煤炭运销公司办公室主任XX年述职述廉报告

1、煤炭运销公司办公室主任XX年述职述廉报告尊敬的各位领导，在座的全体同事： 今天，公司对我们中层干部进行全面考评，既是对我们 过去一年工作的检验，又是对今后工作一个很好的促进和指 导，下面，就本人 XX 年度工作业绩、管理能力、廉洁自律 等情况向各位领导和同事们作一个汇报，请予评议。一、认真学习，不断提高自身素质和业务水平，为更好 地胜任本职工作奠定了坚实的基础去年是全省煤运系统贯彻落实省政府 94 次常务会议 精神，全力推进煤炭市场化经营，积极建设现代大型煤炭物 流产业集团的重要之年，面对新形势、新任务，我不仅感受 到自己肩负的责任重大，而且，在实际工作中深切体会到自 己掌握的煤炭营销、市场化

2、经营等业务知识还十分匮乏，不 能准确把握全盘工作，工作起来感到十分吃力和困难。为了 不辜负领导和同事们对我的期望，全面准确地掌握煤运事业 的发展历程、当前的政策形势、业务运行、管理体制和今后 的发展前景， 去年以来， 我在认真学习政治理论知识的同时， 侧重性地学习了煤炭市场化经营方面的业务知识，学习了集 团公司改制重组、海外上市的相关文件精神，主动向业务、 计统和基层营业站职工了解业务运行流程，认真学习全方面 知识，使自己很快对煤运工作有了一个全新系统的认识，不 仅对提高写作水平、向社会宣传煤运的职能作用奠定了坚实 的理论基础，而且，更增强了自己热爱企业、热爱本职工作 的信心。为了方便职工学习

3、，及时为领导决策提供政策依据， 通过广泛收集，把有关征收可持续发展基金、煤炭市场化经 营等方面的文件整理成册，印发到各科室、各站点，受到了 一线职工的好评。无论在政治学习和理论业务学习上，我都 坚持做到了认真笔记、学以致用，并积极鼓励职工养成勤于 学习、善于思考的良好习惯，积极适应形势发展需要，争做 学习型、知识型、创新型人才，为企业发展贡献自己的聪明 才智。二、搞好服务，不断提高综合协调能力和管理水平办公室一项重要职能就是服务好领导、服务好职工， 搞好综合协调工作。俗话说：“千难万难服务难，上下左右协调难”，为了协调好班子之间、科室之间、领导与职工之 间的关系，在协调工作时，我注意讲究说话方

4、式，始终以谦 和的态度去安排工作、 布置其它事宜，从未因自己说话粗鲁、 态度傲慢引起领导和职工的不满，这样，不仅会制造矛盾， 而且还会贻误工作。在办公室人员工作分工安排上，统筹兼 顾，不搞偏向性，尊重老同志、培养新同志，形成了相互支 持配合工作的和谐氛围，使办公室工作有章可循，忙而不乱 在待人接物、处理人际关系上，不背后议论是非，不说拆台 的话，不做影响和谐团结、有损企业形象的事，用诚实、忠 厚的品格和务实的作风，竭力树立自己良好形象。为了提高 管理水平，增强在职工中的号召力，在公司每次组织的各种 义务劳动和支持社会公益事业活动中，积极带头参加，不怕 吃苦，不计名利，勇于奉献，在工作中感受乐趣

5、，在奉献中 实现人生价值，做到了吃苦不叫苦，有累不喊累，受气不赌 气，用自己的言行去感染每一名职工，取得了大家对工作的 理解和支持，靠作为赢得了地位，无形中促进了管理水平的 提高。三、求真务实，敬业奉献，脚踏实地地认真做好各项工 作办公室工作千头万绪，繁多复杂，需要有高度的事业 心和责任感去认真开展工作。在办公室人员文化水平参差不 齐，新同志工作经验不足的情况下，科学安排，用多鼓励、 少批评， 多指导、少指责的方式， 充分调动他们工作积极性， 在搞好服务、参与政务、完成任务、办好杂务方面做了大量 工作，保证了公司整体工作的正常运转。一是全年处理各级 来文 200 余件，及时进行了拟办，未因工作

6、拖拉，影响领导 批示，办公室对这些文件都进行了认真登记，妥善保存，未 发生泄密丢失文件事件。接听电话、通知领导参加会议或落 实上级工作部署无以计数，如果忘了安排要承担责任，安排 不合适要受批评， 这些工作办起来是小事， 误了就成了大事。 二是加强了企业管理和后勤服务工作。以考勤保证工作时间， 以纪律提高工作效率是我一贯坚持的治企原则，通过自己带 头遵守公司的各项规章制度，有力地促进了职工的共同遵守， 在全公司营造了遵规守纪的良好氛围。另外，加强了对车辆 的安全管理和对司机的职业道德教育，使领导和科室在公务 用车上，能够按时到位，服务周到。同时，狠抓了对保卫科 的领导和管理，保证了 24 小时值

7、班到岗到位，全年未发生 一起财产丢失或其它案件。对卫生保洁工作做到了常抓不懈， 适时组织职工开展卫生大清扫活动，确保了办公区域干净整 洁，环境优雅。三是每周六组织职工开展政治、业务学习， 及时传达了上级文件精神，创建了学习型机关，全年共组织 职工学习 40 余次。四是本着厉行节约、勤俭持家的原则， 在公务接待上不奢侈、不浪费，不超标准接待客人。通过平 时监督教育、下班后检查，严格控制水、电费用，着力教育 职工养成爱企业、过紧日子的良好习惯。五是充分发挥宣传 造势职能作用，全年向系统内外网站、报纸、杂志等媒体投 稿 60 余篇，刊发左权煤运信息 10 期，宣传了工作，促进了 企业精神文明建设。六

8、是积极带领和组织职工参加了县里开 展的护林防火、环境卫生整治等多项义务活动，在社会上树 立了煤运良好形象。七是全年下发文件 68 起，起草各类请 示、通知、专题汇报材料 100 余份。八是组织召开大型会议 8 次，组织开展培训、考试、专题讲座 6 次，同时，还多次牵头组织了支持社会公益事业献爱心和促进企业精神文明 建设等多项有益活动。 1 2四、廉洁自律，谨慎行事，构筑牢固思想道德防线 近年来，我们系统的一些干部职工在金钱利益面前丧 失了党性原则，不能廉洁从业，以致于走向了犯罪。前车之 覆，后车之鉴，在这方面，我始终保持清醒的头脑，严格遵 守公司关于廉洁自律方面的规章制度，深刻认识和理解在煤

9、焦领域开展反腐败专项斗争对于保护自己、规范经营秩序、 推进党风廉政建设的重要性和紧迫性。所以在工作中，我坚 持从大局出发，从维护公司声誉着想，从保护自己的角度做 起，掌握政策原则， 不做有损企业形象的事， 不搞权钱交易， 加强对法律法规学习，积极参加公司组织的各种警示教育活 动，着力提高自己的“免疫力” ，自觉抵制各种诱惑，谨言 行、慎交友，不向下属“吃、拿、卡、要” ，做到了守得住 清贫，抗得住诱惑，经得起考验。一年来的工作使我深深体会到：办公室工作随意性、 突发性任务较多。要想当好一名办公室主任，就必须得树立 六个意识： 一是廉洁意识。 办公室工作涉及面广， 事务性强， 如果管不住自己的“

10、脚” ，不该去的地方瞎去；如果管不住，不自己的“嘴”，不该吃的胡吃；如果管不住自己的“手” 该拿的乱拿，就会脱离群众走向腐败。二是责任意识。高质 量的工作来源于强烈的事业心和责任感，责任意识不强，工 作就会出现漏洞， 任务就不可能完成好。 三是要有超前意识。 要充分发挥主观能动性，把工作想在前、干在前、做在前， 在被动中争取主动，全方位地为领导搞好服务。四是进取意 识。大力增强工作的积极性、创造性，各项工作不能满足于 一般化，都要争先创优，争创一流。五是效率意识。办公室 工作是综合服务性工作，必须养成高效、快捷、过硬的工作 作风，准确、迅速、圆满地完成每项工作任务。六是全局意 识。办公室工作必须通盘考虑，把握大局，始终站在全局的 高度谋大事、想长远，坚持在大局下开展工作，统一调运力 量，集中优势资源，努力促进整体任务的完成。过去一年，圆满完成了公司交办的各项工作任务，取得 了一定的成绩，这与领导的关心支持、同志们的帮助和办公 室全体人员的团结合作是分不开的，但仍有许多不足和差距， 主要表现在：工作思路不宽，缺乏创造性、超前性意识；工 作不大胆，老好人思想严重；自身发展不全面，在社交、协 调与其它