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文档简介

1、客服部的工作职责和流程(一)岗位职责与规范目的:使客服明确自己的岗位职责和所要认真执行的规范与制度,以使其工作在一定的制度和规范下顺利完成。第一条服务宗旨服务与质量并存,解客户之忧,树立良好的公司形象我们的目标:与客户携手并进,为客户提供保值增值的投资方式第二条服务对象已有的、正在成为的客户以及潜在的目标客户第三条服务信念热情、敬业、勤勉、创新、服从第四条客服人员的素质要求(1) 经验:具有客服工作经验,了解客户需求,熟悉企业运作方式和服务途径;(2) 职业素养:有涵养,有礼貌,有较高较全面的知识,学习能力强,快速接受 新产品知识;交际能力:语言表达能力强,对人知道何时、何地、面对何种情况、适

2、合用 何种语言表达,懂得一定的关系处理,具有一定的人格魅力,第一印象好,能给 客户信任感;(4) 应变能力:头脑灵活,现场应变能力强,能够主动掌控话题并恰当解决问题;(5) 窗口形象:形象好,气质佳,外表整洁大方,言行举止得体,有企业形象代 表和产品代言人的风度;(6) 工作态度:态度热情,积极主动,能及时为客户服务,不计较个人得失,有 奉献精神。第四条客服岗位职责(1) 负责客户的咨询、查询解答;(2) 负责行情和推荐股票的分析介绍;(3) 负责客户电话回访、跟进及处理客户投诉等问题;(4) 负责做好工作日志、周报、月报,及时反馈信息的统计、分析和汇报;(5) 完成上级安排的其他工作任务。(

3、二)工作内容与工作流程目的:明确工作内容及工作流程是服务工作的保障, 而客服在流程中要做的,就 是不断去发掘与收集客户对产品的评价与建议, 在提高客户满意度与忠诚度的同 时,促成二次交易机会,使奕世的顾客队伍不断壮大电话客服(1) 被动接听1. 工作目的及内容负责接听客户电话,分析客户使用情况、需求和反馈意见,协调相关部门为客户 及时提供优质的服务。同时对工作过程中发现的问题提出改进意见。2. 工作细则 详细记录并核实客户的咨询、疑问; 分析并及时给予答复,过后作相关信息记录,如客户的相关资料等; 若无法及时答复,须收集客户的详细资料,为其建立个案,包括:时间、地点、 人物、事件、联系电话等,

4、将个案发给相关负责人。待获取解决方案后,客服必 须在获取该解决方案的同时尽快回复客户。最多不超过三日; 若客户对提供的解决方案表示接受,则礼貌结束通话;若客户对解决方案表示 不接受,应尽可能地取得顾客的理解和支持,委婉答复客户,建议反映给公司, 以求得完美。若客户需求非客服部提供的服务范围, 则向顾客说明并礼貌结束通 话。(2) 主动回访1. 工作目的及内容定期回访、了解用户对公司投资策略的满意度、 对服务的满意度,做好客户关怀, 培养客户对奕世、对我们投资模式的认可与信任。通过周到、满意的客户服务, 使客户愿意继续与奕世共发展。2. 工作细则 电话接通后,请客服先核实客户的身份; 核对身份无

5、误后,请客服报读公司、部门及工号; 询问客户是否方便接听电话; 告知客户其反映的问题已有答复,为客户提供该解决方案; 客户对提供的解决方案表示接受,请客服代表礼貌结束通话; 客户对解决方案表示不接受,应尽可能地取得顾客的理解和支持, 如遇难缠顾 客,在不违背公司服务原则的前提下,换时间换客服再次致电解释; 如果客户提出新需求,且需求已有解决方案,请直接为客户提供该解决方案; 客户需求无法得出任何反馈信息,属于客服部提供的服务范围,收集客户的意 见,在原有的个案基础上建立跟进个案,发给主管等相关负责人跟进。同时向客 户表示,一有答复将立即知会客户,礼貌结束通话; 进入回访问题,具体问题参见客户信

6、息档案表。(三)客服礼仪电话礼仪1. 电话铃响,迅速接听,首先“自报家门”;2. 迅速给出答案,回答、拒绝或转其他同事;3. 适当记录细节;4. 拨通前先打好腹稿;5. 迅速切入主题;6. 使用电话敬语;7. 等对方挂断后再挂电话;8. 同事不在时帮助接听电话,并留言记录;9. 电话时间控制在3分钟以内,最长不超过5分钟。电话礼仪与客户沟通要点:重要的第一声:当我们打电话给某人或单位时,若一接通,就能听到对方亲切、优美的招呼声, 心里一定会很愉快,使双方对话能顺利展开,对该单位有了较好的印象。在电话 中只要稍微注意一下自己的行为就会给对方留下完全不同的印象。同样说:“你好,这里是RR公司”。但

7、声音清晰、悦耳、吐字清脆,给对方留下好的印象, 对方对其所在单位也会有好印象。 因此要记住,接电话时,应有“我代表单位形 象”的意识。要有喜悦的心情:打电话时我们要保持良好的心情,这样即使对方看不见你,但是从欢快的语调中 也会被你感染,给对方留下极佳的印象,由于面部表情会影响声音的变化, 所以 即使在电话中,也要抱着“对方看着我”的心态去应对。端正的姿态与清晰明朗的声音:打电话过程中绝对不能吸烟、喝茶、吃零食,即使是懒散的姿势对方也能够“听” 得出来。如果你打电话的时候,弯着腰躺在椅子上,对方听你的声音就是懒散的, 无精打采的;若坐姿端正,身体挺直,所发出的声音也会亲切悦耳,充满活力。因此打电

8、话时,即使看不见对方,也要当作对方就在眼前,尽可能注意自己的姿 势。最好养成用左手拿话筒的习惯,右手空出来后随时都可将对方所讲的话或重要事 项记下来,尽量站着听电话,即使采取坐姿,也要伸直上身,如此有助于语调的 提高,精神集中,更能展现你高雅的神韵。通话时,如遇到不礼貌者也应该稳定 情绪,稍安勿躁,以礼相待。声音要温雅有礼,以恳切之话语表达。口与话筒间,应保持适当距离,适度控制 音量,以免听不清楚、滋生误会。或因声音粗大,让人误解为盛气凌人。迅速准确的接听:现代工作人员业务繁忙,桌上往往会有两三部电话,听到电话铃声,应准确迅速 地拿起听筒,接听电话,以长途电话为优先,最好在三声之内接听。电话铃

9、声响 一声大约3秒种,若长时间无人接电话,或让对方久等是很不礼貌的,对方在等 待时心里会十分急躁,你的单位会给他留下不好的印象。即便电话离自己很远, 听到电话铃声后,附近没有其他人,我们应该用最快的速度拿起听筒, 这样的态 度是每个人都应该拥有的,这样的习惯是每个办公室工作人员都应该养成的。如果电话铃响了五声才拿起话筒,应该先向对方道歉,若电话响了许久,接起电话 只是“喂” 了一声,对方会十分不满,会给对方留下恶劣的印象。认真清楚的记录:随时牢记“ 5WIH技巧,所谓“ 5WIH是指:When何时;Whd可人;Where何地; What何事;WhF为什么;HOWU何进行这些资料都是十分重要的,

10、对打电话、接电话具有相同的重要性,电话记录既要 简洁又要完备,有赖于“ 5WIH技巧。有效电话沟通:上班时间打来的电话几乎都与工作有关,公司的每个电话都十分重要,不可敷衍, 即使对方要找的人不在,切忌粗率答复:“他不在”将电话挂断。接电话时也要 尽可能问清事由,避免误事。方查询本部门其它单位电话号码时,应迅即查告,不能说不知道。我们首先应确认对方身份、了解对方来电的目的,如自己无法处理,也应认真记 录下来,委婉地探求对方来电目的,就可不误事而且赢得对方的好感。对对方提出的问题应耐心倾听,表示意见时,应让他能适度地畅所欲言,除非不 得已,否则不要插嘴;期间可以通过提问来探究对方的需求与问题, 注重倾听与 理解建立亲和力是有效电话沟通的关键。接到责难或批评性的电话时,应委婉解说,并向其表示歉意或谢意,不可与发话 人争辩。电话交谈事项,应注意正确性,将事项完整地交待清楚,以增加对方认同。如遇需要查寻数据或另行联系之查催案件

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