验，共同进步。新的一年里，我会围绕着医院的 中心工作，明确个人职责做好本质工作，搞好协调.当好参谋.搞 好服务，密切配合，为医院发展起到积

19、极作用。后勤工作人员年 终总结520_年度，后勤管理科在院部的领导和支持下做了超多. 卓有成效的工作，现将20_年的工作总结 如下 一. 水电安全管理方面 1.20年我院各项工作处于高速发展阶段，且我院是全县用 电大户，在人员少.事情多的状况下。每周定时组织水.电工到各 科室进行后勤行政查房。发现问题及时处理，对于无法及时完成 的事情，做好记录并立即上报分管领导，经领导同意后，会同外 请专业人员妥善安排处理。 2. 加强水电安全监管力度，后勤管理科与医疗.护理.行政科 室领导共同协商制定相关管理制度，共同监管，杜绝滴漏跑冒， 有效的节约了水.电费用。 第10页共13页 3. 修旧利废，节约成本

20、，对于更换的物品做到能用的修复后 再次使用。节约了成本支出。 4. 合理安排时间组织水.电工进行业务知识学习，提高业务知 识和服务技能。 二. 物资计划.采购管理 1. 医院运行以来，由于行政后勤人员不足，供应保障计划性 差，给临床工作带来不便，也不贴合医院财务管理规范，在财务 部门指导下，我们尽力改善了这一情况。 2. 了解市场价格，坚持质好价优原则，杜绝关系进货的不良 状况。计划采购两条线的实施，有效地构成了约束机制，医院物 资保障效力得到进一步提高。同时加强医院的后勤物资出.入库管 理，杜绝人情单。 三. 加强氧气.消防.污水处理管理院领导在人员比较紧张的状 况下，及时的安排一名人员充实

21、到消防值班岗位，弥补人员不足. 事情多的局面。并参加了市消防支队组织的专业技能培训，保证 了消防控制室的正常值班。 1. 氧气是医院诊疗工作中的重要保障。每日安排专人24小时 值班，定时到病房巡查氧气压力以及有无跑.漏气状况发生。发 现问题及时处理。保证了临床正常的用氧安全。 2. 污水处理站关系到医院污水处理排放是否达标的重点科 室。按照环保部门的要求，每日8小时定时工作，做好药物投放. 详细记录运行时间。保证了污水的达标排放。 第11页共13页 3. 在院部领导.安全生产委员会的领导下，按照工作计划，全 年组织2次消防安全知识培训，使我院职工人人了解.掌握必须的 消防安全知识及初起火灾扑救.逃生潜力。深得消防管理部门的好 评。20年度被县消防安全委员会评为先进单位和先进个人。 四. 加强基础设施的维护.维修，医院安全生产和惯性运行得 到保证自医院实行大后勤分工管理以来，后勤科对水.电等工种实 行严格管理，坚持每日查房制度。具体做法是自行巡查电器设备 的运行状况，检查水管线有无跑.漏现象，发现问题及时处理，每 日由水.电专业人员询问各科室存在问题和待维修处理问题。一般 问题当时处理，并交付给科室，实行维修工作签单制。疑难问题 书面向本科负责人汇报，本科组织讨论，拿来源理方案。本院人