自我介绍的基本内容(20210312200513)

1、自我介绍的基本内容 自我介绍的基本内容 我是谁 自我介绍的第一步是要让面试官知道你是谁，自我介绍 的基本内容。在这一步，你主要介绍自己的个人履历和专业特长，包 括姓名、年龄、籍贯等个人基本信息；教育背景以及与应聘职位密切 相关的特长等。生动、形象、个性化地介绍自己的姓名，不仅能够引 起面试官的注意，而且可以使面试的氛围变得轻松。个性化地介绍姓 名有多种方式，你可以从名字的音、义、形或者从名字的来历进行演 绎。 例如： 从名字的音： 我叫邵飞，谐音少非，希望生活能少一点是是非非。从名字的 义： 我叫俞非鱼。古语有言： 子非鱼安知鱼之乐。父母亲希望我过得像鱼儿一般自在逍遥。从 名字的形： 我叫陈赟

2、。我的父亲叫陈斌，斌的宝贝就是赟。从名字的来历： 我叫赵丹，赵本山的赵，宋丹丹的丹。父母希望我能够像他们一 样幽默地对待生活。我做过什么做过什么，代表着你的经验和 经历。在这个部分，你主要介绍与应聘职位密切相关的实践经历，包 括校内活动经历、相关的兼职和实习经历、社会实践等。你要说清楚 确切的时间、地点、担任的职务、工作内容等，这样让面试官觉得真 实、可信，自我介绍自我介绍的基本内容。特别需要注意的是， 你的经历可能很多，你不可能面面俱到，那些与应聘职位无关的内 容，即使你引以为荣也要忍痛舍弃。 我做成过什么 做成过什 么，代表着你的能力和水平。在这部分，你主要介绍与应聘职位所需 能力相关的个

3、人业绩，包括校内活动成果和校外实践成果。介绍个人 业绩，就是摆成绩，把自己在不同阶段做成的有代表性的事情介绍清 楚。 你在介绍个人业绩时，需要注意以下方面（1）业绩要与应 聘职位需要的能力紧密相关。如果你应聘文员，就不需要介绍销售业 绩； （2）介绍 你自己 的业绩，而不是团队业绩，因为用人单位要招 聘的是 你 ，而不是 你们 ； （3）业绩要有量化的数字，要有具体的证据。不要用笼统的很 好 、 很多 ；也不要用 大概 、 约 、 基本 等概数，而要用确切的 数字，例如： 我一周内卖出了 34 箱方便面； （4）介绍的内容应当有所侧重，不要说流水账，要着重介绍那些 能体现自己能力的重点； （5

4、）介绍业绩取得的具体过程时，要巧妙地埋伏笔。例如： 在介绍校外实践成果时，你可以这样描述： 在工作中遇到了很多的问题，不过我还是成功地克服并达成了业 务目标。 引导面试官提问 遇到了哪些问题 ，然后你就可以进一步阐 述细节内容，体现出自己处理问题的能力。 我想做什么 想做什 么，代表着你的职业理想。在这个部分，你应该介绍自己对应聘职 位、行业的看法和理想，包括你的职业生涯规划、对工作的兴趣与热 情、未来的工作蓝图、对行业发展趋势的看法等。在介绍时，你还要 针对应聘职位合理编排每部分的内容。与应聘职位关系越密切的内 容，介绍的次序越靠前，介绍得越详细。你在找工作自我介绍时， 还应该避开介绍内容的

5、禁忌 忌讳主动介绍个人爱好。忌讳使用过多的 我 字眼。忌讳头重脚轻。忌讳介绍背景而不介绍自己。忌讳夸口。忌 讳说谎。忌讳过于简单，没有内容。 自我介绍的基本内容 附送： 自我介绍的技巧 自我介绍的技巧 个人自我介绍是面试实战非常关键的一步，因为众所周知的“前 因效应”的影响，你这2-3分钟见面前的自我介绍将在很大程度上决 定你在各位考官心里的形象，自我介绍的技巧。这份介绍将是你所有 工作成绩与为人处世的总结，也是你接下来面试的基调，考官将基于 你的材料与介绍进行提问。个人单独面试基本上都是从开场问候开 始，开场问候很重要，它有可能决定整个面试的基调。开场问候是给 面试考官的第一印象，从言谈举止

6、到穿着打扮将直接影响到你被录取 的机会。进门应该面带微笑，但不要谄媚。话不要多，称呼一声“老 师好”就足够，声音要足够洪亮，底气要足，语速自然，总之彬彬有 礼而大方得体，不要过分殷勤，也不要拘谨或过分谦让。接下来就 是自我介绍；面试中一般都会要求考生先做简单的自我介绍，自我介 绍的时间一般为2-3分钟左右。自我介绍是很好的表现机会，应把握 以下几个要点： 首先，要突出个人的优点和特长，并要有相当的可信度。特别是 具有实际管理经验的要突出自己在管理方面的优势，最好是通过自己 做过什么项目这样的方式来验证一下；其次，要展示个性，使个人形 象鲜明，可以适当引用别人的言论，如老师、朋友等的评论来支持自

7、 己的描述；第三，不可夸张，坚持以事实说话，少用虚词、感叹词之 类；最后，要符合常规，介绍的内容和层次应合理、有序地展开。最 后，要符合逻辑，介绍时应层次分明、重点突出，使自己的优势很自 然地逐步显露，不要一上来就急于罗列自己的优点。 有一个笔试分很 低，并且只有 4 年工作经验的考生被录取，其中一份 6易其稿的个人 介绍底稿起了关键的作用，因为在将近 25 分钟的面试时间里，面试老 师的提问都是围绕着您个人介绍以及基于这个介绍制作的一个PPT图 进行的。现整理该底稿如下，仅供大家参考： 自我介绍的概要 各位老师好，我叫邓小群， 1998 年毕业于 哈尔滨工业大学，同年分配到北京工作，现在就职

8、一家外企亿书堂公 司市场部部门经理。 工作业绩： 1： 1998年7月分配到北京 * 公司重点实验室； 1999年4月作为 首席代表组建并运作上海办事处，一年就为公司实现了 * 万销售业 绩，自我介绍自我介绍的技巧个人的几个特点： 在个人自我介绍中有几点值得读者来探讨体会的： 是你需要深造还是你值得名校录取？ 自我介绍必须非常简洁地回 答清楚这样一个问题“我需要得到来名校来深造的机会，同时我也值 得北大选择我”。很多同学的介绍里都急切地表明无论从哪个方面讲 都到了急需充电，急需到最高学府深造，往往都忽略了前面这个问 第3页共6页 题。记得在参加 265-269 分段第一次面试时，王教授就曾直接

9、问过 我： “你们都需要到北大来，可是北大今年只有 260 个招生名额，能 否谈谈北大为什么要选择你，你有哪些工作业绩，有哪些潜质？”北 大的招生原则就是宁缺勿滥，北大希望录取的考生是全国最具有管理 潜质的青年。所以介绍的核心是你值得学校录取，而不是你需要深 造！ 重在个人经历介绍还是个人品质和能力？ 在写自我介绍前，要 静下心来想一想，自己这些年的所有发生的事情，从十年寒窗到每一 年的工作经历，自己到底拥有哪些优秀的品质，哪些事情反映了这些 品质；在本章第一节的自我分析一定要当作一个重要的事情去做。 自 我介绍要用事实说话，切忌使用含糊的字眼，要知道主考老师都是有 很强的辨别能力，比如： 你的第一学位学校在很大程度上反映你学习新知识的能力，你在 很短的时间内被提拔为部门经理在很大程度上反映你工作方面的能 力。所以在写自我介绍时候要用个人的经历来证明自己的品质和能 力！ 露出马脚还是流下伏笔？ 作为考官都有很强的鉴别能力，对你 面试中的表现出的不严密的地方，能够很快感觉到，从而进一步提 问，很多考生就乱了阵脚。漏洞更多。其实自我介绍对突出业绩的介 绍要精炼，要点到为止，必要的时候要为主考官设置一些案例伏笔， 引起主考官对你进行提问，然后你才将早已准备的内容娓娓道来。 自 我介绍要反复模拟练习，并找不同背景的同学提出修改意见，在