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文档简介
1、临时用工协议书甲方:新塘镇中心小学(简称甲方)乙方:黄镇海(简称乙方)为了加强学校的安全管理,维护正常的教学工作和生活秩序,确 保全校师生的人身财产安全,甲方聘任乙方为门卫临时用工。鉴于乙方现在属于临时用工人员,乙方不具备劳动法律关系的主 体资格,无法与甲方建立劳动(合同)关系。甲乙双方经平等协商, 共同决定建立劳务关系。因此,本服务协议属于劳务协议,不在中 华人民共和国劳动法调整范围内,而在中华人民共和国民法通则 的调整之中。甲乙双方在充分明确这一法律关系的基础上,根据民 法通则和其他相关法律、法规,自愿签订本协议,共同遵守协议所 列条款。一、协议期限本协议期限自2105年9月1日起,至20
2、17年8月31日止。二、工作条件甲方根据学校的实际,只为乙方提供工作和休息的场所。三、工作要求1. 乙方的工作岗位由甲方根据工作需要进行安排和调整。乙方必须按照甲方的工作要求,尽职尽责做好工作。2. 乙方应严格遵守国家各项法律规定。 遵守甲方的工作规范、劳 动、安全、卫生制度等各项规章制度和要求。3. 爱护甲方财物,服从甲方的领导和管理。4. 对于因乙方过失给甲方造成经济损失的,甲方有权要求乙方承 担赔偿责任。四、工作职责1. 负责学校大门的开锁和关锁;2. 负责学校进出人员的登记、监管及来访人员的接待引导;3. 负责校园内的安全巡查;4. 负责报刊杂志和邮件快递的收发;5. 负责学校花草树木
3、的管理;6. 负责学校大门及学校主干道的卫生保洁;7. 负责学校全天侯的值班保卫工作;8. 负责值班室内部的卫生和整洁;9. 手机保持通讯畅通;10. 负责外来人员登记簿的填写;11. 在值班室住宿,学生在校时间不离开学校,遇特殊情况离校 需经学校领导同意后自行请人代替。五、工作考核:1. 每月如无责任事故和失职行为发生,工资全额支付;2. 乙方在工作中因个人行为给甲方造成经济损失或造成恶劣影 响的,由乙方负责赔偿相应损失;3. 乙方因未能履行职责或工作不负责任,工作态度不端正,甲 方有权解除临时用工合同六、劳务报酬甲乙双方约定,乙方的工资为每月 1500 (壹仟伍佰)元,发放 工资的时间为开
4、始正式上班工作后的次月 1日,逐月发放。乙方作为劳务人员,在甲方工作期间,只享受本协议中约定的福 利和待遇,甲方内部制度中涉及的员工其他福利或待遇均不适用于乙 方。七、其他1. 乙方工作时应注意方式方法,严禁殴打学生,出现责任事故, 由乙方负责。2. 乙方应向甲方出具身体健康证明,因身患疾病或自身原因导 致不能胜任工作,甲方有权解除聘用合同,不承担任何责任。3. 因甲乙双方之间建立的关系是劳务关系而不是劳动(合同) 关系,因此甲方不承担任何社会保险缴纳义务,也不承担相应的责任。4. 本协议一式两份,双方各持一份,具有同等效力,自双方签 字之日起生效,协议期满,自行终止其效力。甲方(盖章):日期: 年 月 日乙方(签字
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