我国的养老保险由三个部分组成

1、精品我国的养老保险由三个部分组成我国是一个发展中国家， 经济还不发达， 为了使养老保险既能发挥保障生活和安定社会 的作用，又能适应不同经济条件的需要， 以利于劳动生产率的提高。为此， 我国的养老保险 由三个部分（或层次）组成。基本养老保险 基本养老保险是按国家统一的法规政策强制建立和实施的社会保险制度。全国养老保险暨社会保险局长座谈会企业和职工依法缴纳养老保险费， 在职工达到国家规定的退休年龄或因其他原因而退出劳动岗位并办理退休手续后， 社会保险经办机构向退休职工支付基本养老保险金（也称 退休金） 。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。基本养老金主要目的在于保障广大退休人员的晚年基本生

2、活。企业补充企业补充养老保险是指由企业根据自身经济实力， 在国家规定的实施政策和实施条件下 为本企业职工所建立的一种辅助性的养老保险。 它居于多层次的养老保险体系中的第二层次， 由国家宏观指导、 企业内部决策执行。 企业补充养老保险与基本养老保险既有区别又有联 系。其区别主要体现在如今两种养老保险的层次和功能上的不同， 其联系主要体如今两种养 老保险的政策和水平相互联系、 密不可分。 企业补充养老保险由劳动保障部门管理， 单位实 行补充养老保险， 应选择经劳动保障行政部门认定的机构经办。 企业补充养老保险的资金筹 集方式有现收现付制、 部分积累制和完全积累制三种。 企业补充养老保险费可由企业完

3、全承 担，或由企业和员工双方共同承担， 承担比例由劳资双方协议确定。 企业内部一般都设有由 劳资双方组成的董事会，负责企业补充养老保险事宜。个人储蓄性职工个人储蓄性养老保险是我国多层次养老保险体系的一个组成部分， 是由职工自愿参 加、自愿选择经办机构的一种补充保险形式。 由社会保险机构经办的职工个人储蓄性养老 保险， 由社会保险主管部门制定具体办法， 职工个人根据自己的工资收入情况， 按规定缴纳 个人储蓄性养老保险费， 记入当地社会保险机构在有关银行开设的养老保险个人账户， 并应 按不低于或高于同期城乡居民储蓄存款利率计息， 以提倡和鼓励职工个人参加储蓄性养老保 险，所得利息记入个人账户，本息

4、一并归职工个人所有。职工达到法定退休年龄经批准退休后， 凭个人账户将储蓄性养老保险金一次总付或分次 支付给本人。 职工跨地区流动， 个人账户的储蓄性养老保险金应随之转移。 职工未到退休年 龄而死亡，记入个人账户的储蓄性养老保险金应由其指定人或法定继承人继承。企业缴费缴费数额计算基本养老保险费由企业和职工个人共同负担：企业按本企业职工上年度月四川农村养老保险平均工资总额的 20% 缴纳（部分省市略有调整） ，职工个人按本人上年度月平均工资收 入的 8% 缴纳；城镇个体工商户、灵活就业人员和国有企业下岗职工以个人身份参加基本养 老保险的，以所在省上年度社会平均工资为缴费基数， 按 20%的比例缴纳

5、基本养老保险费。 例如： 2010 年 4 月份陕西省公布的 2009 年度全省社平工资为 30293 元左右，因此 2010 年缴费金额 =30293*20%=6058.6 元。缴费比例缴费比例分作以企业参保和以个体劳动者参保两类： （一）各类企业按职工缴费工资总 额的 20% 缴费，职工按个人缴费基数的 8% 缴费。（二）个体劳动者包括个体工商户和自由 职业者按缴费基数的 20% 缴费，全部由自己负担。缴费基数职工缴费工资高于所在省上年度社会平均工资 300% 的，以所在上年度社会平均工资的300% 为缴费基数； 职工缴费工资低于所在省上年度社会平均工资60% 的，以所在省上年度社会平均工

6、资的 60% 为缴费基数。个人身份参加养老保险的以当地上年度在岗职工社会平均工资的一定比例作为个人缴 费基数，可选择的档级为 60% 、80% 、100% ，基于如今社平工资逐年提高，考虑到个人承 受能力，部分省市增加 40% 的档级。企业待遇1. 1. 缴费年限：参保人符合下列条件之一的，可申请按月领取基本养老金：（ 1） 1998 年7 月1日后参加基本养老保险，达到国家规定的退休年龄，累计缴费 年限（含视同缴费年限，下同）满 15 年的；（2） 1998 年6月30 日前参加基本养老保险， 2013 年6月30日前达到国家规定 的退休年龄，累计缴费年限满 10 年的；（ 3）1998 年

7、 6 月 30 日前参加基本养老保险， 2013 年 7 月 1 日后达到国家规定的退 休年龄，累计缴费年限满 15 年的；（ 4）1998 年 6 月 30 日前应参加未参加基本养老保险， 1998 年 7 月 1 日以后办理参 保补缴手续，达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满 15 年的。1. 按月领取 ;2. 基础养老金=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）十2 X缴费年限X1%;3. 个人账户养老金=个人账户储存额十个人账户养老金计发月数；4. 以上两项 A+B 之和为每月领取额 ;5. 基本养老金每年 7 月根据全省统一公布的方案实施年度调整申请条件职工按月领取基本

8、养老金必须具备三个条件：1. 达到法定退休年龄，并已办理退休手续；2. 所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务；3. 个人缴费至少满 15 年（过渡期内缴费年限包括视同缴费年限 ）。如今，我国的企业职工法 定退休年龄为： 男职工 60 岁 ;从事管理和科研工作的女职工 55 岁;从事生产和工勤辅助工作 的女职工 50 岁，自由职业者、个体工商户女年满 55 周岁。跨省接续2009 年 12 月 29 日发布消息，国务院办公厅 28 日发出通知，转发人力资源和社会保 障部、财政部城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法 ，要求各省、自治区、 直辖市人民政府，国务院各部委、各直

9、属机构，结合实际，认真贯彻执行。养老保险办法从 2010 年 1 月 1 日起施行，旨在切实保障参加城镇企业职工基本养老保险人员的 合法权益， 促进人力资源合理配置和有序流动， 保证参保人员跨省流动并在城镇就业时基本 养老保险关系的顺畅转移接续。办法适用于参加城镇企业职工基本养老保险的所有人员， 包括农民工。 已经按国家规定 领取基本养老保险待遇的人员，不再转移基本养老保险关系。异地转移 12% 单位缴费，办转移不用到处跑 中国基本养老保险制度实行社会统筹与个人账户相结合的模式， 用人单位和个人共同缴 费。过去，参保人员跨地区转移接续养老保险关系，只转个人账户储存额，不转单位缴费。 从实践情况

10、看， 转入地要承担将来发放转入人员基本养老金的责任， 完全不转单位缴费， 长 期支付的资金压力较大。综合考虑转入地与转出地、 当期与长远的资金平衡关系， 办法规定，参保人员跨省就业， 除转移个人账户储存额外，还转移 12% 的单位缴费。如今，大部分地区的单位费率为工资 基数的 20% ，少部分地区低于 20% 。这样规定，单位缴费的大部分随跨省流动就业转给了 转入地， 减轻了转入地未来长期的资金支付压力； 单位缴费的少部分留给转出地， 用于确保 当期的基本养老金支付。如果让流动就业的参保人员自己往返不同地区办理基本养老保险关系转移接续手续， 费 时费力。 办法规定流动就业人员离开原参保地， 社

11、保经办机构要开具统一样式的参保缴费凭 证；到新就业地参保缴费后， 只要提出转移接续申请， 所有手续都由相关两地社保经办机构 办理。同时，人力资源和社会保障部还公布了全国县级以上所有社保经办机构联系方式信息， 供相关人员查询自己的参保缴费和转移接续信息。明确领取待遇地，农民工无须再 退保 办法按照 唯一性 原则，依次确定了相关地区的责任，即：参保人员户籍所在地与最后 参保地一致时， 在户籍所在地办理待遇领取手续， 享受基本养老保险待遇； 当户籍所在地与 最后参保地不一致时，如果在最后参保地参保满 10 年，则在最后参保地领取待遇；如在最 后参保地参保不满 10 年，依次向前推至满 10 年的参保

12、地办理待遇领取手续；各地参保都 不满 10 年，则在户籍所在地办理待遇领取手续。这样有助于消除过去由于地区之间职责不 清，个别转出地和转入地常有相互推诿的现象。总之，让每一个缴费满 15 年以上的参保人 员都能在一个地方领到基本养老金。一个江西的农民工，先后在福建、广东、浙江的城镇就业，参保缴费各 5 年。当他达 到国家法定待遇领取年龄时， 由于累计缴费年限满了 15 年，因此可以按月领取基本养老金。 由于他在 3 地参保都不满 10 年，就由他的户籍所在地江西省负责发放基本养老金， 而 3 地 社保机构应按规定把相应的资金转到江西省。 但如果他在达到领取待遇条件之前， 已把户籍 转到了最后参

13、保地浙江， 那么就由浙江省负责发放基本养老金， 其他两省应按规定把相应的 资金转到浙江省。多地参保，养老金计算全国统一中国城镇企业职工的基本养老金， 包括基础养老金和个人账户养老金。 其中， 个人账户 养老金按本人个人账户累计储存额除以一定系数计算， 这对流动就业和稳定就业的劳动者都 是一样的，只要多缴费， 个人账户储存额多， 这部分养老金水平就高。 对基础养老金的计算， 即以本人各年度缴费工资与本地各年度在岗职工平均工资对应计算其缴费工资指数， 由此计 算出本人指数化缴费工资， 再与本地上年度在岗职工平均工资计算出平均值， 作为计发其基 础养老金的基数；缴费满 15 年发给基数的 15% ，多缴费 1 年多发 1% 。办法坚持了这一计 发办法，只是进一步明确了流动就业人员在各参保地的各年度缴费工资要与最后待遇领取地 对应的各年度在岗职工平均工资计算其缴费工资指数。 这既保证了全国政策的统一， 又是一 种相对简便的方法。对回乡后不再返城就业的农民工， 办法规定