干部安全岗位职责（共5篇）

1、干部安全岗位职责（共5篇） 第1篇：安全生产职责和干部岗位安全职责哈铁石化安2号哈尔滨铁路局石化运销有限责任公司 安全生产职责和干部岗位安全职责各部门、所属公司：为加强哈尔滨铁路局石化运销有限责任公司（以下简称：哈铁石化公司）安全管理工作，规范建立安全风险管理体系，特制定本制度。一、哈铁石化公司安全生产职责哈铁石化公司是投资集团所属石化产品经营企业，主要从事石化产品运输组织、成品油经销等业务。对基层企业安全生产进行监督管理，对本公司安全生产承担主体责任。 1.贯彻落实国家、铁道部、路局和投资集团有关安全生产各项部署和要求。监督、检查、考核所属企业安全生产工作。 2.负责建立安全生产规划和安全目

2、标体系，健全完善安全风险管理制度和办法。制定各项安全规章制度、技术标准、措施办法。3.负责按制度规定召开安全生产委员会，对倾向性问题认真分析梳理，针对可能发生的问题提前预想，并有针对性的研究，制定措施，加以防范控制。4.负责配合路局主管部门做好责任铁路交通事故和生产安全事故的调查处理，对事故责任者和所属企业，实施处罚和责任追究。5.负责开展各项安全专项活动，对安全风险源进行分析、研判，确定安全风险点进行及时控制，将安全隐患纳入问题库，实施闭环管理，及时整改销号。6.负责与运输单位、非运输企业之间结合部管理的协调工作，健全完善结合部管理制度，消除安全管理的脱节和失控现象。7.负责开展干部职工技术

3、业务和安全知识培训，落实持证上岗制度，开展学标、对标、贯标活动，推行作业标准化，规范职工作业行为。8.负责落实设备的管理、运用、检修、保养制度，保证设备质量动态达标；建立健全主要设备大修、更新改造的质量监督、验收制度，强化设备质量源头控制。9.负责细化落实各项应急预案，定期组织应急救援演练，提高安全应急处置能力。10.负责建立健全党政工团安全保障机制，调动各方面积极因素，形成保安全的合力。二、领导干部岗位安全职责 （一）总经理岗位安全职责：1.负责组织落实国家、铁道部、路局和投资集团有关安全生产各项部署和要求。监督、检查、考核所属企业安全生产工作。2.负责组织制订安全生产规划和安全目标体系，健

4、全安全风险管理制度和办法。完善各项安全规章制度、技术标准、措施办法。3.负责按制度规定组织召开安全生产委员会，对倾向性问题认真分析梳理，针对可能发生的问题提前预想，并有针对性的研究，制定措施，加以防范控制。4.负责配合路局主管部门做好责任铁路交通事故和生产安全事故的调查处理，对事故责任者和所属企业，实施处罚和责任追究。5.负责组织开展各项安全专项活动，对安全风险源进行分析、研判，确定安全风险点进行及时控制，将安全隐患纳入问题库，实施闭环管理，及时整改销号。6.负责与运输单位、非运输企业之间结合部管理的协调工作，健全完善结合部管理制度，消除安全管理的脱节和失控现象。7.负责组织开展干部职工技术业

5、务和安全知识培训，落实持证上岗制度，开展学标、对标、贯标活动，推行作业标准化，规范职工作业行为。8.负责组织落实设备的管理、运用、检修、保养制度，保证设备质量动态达标；建立健全主要设备大修、更新改造的质量监督、验收制度，强化设备质量源头控制。9.负责组织细化和落实各项应急预案，定期组织应急救援演练，提高安全应急处置能力。10.负责领导、督促、检查所属企业、车间班组安全生产情况，不断改善安全生产条件和环境，关心职工安全和健康。（二）党委书记岗位安全职责：1.坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，落实国家、铁道部、路局和投资集团有关安全生产各项部署和要求。与总经理对安全生产共同负责。2.负责

6、组织和参加本单位安全生产方针、目标、措施的研究制定，领导和组织落实党内安全生产目标、工作计划和各项措施，确保安全生产目标的兑现。3.负责深化党支部“安全屏障”工程，充分发挥党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。4.负责组织推进扶贫帮困工作，认真落实“三不让”承诺，充分调动干部、职工保安全的积极性。 5.负责组织开展多种形式的安全生产宣传，加强岗位思想政治工作，激发党员干部确保安全生产的责任意识。 6.负责参加安全生产委员会和安全生产分析会等安全工作的重要会议，及时掌握安全生产情况及干部职工的思想动态，有针对性地开展思想政治工作和安全形势。 7.负责坚持调查研究，总

7、结安全生产中的先进典型经验并加以推广，对在安全生产中表现突出的党组织和党员进行表彰奖励。8.负责对安全生产中思想政治工作的领导及对安全生产的保证监督，落实各公司的思想政治工作、安全生产宣传工作、党的建设和领导班子建设工作。 （三）工会主席安全生产责任制: 1.负责组织贯彻执行国家安全生产方针政策和法律、法规，贯彻落实铁道部、铁路局安全生产规章、制度。2.负责组织安全生产宣传，评选安全先进典型，组织劳动竞赛活动，调动职工保安全的积极性。3.负责组织职工代表视察，开展调查研究，发现和解决安全生产中存在的问题，提出改进意见和建议。4.负责依法对职工劳动安全情况进行监督检查，维护职工的合法权益。5.负

8、责围绕安全生产难点和关键问题，发动职工开展合理化建议和技术攻关活动，组织职工广泛开展“百、千、万”等保安全建功立业竞赛活动。6.负责组织开展职工思想调查分析，掌握有关安全方面的倾向性问题，提出意见和建议。7.负责组织开展群众性的合理化建议、技术创新、岗位练兵和技术比武活动，提高职工的科学文化和技术业务素质。（四）副总经理岗位安全职责（负责安全）：1.负责组织贯彻执行国家、铁道部、路局和投资集团有关安全生产各项部署和要求。紧密围绕本单位安全生产开展工作，对分管工作的安全生产负责。2.负责制定和完善本单位安全生产各项规章制度、管理制度。负责安全生产法律、法规和安全生产各项要求，在所属企业生产经营过

9、程中得到全面落实。3.负责协助总经理主持召开安全生产委员会、安全生产分析会，全面分析本单位安全生产现状，做好安全生产预测，提出解决问题对策，组织各项安全攻关活动，抓好推进落实，全面兑现各项安全生产指标。4.负责所属企业发生各类安全事故，要立即到现场组织调查，主持事故分析会，分析查找事故原因，吸取事故教训，制定安全防范措施，负责事故救援的组织指挥工作。 5.负责安全信息畅通和有效利用，组织对安全信息进行分析，找出倾向性、关键性问题，对危及安全生产的重大问题制定整改措施，使安全隐患问题得到有效控制。 6.负责组织开展安全工作调研，解剖安全薄弱点，查清问题，指导帮教，促其转化；总结、推广安全管理和安

10、全生产的先进方法、先进经验，以点带面。7.负责组织对所属企业安全工作的评估考核，不断推进安全基础建设和安全管理基本制度落实，检查监督干部安全经营逐级负责制的落实情况。（五）副总经理岗位安全职责（负责经营）：1.负责组织贯彻执行国家、铁道部、路局和投资集团有关安全生产各项部署和要求，紧密围绕生产经营开展安全工作，对分管工作的安全生产负责。2.负责正确处理生产经营与安全管理、安全与效率、安全与效益的关系，按照投资集团和本单位安全管理工作的总体要求，确定分管企业的年度安全生产目标、安全工作计划，并组织落实。3.负责分管系统安全管理制度的建立、运作、检查、考核，保证安全生产的各项要求在生产经营过程中得

11、到落实。 4.参加安全生产委员会、安全生产分析会，分析分管企业安全现状，做好安全生产预测，提出解决问题对策，抓好安全基本管理制度的推进落实，全面兑现各项安全生产指标。5.负责组织对重要安全信息进行全面分析，找出倾向性、关键性问题，制定整改措施，保证分管企业安全信息畅通和有效利用，使安全隐患问题得到有效控制和及时处理。6.深入基层调查研究，对阶段性安全重点工作进行部署检查，及时解决安全生产中存在的突出问题。 （六）副总经理岗位安全职责（负责管理）：1.负责组织贯彻执行国家、铁道部、路局和投资集团有关安全生产各项部署和要求，紧密围绕业务内容开展好安全工作，对分管工作的安全生产负责。2.负责抓好各项

12、规章制度的贯彻落实和安全管理制度的建立，保证安全生产的各项要求在经营管理工作中得到全面落实。3.分管企业发生安全事故时，要到现场组织事故的救援，参与事故调查与分析，吸取事故教训，制定安全防范措施。4.组织抓好科技开发、技术管理、标准计量、物资设备、规章制度、操作规程的建设和实施，指导、督促、检查各部门、单位落实规章建设的情况。5.根据上级有关安全生产的方针、政策、法令及各种规章制度的要求，抓好干部职工日常的技术、业务考核工作。经常检查安全生产情况，对干部职工开展安全生产。三、部门安全生产职责和部门主任岗位安全职责 （一）技术安全部技术安全部安全生产职责：哈铁石化公司技术安全部是哈铁石化公司安全

13、管理部门，对所属企业安全生产履行监督检查职能，承担哈铁石化公司安全生产委员会办公室工作职能。1.负责监督所属企业贯彻执行上级机关颁布的安全生产方针、政策法规、规章制度情况，检查生产管理人员安全责任的履行情况。2.负责对所属企业安全生产监督、检查、指导和考核工作，建立哈铁石化公司安全生产目标体系和安全风险管理制度体系。3.负责制订安全生产责任制，健全完善各项安全规章制度、技术标准、操作规程和措施办法，加强所属企业的安全基础管理工作。4.负责监督所属企业安全生产情况，检查从业人员标准化作业落实情况，检查设备设施安全运用情况，确保生产安全。 5.负责配合路局、投资集团主管部门做好铁路交通事故和生产安

14、全事故的调查处理工作。6.负责组织所属企业开展安全专项活动，抓好推进与落实。 7.负责组织所属企业推行安全风险管理，动态识别、研判、确定安全风险源点，制订防范控制措施和应急处置办法，加强安全风险过程控制。8.负责定期对所属企业安全专兼职管理人员进行安全培训，全面提高专业人员的综合能力和业务水平。 9.负责督促所属企业加强安全隐患问题的排查与治理，监督制订整改方案，落实整改责任人和完成时限，及时跟踪销号。技术安全部主任岗位安全职责：1.负责监督检查所属企业贯彻执行上级机关、投资集团发布的规章制度、命令和措施贯彻落实情况，监督检查同级和下级生产管理人员安全责任的履行情况。2.负责对所属企业安全生产

15、监督、检查、指导和考核工作，组织制订安全生产阶段安排、安全目标体系和安全风险管理制度体系。3.负责组织制订安全生产责任制，健全完善各项安全规章制度、技术标准、措施办法，加强所属企业的安全基础管理工作。4.负责哈铁石化公司安全生产委员会办公室的日常管理工作，筹备召开安全生产委员会会议。5.负责监督所属企业安全生产情况，检查从业人员标准化作业落实情况，检查设备设施安全运用情况，确保生产安全。 6.负责配合主管部门做好铁路交通事故和生产安全事故的调查处理工作。7.负责组织所属企业开展安全专项活动，抓好推进与落实。 8.负责组织所属企业推行安全风险管理，动态识别、研判、确定安全风险源点，制订防范控制措

16、施和应急处置办法，加强安全风险过程控制。9.负责组织制定哈铁石化公司安全生产事故应急救援预案，加强对应急救援工作的检查指导，定期组织演练和培训，提高救援能力。10.负责组织所属企业安全管理人员的安全培训，提高专业人员的综合能力和业务水平。11.负责督促所属企业强化安全隐患问题的排查与治理，监督制订整改方案，落实整改责任人和完成时限，及时跟踪销号。（二）经营管理部经营管理部安全生产职责:经营管理部是哈铁石化公司经营管理、规划发展、市场营销和法律事务综合管理部门，主要负责哈铁石化公司市场调研分析、市场营销策划、项目开发规划、经营管理制度建设，建立完善经营质量评价体系;并负责哈铁石化公司及所属企业绩

17、效考核、规范管理、路风管理、物价及法律事务工作。1.负责研究经营管理制度和运行机制建设，及重大经营政策、安全决策的研究和论证，为领导决策提供建议。 2.负责对哈铁石化公司出台的有关安全生产规范性文件进行法律、法规和相关政策的审核。3.负责建立完善绩效考核体系，将安全生产责任制落实情况纳入绩效考核体系并组织考核落实，按规定兑现。 4.负责所属企业的规范管理，运用现代管理、质量管理的理论、方法和手段，建立依法经营、规范有序的管理体系，使哈铁石化公司的管理工作规范化、科学化、现代化。 5.负责依法履行对哈铁石化公司及所属企业的安全监督检查、相关处罚决定及安全监管行为进行法律、法规和相关政策审核把关。

18、6.负责哈铁石化公司的公司章程、合作协议的审核，在章程中体现安全生产相关内容。7.负责哈铁石化公司开发工作规划、方案制定并组织重点项目推进实施，加强规范管理，保证项目台账、档案及数据资料的安全完整性。8.负责系统间结合部的管理协调，健全协商、协调、协作制度，完善激励约束机制，消除安全管理的脱节和失控现象。经营管理部主任岗位安全职责：1.负责明确本部门岗位分工和各岗位安全责任及标准，组织本部门认真贯彻上级安全生产方针、政策、规章、制度，落实哈铁石化公司涉及本部门关于安全管理的工作部署。 2.负责健全完善所属企业及本部门各项管理制度、办法。 3.负责组织建立完善绩效考核体系，并将安全生产责任制落实

19、情况纳入绩效考核体系。4.负责组织对所属企业进行规范管理。5.负责组织查处所属企业的违规行为，严格奖罚。 6.负责组织深入基层调研，摸清基层企业安全项目需求。7.负责组织实施和推进哈铁石化公司经营发展规划、重点项目的开发论证工作。8.负责组织对哈铁石化公司出台的有关安全生产规范性文件进行法律、法规和相关政策审核，对所属业的安全监督检查、相关处罚决定及安全监管行为进行法律法规和相关政策审核把关。（三）综合管理部综合管理部安全生产职责：1.负责协助公司领导贯彻上级有关安全生产规定，配合技术安全部门及时转发上级和有关部门的安全生产文件和资料。做好公司有关安全会议记录，参与有关安全材料的起草工作。2.

20、负责哈铁石化公司本部安全日常管理工作，落实各项安全管理制度，并进行检查监督。3.负责落实哈铁石化公司干部值班制度和安全保密工作。 4.负责按照上级规定，加强安全保卫人员的配备和管理，并做好哈铁石化公司本部的安全保卫及防盗工作。5.负责哈铁石化公司本部安全防火管理制度的执行情况，并监督检查。掌握本部职场中火险及灭火设施的管理，督促落实火险隐患的整改，确保消防设施完备和消防道路通畅。 6.负责哈铁石化公司本部食堂安全防火工作，抓好食堂卫生管理工作。7.负责哈铁石化公司本部网络安全建设、维护和检查。 8.负责按照路局、投资集团交通安全管理规定，做好机动车辆的年检、维修保养、驾驶员年审、安全和考核工作

21、，确保道路交通安全。综合管理部主任岗位安全职责：1.负责哈铁石化公司本部范围内安全工作的组织领导，对哈铁石化公司本部设备设施和安全监督负有领导管理责任。 2.负责上级有关安全生产、综合治理、消防文件指示精神及相关法律法规的贯彻落实；传达上级对安全工作的要求和指示。3.负责组织本部门各岗位安全责任的落实，抓好公司本部防火、防盗、食品安全等工作。4.负责组织公司本部办公网络安全建设的规划，并制定相应的管理办法。 5.负责协助相关部门制订公司本部安全管理人员、汽车驾驶员岗位和培训方案。6.负责本部门整体安全工作进行检查和考评。 （四）人力资源部人力资源部安全生产职责：人力资源部是哈铁石化公司人力资源

22、综合管理部门，主要从事管理权限内管理人员、专业技术人员、劳动用工、劳动工资、机构编制、职工培训等管理工作。1.负责按干部管理权限规划、组织、指导哈铁石化公司及所属企业管理和专业技术人员进行安全业务知识的培训，检查监督培训计划的落实情况。2.负责向哈铁石化公司党政联席会议提交关于管理权限内的干部安全事故责任追究的建议方案，按程序办理相关手续；按管理权限负责对哈铁石化公司各部门管理和专业技术人员的安全事故责任追究；参与管理权限内的干部安全风险管理逐级负责制考核工作。3.负责指导所属企业建立完善管理和专业技术人员安全逐级负责制考核相关机制办法。4.负责抓好哈铁石化公司及所属企业安全生产机构编制、定员

23、设置和劳力使用计划工作，合理调剂使用劳力。 5.负责指导所属企业完善内部工资分配运行机制，加大安全考核分配力度，调动职工安全生产积极性。6.负责组织贯彻和落实铁道部、铁路局、投资集团有关职工方针政策和工作部署，制定非运输业职工培训制度。7.负责组织落实哈铁石化公司职工培训规划，按路局要求执行持证上岗制度。 人力资源部主任岗位安全职责: 1.负责组织本部门贯彻执行上级方针、政策、规章、制度，落实铁道部、铁路局、投资集团关于安全生产工作部署和安全风险管理的要求；组织制定本部门安全生产职责及部门人员的岗位安全职责。2.负责协助哈铁石化公司、公司党委做好管理权限内的干部选配工作；负责管理权限内的哈铁石

24、化公司各部门管理和专业技术人员的调整任用及相关管理工作。3.负责按程序提出管理权限内的干部安全事故责任追究建议方案；负责对管理权限内的管理和专业技术人员进行安全事故责任追究。4.负责哈铁石化公司所属企业行政机构编制（含列行政编制的党群机构）管理工作，配齐配强各级安全管理人员。 5.负责组织哈铁石化公司工效挂钩办法和工资总额预算、劳力预算、安全生产奖惩办法的研究、制（修）订及实施，落实安全管理责任。6.负责按照路局、投资集团安全生产奖惩办法的规定，及时兑现安全奖罚，充分发挥经济杠杆的激励和约束作用。 7.负责按照部、局、投资集团有关安全管理培训的规定和要求，组织制定哈铁石化公司及所属企业职工培训

25、管理制度，制定职工培训规划、计划、阶段目标和实施措施，按期组织推进落实，抓好培训管理工作。 （五）计划财务部计划财务部安全生产职责：计划财务部是哈铁石化公司财务管理部门，负责哈铁石化公司预算、会计等工作，组织哈铁石化公司及所属企业合理安排安全生产成本、大修投入和资金管理。 1.负责组织哈铁石化公司及所属企业提报的保安全成本、大修项目需求，统筹安排并纳入预算管理。2.负责指导执行企业安全生产项目资金专款专用。 3.负责对设备大检查需要追加和调整预算的项目按规定程序及时办理。计划财务部主任岗位安全职责：1.负责组织落实财务计划，确保有关安全生产项目资金到位，并对列入计划项目资金投入的落实情况进行跟

26、踪检查。2.准确掌握本单位设备维修等安全生产资金拨付、成本支出情况。合理调配资金、安全生产所需成本、大修支出，对重大安全隐患整改资金要优先安排纳入预算管理。 3.掌握安全生产资金运用情况，配合专业业务部门，对需要追加和调整预算的项目按规定程序及时办理，保证安全生产资金计划的落实。4.检查监督哈铁石化公司及所属企业财务部门的防火防盗工作，对财务账项管理、现金管理、证照及支票管理、财务公章管理、微机管理、防盗门窗、报警装置等进行定期检查。5.负责完善各项财务管理制度，确保资金使用安全和现金管理安全。 （六）党群工作部党群工作部安全生产职责：1.负责组织、研究、规划党员队伍的安全生产活动和安全生产中

27、思想政治工作的重点任务，并组织实施推进。 2.负责掌握党内安全工作情况，及时分析问题，有针对性地提出加强和改进措施，组织开展保安全主题活动，提高党内保安全水平。3.负责选树各类安全典型，营造浓厚的保安全氛围。 4.负责调控因突发安全事故而产生的舆情，做好信息发布、媒体接待、舆论引导等工作。5.负责对党员领导干部在安全管理中行使权力的监督，查处安全生产中的违法违纪案件和失职渎职行为。6.负责组织开展劳动保护监督检查活动，发挥劳动保护监督检查委员会和劳动保护检查员作用，维护职工的安全与健康。7.负责组织团员青年围绕安全生产中的急、难、险、重任务开展突击攻关活动，加强与专业部门的协调配合，提高安全工

28、作的针对性。党群工作部主任岗位安全职责：1.负责组织本部门贯彻执行上级方针、政策、规章、制度，组织制订本部门安全生产职责及部门人员的岗位安全职责。 2.负责组织开展安全调研，为领导决策提供参考。 3.负责组织党委安全工作执行情况的督办、反馈和通报工作。4.负责组织本部门掌握党内安全工作情况，总结经验、分析问题，有针对性地提出加强和改进措施，组织开展党内保安全主题活动。四、哈铁石化公司所属企业安全生产职责和经理岗位安全职责：（一）大庆市嵩源石化储运站大庆市嵩源石化储运站安全生产职责：大庆市嵩源石化储运站是哈铁石化公司所属石化产品经营企业，主要从事石化产品运输、成品油仓储、经销等业务。对本公司安全

29、生产承担主体责任。1.贯彻执行国家、铁道部、路局、投资集团和哈铁石化公司有关安全生产各项部署和要求。2.负责建立安全生产规划和安全目标体系，健全完善安全风险管理制度和办法。制定各项安全规章制度、技术标准、措施办法。3.负责按制度规定召开安全生产委员会，对倾向性问题认真分析梳理，针对可能发生的问题提前预想，并有针对性的研究，制定措施，加以防范控制。4.负责配合路局主管部门做好责任铁路交通事故和生产安全事故的调查处理，对事故责任者实施处罚和责任追究。 5.负责开展各项安全专项活动，对安全风险源进行分析、研判，确定安全风险点进行及时控制，将安全隐患纳入问题库，实施闭环管理，及时整改销号。6.负责与运

30、输单位、非运输企业之间结合部管理的协调工作，健全完善结合部管理制度，消除安全管理的脱节和失控现象。7.负责开展干部职工技术业务和安全知识培训，落实持证上岗制度，开展学标、对标、贯标活动，推行作业标准化，规范职工作业行为。8.负责落实设备的管理、运用、检修、保养制度，保证设备质量动态达标；建立健全主要设备大修、更新改造的质量监督、验收制度，强化设备质量源头控制。9.负责细化落实各项应急预案，定期组织应急救援演练，提高安全应急处置能力。 经理岗位安全职责：1.负责落实国家、铁道部、路局、投资集团和哈铁石化公司的有关安全生产各项部署和要求，对企业安全生产负全责。2.负责建立安全生产规划和安全目标体系

31、，健全完善安全风险管理制度和办法。制定各项安全规章制度、技术标准、措施办法。3.负责主持召开安全生产委员会会议或安全生产分析会，研究分析本企业安全工作中存在的问题并提出整治要求。4.负责发生各类安全事故，立即赶赴事故现场查找事故原因，组织事故救援，召开事故分析会，按照“四不放过”的原则，研究处理决定，吸取事故教训，制定安全防范措施。5.负责组织开展安全大检查、安全专项整治和安全攻关等活动，落实干部安全责任，抓好问题的整改，切实解决安全生产过程中的各种隐患问题。6.负责与运输单位、非运输企业之间结合部管理的协调工作，健全完善结合部管理制度，消除安全管理的脱节和失控现象。7.负责抓好职工培训工作，

32、落实职工培训计划，确保从业人员和“三新人员”的安全生产和技术业务培训到位，努力提高职工队伍的整体素质，落实持证上岗制度。8.负责组织落实设备的管理、运用、检修、保养制度，保证设备质量动态达标；建立健全主要设备大修、更新改造的质量监督、验收制度，强化设备质量源头控制。9.负责组织细化和落实各项应急预案，定期组织应急救援演练，提高安全应急处置能力。党委（总支）、支部书记安全生产责任制：1.负责落实国家、铁道部、路局、投资集团和哈铁石化公司的有关安全生产各项部署和要求,与经理对安全生产共同负责。2.负责组织和参加本企业安全生产方针、目标、措施的研究制定，领导和组织落实党内安全生产目标、工作计划和各项

33、措施，确保安全生产目标的兑现。3.负责加强党组织自身建设，深化“安全屏障”工程，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。 4.负责组织推进扶贫帮困工作，认真落实“三不让”承诺，调动干部、职工保安全的积极性。5.负责开展安全生产宣传，加强岗位思想政治工作，增强干部职工确保安全生产的责任感。6.负责参加安全生产委员会、安全生产分析会、事故分析处理会等安全工作的重要会议，及时掌握安全生产情况及干部职工的思想动态，有针对性地开展思想政治工作和安全形势。7.负责坚持调查研究，总结安全生产中的先进典型经验并加以推广，对在安全生产中表现突出的党组织和党员进行表彰奖励。8.负责对安全生产中思想政治工

34、作的领导及对安全生产的保证监督，抓好思想政治工 作、安全生产宣传工作，落实党内各项安全工作任务。（二）哈尔滨瑞威实业发展有限公司和哈铁石化公司齐齐哈尔分公司哈尔滨瑞威实业发展有限公司和哈铁石化公司齐齐哈尔分公司安全生产职责：哈瑞威、齐分公司是哈铁石化公司所属铁路运输服务企业，主要从事自备车租赁等业务。对本公司安全生产承担主体责任。1.贯彻执行国家、铁道部、路局、投资集团和哈铁石化公司有关安全生产各项部署和要求。2.负责建立安全生产规划和安全目标体系，健全完善安全风险管理制度和办法。制定各项安全规章制度、技术标准、措施办法。3.负责按制度规定召开安全生产委员会，对倾向性问题认真分析梳理，针对可能

35、发生的问题提前预想，并有针对性的研究，制定措施，加以防范控制。4.负责配合路局主管部门做好责任铁路交通事故和生产安全事故的调查处理，对事故责任者实施处罚和责任追究。 5.负责开展各项安全专项活动，对安全风险源进行分析、研判，确定安全风险点进行及时控制，将安全隐患纳入问题库，实施闭环管理，及时整改销号。6.负责与运输单位、非运输企业之间结合部管理的协调工作，健全完善结合部管理制度，消除安全管理的脱节和失控现象。7.负责开展干部职工技术业务和安全知识培训，落实持证上岗制度。8.负责落实设备的管理、运用、检修、保养制度，保证设备质量动态达标；建立健全主要设备大修、更新改造的质量监督、验收制度，强化设

36、备质量源头控制。9.负责细化落实各项应急预案，定期组织应急救援演练，提高安全应急处置能力。经理岗位安全职责：1.负责组织落实国家、铁道部、路局、投资集团和哈铁石化公司有关安全生产各项部署和要求。对企业安全生产负全责。2.负责组织制订安全生产规划和安全目标体系，健全安全风险管理制度和办法。完善各项安全规章制度、技术标准、措施办法。3.负责按制度规定组织召开安全生产委员会，对倾向性问题认真分析梳理，针对可能发生的问题提前预想，并有针对性的研究，制定措施，加以防范控制。4.负责配合路局主管部门做好责任铁路交通事故和生产安全事故的调查处理，对事故责任者实施处罚和责任追究。 5.负责组织开展各项安全专项

37、活动，对安全风险源进行分析、研判，确定安全风险点进行及时控制，将安全隐患纳入问题库，实施闭环管理，及时整改销号。6.负责与运输单位、非运输企业之间结合部管理的协调工作，健全完善结合部管理制度，消除安全管理的脱节和失控现象。7.负责组织开展干部职工技术业务和安全知识培训，落实持证上岗制度。8.负责组织落实设备的管理、运用、检修、保养制度，保证设备质量动态达标；建立健全主要设备大修、更新改造的质量监督、验收制度，强化设备质量源头控制。 9.负责组织细化和落实各项应急预案，定期组织应急救援演练，提高安全应急处置能力。二一二年九月十日 主题词：安全职责通知哈铁石化公司技术安全部年9月10日印发 校对：

38、张立忠打字：闫志福共印15份第2篇：干部岗位职责科级干部岗位职责001 两办秘书科科长岗位职责1、负责学院重大活动的材料撰写工作。2、负责学院文件的审核、规范、校对、编号、印发及部分文件的起草工作。3、负责简报的编写工作。4、负责学院党委及院领导个人印章的管理工作。5、负责学院主要领导在各种会议上讲话的记录及整理工作。6、负责会议的安排、通知、签到工作。7、负责各类会议的记录工作，负责办公室例会的记录工作。8、负责学院大事记的编写工作。9、负责调查研究工作。10、负责信息工作。11、负责两办网页的建设、管理、维护工作。12、负责学院网页公告通知的审核工作。13、完成领导交办的其他工作。002

39、两办机要信访科科长岗位职责1、负责机要工作。2、负责保密工作。3、负责上级来文的接收、传阅、处理和院领导批示的落实工作。4、负责文件的汇编和归档工作。5、负责群众来信来访工作。6、负责院领导接待日的安排工作。7、负责院领导信箱的管理工作。8、完成领导交办的其他工作。003 两办综合科科长岗位职责1、负责综合科的全面工作。2、负责会议室管理和安排，做好学院有关会议的服务工作。3、协助了解全院各项工作信息，协调各部门共同办理有关综合性工作。4、负责督查督办工作。5、负责学院印章、院长印章以及法人证、组织机构代码证等重要印信的管理和使用，出具院级行政介绍信和对外证明。6、负责年鉴材料的组织工作。7、

40、负责办公用品的采购和发放工作。8、负责文印室的管理工作。9、完成领导交办的其他工作。004 两办综合科副科长岗位职责1、协助科长做好综合科各项工作。2、负责文件印制、发放和会议通知、会议安排等工作。3、负责报纸、刊物的征订及收发工作。4、负责全院综合统计报表工作。5、负责全院作息时间调整、学院行政值班和节假日值班安排工作。负责两办人员的考勤工作。6、做好院内各部门印章刻制的审定工作，协助做好印章、法人证、组织机构代码证等重要印信的使用工作。7、完成领导交办的其他工作。005 两办行政科科长岗位职责1、负责行政科全面工作。2、负责学院日常接待的有关服务和协调工作。3、负责上级到我院检查工作和有关

41、单位来访参观等的接待服务工作。4、负责全院性会议的会务工作。5、负责车辆的安排调度及管理工作。6、负责固定资产的管理工作。7、完成领导交办的其他工作。006 两办行政科副科长岗位职责1、负责完成行政科安排的有关接待服务工作。2、负责完成行政科安排的有关会务工作。3、负责完成车辆的有关核算管理工作。4、协助完成两办固定资产的管理工作。5、完成领导交办的其他工作。007 两办档案室主任岗位职责1、主持档案室日常工作。2、制订学院档案工作发展规划及年度工作计划，并组织实施。3、制订学院档案工作的各项规章制度、工作细则、岗位责任和档案业务建设规范，并组织实施。4、负责建立健全全院档案工作网络体系，开展

42、专（兼）职档案工作人员的培训工作。指导和监督学院各部门做好文件材料的归档工作。5、收集、整理、保管、统计全院各门类档案，搞好标准化、规范化、科学化管理。6、熟悉档案内容，编制各类档案检索工具和参考资料，做好档案信息资源的开发利用。7、负责档案室的安全和保密工作，确保档案完整与安全。8、接受上级主管部门的各项监督检查。9、组织档案学术研究和交流活动。10、完成领导交办的其他工作。008 机关党委办公室主任工作职责1、负责机关党委办公室管理及日常工作。2、根据领导布置和要求，草拟机关党委有关文件、年度工作计划、总结、报告、请示、批复等文件。3、负责机关党委各种会议的准备及会务工作，作好会议记录，起

43、草会议纪要、简报，协助督促会议确定的各项工作任务的贯彻落实。4、协助领导检查、督促各项工作计划的实施，催办已经下达的各项工作。5、根据机关党委对工作的要求，深入实际调查研究，为党委决策提供第一手材料。6、负责年度文件的清理、立卷、归档工作。7、严格按规定使用印章。8、完成领导交办的其他工作。009 党委组织部组织科科长岗位职责1、根据中央、省委和学院党委有关组织工作的部署，制定科内工作计划，提出开展组织工作的具体措施。2、协助部领导检查督促基层组织坚持“三会一课”制度的执行情况，不断总结经验，提出改进意见和措施。3、协助部领导草拟加强基层党组织建设的意见和措施，指导党总支（分党委）和党支部的换

44、届工作。4、协助部领导组织开展“创先争优”活动和检查评估工作。5、组织开展理论研究和党建工作经验交流。6、完成领导交办的其他工作。010 党委组织部组织科副科长岗位职责1、协助部领导制定学院发展党员规划，定期分析党员队伍的构成、分布和比例状况，向党委反映发展党员工作情况和存在的问题。2、做好发展党员工作，认真审查转入党员和新发展党员的有关材料。3、抓好基层组织建设，搞好党员的和管理工作，督促、检查，组织各种形式的党员活动。4、做好年度民主评议党员工作和党内先进集体、先进个人的评选、奖励和党员的处理、处置工作。5、配合党校做好党员、党务干部和入党积极分子的培训工作。6、做好党员的组织关系转接工作

45、，负责流动党员的管理和党员因私出国（出境）的党籍管理工作。7、按照党章和学院党委的有关规定，做好党费的收缴、管理和使用工作。8、负责党内各类信息数据统计和数据库的维护、管理工作。9、做好组织部日常维护和有关组织工作信息的更新。10、完成领导交办的其他工作。011 党委组织部干部科科长岗位职责1、会同党校制定干部培训计划，做好干部的培养工作，不断提高干部队伍的整体素质。2、加强干部管理制度建设，强化对干部的管理和监督。3、加强后备干部队伍建设，做好后备干部的考察、选拔、培养和使用工作。4、协助部门领导做好中层干部的选拔、管理、年度考核工作。5、负责学院处级干部档案的管理。6、协助省委组织部、省高

46、校工委做好院级领导班子的年度述职考核和党政班子换届时的考察工作。7、认真落实党管人才的方针，抓好人才工作。做好省、市级优秀专家的推荐、管理和服务工作。8、做好信息的更新维护。9、完成领导交办的其他工作。012 党校办公室副主任岗位职责1、制定党校工作的学年计划和学期工作要点，经校党委批准后实施。2、负责组织定期召开各系党总支书记（副书记）会议，研究工作计划与安排、分析办班情况、不断改进教学方法，提高教学质量。3、建立健全党校的规章制度，不断加强党校工作的规范化、制度化建设，颁布并负责贯彻执行有关制度。4、负责办好预备党员培训班、发展对象培训班、教工入党积极分子培训班。负责对中层干部、高层次人才

47、的培训工作。5、负责对分党校工作进行服务和指导。指导分党校开展对学生入党积极分子、发展对象的培训工作。6、抓好党校兼职教师队伍的建设。7、负责党校教学设备、学_资料的购置、管理工作。8、抓好党校自身的建设。完善内部管理，做好各类培训班档案材料的收集整理等日常工作，完善党校资料。9、负责党校的建立和维护。10、完成领导交办的其他工作。013 宣传部新闻科科长岗位职责1、负责新闻科全面工作。2、负责日常新闻报道工作。3、负责新闻网日常管理工作。4、负责部门管理、新闻材料档案整理工作。5、负责外宣工作。6、负责大学生采访记者培训管理工作。7、完成领导交办的其他工作。014 宣传部宣传统战科科长岗位职

48、责1、负责宣传统战科全面工作。2、负责统一战线各类材料整理、归档、上报工作。3、负责党外人士监督、管理、联络工作。4、负责校园内宣传栏、阅报栏等宣传阵地建设工作。5、负责校园精神文明建设工作。6、负责校园广播管理工作。7、负责普法工作。8、负责档案资产管理工作。9、负责办公室日常具体工作。10、完成领导交办的其他工作。015 宣传部宣传统战科副科长岗位职责1、协助科长做好科室工作。2、做好全院精神文明建设工作，做好文明督导团建设工作。3、做好校园广播站日常节目管理、播放、监督工作。4、做好全院普法工作。5、做好办公室具体工作。6、做好部门资产管理工作。7、完成领导交办的其他工作。016 宣传部

49、思想政治科科长岗位职责1、做好全院师生员工政治理论。2、做好社会科学工作及各类社科讲坛管理。3、做好院系两级中心组学_安排、检查。4、做好思想政治研究会活动的开展。5、做好思政表彰会的组织。6、完成领导交办的其他工作。017 宣传部院报编辑部主任岗位职责1、制定院报报道、出版计划。做好院报的编辑、出版工作。2、做好评选优秀新闻作品。3、做好学生记者团培训、管理。4、做好高校院报合作联谊5、完成领导交办的其他工作。018 纪委监督科科长岗位职责1、参与行政监察和违纪案件查处工作。2、参与督促、检查党风廉政建设责任制等制度的落实工作。3、参与做好招生、物资采购、评优、评先等方面的监督工作。4、监督

50、检查执行各种党内和行政法规、条例及学院制定的各项规章制度情况。5、负责领导干部党风廉政档案的建立健全和管理工作。6、协助做好行风评议的有关工作。7、完成领导交办的其他工作。019 纪委宣传科科长岗位职责1、负责草拟党风党纪宣传工作安排、总结、通讯报道等文件、材料。2、负责收集、编印、分发有关纪检监察业务知识、政策理论、党纪政纪条规、党风廉政建设、典型案例剖析等的学_资料、信息并做好上报工作。3、负责党风党纪宣传专项活动和上级布置的各项工作。4、负责纪检监察网页建设与维护工作。5、协助做好行风评议的有关工作。6、完成领导交办的其他工作。020 学生处学生管理科科长岗位职责1、全面负责学生管理科的

51、日常管理工作。2、负责学生管理相关制度建设和学生手册的编印工作。3、负责学生日常行为管理和违纪学生的调查处理工作。4、负责组织学生学年鉴定和综合素质测评工作。5、负责学生学年评优评先等各类评先表彰工作。6、负责学生相关数据统计维护和电子档案管理工作。7、配合做好学生突发事件相关预防和处理的具体工作。8、负责新生入学、毕业生离校和开学典礼、毕业典礼的具体工作。9、完成领导交办的其他工作。021 学生处学生思想科科长岗位职责1、全面负责学生思想科的日常管理工作。2、负责学生日常思想和基础文明活动的组织开展工作。3、负责辅导员和班主任的日常管理和培训工作。4、负责学生工作系统干部和辅导员住公寓值班的

52、日常管理工作。5、负责学生文明宿舍的创建和评选奖励工作。6、负责“文明月”和“宿舍文化节”活动的组织开展工作。7、负责新生入学和毕业生离校工作。8、完成领导交办的其他工作。022 学生处学生资助管理中心办公室主任岗位职责1、全面负责学生资助管理中心办公室的日常管理工作。2、负责学生各类奖助学金评定与发放的组织实施工作。3、负责家庭经济困难学生认定和特殊困难学生资助的日常管理工作。4、负责学生勤工助学的组织管理工作。5、负责学生国家助学贷款的管理和发放工作。6、负责组织做好各类困难学生资助档案的管理工作。7、负责组织做好各类困难学生信息系统维护工作。8、完成领导交办的其他工作。023 学生处大学

53、生心理健康中心办公室副主任岗位职责1、负责大学生心理健康中心相关行政事务同时兼做学生工作部（处）办公室工作。2、负责协助大学生心理健康中心主任做好大学生心理健康中心的建设工作。3、负责学生工作部（处）的文书档案管理工作。4、负责学生工作部（处）日常行政事务的处理和学生工作部（处）人员的考核、考勤工作。5、负责组织安排和通知学生工作部（处）召集的各种会议。6、负责学生工作部（处）固定资产的登记与管理工作。7、负责学生工作部（处）重要会议记录和归档工作。8、完成领导交办的其他工作。024 离退休工作处老干部科科长岗位职责1、认真贯彻落实上级有关离休干部的各项政策，落实离休干部的政治、生活待遇。2、

54、做好离休党支部工作，抓好离休干部的政治学_，开展好组织生活。3、负责编制离休干部花名册，搞好统计报表及有关材料的上报工作。4、负责组织离休人员外出参观和日常文体活动。5、每年组织离休干部体检一次，协助院卫生所、医保部门做好离休干部的医疗保健和医药费报销。6、协助使用好离休干部的各项经费。7、为离休干部庆贺生日，做好家访和重大节日的慰问，及时看望因病住院的老干部。8、认真做好离休干部的来信来访工作。9、会同有关部门处理好离休干部去世善后工作。10、负责离休干部活动室的日常管理及服务工作。11、完成领导交办的其他工作。025 离退休工作处党政办公室主任岗位职责1、掌握落实中央、省及学院关于离退休老

55、同志的有关政策、法规和各项政治待遇。当好处领导的参谋和助手。2、负责处理离退休工作处的日常行政事务，协调各科室及校内、外的工作关系和联系。处理信访、接待及等工作。3、负责离退休工作处印章、文件的管理，各类资料的保管、建档等工作。负责各活动室报刊、杂志的订阅及信件的收发工作。负责离退休工作处信息、新闻发布及处内的管理工作。4、负责离退休工作处各类活动中心的日常管理和维护等工作。负责全处办公用品及各类消耗的计划、购置、发放等工作。5、负责组织离退休人员的各项活动及各协会的指导和协调等工作。6、负责离退休教职工的丧葬、慰问及各种补贴的落实。7、负责全处考勤工作。8、完成领导交办的其他工作。026 离

56、退休工作处党政办公室副主任岗位职责1、掌握落实中央、省及学院关于离退休老同志的有关政策、法规和各项政治待遇。当好处领导的参谋和助手。2、负责处理离退休党总支的日常事务，协助办理离退休工作处的日常事务。处理信访、接待等工作。3、负责离退休党总支、离退处有关文书的起草工作。4、负责建立和维护离退休人员数据库工作，做好信息采集和更新工作。负责建立党员档案，建立和维护党员数据库。5、负责各活动中心的日常管理和维护等工作。协助全处办公用品及各片区活动室各类消耗材料的购置、发放等工作。6、负责组织离退休人员的各项活动及各协会的指导和协调等工作。7、负责离退休人员各种补贴的落实发放。做好慰问工作。协助做好病故人员的丧葬事宜。8、帮助组织、协调“关工委”的各项日常工作。9、完成领导交办的其他工作。027 离退休工作处退休工作科科长岗位职责1、协助、配合主管领导认真贯彻落实党和国家有关退休人员的方针政策，制订、落实对退休人员的管理及服务工作细则、计划。2、认真落实退休人员政治、生活待遇。3、协助、落实退休人员的联系、走访、慰问工作制度，加强对退休人员情况的调研工作，及时了解、反映、解决他们的思想问题和实际困难。4、协助有关部门及时做好调整、发放退休人员退休费及各项补贴。5、协助做好退休人员的医疗保障工作，安排落实好退休人员的体检等工作。6、收集信息及时慰问和看望住院和患病在家