教师个人转正个人述职报告与教师个人辞职报告汇编

1、教师个人转正个人述职报告 推荐阅读：在生活上，我严格要求自己，注意自己的一言一行，谨遵 “正人先正己”的古训，时刻提醒自己，重视“为人师表”的职业形象， 自己能做的事自己做，尽量不给学校添麻烦，努力保持正派的工作作 风 时间过得真快 , 走上工作岗位已近一年 , 在学校领导及同事的关心与 帮助下，自己已从七月那个莽撞的毕业生慢慢地进入了为人师表的角色。 回头想想 , 一路走来，虽步履蹒跚，跌跌撞撞，但在领导的关怀指导和各 位老师的帮助下，使我这个刚走出校园，又重新走进校园，只有理论而没 有实践的新教师学会了很多东西，成功地实现了从学生到老师的转变，工 作得到了实践锻炼，思想认识也有了极大的提高

2、。 现结合一年来的思想、 工作等情况做以下汇报： 一、认真学习，努力提高思想觉悟 作为一名教师，肩负着时代的重任和祖国的重托，我深切地认识到， 提高思想觉悟，是开展好教育工作的基本前提。平时，我积极参加学校组 织的政治理论学习，认真学习贯彻科学发展观和“三个代表”重要思想， 实事求是，努力弘扬“为公、务实、创新、争先”的实效精神。始终严格 要求自己，力求自己的一言一行对学生起到表率作用。工作中，严格遵守 学校各项规章制度，团结同事，及时完成学校布置的各项任务。 二、积极实践，锤炼教科研能力 进入教师角色后 , 我迅速熟悉学校的常规教学方式、方法，对备课、 上课、作业布置安排等常规工作进行了认真

3、的实践。本着向课堂四十分钟 要效率，我能认真备课，精心设计课堂教学，课堂上以学生为主体，尽量 兼顾到各层面的学生，使每位学生学有所得。课后精心布置作业，尽量做 到适度、适量。每一次作业及时批改，发现问题及时纠正。在实践中遇到 自己无法解决的教学问题就主动向同事们请教 , 努力做到课前准备好、课 中讲解透、课后督促检查严。 平时，我还经常去听本科组教师的课， 到外校去听优秀教师观摩课及 讲座，甚至跨学科听课，并且积极参加新教师培训，从中都得到了很多宝 贵的经验。在学习别人经验的基础上，勇于实践，多次在学校以及科组内 上公开课，并受到好评。自己的教育教学实践能力也得到不断的进步和提 高。 在上好每

4、一堂课的基础上， 我也能通过网络及报刊杂志查阅资料， 及 时了解当前教坛新动向，随时调整自己的教学心态。积极参加区、学校组 织的实地教研、网络教研以及课题研究，能及时利用网络资源，查阅评论 同行的博客文章，学习别人的经验总结，了解别人研究的动向。同时我还 能对自己的教学和工作不断进行反思和改进，近一年来，在自己的校园博 客攒写教学反思，教育叙事等 60 多篇。使自己能与各地的同行进行交流、 合作与探讨，立足本职，努力提高工作实践能力。 三、踏实工作，努力提高业务素养 一年来， 我能积极参加校本培训并攒写培训的心得体会， 教书之余， 我自觉的学习与教育相关的知识，如新课程背景下小学课堂教师语言

5、、 小学数学教学论等相关书籍，并能认真做好读书笔记，不断积累教学 经验，提高业务素养。同时注意适量阅读科普书籍、历史读物等，以拓宽 自己的知识面，提高个人的文化知识素养。 四、加强沟通，读好人生实践这本书 在生活上，我严格要求自己，注意自己的一言一行， 谨遵“正人先正 己”的古训，时刻提醒自己，重视“为人师表”的职业形象，自己能做的 事自己做，尽量不给学校添麻烦，努力保持正派的工作作风，与校领导和 同事们和睦相处，讲团结、讲正气，日常注意关心学生的冷暖，用爱心构 筑与学生们、同事们的桥梁和纽带，努力和每一个学生、每一位老师都成 为好朋友。 在不知不觉中一年的时光悄然而逝， 在学校领导的正确指引

6、下；在 全校师生的大力支持、努力配合下，我较好的完成了学校布置的各项工作 任务。回顾一年来的工作，忙碌伴随着充实，汗水伴随着收获。我的论文 小学数学课堂有效教学实施策略探析获xxXX 年年会论文二等奖，同 时还获得学校的优秀论文奖和教科研积极分子。 我也清楚地看到了自身的不足， 一是理论学习抓得不够紧， 缺乏较深 刻的理论功底；二是工作中有时存在急噪情绪，特别是在工作任务比较繁 杂的时候，忽视方式、方法的有效运用；三、工作经验不够成熟，做事较 性急，有时工作不细致。 “路漫漫，其修远兮，吾将上下而求索。”作为一个新教师，我知道 我的工作才刚刚开始，在今后的教育教学工作中，我将更严格要求自己，

7、努力工作，发扬优点，改正缺点，勇于进取，不断创新，取得更大的成绩。 五、努力方向： 1. 加强理论学习，努力提高教科研能力。 2加强自身基本功的训练，课堂上做到精讲精练，注重对学生能力 的培养。 3. 加强对学生的管理 , 提高自己的课堂调控能力。 4. 培养良好的作风。在今后的工作中， 更加增强工作责任心，尽快养 成严谨、细致的工作作风。 5. 严格要求自己，严厉约束自己，时刻警示自己。 在充分认识到自己的缺点的基础上，努力改变工作中遇事处理不果 断、不细致等问题， 工作中、 生活中有不如意之处， 多从自己身上找原因。 克服松懈心理，树立生活、工作目标，保持旺盛的战斗力，永远保持自己 积极肯

8、干、吃苦耐劳、艰苦奋斗的优点。 教师个人辞职报告 尊敬的老师：您们好 ! 很遗憾!我不得不宣告自己忠于某一集体的美丽而幼稚的梦想终 于破灭。毕竟商业世界终究是真实的 !感谢您们在我穷途末路之际留 下了我，同时也感谢您们平日的教诲。 因为这不仅让我认识到了最真 实的自我而且也让我明白这个热闹而欢乐的场终究不属于我。 我 的归宿应该是某个偏僻的角落。 希望您们忘记我的插曲， 继续朝着您 们应有的方向前进。 望给予批准 ! 此致 敬礼 第二篇：通用辞职报告 个人原因 敬爱的领导： 你好! 我带着复杂的心情来写这封离职报告。 由于您对我能力的信任使 我得以加入这个外贸部，并且在短短的一年多时间里学到了

9、很多知 识，积累了一些经验。同时在公司里也了解了网络营销相关知识，如 何与客户建立良好关系等方面的东西。 在过去的一年多时间里， 我在 公司在这个部门工作很开心， 和同事像一个大家庭一样相处的融洽和 睦。我对于公司领导和同事的培养和照顾，表示真心的感谢 ! 由于我个人的原因，暂时离开 * ，所以不得不向公司提出申请， 并希望能于今年 5月 31日正式离职。在离开公司之前，我将认真继 续做好目前的每一项工作并做好分内工作的交接。 对于由此给公司造成的不便， 我深感抱歉，当然，若您容许的话， 我愿意并且渴望在以后离开公司的时间里，为我们这个团队继续出 力，并祝愿我们公司我们这个部门开创出更美好的未

10、来。 此致 敬礼 申请人：辞职报告 第三篇：个人辞职报告 个人辞职报告 xxxx 总： 您好! 每次面对您都开不了口， 话到嘴边就是不能说出口， 只有通过邮 件来告别，出于个人原因，我考虑再三，还是选择了离开北京去南宁。 考虑到今后工艺组的工作安排， 为了工艺组的工作不因我的离开而出 现脱节，提前跟您提出辞职申请，我想这个月底离开。 其实在内心我有一千一万个不愿意， 不愿离开精雕，不愿离开您， 不愿离开您带领的这个集体。 来到公司工作马上就两年了， 感觉自己 已经融入到了这个大家庭里， 对自己的工作也越来越如鱼得水， 在同 事们的帮助下，我学到了不少技术上的东西，而在您的身上，我看到 的更多的

11、是做人做事的态度， 在来精雕前我曾经彷徨曾经失落， 曾经 怀疑自己是不是做机械的料， 但是来到公司， 是您的鼓励给了我一种 力量，给了我向前的勇气和信心，在过去的两年里，我觉得我的每一 天都是充实而精彩的；在即将离开的时候，我真的感觉愧对精雕，愧 对您的培养，因为我为公司做出的贡献太少了。离开这里，对我来说 是很大的遗憾， 我多希望精雕在南宁也有一个分公司呀。 公司正值用 人之际， 不断有新项目启动， 请吴总原谅我不能留下来和同事们并肩 作战，请原谅我不能再报答您的知遇之恩。 虽然我以后不再是精雕人， 但我会一如既往的用精雕严格的纪律 约束自己， 让自己无论在什么岗位上， 都能做一个真正对社会

12、有用的 人。 在今后我只能默默的祝愿， 祝愿公司的业绩蒸蒸日上， 希望我们 的精雕机能走到世界的每一个角落！ 第四篇：个人原因辞职报告 个人原因辞职报告范文 我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。 我自 20 xx年 x 月 x日进入 xxx 公司，到现在已经快 9个月了， 在公司的过去 9 个月里，利用公司给予良好学习和锻炼时间， 学习了 一些新的东西来充实了自己， 并增加自己的一些知识和实践经验。 我 对于公司 9 个月的照顾表示真心的感谢 !今天我选择离开并不是我对 现在的工作畏惧，承受能力不行。经过这阵的思考，我觉得离我所追 求的目标越来越远。人如果没有追求，他的生活很乏味，相信贵

13、公司 领导会给予谅解。 我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验， 公司 正值用人之际， 公司项目的开展， 所有的前续工作在公司上下极力重 视下一步步推进。 也正是考虑到公司今后推进的合理性， 本着对公司 负责的态度， 为了不让公司因我而造成的决策失误， 我郑重向公司提 出辞职，望公司给予批准。 祝公司项目顺利推进创造辉煌， 祝公司的领导和同事们前程似锦 鹏程万里! 此致 敬礼 xxx 日期： 20 xx年 x月 x 日 第五篇：个人辞职报告 XX 尊敬的领导： 从 20 xx 年 x 月加入公司至今，已经在中联工作了整整三年，收 获了很多，在此表示由衷的感谢。 加入到重工行业从事质量工作， 对于自身而言基本算是一个全新 的开始，很高兴这一路走来， 有宋部长、 王部长、李主任这样的领导， 也有很多同龄且充满激情和责任心的同事。 无论是实干还是远虑， 无 时无刻不从他们身上受到鼓舞、启发并获得动力。 常言“底层看利益， 中层看发展，高层看荣誉”， 对于中联而言， 目前的困境导致的收益下滑只是我离职的一个诱因，因为房贷等压 力，基本处于入不敷出的状态，但是对于工作本身，我抗拒的不是薪 酬的暂时低廉，而是对于未来前景的不明晰。 处于低谷的公司其实就像初创期的企业一样，充满困难和挑战， 而这正是磨砺自己的好机会。 我