单位安全工作目标责任书

1、单位安全工作目标责任书（一）各部门安全目标责任书2007年度财务科安全目标责任书为加强本企业的安全管理工作，根据“谁主管，谁负责”的原则和“安全第一，预防为 主”的方针，以预防、杜绝各类事故的发生，保障国家、集体和个人的财产及生命安全，特 签订安全责任承包书一、责任内容及责任目标1、严格执行国家、地方政府以及行业制左的各项安全规章制度。2、严格财经纪律，加强国有资产的管理和监督，确保国有资产的安全。3、加强对库存商品、货款的管理，确保企业财物安全。4、加强对会讣凭证和报表的管理，杜绝因管理不善造成的损失。5、加强财务人员的职业素质锻炼，杜绝财务人员违纪行为发生。6、责任目标职工经营性死亡、重伤

2、事故为零、办公设备、商品被资经济损失为零、货款、 资金被骗、被抢事故为零、重大火灾事故为零、刑事案件事故为零。二、责任形式1、部门负责人与公司主管领导签订本责任书。2、部门负责人向公司缴纳安全押金200. 00元。三、考核办法公司安全生产领导小组每月对各部门进行检查，并结合年终公司系统安全生产考核评比 结果，进行综合评比考核结果，进行综合评比考核。四、奖惩办法1、根据安全生产领导小组每月对各部门的检查情况结合公司系统安全考核综合评比结果 评左，全年无事故的部门，退还部门负责人及成员安全抵押金。如部门发生有直接经济损失超过500元（含500元），当年度不予退还该部门负责人及当 事人的安全抵押金，

3、并对经济损失予以全额赔偿。造成重特大安全事故的，将依法追究有关 责任人刑事责任。2、凡当年发生各类安全责任事故的，取消部门和当事人评选年度先进资格。五、本承色责任书一式二份，单位、承包部门各执一份。六、本承包责任书从2007年1月1日起至2007年12月31日止，承包期一年。单位负责人承包部门负责人二00 年 月曰2007年度办公室安全目标责任书为加强本企业的安全管理工作，根据“谁主管，谁负责”的原则和“安全第一，预防为 主”的方针，以预防、杜绝各类事故的发生，保障国家、集体和个人的财产及生命安全，特 签订安全责任承包书。一、责任内容及责任目标1、严格执行国家、地方政府以及行业制左的各项安全规

4、章制度。2、加强对各类档案的归档、移交、整理和保管工作，防止丢失、被盗和泄密。3、加强企业安全教冇和培训工作，做好企业安全工作的队伍建设和组织建设，拟订企业 年度安全工作目标，制定企业各类安全工作计划，不断提高企业整体安全防范意识和防御能 力，做到无任何安全责任事故发生。4、加强单位车辆的统一管理，杜绝交通安全责任事故发生。5、加强企业固定资产和办公用品的管理，防止企业资产流失。6、熟悉企业安全生产形势，并根据企业安全状况，采取切实可行的工作方法，杜绝安全 责任事故发生。7、针对企业安全状况，拟订企业职工安全工效挂钩办法。8、强化企业安全责任事故的追究和査处力度，杜绝安全责任事故发生。9、加强

5、企业各部门的安全检査和指导工作，切实强化安全工作的丽、权、利。10、责任目标职工经营性死亡、重伤事故为零、商品被资经济损失为零、货款、资金被 骗、被抢事故为零、交通事故经济损失为500. 00元、重大火灾事故为零、刑事案件事故为零。二、责任形式1、部门负责人与公司主管领导签订本责任书。2、部门负责人向公司缴纳安全押金200. 00元。三、考核办法公司安全生产领导小组每月对各部门进行检查，并结合年终公司系统安全生产考订评比 结果，进行综合评比考核。四、奖惩办法1、根据安全生产领导小组每月对各部门的检查尾部结合公司系统安全考核综合评比结果 评定，全年无事故的部门，退还部门负责人及成员安全抵押金。如

6、部门发生有直接经济损失超过500元（含500元），当年度不予退还该部门负责人及当 事人的抵押金，并对经济损失予以全额赔偿。造成重特大安全事故的，将依法追究有关责任 人刑事责任。2、凡当年发生各类安全责任事故的，取消部门和当事人评选年度先进资格。五、本承色责任书一式二份，单位、承包部门各执一份。六、本承包责任书从2007年1月1日起至2007年12月31日止，承包期一年。单位负责人承包部门负责人二00 年 月 日2007年度经营部门安全目标责任书为加强本企业的安全管理工作，根据“谁主管，谁负责”的原则和“安全第一，预防为 主”的方针，以预防、杜绝各类事故的发生，保障国家、集体和个人的财产及生命安

7、全，特 签订安全责任承包书。一、责任内容及责任目标1、严格执行国家、地方政府以及行业制左的各项安全规章制度。2、加强对各类档案的归档、移交、整理和保管工作，防止丢失、被盗和泄密。3、加强企业安全教冇和培训工作，做好企业安全工作的队伍建设和组织建设，拟订企业 年度安全工作目标，制立企业各类安全工作计划，不断提高企业整体安全防范意识和防御能 力，做到无任何安全责任事故发生。4、加强标书制作的质虽，提高工程的中标率。5、加强企业固定资产和办公用品的管理，防止企业资产流失。6、熟悉企业安全生产形势，并根据企业安全状况，采取切实可行的工作方法，杜绝安全 责任事故发生。7、针对企业安全状况，拟订企业职工安

8、全工效挂钩办法。8、强化企业安全责任事故的追究和査处力度，杜绝安全责任事故发生。9、加强企业各部门的安全检査和指导工作，切实强化安全工作的责、权、利。10、责任目标职工经营性死亡、重伤事故为零、商品被资经济损失为零、货款、资金被 骗、被抢事故为零、交通事故经济损失为500. 00元、重大火灾事故为零、刑事案件事故为零。二、责任形式1、部门负责人与公司主管领导签订本责任书。2、部门负责人向公司缴纳安全押金200. 00元。三、考核办法单位安全工作目标责任书（二）安全生产目标责任书为加强公司安全生产工作管理，有效控制和减少类事故发生，减少伤亡和经济损失，实现安全生产，保障公司财产和职工生命安全，确

9、保正常生产和项目施工顺利进行，根据安全生产法等法律、法规的规立，结合公司实际，特签订2009年安全生产目标责任书。一控制目标杜绝女全事故发生二工作目标1、执行安全生产法律、法规和有关规泄，各责任单位 负责人对本责任单位安全生产全而负责，是安全生产的第一 负责人。负责组织本责任单位人员认真学习，贯彻落实相关 法律、法规和安全规章制度，做到严格遵守公司的各项规章 制度和岗位技术操作规程。2、组织制泄并实施责任单位的生产安全事故应急管理和操作岗位应急措施。3、要建立健全安全生产管理机构，做到人员落实，职责明确，特种作业人员需持证上岗，抓好从业人员安全教育, 加强从业人员安全意识，和安全操作技能培训。

10、、加强安全管理，搞好隐患排査治理工作。一是坚持领导带班和安全人员跟班作业，抓好现场安全管理：二是专 项整治，规范用电，机械安全运行管理，严密防范触电、绞 伤、髙空坠落等事故，企业负责人和安全负责人按月组织安 全大检查，及时消除生产安全事故隐患：三是落实好本责任 单位易燃、易爆、危险物品等安全部位的严格管理，严禁私 存乱放，并做好出入库手续办理。5、加强防火、防盗工作。发现并消除火灾隐患，增加防盗措施，增强防盗意识。6、全而推进安全质量标准化建设，建立安全质量标准化管理制度，做好职业病防范工作，严格执行安全生产制度, 务必加强项目建设和普天公路扩建施工的现场安全管理，严 密防范脚手架，起重机械倒

11、塌，工地坍塌，模板支撑跨落， 人员坠落等安全事故发生。7、发生安全事故时，部门（班组）负责人应立即赶赴 现场，在第一时间内报主管领导和相关部门，并组织实施救 护，防止事故扩大。本安全目标责任书，望各分公司、施工组高度重视把安全生产工作做的更好，共创美好明天！XXXXXXXX有限公司责任人监督人责任范围工种二00九年 月日二00九年 月日单位安全工作目标责任书（三）安全管理责任书为了进一步落实安全管理责任制，做到责、权、利”相结合，根据公司2015年度安全 管理目标的内容，现与财务部签订如下安全责任目标一、目标值1、全年部门内人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。2、全年部门内劳资纠纷为

12、零，经济纠纷为零，内外账务纠纷为零。3、现金安全保管，财务账册安全保管，公司资产（固左资产、无形资产及低值易耗品） 安全保管，不发生任何盗窃、火灾事故和重大设备事故。4、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。5、安全培训合格率为100%。二、本部门安全工作上必须做到以下内容1、对本部门的安全生产负直接领导责任，必须遵守公司的各项安全管理制度，不发布与 公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本部门全而 落实，并全力支持安全工作。2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本部门内全而实施，并自觉接受公司安全管 理部门的监督和管理。3、在确保安全的前提下

13、，始终把安全工作放在首位，坚持安全第一的原则。4、参加安全管理会议时，首先汇报本部门的安全管理情况和安全问题整改落实情况。5、在公司及政府的安全检査中杜绝各类违章现象。6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检査、有整改，有记录。7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥。9、发生事故，应立即报告公司总经理，按照四不放过”的原则提请公司安全管理部门 组织召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒 不报或降低对责任者的处罚标准。10、必须按规过对部门员工进行培训和新员工上岗教育；11、严格执行公司安全管理各项禁令，保证本

14、部门所有人员不违章作业。三、安全奖惩1、对于全年实现安全目标的按照公司干礼规左进行考核奖励：对于未实现安全目标的按 照公司规定进行处罚。2、接受公司总经理指派人员对安全管理责任状的落实情况进行考核。3、发生一起死亡事故和爆炸、火灾、重大设备事故，除按照考核规左处罚外，同时罚部 门主管500元。4、发生一起重伤事故，除按照考核规泄处罚外，同时部门主管300元。5、发生一起轻伤事故，除按照考核规定处罚外，同时部门主管200元。6、发生一起轻伤或恶性未遂事故，不按规定处理的或隐瞒不报、事后补报的每次罚部门 主管100元。7、公司、政府组织安全检査中每发现一起违章现象，罚部门主管100元。对査出的问题

15、 一次未按要求整改的罚金同上,并通报批评。8、安全管理目标全部达标，奖励500元。四、本责任状一式二份。五、本责任状自签字之日起执行，至2015年12月31曰止。XXXXXX有限公司总经理财务部目标责任人日期日期安全管理责任书为了进一步落实安全管理责任制，做到责、权、利”相结合，根据公司2015年度安全 管理目标的内容，现与物流部签订如下安全责任目标一、目标值1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。2、全年部门内劳资纠纷为零，经济纠纷为零。3、选择合格供应商，采购产品合格率100%。4、加强在产品库房管理，确保在产品库房安全管理合格率100%。5、加强成品库房管理：安全设施合格率

16、100%o6、物品安全保管，岀入库账册安全保管，公司资产（固左资产、无形资产及低值易耗品） 安全保管，不发生任何盗窃、火灾事故、物品保管不当和重大设备事故。7、部门安全培训合格率100%。二、本部门安全工作上必须做到以下内容1、对本部门的安全生产负直接领导责任，必须遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本部门全而落实，并全力支持安全管理工作。2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本部门内全而实施，并自觉接受公司安全部 门的监督和管理。3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量” 发生矛盾时

17、，坚持安全第一的原则。4、参加安全生产管理会时，首先汇报本部门的安全生产情况和安全问题落实整改情况： 在安排本部门生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检査、有整改，记录全。7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现本部门的各类违章现象负有査禁的责任， 同时要予以查处。8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥。9、发生事故，应立即报告公司总经理，按照“四不放过”的原则提请生产副总组织召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报 或降低对责任者的处罚标准。10、必须按规左对本部门员工进行培训和新员工上岗教冇。11、严格执行公司安全生产各项禁令，保证本部门所有人员不违章作业。三、安全奖惩1、对于全年实现安全管理目标的按照公司规左进行考核奖励：对于未实现安全管理目标 的按照公司规定进行处罚。2、每月接受公司总经理指派人员对安全生产责任状的落实情况进行考核。3、发生一起死亡事故和爆炸、火灾、重大设备事故，除按照考核规定处罚外，同时部门 主管500元。4、发生一起重伤事故，除按照考核规泄处罚外，同时罚部门主管300元。5、发生一起轻伤事故，除按照考核规宦处罚外，同时罚部门主